
我們正在尋找勇於嘗試、樂於學習的你 快來加入 IMOMENT 團隊吧~ IMOMENT 彰北店盛大開幕囉! ★ 工作時間 早班:08:00 ~ 17:00 晚班:12:00 ~ 21:00 (營業時間09:00~20:00,全年無公休) ★ 工作地點 500彰化縣彰化市建國東路2號一樓 ★ 福利 1.勞健保、勞工退休金提撥 2.完善的教育訓練與升遷考核制度 3.員工年度健檢 4.端午、中秋禮金 5.年節特休假 6.生日禮金 7.每季員工聚餐與年度尾牙/春酒 8.員工餐/補助 ★ 職務說明 副店長 1.負責餐點製作與出餐品質控管,確保出餐標準、速度與品質一致,維持品牌形象。 2.協助內場日常作業及工作環境維護,確保整體營運環境的整潔、安全與高效率。 3.負責食材處理、備品管理、進出貨與庫存盤點,確保成本合理並避免損耗。 4.配合團隊達成每日營運需求,協助前後場協作,確保整體營運順暢。 5.協助店務行政與管理,包括排班規劃、進出貨管理及營運報表整理與分析。 6.參與門市營運管理,包含業績目標設定與追蹤、營收結構分析、成本與毛利控管。 7.協助人員招募、培訓、工作指導與績效管理,協助打造具戰鬥力的營運團隊。 8.持續優化營運流程,提升服務品質與顧客滿意度,主動提出改善建議與創新方案。 9.能連結並支援公司品牌「美麗樂」之基礎營運事務,執行品牌政策與標準作業流程,配合公司整體發展策略。 10. 具良好溝通協調與緊急應變能力,能獨立處理現場突發狀況,並快速決策。 11.協助店長擬定並執行營運策略,定期分析營業數據(客單價、翻桌率、損耗率等),提出改善方案。 12.主導日常營運會議及人員檢討會,追蹤營運KPI達成狀況並制定提升計畫。 13.建立並維護顧客關係,定期回收顧客意見並轉化為營運優化方向。 14.支援市場活動及品牌行銷企劃的落地執行,確保門市與品牌策略一致性。 15.具備代理店長職務的能力,於店長不在時可獨立領導門市團隊並承擔營運決策責任。
月薪40,000~45,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
1.有兩年以上管理經驗為佳。
享成長 1. 完整教育訓練 & 升遷考核(順暢升遷管道) 2. 中西餐證照補助 3. 提供完整員工制服 享動力 1. 推薦人獎金 2. 月績效獎金 (依各門市營運達成率而定) 3. 端午、中秋禮金: (正職與兼職人員於節日前到職滿三個月以上予以發放) 4. 生日禮金 :(正職人員於節日前到職滿三個月以上予以發放) 5. 全勤獎金:(正職人員到職足月後予以發放) 享安心 1. 月休8-10天 (國定假日另計, 須配合排班輪休) 2. 勞工保險 3. 健康保險 4. 勞工退休金提撥 5. 年度健檢(滿年度可申請補助) 享生活 1. 每日享上班飲品 2. 每月飲品兌換卷 3. 員工購買折扣 4. 享合作品牌員購優惠 5. 上班餐費補助 工作日提供員工餐補 (限排班人員) 享歡聚 1. 季度員工聚餐 每季員工聚餐 (正兼職人員到職滿3個月) 2. 年度尾牙/春酒 (依員工手冊刊載明訂)