1. 建立與監控生產標準,審查初級產品的樣品並進行測試,以確保成品具備應有的品質。 2. 開發及實施產品追蹤和品管系統,分析生產、品管、維護和其他操作報告,以檢視生產問題。 3. 檢閱計劃,並與研究、支援人員商討,以開發新產品和程序。 4. 執行公司產品的可靠度測試,並分析問題,以找出造成產品可靠度問題的關鍵因素。 5. 提供客戶或公司內部員工可靠度工程資料。 6. 建立工作經驗的知識庫(包含作業流程、構想、概念等),以避免問題重複發生。 7. 開發新產品或新的應用功能,以增加公司收益和產品價值。 8. 開發預算及批准供應、材料和人力資源的開支,以確保材料、勞力和設備有效地使用。 風扇、電機馬達測試與參數比對 商品品質管控與持續改善 新品測試與研發支援 加分條件 若您具備以下相關科系背景,將更具競爭力: 土木工程系 流體力學系 機械工程系 大氣科學系 化學工程系 我們提供 高薪挑戰機會 儲備幹部培訓與發展 歡迎想挑戰自我、追求成長的您,加入【翊大家庭】! 福利制度說明 隨年資增加發放三節獎金 季獎金發放 年終獎金發放 任職滿三年可享健康檢查補助 提供伙食費補助
月薪40,000元以上
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
未填寫
【基本福利】 1、依公司營運成果/年度目標達成,辦理年終獎金發放。 2、員工不分部門均享績效獎金於每季發放。 3、定期檢視同仁薪資,依績效評核調整具有競爭力的薪資。 4、勞保、健保、勞退6%、團體意外險、全勤獎金、每日伙食津貼。 5、重視員工的成長,不定期安排各種在職訓練、專業訓練、通識訓練。 6、休假制度/週休二日/年假/特休。 【環境設施】 1、辦公環境擁有開闊明亮的工作空間,舒適完善的工作配備。 2、辦公室備有咖啡機、飲水機、製冰機、小冰箱(可妥善保存糧食)。 3、員工專用廚房備有電鍋、微波爐、電磁爐、氣炸鍋,方便餐點烹煮或加熱。 4、員工聯誼交流休息區/吸煙區。 5、公務專用車/公務專用手機/員工制服(業務/工務)。 6、員工汽/機車停車場。 【職工福利】 1、三節獎金/勞動節/端午節/中秋節、生日禮金、開工紅包。 2、婚喪喜慶補助。 3、不定期舉辦多項活動,包括員工國內旅遊、國外旅遊補助、中秋烤肉活動、員工聚餐、尾牙或春酒。 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主》