「國內客戶關係經理」的相似工作

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

想成為客戶搬家的神隊友嗎？加入居家整聊室，一起打造順利又安心的搬家體驗！ 居家整聊室是全台最大以整理收納為主軸的品牌，從公司創立第一天起，就以「人文、科技、創新」作為發展重點。在公司邁入第七年的日子裡，開始橫向延伸不同產品線服務各種客群需求。 【工作目標】 具備良好溝通能力與客戶導向思維的外勤搬家規劃顧問，前往客戶住處了解搬家需求，協助規劃並提供最佳方案，確保搬家任務順利完成。 【工作任務】 1. 前往客戶家了解需求，記錄並進行現場評估，制定合適的搬家計畫。 2. 與公司後勤團隊協作，確保搬家服務的高效完成。 3. 維護客戶關係並提升客戶滿意度。 【我們需要您】 1. 沒有一技之長沒關係，面對挑戰願意嘗試、學習並調整做法，持續優化應對方式。 2. 只要肯拼，化身為城市飛人，一天跑多場案件，成為估價時間管理大師！ 【工作資訊】 1. 上班時間 9:00-18:00（含午休時間，彈性上下班1小時）。 2. 排休制，六日需排班（月休天數依政府機關行事曆）。 3. 底薪 $33,000＋當月激勵獎金，業績獎金根據每月業績表現計算。 【入職培訓】 1. 搬家估價知識、技巧手把手教學。 2. 提供初階、中階整聊課程，從零掌握專業知識。 3. 可申請至服務現場當實習生，親身體驗整聊服務流程，加速對服務的掌握。

具備【食品類業務3年以上】經驗 ●福利： 1. 年終獎金(1~2個月不等) *為固定月薪+年終獎金，無績效獎金 2. 員購與義美門市購物優惠 3. 辦公室供應點心 4. 年資滿1年起有生日禮、三節贈禮 5. 提供2種上下班時段(8:30~17:30、9~18點)，選定1種後，每年可變動1次 ●基本權益： 1. 依照勞基法給假，有特休假、女性生理假、育嬰假、婚喪假、事假、病假、家庭照顧假等 2. 勞保、健保、勞退 ●主要銷售管道：外電商、官網、連鎖實體通路 ●團隊的工作內容如下，視每人業務量分配，不一定只負責電商或實體通路 1. 處理訂單、補貨、退貨、調撥等，含操作ERP系統、結帳等進銷存相關事務 2. 規劃促銷活動，含曝光版位、輔銷物、官方社群貼文等 3. 每月、每年度分析業績、提出改善方案 4. 巡視通路陳列、蒐集競品資訊 5. 維護商品資訊、提報新品 6. 洽談大宗訂單、陌生客戶、異業合作 7. 處理通路與消費者客服、到義美新門市陳列商品等 8. 主管交辦事項 9. 公司參展頻率低，一旦參展，人員需於週末出勤，約9：30~18：30，實際視展覽規定 10. 需具備汽車駕照、實際駕駛經驗，可能每半年~1年到外倉盤點

1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪既有客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 產品介紹及解說銷售。 4. 負責國內業務接洽及訂單處理。 5. 蒐集與分析產業情報、掌握市場狀況。 6. 每月出貨量預估、產銷調配，追蹤交期及出貨狀況。 7. 業績與管理報表撰寫。 8. 其他主管交辦事項。

｜職務內容｜ 【開發】 制定中小型餐廳開發策略，抓住市場潛在商機，提升平台的餐廳選擇和營收，達成每月業績目標。 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程，以及製作內部報表。 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略，給予餐廳銷售上的建議，優化客戶體驗，為餐廳創造雙贏合作模式。 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳，清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。（*實體開發範圍以居住地區為主，如線上開發則不受區域限制。） ｜薪資待遇｜ 底薪 40,000-50,000月(依照經驗而定)+業績獎金/月 (無上限) ｜我們正在尋找的特質&條件｜ 歡迎畢業新鮮人！ 活潑，不怕生，喜歡與人交流 客戶導向，能夠快速理解並回應客戶需求。 熱愛迎接挑戰，並以主動且積極面對。 具備高度執行力，同時展現出色的團隊合作能力。 具備解決問題能力，能夠有效率分析並應對突發狀況。 ｜除了薪水我們還能提供的｜ 交通補助 / 出差住宿補助 彈性工作時間和混合式工作地點，讓你更好的平衡工作與生活 優於勞基法的請假制度：全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練，重視業務人才培訓。 明確的升遷制度，未來可往銷售精英、儲備主管發展。

【關於我們】 我們是一家專注於台灣金融與市場數據的資料庫公司，服務對象涵蓋國內外金融企業、投資管理公司、大專院校等。隨著我們的海外業務迅速擴張，我們正在尋找熱情且具跨文化溝通能力的海外客戶關係經理，協助我們與國際客戶建立長期合作關係。 【工作內容】 1. 維護並管理既有客戶合約，確保合作關係持續穩定。 2. 解決海外客戶金融資料服務等相關問題，提供專業支持。 3. 協助客戶導入資料庫上線流程，確保資料傳輸順利運行。 4. 協助海外業務團隊達成銷售目標，提供相關後勤與專案支持。 5. 協調內部技術與產品團隊，追蹤客戶反饋並專注客戶體驗。 6. 定期整理客戶問題類型、提出流程優化建議，協助提升客戶體驗。 7. 主動、積極完成上級交付使命。

【關於這份工作】 TEJ 正在尋找一位專職的行銷專員加入。 了解B2B行銷策略，並具備有效傳達我們價值主張的能力。此職位將與其他團隊成員密切合作，共同負責行銷企劃的執行，並在擴大我們的市場影響力及推動行銷企劃成功方面發揮關鍵作用！ 【工作內容】 1. 依據公司策略與部門共同規劃行銷策略並執行。 2. 透過實體活動或數位行銷管道（如關鍵字經營、GA、社群媒體、EDM、線上研討會等），執行行銷活動。 3. 品牌對外的經營與維護：官方網站、Facebook粉絲專頁、LinkedIn等。 4. 行銷內容之企劃、文案、成功案例和簡報的發想及撰寫。 5. 管理、優化數位行銷活動，並提升品牌知名度及潛在客戶生成。 6. 與銷售及產品團隊合作，確保行銷策略與業務目標一致。 7. 規劃並執行活動、網絡研討會及其他業務拓展活動，與潛在客戶互動。 【必須要有的技能及加分要件】 1. 具行銷企劃工作經驗。 2. 網站行銷經營、內容企劃、行銷活動策劃及執行相關實務經驗。 3. 熟練操作數位行銷工具（e.g.、Google Analytics），並具備數據資料分析建議能力。 4. 有經驗統籌與執行數位行銷廣告素材規劃、文案撰寫、投放及服務成效追蹤與分析（如GA、FB、SEO、LinkedIn、Youtube等），可設定具體量化目標。 5. 良好的英語溝通能力（口語、聽力、寫作和閱讀）。

一起加入行銷團隊「間口組」，作為*朵茉麗蔻*在台灣的形象先鋒， 透過創意與數據策略，吸引新客群、點亮品牌認知第一步！ ◈月領◈39K ↑↑ 起薪34K～38K＋津貼5200元 ✓ 起薪依能力與經驗面議 ✓ 另享2次年度獎金 ✓ 3節獎金＋加班費 【您會參與】 • 研究洞察目標受眾的興趣與需求 • 企劃與製作具吸引力的內容（文案、影片腳本、文章、PDM、EDM、SMS、LP 等） • 操作與分析廣告後台數據，持續優化轉換率（FB/IG、SEO、LINE、GDN、YouTube等） • 以數據為基礎提出策略，推動行銷成效成長 • 與日本總部進行定期溝通（日文Email／線上會議），必要時出差（1-2次/年） • 除了主要職責，你也會與團隊協作，共同推動線上/線下活動、公關合作與CRM專案等多元任務。 ◎透過面試對您的了解，我們也有可能會調整您實際身任的職務內容◎ 【具備條件】 • 有行銷企劃經驗，以及對市場的敏銳度與數據洞察力 • 熟悉數位行銷工具（Google Analytics、Meta 後台等） • 重視專案執行力與時間管理，有邏輯思考與提案簡報能力 • 積極主動、善於跨部門合作 • 具備JLPT N2能力，理解日商文化 ◈用創意與內容贏得陌生顧客的第一份信任！ ◈我們提供穩定發展的職涯環境、透明完善的評價制度。 ◈你的成長歷程與價值貢獻將會在此成長茁壯！ 【徵選流程】 104應徵 → 日文書面資料審核 → 一次面試（中文）→ 最終面試（日文）

【企劃階段】需求探索與功能設計 1. 研究金融市場趨勢、法規變化與用戶場景（如券商、資產管理、法人分析等）。 2. 與內部策略/研究部/客服等單位協作，轉譯商業需求為具體的金融數據產品功能、設計金融資料產品架構（如財報、交易資訊、ESG資料、因子平台等）與欄位規格。 3. 撰寫產品需求文件（PRD），明確定義資料來源、轉換邏輯、指標定義與更新頻率。 【執行階段】產品交付與驗收流程 1. 與資料工程師、API 團隊、前端介面設計協作，推進數據產品落地開發。 2. 協助處理開發過程中對金融資料標準、財報邏輯或轉換規則的各種疑問與對齊。 3. 實施資料驗收（如比對原始資料、欄位交叉驗證、金融比率正確性檢查）。 4. 協助建置資料字典與查詢說明，提升使用者理解與內部維運效率。 【營運階段】推廣應用與數據迭代 1. 與行銷、業務、客服團隊合作，規劃資料產品上線推廣與商業化策略。 2. 分析產品使用數據（如API call量、查詢行為、訂閱偏好）掌握市場反饋。 3. 蒐集用戶回饋並轉化為優化功能（如欄位補充、更新頻率調整、衍生指標）。 4. 定期與外部資料供應商溝通，確保資料品質、契約權限與更新穩定性。 ※ 具細心負責、團隊協調、主動積極的工作態度。

本公司採用會計師事務所的「合夥人制度」， 提供高額獎金、客戶名單 完成培訓後可申請遠端上班（Work From Home) 工作內容： 1.參與培訓提升理財規劃專業 2.開發及維護潛力客戶 3.協助企業或個人客戶做理財諮詢後完成理財規劃 4.定期檢視客戶理財規劃 歡迎具有下列特質者加入： 1.誠信 2.對理財規劃有興趣者 3.態度親切、主動積極，喜與人接觸，具旺盛企圖心 4.具備客戶開發能力 5.學習意願高

1.客戶關係維護。 2.線上即時提供技術諮詢及數據。 3.追蹤、處理客訴案件。 4.彙整客戶建議及需求至相關部門。 5.跨部門溝通及合作。 6.依系統調整內容，進行系統測試及確認。

<2020金峰獎-十大傑出企業> / <2019金商獎-十大優良外商> 你是否受夠整天待在辦公室? 總想往外跑呢~ 你是否單打獨鬥太久? 希望有團隊一起打拼呢~ 你是否覺得薪資不符合您的表現? 想要公司能回應您的付出呢~ 德國福維克集團台灣分公司 Kobold事業部提供以下承諾： 我司承諾「每位業務同仁都享有完整教育訓練機會」 我司承諾「每位業務同仁都享有勞健保、勞退新制提撥(按實際收入，公司根據規章提撥)」 我司承諾「每位業務同仁都享有無天花板的獎金制度，只要有付出必定有愉快的收穫」 您必須要知道的工作內容： 1. 負責國內業務推展工作，介紹產品功能及特性 2. 開發潛在客戶，拓展市場 3. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 ※備註※ 具備完整教育訓練體制！ 透明晉升管道，人生沒有天花板！ 不定期獎金、不定期國內外旅遊獎勵、競賽獎勵等，期待想挑戰高額年薪的你！

【薪資待遇】26萬日幣↑↑（依照個人表現） 基本底薪：220,000円～237,000円 能力津貼：約45,000円～48,000円 額外享有：夏季、冬季獎金 ✧✧這是一份能夠真正參與現場、發揮影響力的工作✧✧ ✧✧額外享有一年2次的夏季冬季獎金✧✧ 【工作內容】 •打造高效職場環境• 與工程部門合作，為客服團隊創造高效的工作環境，提升團隊表現。 •數據分析與管理• 善用EXCEL，彙整客服團隊的績效或顧客流動數據分析。 •目標設定與提案• 依照數據分析、設定客服團隊的績效目標。 •企劃執行• 現場運營的改善計畫，確保工作流程順暢，提升團隊效率。 提出能激發工作表現的改善建議。 •跨部門合作• 與各部門多方互動，從問題觀察到改善提案並推動執行。 【條件】 ・JLPT N2 ・熟悉辦公室軟體，特別是Excel（VLOOKUP、SUMIF、COUNTIF等函數操作） ・不怕數字（歡迎有數據整理、分析的實務經驗） ・邏輯清晰、良好溝通與協調能力 ・提案力與執行力 【暖心福利】 －赴日工作簽證 －赴日機票 －搬遷包裹運費補貼 －便宜員工宿舍 －免費通勤專車 －美味健康員工餐 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 我們正在尋找一位具備邏輯思維、數據敏銳度、和行動力的夥伴，負責客服中心的營運支援與企劃職務。 這份工作穩定卻不無聊、有制度又有挑戰！ 將會與各個部門密切合作，透過提案與觀察，推動營運效率與職場優化，帶領團隊持續成長！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【應徵流程】 104應徵 →日文書面審核 → 第一次面試 → 最終面試 → 錄取

透過完整的實務歷練與管理訓練，成為團隊的未來領導者 【工作內容】 1. 與支持者電話溝通，介紹公益理念並爭取定期捐款 2. 學習電話行銷技巧與標準流程 3. 觀察並實踐不同的話術與溝通風格 4. 帶領團隊達成業績與目標 5. 人才招募及內部訓練，協助夥伴成長 6. 追蹤績效、提供回饋與改善建議

針對法金融資相關業務開發 一、負責法人金融業務拓展行銷及客戶維護 1.陌生開拓客戶、產業分析及客戶初步篩選 2.執行客戶約訪 3.與客戶建立並維持長期關係 二、報價與銷售締結 1.應客戶營運、資金需求提供財務規劃建議 2.徵提案件申請資料、架構案件操作模式及控管貸放風險

1. 主力開發中高資產客戶。 2. 針對中高淨值資產人士，進行財富傳承 與 規劃建議。 3. 孕育成為未來家族辦公室財務顧問的成員。 4. 提供國際級培訓。 5. 業績KPI達成，底薪＋高額奬金（無天花板） 6.懂國際保險佳。

● 需具中華⺠ 國交通部⺠ 航局核發之【航空器簽派員檢定證者】。 ● 飛行計畫製作、航機簽派。 ● 航機監控及異常狀況應變處理。 ● 航路規劃、新航線、航點評估。 ● 飛航數據資料分析。 ● 臨時交辦事項。 實際⼯作地點可因個人因素，安排於臺北市或臺東市； 偶爾因工作需要，可能需至臺東出差。

【你需要做什麼?】 1. 製作風險管理報表與分析報告。 2. 分析客戶交易模式以及流量的風險評估。 3. 識別金融商品及品牌商業模式可能的風險，提出有效防範方案。 4. 能夠與品牌端建立良好合作關係，定期匯報。 5. 跨地域團隊協作風控專案，持續改善優化風控系統。 【你需要具備什麼?】 1. 1年以上金融行業經驗或有交易分析、加密貨幣產業相關經驗。 2. 目標導向及問題分析能力，能快速識別問題，提出適當的解決方案。 3. 良好的中英文書面及口頭溝通匯報能力及執行力。 4. 資料整理能力, Excel(樞紐分析、函數使用), SQL使用，並有PPT簡報能力。 【加分條件】 1. 具各家投資/交易平台使用經驗, MT4/5使用經驗, 有交易經驗為佳。 2. 對外匯、商品期貨、指數、股票、相關金融衍生性商品熟悉為佳。 3. 具備反欺詐、反洗錢調查經驗者為佳 4. 證券營業員高業 & CFA level I以上證照 或其他投資分析相關證照 5. Python或其他程式語言能力。 ※國定假日視情況需排班出勤(可遠端工作，依法給予加班) ※本職缺非交易員工作

【實習內容】 - 協同中文/英文財金社群維護 (FB、LINE、IG、Linkedin) - 協同產業分析及SEO文章撰寫或翻譯 - 針對社群與官網瀏覽成果，主動提供市場回饋並創意發想文案主題 - 瞭解或願學習 SEO 關鍵字基礎，並用於內容規劃 - 協同行銷企劃團隊，舉辦線上或線下實體活動 - 其他主管交辦事項 【必須要有的技能】 - 對金融市場訊息有興趣且能有基本判讀 - 曾參與文案創作之經驗 - 有修習會計和財金相關課程 【加分條件】 - 具英文文案寫作經驗 【關於這份工作】 TEJ成立超過30年，除了擁有豐厚的財金研究基底外，我們希望能將TEJ研究成果，透過多面向的管道與使用者分享！期盼你的加入，能和 TEJ 一同碰撞出不同的火花，藉由創意和社群文案發想，為產品添加更多的推展機會。在不斷的交流討論中，你也可以從中學習扎實的財金知識並逐步建立實務研究技能！

1、我們主要經營做，家族辦公室(Family Office)。 以一個 "管家" 的身分，為 "家族辦公室(Family Office)打理資產。 2、提供富豪人士提供 家族辦公室(Family Office)資產之服務。 3、服務高淨值人士及中小企業家，亞洲家族財富管理與傳承的傳承方案之需求。 4、符合提供高淨值人士，提供宏觀趨勢之財富管理與傳承解決方案。 5、高淨值人士，在金融機構中，提供: 運營架構、專業培訓、高端營運諮詢方案。 ●主要經理人，有機會大量接觸香港(HK) 、新加坡(SGP)、瑞士(SWS)、英屬維京群島(BVI).. 等地的私人銀行、資產管理公司、家族辦公室(Family Office)和創投等機構，為個人視野與能力提供再升級的平台● ((無底薪、高佣金，年薪可達百萬以上))

Up to NT$55,000/Month Starting Salary | Excellent Growth Potential | Bilingual Role | Taipei (Xinyi District) 公司簡介 | About Harland Harland is an elite international education institute based in Taipei’s Xinyi District. We specialize in providing high-quality 1-on-1 academic instruction in English, Math, Science, and Test Preparation for students attending or preparing to enter top international schools. We take pride in creating a professional, supportive environment where teachers and staff can grow, and students can exceed their potential. 職務說明 | Position Overview We are seeking a proactive, detail-oriented Administration & Client Relations Manager to join our team. This is an ideal opportunity for someone who thrives in a professional environment, values precision and clear communication, and is excited to grow within a dynamic team that deeply respects education. 我們提供 | Why Join Us? • Competitive salary (starting salary of up to NT$55,000/month) • True bilingual workplace – work with experienced international educators • Collaborative and supportive team culture • Career growth in one of Taipei's most professional education environments • Full government benefits (pension, labor and health insurance) • Generous quarterly performance-based bonuses 工作內容 | Key Responsibilities • Be the welcoming face of Harland for parents, students, and visitors • Support students' success by managing schedules, student records, and class administration • Collaborate with our teaching team to ensure smooth daily operations • Communicate with families in Mandarin and English to build trusted relationships • Coordinate new admissions, parent inquiries, and school events • Maintain student records and manage time-sensitive administrative tasks • Proactively follow up with prospective clients and respond to inquiries • Assist in onboarding new students and managing school events 應徵條件 | Required Qualifications - Core Skills - • Minimum 2 years of relevant experience in admin, customer service, or office coordination • High attention to detail and ability to manage competing priorities - Communication & Language - • Professional written and spoken Mandarin and English • Strong interpersonal skills and emotional intelligence - Mindset & Work Style - • Positive, solutions-focused mindset • Independent and proactive work style • Ability to maintain confidentiality and handle sensitive information • Team player with strong organizational and time management skills 加分條件 | Preferred but Not Required • Experience in education or working in a school setting • Experience using CRM or scheduling software • Background in customer success or business administration 加入我們 | Join Harland! If you're a motivated and dependable communicator who wants to make a real difference in a growing educational organization, we’d love to hear from you.

鎧．資本 | Armor Capital 始終以提供最專業、最頂尖的金融服務為目標。 我們致力於為客戶提供全球最前沿的金融解決方案，並達成 100% 的客戶滿意度與回頭率。 ◆ 客戶諮詢：與客戶進行一對一的財務諮詢，了解其財務狀況和目標，並提供專業建議。 ◆ 財務計劃制定：根據客戶需求，制定個性化的財務計劃，涵蓋儲蓄、投資、保險與退休規劃。 ◆ 客戶關係管理：維護並拓展客戶關係，定期跟進財務計劃的實施情況，提供持續的支持和調整建議。 ◆ 團隊協作與培訓：與團隊成員合作，參與內部培訓與知識分享，提升團隊的專業水準。 ◆ 合規管理：確保所有財務策劃活動符合相關法律法規及公司政策。 鎧．資本 | Armor Capital 為您提供一個專業且充滿機會的工作環境，期待您的加入！

環境議題需要更多人的重視和參與，因此，需要你和我們一起站上街頭，面對社會大眾，替環境發聲！人們因了解而行動，環境因行動而改變，成為環資的一份子，建構「人」與「自然」間的和諧關係。 【薪資福利】 ■ 報到即正職，底薪$36,000起，依年資和績效調薪 ■ 通過試用期後，按照績效給予激勵獎金 ■ 通過試用期底薪＋激勵獎金36,000元～50,000元 ■ 完全遵守勞基法，還有團保 ■ 出差有交通津貼 【工作內容】 團隊一起出動，在街頭、車站和市集面對公眾： ■ 介紹重要的環境議題 ■ 分享我們的理念和成果 ■ 籌募長期、穩定的經費，推動保育工作與倡議 ■ 開拓新地點，壯大守護環境同溫層！ 【工作型態】 ■ 月休8～10天，每天工作7小時 ■ 每月安排展覽、車站或市集擺攤，接觸不同類型的群眾 ■ 團隊一起彈性排班，有假日班，偶爾配合擺攤排午晚班；不加班 【工作特色】 ■ 我們有完整的新人教育訓練，包含培訓對話技術、環境議題和知識，讓你有充足的準備！ ■ 到職後，還會定期舉辦培訓課程，提升工作職能和舒壓課程。 ■ 我們還有歡樂的團隊氣氛，互相支援，打氣鼓勵。 _________________________________________________________________________ 如果你...... √ 關心台灣，在乎環保，想為大自然盡一份心力 √ 想要接受挑戰，追求工作目標 √ 樂觀活潑，喜歡找人聊天交朋友 √ 坐不住椅子，想要走動的人生 你就是我們找的夥伴！ 有業務、銷售或募款經驗尤佳，即使沒有上述經驗，我們也會有充實的培訓，讓你準備充足，站上街頭勇敢發聲！ 最重要的是，你有一顆從事公益的愛心！ 動植物不會說話，需要你來發聲！加入我們，一起踏上守護環境第一線！ 認識更多環資的故事和行動：https://teia.tw/

我們正在尋找的夥伴：能以數據為基礎解決風控問題，用策略創造成果。熟悉SQL、Python，並能與產品、法務等跨部門緊密合作解決問題。我們欣賞具備創業思維的人，主動尋找突破口、整合資源，將降低損失率為目標，績效視為責任。 如果您具備以上特質，歡迎加入我們，一起打造更有韌性的團隊！ 1. 交易風控場景落地（核心指標：券套利損失率) - 針對平台活動場景（限時團購、優惠買單等），建立風險識別模型（防刷單、套利行為、惡意退單），設定異常分數阈值，觸發防範措施(例:限流或人工審核)，保障商家與用戶權益。 - 監控異常交易數據（如短時間高頻下單、同一設備多帳號行為），動態調整風控規則（如觸發人工審核或限制參與資格）。 - 定期產出主要或新興套利手法，輸出策略包並更新黑名單；持續降低損失率 - 配合商家拓展業務團隊所需的其他商家管理風控策略設計和執行落地 2. 商家資質檢核(核心指標: 假店家比率、誤攔率) - 營業許可、商家執照、衛生許可審核，店家資訊、描述、圖片、影片等各種內容類型的真實性、完備性、內容品質。 - 隨機抽查商家實際經營狀況，拍照取證 - 設計商家或用戶自提資訊審核制度(機器預審、KYC，人審抽檢與週期抽查)、沙盒灰度上架。 - 設計並協作搭建商家資訊正確率看板，即時監控沙盒數量、假店家比例、誤攔率。持續優化審核策略。

1. 蒐集市場情報、與團隊分析、擬定行銷和銷售策略，並開發市場 2. B2B平台維護與操作、學習與運用Google數位行銷工具(Google Analytics, Ads, etc.)以助潛在客戶開發 3. 既有客戶維護與新客戶開發 4. 安排參展相關事宜及展後追蹤事宜(疫情期間暫無實體參展需求) 5. 國外客戶來訪、視訊會議等相關安排 6. 專案規劃與進度管理 7. 具TOEIC檢測達800分以上認證為佳 8. 有意願嘗試成為企業管理人才為佳 *無應酬文化