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1. 總務年度預算及費用分析管控。 2. 協助部門管理,並擬訂推動各項業務發展專案。 3. 協助部門各項業務分析與流程優化,並導入E化管理系統。 4. 推動ESG相關政策及碳盤查、碳減量規劃、執行。 5. 公司資產管理與維護,進行風險管控及保險規劃。 6. 外部租賃及總務相關合約審查與管理。 7. 其他綜合行政業務推動及主管交辦事項。 *錄取職位將依據面談狀況決定人選適合之職位及薪資。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
1. 善溝通協調,流程改善、具備專案管理能力尤佳。 2. 具良好邏輯思維,對數字敏銳,擅長使用數據分析與Excel應用。 3. 具跨部門協調及外部資源整合運用能力,並能清晰表述。 4. 細心、主動積極、當責、團隊合作精神,且能主動思考及獨立作業能力。
1.購物優惠 2.年中員工酬勞分配 3.年終獎金 4.三節禮券、生日禮金、社團活動補助 5.旅遊代金 6.婚喪喜慶生育補助等 7.勞健保/退休金及團體保險 8.健康檢查 9.介紹獎金 10.托育補助