找頭鹿 智能客服
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主要工作目標: 品質系統強化、跨部門溝通、提升預防能力 1.) 品質系統管理 - 熟悉AS9100 / ISO9001 的品質管理系統與推行。 - 主導內部與外部稽核,確保各部門遵循程序。 - 管理文件系統(SOP、WI、QC檢驗標準、CAR/8D報告),推動持續改善。 2.) 檢驗與測試管理 - 規劃並管理 IQC、IPQC、OQC 之檢驗流程與檢驗標準。 - 管理檢驗儀器與量測設備的校驗計畫。 - 確保自主檢驗與品保檢驗權責清楚。 3.) 品質改善與客訴處理 - 負責客戶抱怨、退貨的即時處理,並主導 CAR與 8D 分析。 - 推動製造現場不良分析、改善與防範再發措施。 - 追蹤並落實供應商品質改善,必要性輔導供應商。 4.) 品質數據管理 - 負責品質數據,如客訴、材料、託工、製造相關不良率的蒐集、統計、分析、檢討及改善 。 - 落實QMS系統管理,定期提交品質報告,主導品質月會。 - 主導跨部門品質事宜溝通,快速反應。 5.) 妥善安排分派、指導、評估部門同仁的工作效能,積極培育及強化部門同仁的專業能 力。 6.) 主管交辦事宜。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
機械加工廠品保主管2年以上經驗,有鑄造廠經驗尤佳。
除了有符合勞基法之應有福利外,我們更有優於勞基法之福利 1.現場績效獎金。 2.年終獎金。 3.年度績效調薪。 4.三節禮金。 5.員工子女教育獎助學金。 6.員工婚喪喜慶津貼。 7.員工生育禮金。 8.員工生日禮金。 9.員工聚餐。 10.員工旅遊。 11.員工教育訓練。 12.提供制服。