【蔚旭 WESH】門市人員 我們不是在招一份安穩的工作, 我們在找 能和我們一起拼、一起成長的戰友。 • 台南市善化區南科_門市 • 市區新門市_籌備中(符合資格可調派) - 【工作使命】 ▸ 接待顧客、完成銷售(切蛋糕、介紹產品) ▸ 製作飲品(咖啡、茶飲、特色飲品) ▸ 接洽大宗訂單(彌月、公司下午茶、禮盒) ▸ 商品包裝,維持品牌水準 ▸ 每月例會,分享想法與數據 ▸ 提供完整培訓,無經驗也能上手 - 【你的成長路徑】 在 WESH,薪資不是年資決定,而是能力決定。 我們設計了 L1–L6 六個等級,用清楚的路徑讓你知道自己怎麼往上走。 ▸ L1–L2|基礎學習期 ⁎ 學習店務、接待、出餐、飲品製作 ⁎ 認識產品並能介紹 目標:能獨立完成一班的基本營運 ▸ L3–L4|進階與專業期 ⁎ 獨立顧班,能承接彌月、大宗訂單 ⁎ 開始帶新人,並深入某一職能(業務 / 研發 / 行銷) ⁎ 定期提出改善建議,支援專案 目標:從執行者成為能承擔責任、帶領小組的角色 ▸ L5–L6|管理與挑戰期 ⁎ 副店長 / 店長 / 督導,全面營運管理 ⁎ 承擔營收責任,帶領團隊衝業績 ⁎ 有機會參與 內部創業計畫,挑戰經營自己的事業單位 目標:不只是管理,而是與 WESH 一起開創未來 - 【我們要的戰友】 WESH 的第一線,不只是「賣蛋糕」,而是 品牌的前鋒部隊。 我們要找的,是: ▸ 肯學習,樂於成長 ▸ 勇於挑戰,不怕吃苦 ▸ 扛得起責任,重視團隊 ▸ 對甜點與服務充滿熱情 如果你只是想打一份工,這裡不適合; 但如果你想要挑戰自己、磨練能力、找到一個能發揮的舞台, WESH 等你。 - 【薪資 & 福利】 1. 薪資:32,0000–50,000 元(依績效調整,每月另有獎金) 2. 每月透明考核,能力與薪資掛勾 3. 工時:每日 8 小時,月休依紅字天數排班 4. 勞健保、勞退三合一 5. 員購優惠、年終獎金、定期教育訓練 - 這不是一份工作,這是一場挑戰。 來 WESH,打造屬於你自己的舞台。 「如果你覺得某件事你必須去做,而你對此又有熱情,那麼別再想了,快去做吧。」 – Wanda Sykes
月薪32,000~50,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
未填寫
福利制度 在蔚旭WESH,我們重視每一位夥伴的努力與成長,並提供完善的制度支持: • 升遷位階明確:從基層人員、組長、課長到店長、管理職,甚至更高職位,都有明確的路徑與標準。每月考核,努力就能看見成果,晉升不再遙遠。 • 績效獎金制度:達成目標即可獲得獎勵,成果共享。 • 專業訓練資源:從零開始也能持續精進,提供完整培訓與學習機會。 • 菁英挑戰舞台:有機會帶領團隊,參與百貨快閃與品牌展會,拓展視野。 • 員工福利:新品試吃、員工優惠、節慶禮金與生日關懷。 • 休假制度:提供完整特休與補休,重視工作與生活平衡。 • 內部創業機會:我們不只要你成為員工,更希望你能成為戰友。表現優秀者,將獲得公司資源支持與分潤機制,一起打造新品牌、新產品,真正實現「從打工人到合夥人」的夢想。 • 發展機會:隨著品牌走向全台與國際,員工也能同步成長。