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「資深驗光師(大安區,中山店)」的相似工作

四季眼鏡精品股份有限公司
共145筆
精選
拼圖總動員_捷京貿易有限公司文教/育樂用品零售業
台北市中正區經歷不拘高中以上
拼圖總動員誠徵~台北百貨銷售人員! 歡迎~喜歡拼圖、日本文物、 及卡通動漫和可愛插畫...的您~ 近捷運站!通勤上班交通方便。 (如有相關工作經驗之競業條款約束,可協助法律處理) [工作內容] 1. 顧客服務:拼圖及裱框...等商品介紹及銷售結帳。 2. 商品管理:商品進貨入庫,銷售調貨、補貨及庫存管理。 3. 維持營業場所美觀:櫃內打掃整潔,保持商品整齊,調整陳列及展示品。 [薪資及排班方式] 1. 排班輪休制。 2. 彈性排班,月休8~9天。 3. 平均每月薪資約38,000元~50,000元。 5. 月薪:底薪+抽成獎金+團體業績達標獎金+個人獎金。
精選
台北市信義區1年以上高中
若您對精品零售產業有熱情 興趣是挑戰業績目標 喜愛結交不同領域的友友 歡迎加入我們的團隊!!! 1. 傳遞品牌價值及文化理念推廣。 2. 新顧客開發、主顧客經營維繫管理。 3. 遵循銷售SOP提供高品質的購物體驗、落實售後服務,提供正確洗滌/保養/收納/穿搭建議。 4. 店舖庶務執行,包含商品進貨盤點/賣場庫存管理/瑕疵申報/貨暢其流調轉商品/專業修改建議。 5. 店鋪形象管理、每日清潔與設備維護。 6. 團隊主輔銷售合作,促進業績目標/顧客目標/銷售率目標達成。 7. 輔助店主管執行店鋪經營管理、協助銷售顧問提升專業技能。 「KENZO」 KENZO是由日本設計師高田賢三(Kenzo Takada)在法國創立的品牌,為揉合東西方文化的先驅;設計中展現繽紛的異國色彩、運用大自然景觀的印花元素、彙集世界傳統文化技藝作為創作靈感,並於1993年加入LVMH集團,品牌現今已有半世紀的歷史。 現任創意總監NIGO,為日本潮流教父,A Bathing Ape、HUMAN MADE的創始人,並與菲董聯手創辦 Billionaire Boys Club、ICECREAM等知名品牌;擅長於服裝、藝術和音樂三大領域穿梭;藉由豐沛的人脈資源,多次與藝術家、音樂家跨界合作。 NIGO於2022年秋冬,正式入主KENZO,延續品牌DNA,結合美式街頭與日本傳統文化,同時也積極跨界合作,如 LEVI'S、ASICS、HUNTER、VERDY等多位設計師聯名,將KENZO打造成LVMH集團旗下風格最年輕的品牌之一,持續引領時尚潮流。
應徵
精選
初衣食午股份有限公司鞋類/布類/服飾品零售業
台北市信義區1年以上高中
一、具一年以上精品服飾或配件銷售經驗 二、商品介紹、銷售、顧客服務和店務維護 三、衣物陳列佈置 四、來貨和倉庫管理 五、收銀; 盤點 六、行政工作
應徵
精選
香奈兒有限公司百貨相關業
台北市信義區1年以上學歷不拘
美容顧問 如果您是一位對香水、化妝和護膚充滿熱情的美容熱愛者,我們很樂意與您談談!您將加入我們的美容顧問團隊,與您的顧客共同創造他們自己的故事,並為他們量身打造獨特的專屬時刻。身為 CHANEL 第一線面對顧客代表,當我們在每個時刻和每個銷售點為每位顧客創造獨一無二又而難忘的體驗時,您都將扮演關鍵角色。 身為我們品牌親善大使,您有責任創造量身定制的顧客體驗,為每位顧客提供個人化的解決方案,分享美容秘訣,從而培養並激發他們的靈感。您將掌握數位購物潮流,並為顧客提供完美的全方位通路體驗。 經由您的獨特體驗,CHANEL 將使您能夠… 激發您顧客展現最佳自我 透過多學習締結出美感及美的文化 成為相互合作及兼容並蓄團隊一份子 展現出對香水、彩妝和保養的熱情和專業 培養出與顧客久穩固的關係 您的活力會被激發及提昇在… 協力合作和快步調的環境中工作 打造具意義的顧客體驗 達成目標 學習到全球美容的新趨勢與創新 自我發展和機會學習 您可為團隊帶來… 傑出的溝通和關係建立技巧 對香水、彩妝和保養的熱情 快步調和協力合作的工作風格 工作方式中的創造力 關於美容潮流的知識 CHANEL 注重建立共容文化,藉此促進個人成長,帶來共同進步。我們堅信,每個人的獨特之處會提高團隊的多元性、互補性和工作效率。我們十分看重您能為 CHANEL 帶來的觀點、經驗和可能性,誠摯歡迎您前來應徵。 如欲申請職位請到香奈兒台灣官網完成正式申請程序,招聘團隊將會優先處理您在官網上的申請。申請連結: https://cc.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/ChanelCareers/job/Taipei-City/Beauty-Advisor---_JOBREQ00073694
精選
台北市信義區1年以上高中
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 品牌介紹: 誕生於1990年6月9號,東京古董通大道。 是agete,將「輕珠寶skin jewelry」的概念帶入世界,讓珠寶不再只是奢華、高貴、重要場合的代名詞。agete的細微與輕盈,結合日本工藝與歐式vintage意象的獨特風格,讓珠寶走入生活,如第二層肌膚般靜謐的陪伴女性們的日常。 陪伴日本女性逾30年,跨世代年齡受市場喜愛的agete,在日本與亞洲已展開逾一百家店鋪。自2010年起,惇聚也將agete在台灣擴展至11家店的規模。 我們正尋找跟我們一樣喜愛品牌,擁抱人群,樂於挑戰自我的自燃人夥伴。 [工作內容]: 為什麼業務工作很適合人格成長? 那些比賺錢更重要的事。 盤點業務工作五大好處: 1.公平競爭:努力就有收穫,收入與付出成正比。 2.有能見度:指標量化,任何人都有舞台能出頭。 3.快速成長:學會職場軟實力,一次打包帶走。 4.人脈累積:學習人際應對,累積隱藏貴人。 5.業務力帶著走,技能跟你一輩子。
應徵
09/29
台北市士林區3年以上專科以上
驗光 / 門市人員 擁有精品眼鏡3年以上驗光、銷售經驗,並具備合格驗光證照。 工作態度認真、熱情,高度責任感與細心,樂於團隊溝通合作。 日新眼鏡於1979誕生於台北士林夜市商圈,擁有46年的良好信譽與口碑;以提供高端精品眼鏡與專業驗光為台北市的消費者服務。 鏡框品牌:克羅心 Chrome Hearts、Cartier、DITA、Lindberg、ic! berlin、999.9、Wolfgang Proksch、CELINE、DIOR、MIU MIU、Tom Ford、BALENCIAGA、GUCCI、A Bathing Ape、GROOVER、杉本圭、Oliver Peoples、CARIN…等。 鏡片品牌:德國蔡司ZEISS、日本豪雅HOYA、日本東海TOKAI、法國依視路Essilor、日本Nikon...等。 驗光儀器設備:蔡司 i.Profiler Plus 前導波、蔡司VISUFIT 1000 3D 定位儀。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、優渥的待遇與福利,也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入日新眼鏡的工作行列。
應徵
09/22
台北市大安區經歷不拘高中
眼鏡銷售,商品陳列及管理。 專業驗光、配鏡加工及售後服務。 一般例行店務作業。 品牌商品介紹詳見 http://www.bisindei.com/ https://zh-tw.facebook.com/bisindei.tw 休假制度: 月休9-10 天,國定假日調移排休 待遇: 考取驗光師證照,全月在職薪+獎 50,000元起。 考取驗光生證照,全月在職薪+獎 48,000元起。 具備擔任驗光所所長資格者 10,000元/月。
應徵
07/18
台北市信義區1年以上專科
國際知名眼鏡品牌通路(溥儀眼鏡,Glasstique, Linda Farrow), 徵求優秀的門市銷售人員。 ★★★ 歡迎外縣市想跨域來台北的驗光師,我們將提供優渥的【租屋補助津貼】,一起加入我們吧!★★★ 1.徵求驗光師。 2.具眼鏡業、百貨、精品銷售經驗。 3.對時尚流行精品具高敏感與興趣者。 4.工作態度認真、有負責感、細心、對工作充滿熱情 5.樂與人溝通及團隊合作。 6.就讀視光系尤佳。(擁有驗光經驗) 7.驗光師/生證照有其一即可
應徵
09/23
新北市汐止區經歷不拘大學
門診眼科技術檢驗及驗光配鏡
應徵
09/24
台北市中山區經歷不拘高中以上
【視光師】的主要工作內容: 1.執行眼鏡及隱形眼鏡之驗配工作。 2.提供視力保健與近視控制之專業知識衛教解說服務。 3.視光眼科相關儀器之操作。 4.客戶關懷與其他相關之行政庶務工作。 5.其他主管交辦事項。 6.能配合週六及平日晚間輪班者尤佳。 ★除了月薪外另有保障績效獎金三個月★ ★週日固定休,月休8-10天,可擇日排休★ ★四週變形工時★ ★除月薪外另加班費、每月依績效發放個績/團績獎金★
應徵
09/24
台北市中山區3年以上大學以上
*加入外商公司好機會,工作彈性環境自由* *依據個人工作情況可彈性一週兩天WFH* *保障年薪13個月,長期派遣有保障* 【工作內容】 1. 對外教育訓練/定期舉辦與參與研討會 -了解廠商/客戶/驗光師,對公司產品反饋 例: 寶島眼鏡、小林眼鏡等連鎖眼鏡行的產品培訓及教材準備 - 更新產品新訊息,對廠商/客戶/驗光從業人員進行產品教育訓練 2. 對內教育訓練 - 設計、建立與執行培訓課程 - 針對內部業務與相關團隊,進行產品教育訓練培訓(舉辦內訓課程) 3. 與合作廠商接洽與定期聯繫 4. 確保一切合法合規 5. 其他行政庶務與完成主管交辦事項 例: 文獻翻譯、供應商建立及相關費用報帳請款
應徵
09/22
台北市中山區經歷不拘學歷不拘
日本市佔率第一眼鏡連鎖店 眼鏡市場 MEGANE ICHIBA 持續擴大徵才!!!! ☑ 眼鏡的事,專業團隊搭配日籍講師培訓,達到讓客人信賴的程度! ☑ 薪動的事,高於業界、提供生活多點餘裕的$50,000 ☑ 升值的事,透明升遷制度,以職位與薪資肯定員工價值 ☑ 不用擔心的事,員工旅遊 / 健康檢查 / 證照加給 / 業績獎勵 / 多樣津貼 ☑ 未來一定擅長的事, 視力檢測 x 專業配鏡 x 商品銷售 x 售後服務 眼鏡的存在,是為了讓所有人擁有最好視野 希望眼鏡市場的支持 令1年後、2年後甚至5年後的你 肯定這一刻的選擇,是最好的選擇 誠徵大台北地區門市銷售人員/驗光師/驗光生 歡迎具驗光師、驗光生證照、相關科系或有眼鏡、銷售相關經驗的您來認識眼鏡市場! 也可以先透過眼鏡市場的徵才專頁來了解眼鏡市場喔! 歡迎參加線上說明會了解我們! https://campaign.meganeichiba.com.tw/recruit/index.html 應徵方式: 透過104寄送履歷,通過書面審核者將由專員與您聯繫確認。 參加面試的求職者請攜帶履歷參加喔 工作內容: 眼鏡銷售,商品陳列及管理。 店鋪一般事務處理。 專業驗光、配鏡加工及售後服務。 工作地點: 大台北地區眼鏡市場門市、百貨櫃點 工作時間: 上班8小時+1小休息時間 門市月休9-10 日,國定假日調移排休 (需配合輪流排班) 待遇: 具備驗光師證照,證照津貼12,000元,薪資48,000元起 具備驗光生證照,證照津貼10,000元,薪資46,000元起 視光科系畢業人員,薪資36,000元起 門市銷售人員,薪資34,000元起 新竹以北門市另有物價指數調整津貼再+2000元 公司基本條件及福利: 遵守勞基法條件 1.遵守勞基法休假及國定假日休假 2.勞健保、員工退休提撥 3.產假、陪產假、婚喪假及特休等 4.加班費/補休制度落實 升遷、訓練 1.完善新人教育訓練、在職教育訓練 2.專業技能升等考試(每通過一階段+1000元) 3.透明升遷管道 4.每年考核調薪制度 5.日本研修機會 獎金、福利金 1.三節獎金 2.年終獎金 3.生日禮金、結婚禮金、生育禮金、奠儀慰問金 4.團隊業績獎金 5.人才介紹獎金 6.出差津貼、交通費 其他福利 1.員工制服 2.每年提供員工眼鏡一副 3.員工眼鏡購買優惠 4.員工聚餐 5.員工健康檢查
應徵
08/18
台灣睛姿股份有限公司鐘錶/眼鏡零售業
台北市中正區經歷不拘高中以上
★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 專業驗光:依據顧客用眼習慣及生活需求進行驗光流程與度數確認 4. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 5. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧視光科系畢業者 40,000元起 (含北區津貼2,000元) 持有驗光生證照者,薪資為$40,000+證照津貼$8,000 持有驗光師證照者,薪資為$40,000+證照津貼$10,000 擔任驗光所所長者,薪資為$40,000+所長津貼$18,000 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-10 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部、門市主管或是驗光所所長的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會
應徵
07/18
台北市信義區2年以上專科
國際知名眼鏡品牌通路(溥儀眼鏡,Glasstique,Gentle Monster,Linda Farrow), 徵求優秀的門市銷售人員。 1.具2年以上百貨、精品銷售經驗。 2.對時尚流行精品具高敏感與興趣者。 3.工作態度認真、負責、細心、充滿熱情。 4.口齒清晰、樂與人溝通。
應徵
09/19
台北市士林區經歷不拘專科
『工作內容』 1.驗光、配鏡及完整的視力評估(非醫療、手術、藥物),協助顧客找到最舒適的眼鏡。 2.鏡框與鏡片建議、調整與製作,提供顧客清晰、舒適的視覺體驗。 3.與顧客溝通,了解需求,給予專業且貼心的建議。 4.協助維持門市整潔與專業氛圍。 『人才募集』 1.需擁有驗光師/生執照 2.提供未來儲備正/副店長之機會 3.人員的培訓與管理,新人訓練SOP,快速上手 4.尋找肯學習肯努力的同仁,無須擔心客源問題,無需經驗,皆可培養 5.適合想要 長期發展、挑戰自我 的同仁。 『公司福利』 1.週休二日(排休制,彈性可事先調整),享特休假。 2.月薪 50,000 元起,依能力調薪。 3.年終獎金(1 個月)、三節禮金、紅包獎勵。 4.每半年/一年依表現調薪。 5.業績獎金透明,努力有回報。 6.定期內部訓練、專業進修補助。 『上班時間/早晚班排班』 PM 01:00 - PM 10:00 (晚餐休息時間可出去吃) 『我們的理念』 我們相信,驗光師的價值不只是「驗度數」,而是陪伴顧客找到真正合適的視覺解決方案。 在這裡,你會有完整的臨床實務經驗,累積專業,同時學習如何經營門市與銷售技巧。 只要你有心,我們願意投資你的成長。 『應徵方式』 歡迎來電 (02) 2812-7706 林先生 安排面試。
應徵
09/19
台北市信義區經歷不拘高中
工作內容: 1. 近視雷射、老花眼雷射、白內障手術療程的諮詢與建議 2. 提供近視雷射、老花雷射、白內障手術的說明與建議 3. 雷射術前顧客檢查安排及雷射術後顧客關懷追蹤 4. 視力驗光檢查及眼鏡處方或矯正 5. 協助醫師跟診流程 6. 提供眼鏡或角塑方面問題的諮詢 7. 與顧客維持長久良好關係、銷售相關產品 8. 提供完整教育訓練及福利制度,月休8天 9. 兩年以上經驗、需有驗光師證照 10. 本薪+績效獎金!!歡迎具親和力、勇於向高薪挑戰的您 11. 需可配合診所業務需求加班,加班費按勞基法規定給予 12. 若驗光與服務流程流暢正確,經專業技能考核與主管面談後,可晉升諮詢師 遠見眼科創辦人張聰麒院長 台灣LBV裸視美熟齡雷射之父 2022 近視及老花雷射國際顧問醫師 2022眼科年會手術示範醫師 德國蔡司VisuMax專業認證 SMILE全飛秒近視雷射原廠認證 本院所擁有最新、最好、最高階的眼科檢查及手術設備 擁有最完善的教育培訓及獎金制度 薪資及獎金均優於同業標準 歡迎不怕辛苦、勇於向高薪挑戰的夥伴。 門診時間 週一、三、五 午診14:00-17:00 晚診18:00-21:00 週二、四 早診10:00-13:00 午診14:00-17:00 晚診18:00-21:00 週六 早診10:00-13:00 午診14:00-17:00 備註: 亦徵兼職
應徵
09/24
台北市大安區經歷不拘專科
◇是否厭倦了一般醫療體係長期輪夜班,沒有自我空間的日子? ◇是否擔心當轉換新環境期,需要經歷自我摸索、無人指導的黑暗期? ◇是否希望追求穩定保障薪資外又希望有機會挑戰高績效領取高額獎金? 別擔心~來濰視就有好事!以上煩惱通通搞定! 【我們的承諾】 專業 x 溫暖的成長環境 ◆ 親切且專業的院長及醫師團隊,帶領你不斷學習成長 ◆ 新人報到 3 個月內,專業小老師一對一指導,快速上手 ◆ 預約制管理,讓排班更有彈性,兼顧工作與生活 競爭力薪資 x 穩定發展 ◆ 完整教育訓練 + 無上限季獎金,收入上不封頂 ◆ 明確且具競爭力的晉升制度,讓你的努力被看見 高質感工作環境 x 專屬寵愛福利 ◆ 星級飯店等級的診所環境,每天上班都是視覺享受 ◆ 讓你不只提升專業,更提升生活品質 ◆ 免費體驗診所療程、集團產品優惠、不定期聚餐下午茶,甚至到星級飯店的團康活動 ☆我們正在尋找☆ ◆ 充滿熱情、細心且善於與人溝通的你! ◆ 喜愛與客戶互動,樂於提供優質服務的你! ◆ 想在穩定且專業的環境中成長發展的你! 【你的日常工作】 ◆ 與客戶進行近視雷射諮詢,進行儀器檢查與驗光。 ◆ 術前客戶關係維護,術後關懷,並配合行銷活動推廣。 ◆ 處理各類預約、線上諮詢回覆,協助術後回診安排。 ◆ 協助客訴處理與突發狀況應對,確保客戶良好體驗。 ◆ 支援行政工作及主管交辦事項。 立即加入我們,一起打造極致的客戶體驗! ※濰視眼科官網: https://www.wishvision.com.tw/ ※濰視美學官網:https://www.wishbeauty.com.tw/
應徵
09/24
新北市永和區2年以上專科以上
EyePlus集團現有七個院所,仍持續擴編中。 >我們重視教育訓練、與技術傳承,你會學習到更多新知與新產品技術。 >我們重視團隊合作,共同成長,重視工作環境氛圍 >週六只有早午班,固定休星期日及紅字國定假日。 >獎金項目豐富,個績+團績,優於市場薪酬。 【視光師】的主要工作內容: 1.執行眼鏡及隱形眼鏡之驗配工作。 2.提供視力保健與近視控制之專業知識衛教解說服務。 3.視光眼科相關儀器之操作。 4.門診跟診及掛號櫃台服務 5.客戶關懷與其他相關之行政庶務工作。 6.其他主管交辦事項。
應徵
09/18
鷹視有限公司光學器材製造業
台北市士林區經歷不拘專科
1.進行完整視力檢查及驗光與配鏡服務 2.協助客人選配眼鏡與隱形眼鏡 3.追蹤與紀錄顧客的視力狀況,提供專業諮詢。 4.提供客戶電話及書面(電子郵件/傳真) 諮詢與客戶聯繫。 5.具備自覺式驗光及他覺式驗光的能力 6.具備驗光師/生執照 7.正確使用各項眼科、驗光儀器
應徵
09/26
台北市松山區經歷不拘專科
行政助理 1. 負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2. 協助訂購餐點。 3. 負責辦公室環境與設備之清潔與維護。 4. 支援其他部門業務(如:採購、業務、人事)。
應徵
09/24
台北市中山區經歷不拘高中以上
門市商品管理、清潔 眼鏡商品銷售 驗光配鏡 顧客眼鏡售後服務 [排休採取月休9天制]
應徵
09/26
台北市信義區4年以上專科
【職位說明 - 職責】 •為新舊客戶及其他現場人員提供臨床銷售現場支援。進行現場培訓和諮詢,並協助與醫療專業人員和機構建立和維護客戶關係。 •該職位還負責參與並準備用於各種會議、論壇和會議的演示文稿,以提高產品知名度,並與臨床研究小組分享產品資訊/數據分析。在臨床操作過程中為從業人員提供技術專業知識和故障排除指導。 【職責說明 - 職責】 • 組織和開展涵蓋整個產品組合的產品培訓研討會,包括在註射劑研討會期間進行臨床指導。 • 為銷售、行銷或其他內部人員提供科學訓練。 • 促進醫護人員與外部研究人員之間的互動。 • 辨識美學領域的關鍵科學進展、新的研究方法、治療趨勢和/或其他發展。 • 分享外部專家的回饋,包括他們對數據和醫學/科學概念的看法、對美學領域整體格局的看法以及臨床經驗。 • 在產品資訊演講者培訓活動中進行科學/醫學資訊內容的培訓。 • 在醫學會議展位的醫學資訊區回答主動提出的問題。 • 根據適用程序制定和提供教育簡報。 • 向市場部門推薦科學專家和其他外部人士擔任顧問、顧問委員會成員等。 • 公司指派的其他臨時職責。
應徵
08/18
台灣睛姿股份有限公司鐘錶/眼鏡零售業
台北市中山區經歷不拘高中以上
★完整培育計畫讓你成為EyeWear專業顧問,歡迎喜歡JINS眼鏡的你加入★ 【工作地點】 JINS雙北地區門市 ***居住地於台中以南地區並有意願北上到雙北地區門市任職之驗光師/生,將給予每月最高租屋津貼補助$13,000,並同時符合給發北區津貼$2,000資格*** 【工作內容】 1. 顧客接待、商品銷售:積極主動與顧客互動並協助顧客進行商品挑選,讓顧客輕鬆選購到合適的眼鏡商品 2. 商品包裝及陳列:規劃賣場設計與陳列調整,以吸睛的賣場陳列提案抓住顧客的目光 3. 專業驗光:依據顧客用眼習慣及生活需求進行驗光流程與度數確認 4. 配鏡加工、鏡框調整:提供眼鏡快速製作交件並進行眼鏡客製化調整服務 5. 商品進出貨/上架:確保商品不缺貨以滿足顧客良好的消費體驗 【薪資待遇】 ‧視光科系畢業者 40,000元起 (含北區津貼2,000元) 持有驗光生證照者,薪資為$40,000+證照津貼$8,000 持有驗光師證照者,薪資為$40,000+證照津貼$10,000 擔任驗光所所長者,薪資為$40,000+所長津貼$18,000 ‧不定期業績績效獎金發放 ‧國定假日出勤加給 ‧三節獎金(端午/中秋/年終) 【休假制度】 ‧門市月休9-10 日,國定假日調移排休 ‧符合勞基法的特別休假制度 【調薪資格】 每半年舉行一次人員評價考核,表現優良者於考核過後皆享有調薪機會 【未來職涯發展】 ‧JINS提供完整員工訓練,人員透過學習門市待客禮儀、專業知識以及強化管理能力,可獲得晉升門市儲備幹部、門市主管或是驗光所所長的機會 ‧視覺陳列員、顧客服務員、教育訓練員等不同領域的多元學習機會,豐富你的學習發展 ‧針對個人的能力特質,公司皆提供許多不同的工作挑戰及晉升之機會
應徵
09/02
台灣睛姿股份有限公司鐘錶/眼鏡零售業
台北市松山區2年以上高中以上
─ JINS信念『Magnify Life』─ 讓人生中的每個瞬間發光發亮,為每位客人在各自的人生舞台上增添光彩。 不論視力好壞,不論身處世界的哪一個角落,JINS 希望透過產品與服務,讓每個人活得更充實,活出自己的人生。 若你也期待成為這份使命的一部分並同時擁有門市管理經驗,渴望進一步發揮領導力,歡迎加入我們的儲備幹部行列,成為品牌發展的關鍵推動者! 【職務說明】 作為儲備幹部的你將加入全方位的人才培養訓練計畫,迎接來自營運現場、管理實務與顧客服務的多重挑戰,為成為JINS門市經營核心做準備: • 參與 JINS儲備幹部專屬培訓計畫 • 接受為期一年的管理職務完整訓練,並於期限內挑戰晉升為門市主管 • 協助門市營運與團隊管理,從實務中累積品牌經營力 • 須具備全台門市支援彈性,透過異動歷練提升營運視野與管理能力 【職務條件】 • 需有2年以上店長職管理經驗(含團隊領導與營運管理) • 基本薪資:$34,000 (於新竹以北門市任職另享北區津貼$2,000) • 通過公司內部職能評核後將調薪$1,000 • 儲備津貼:$15,000 • 晉升制度:入職一年內將提供最多兩次晉升試驗機會,若未如期通過者,儲備幹部津貼將終止發放 【關鍵要求】 • 需具備連鎖零售/門市服務「店長」經驗2年以上 • 需參與【儲備幹部培訓計畫】(晉升主管必經歷程) • 可接受全國門市異動安排(享租屋津貼) • 具備高度責任感、團隊領導力與服務顧客的熱忱 【面試流程】 1. 第一階段:初試面談 + 筆試 (單日完成) 2. 第二階段:主管複試 (依表現另行通知) 在JINS,你不是只是管理店面者,更是品牌經營推動者。 歡迎加入我們,一起走進專業、快速成長的職場藍圖。 我們期待與你在眼鏡之外,一同看見更多的可能。
應徵
09/26
台北市內湖區3年以上大學
我們是一家時尚精品眼鏡企業,目前在全台擁有 18 家直營門市,並持續穩健成長。 這個職務,不只是「算薪水」,而是能 在穩固制度基礎上,持續優化並協助決策 的重要角色。 【主要職責】 • 薪酬制度與獎金規劃(含目標獎金、達標獎金、季度獎金設計) • 負責月薪、加班費、獎金等計算與檢核 • 整合人力成本數據,協助營運單位做薪資預估與規劃 • 留意勞動法令更新,確保薪資制度合乎規範 • 支援主管交辦專案,具訓練規劃或教育訓練經驗者佳 【這個職務能帶給你的價值】 • 制度基礎穩固:公司已有完整的架構,你能在此基礎上發揮專業 • 專業能見度高:在精實組織裡,你的專業分析能直接影響決策 • 跨區域經驗:除台灣外,也有機會參與中港台專案,累積國際化視野 【我們在找的人】 • 熟悉薪酬與人力成本規劃 • 細心、數字敏感,能確保正確性 • 積極負責,願意持續學習與優化流程 如果你希望的不只是「薪資計算」,而是能在穩健的制度裡發揮專業,並看到自己的成果被重視,這會是一個適合你的舞台。 【我們期待您具備】 • 熟悉 Excel,具基本函數與表單整理能力 • 細心負責、邏輯清楚,能主動與部門溝通需求 • 文中 HRM系統操作經驗尤佳
應徵