財會主管

（以下福利除保險以外，其他皆僅限通過試用期之正職人員適用） 【具競爭力的薪資與福利】 1.優於市場的調薪政策 2.年終獎金 3.績效獎金(季) 4.三節獎金(端午、中秋、年終) 5.婚喪喜慶、生育、住院慰問補助津貼 【完善的保險計畫】 法定保險：勞保、健保、每月提撥勞工退休金／團體保險：意外險、燒燙傷險、職業傷害險、住院醫療險、出差旅遊平安險 【健全的訓練發展制度】 教育訓練、牙醫相關研討會／順暢的升遷管道／不定期出差機會，拓展國際觀 【其他】 一、制度類 1.員工制服。 2.不定期聚餐。 3.勞工一般健康檢查。 4.國內外員工旅遊。 5.颱風給薪假 二、獎金/禮品類 1.生產績效獎金/市場、業務獎金(視每季公司營運績效及個人表現績效而定) 2.年終獎金(視當年度公司營運績效及個人年終考核績效而定-全薪基數) 3.三節禮品。 4.生日禮金、結婚禮金、喪病慰問金、喪儀金、結婚禮金。 ※公司對員工的關懷與支持，「颱風假」已納入我們的員工福利政策中，並不會扣除任何年假或薪資。