Associate/Junior Hardware Test Engineer(1 Year Contractor)

10/02更新

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應徵

應徵人數 0~5 人

工作內容

This is a Project-based work at the client's office (Ex: Xinyi District.) Description The Associate/Junior Hardware Test Engineer provides essential technical support on production test processes, including initial issue triage, troubleshooting production fallouts, yield improvement efforts, and supporting the development and maintenance of tester stations and fixtures. Responsibilities: 1.Execute and assist with PCBA and module troubleshooting, bring-up, and rework activities. 2.Assist in documenting and refining product troubleshooting procedures. 3.Provide clear and timely failure analysis findings to senior hardware test development engineers. 4.Provide initial on-site technical support to our manufacturing partners to help triage issues, document production fallouts, and support failure analysis efforts.

職務類別

、

工作待遇

年薪700,000元以上

（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）

工作性質

全職

上班地點

台北市南港區園區街3之1號9樓 (距捷運南港展覽館站約430公尺)

遠端工作

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班

休假制度

依公司規定

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

大學、碩士

科系要求

電機電子工程相關、工業工程相關

語文條件

英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等

擅長工具

PCBA、Linux

工作技能

測試計劃及測試報告書撰寫、功能測試(function test)、問題追蹤處理(Bug tracking)、測試環境建置規劃

其他條件

Minimum Qualifications: 1.BS or MS degree in Electrical Engineering, Electronics Engineering, or a related field. 2.0-2 years of experience in basic digital and analog circuit analysis, PCBA bring-up, testing, and troubleshooting. 3.Proven hands-on EE lab skills and a strong willingness to learn and solve production problems. Preferred Qualifications: 1.Fundamental understanding of PCBA and module failure analysis techniques. 2.Familiarity with manufacturing process improvements. 3.Experience with Linux operating systems is a plus.

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公司環境照片(9張)

餐廳(中科分公司)

大門(中科分公司)

外觀(中科分公司)

大門(台北總公司)

櫃台(台北總公司)

VIP Room(台北總公司)

Lab Chamber(台北總公司)

福利制度

法定項目

勞保健保陪產假產假特別休假育嬰留停女性生理假勞退提撥金產檢假就業保險職災保險

其他福利

員工紅利年終獎金結婚禮金生育津貼社團補助特約商店員工團體保險

Allion全職員工，得享有以下福利： (1) 符合規定之休假制度。 (2) 享勞、健、團保與定期健康檢查。 (3) 年終獎金及員工分紅制度。 (4) 定期依員工績效調薪。 (5) 通暢的升遷管道，並提供海外輪調培植機會。（包括深圳、蘇州等分公司據點） (6) 員工旅遊(補助)、社團活動、尾牙聚餐。 (7) 完善的退休制度。 (8) 婚喪喜慶及生育補助津貼。 (9) 設有員工福利委員會，專責員工福利相關事宜。（如咖啡機飲料機補助等）

聯絡方式

聯絡人

HungTing

應徵回覆

合適者將於3個工作天內主動聯繫，不合適者將不另行通知

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