「打版師儲備幹部(駐越南)」的相似工作
亘上實業股份有限公司共500筆
10/02
藝珂人事顧問股份有限公司人力仲介代徵
✶公司簡介
本公司專注於成衣製造已有多年經驗，擁有穩定客戶群與專業團隊，產品涵蓋男女時裝、運動服飾與OEM訂製服務，自有品牌也即將出市。
【打版師（Pattern Maker）】
✶工作內容：
1. 負責成衣樣品版型製作與尺寸檢視，並確保工藝品質。
2. 協助業務部門開發品牌，提供專業版型技術支援。
3. 對外與客戶保持良好溝通，對內與業務及生產團隊協調，確保產品開發與量產順利進行。
4. 熟悉電腦打版及放縮作業，具備 GERBER AccuMark 系統經驗者尤佳。
5. 能細心負責，具團隊合作精神，並能完成主管交辦事項。
6. 需具備責任感、良好溝通協調能力，並能承受工作壓力。
7. 熟悉成衣生產與製作流程。
8. 面試時請攜帶相關作品或設計圖。
✶工作條件：
學歷要求：高中職以上，服裝設計或相關科系畢業尤佳
工作經驗：具備 3 年以上打版相關經驗
熟悉各類布料特性與成衣製程
具備良好的版型敏感度與立體結構判斷能力
細心、負責，能獨立作業與跨部門溝通協調
✶工作地點：
台北辦公室 or 高雄辦公室
09/30
香港商九興服務有限公司台灣分公司鞋類製造業
1.評估培訓需求：根據公司發展規劃及組織目標，分析並評估員工在專業技能與知識上的需求。
2.培訓計畫制定：制定符合公司策略的培訓藍圖，設計並發展個人化學習與職涯發展計畫。
3.創新學習方法：研究並導入新穎的培訓工具與教學方式，提升培訓的有效性與員工參與度。
4.成果評估與改善：透過參與者回饋、主管意見與相關數據，系統性評估培訓成效，並進行優化與改善。
5.跨部門協作：與高階管理層及各部門主管合作，為不同職能及層級員工設計量身訂製的發展方案，推動人才培育與組織能力提升。
6.負責南越、菲律賓海外皮具廠教育訓練。
10/02
香港商偉得國際有限公司台灣分公司鞋類／布類／服飾品批發業
(1)在主管人員指導之下，依據既定要求，從事各品牌鞋類各職務相關工作。
(2)提供良好的培訓計畫，並提供各部門輪調培訓機會，培育為各部門重要幹部。
(3)依需求與各國客戶或同事溝通及協調，共同完成指定目標。
(4)上級主管交辦事宜。
**工作地點依照公司分派，為越南或其他海外地區(印尼、印度)**
09/30
★ 加入中傑集團，開啟你的職涯新篇章 ★
中傑集團正迅速發展，我們熱切尋找渴望成長的你！無論你是否具備鞋業經驗，只要你有學習的熱情和進取心，我們都歡迎你來挑戰自己，展示才華！
我們提供：
◆鼓勵自我學習的環境
◆工作上想法的實踐
◆明確的升遷管道
◆具競爭力的薪資
◆豐富的學習和發展機會
【工作內容】
1. 產品和流程知識：
熟悉公司的產品和服務，以及相關的製造流程或服務流程，並理解品質標準和流程。
2.檢驗方法：
學習測試方法和技術，包括功能測試、性能測試、壽命測試等，並能夠有效地設計和執行測試計劃。
3.文件管理：
管理品質相關的文件和記錄，包括品質檢驗報告、問題追蹤記錄、測試計劃和測試結果等。
4.品質管理系統：
建立和維護品質管理系統，包括文件管理、記錄保留、品質標準的制定和更新等。
5.品質審查和評估：
參與產品開發過程中的品質審查和評估，提供品質方面的建議和意見，以改進產品設計和開發過程。
6.持續改進：
定期審查和評估品質管理流程，提出改進建議和措施，以不斷提高產品品質和品質管理效率。
【必備技能】
※ 具備良好溝通、表達力
※ 英文需流利(多益650分以上)
※ 具備簡報能力
★期待遇見這樣的你★
◆有當責精神、具時間管理觀念
◆願意謙卑，彎身做實事
◆願意學習，持續提升自我
◆願意傳承，建立與培養團隊
10/02
英屬維京群島商麻瓦有限公司鞋類製造業
1. 執行生產計劃與達成各項生產指標。
2. 產線作業之規劃與管理 。
3. 維持生產流程中的產品品質與回報突發狀況。
4. 其他主管交辦事項。
5. 具有鞋廠現場管理(面部或成型)經驗佳。
09/29
大造熊科技股份有限公司自行車及其零件製造業
1. 負責公司品管體系的建立，對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。
2. 改善產品信賴度、可靠性、品質，進而全面提升產品品質。
3. 負責ISO體制之推行、供應商IQC管理，以及製品IPQC及OQC管理。
4. 推行並落實QA管理制度，以及規劃品質系統相關之教育訓練。
5. 主導內部稽核活動及外部認證，監督及管理TQM執行成效。
6. 負責產品檢驗規劃之制定，以及產品功能之測試與驗證。
7. 導入新產品，並處理製程品管問題。
8. 負責文件管理中心之建立與維護，及客戶服務的品保程序之規劃。
9.具備基本量檢具使用之操作能力，與投影量測設備之操作能力。
*無經驗可，公司可以進行培訓。
需至本廠先進行相關教育訓練作業(3~6個月),能力許可者才會外派至越南廠。
*台中廠 並無提供宿舍 受訓期間需自理
*外派越南廠提供以下:
1.每年4次返台假(來回機票免費)，每次11天。須依生產狀況執行。
2.三餐住宿免費。
09/30
10/01
賜昌集團_英屬維京群島商賜昌有限公司鞋類製造業
1. 與客戶、內部進行溝通，設計開版
2. 完成客人需求版型，直至量產
3. 提供各工具單價予相關部門
4. 推動與執行上級交辦改善專案
10/02
聚陽實業股份有限公司紡織成衣業
1.進行樣品研發與測試，涵蓋車縫類與非車縫類作工（如雷射切割、超聲波、貼合等)
2.製作標準作業流程（ESOP）文件，協助工廠完成技術轉移
3.與業務、工廠等跨單位進行技術溝通，協助作工諮詢與問題解決
4.定期完成工作進度與成效報告
09/30
英屬維京群島商禾寶醫療器材股份有限公司台灣分公司綜合商品批發代理業
1.設計與開發自動化控制系統
負責使用 PLC（可程式邏輯控制器）進行工業自動化設備的設計與開發，確保設備運行穩定、高效。
2.撰寫與優化 PLC 程序
根據系統需求撰寫 PLC 程序，進行邏輯控制與流程自動化，並定期進行優化以提高生產效率。
3.設備安裝與調試
協助進行自動化設備的安裝、測試與調試，確保系統按照設計要求運行，並處理各類技術問題。
4.故障排除與維護
監控設備運行狀態，及時診斷和解決系統故障，提供日常維護與保養以確保生產流程的連續性。
5.技術文件編寫與培訓
負責撰寫系統操作手冊和技術文件，並對操作人員進行培訓，確保他們能夠安全有效地使用系統。
10/02
莎美娜實業股份有限公司服飾品製造業
1. 外銷成衣電腦打版、放縮工作，可獨立作業。
2. 馬克排版，估算布料用布量。
3. 與業務及工廠進行溝通。
4. 接受其他不同技術的培訓。
備註：打版師與版師助理，薪資範圍不同，皆依實際資歷核薪。
10/01
昇明國際股份有限公司光學器材製造業
1.負責生產排程、交期及產量的統籌管理
2.協助規劃及管理產線作業，建立生產流程SOP
3.執行上級主管交辦任務、專案運作與執行、進度追蹤管理，具溝通協調、解決問題能力
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宏全國際股份有限公司塑膠製品製造業
宏全在東南亞各國有堅實的飲料製造基礎，我們積極培育海外廠的飲料技術生產技術儲備幹部。東南亞的RTD飲料市場潛力無限，歡迎對海外工作有熱情與抱負的你，加入我們的行列！
無論你是否有產業相關經驗，我們提供一系列完整的培訓、考核、輪調養成計劃，培訓合格後即調派至海外廠任職，成為生產技術管理團隊的一份子！不用賣肝，也可以年薪百萬以上! 讓你一展長才，創造你的舞台！
請把握機會投遞此項職缺，我將竭誠為您安排相關面談事宜。
https://www.youtube.com/watch?v=pxMuEl_YmWc
我們將培養您學會技能：
1. 工廠主管/生產管理主管/生產技術工程師
2. 管理操作歐、美、日最先進PET飲料充填設備
3. 飲料充填線調配、充填、包裝之生產技術管理、整合及改善
4. 飲料充填線的保養統籌與管理
5. 飲料充填的品質管控及生產成本管控
6. 飲料充填線水、氣、電、相關能耗及物料使用的優化
7. 新產品、新技術、新開發案的評估與導入
8. 生產、技術、管理人員的培養
9. 資源整合、跨部門協調溝通，靈活調度之廠務能力
10. Layout 建廠設計
11. 了解更多資訊:https://www.honchuan.com/tw/about-thc/hr
09/30
八亨企業股份有限公司照明設備製造業
1. 在主管人員指導之下，依據生產排程，執行各項生產製造(例：物料管理、人員調動、SOP、進度跟催等等）。
2. 學習工廠生產管理、物料倉儲管理、HR及財務、行政管理、企業經營管理。
3. 執行上級主管交辦任務、專案運作與執行、進度追蹤管理。
4. 其他上級交辦事項
09/29
Cooler Master_訊凱國際股份有限公司電腦及其週邊設備製造業
1、資金收、付款及換匯操作維護。
2、承接銀行授信作業。
3、財務內稽內控審核及傳票製作。
4、主管交辦事項。
5、熱情、可接受求新求變者請立即加入我們。
09/30
鴻呈實業股份有限公司其他電子零組件相關業
1.自動化設備機構之改良設計及優化設備處理。
2.自動化機台設備機構動作之機構設計。
3.生產技術資料庫電子化建立。
4.廠區相關教育訓練建構。
5.自動化機台設備執行開發規劃。
6.產品機構設計之驗證與量產導入及試作生產問題解決。
專長：
*2D/3D繪圖操作
*自動化設備開發規劃及驗證導入
09/29
大造熊科技股份有限公司自行車及其零件製造業
工作內容
1.CNC車床/銑床技術人員,需能獨立校刀配刀及會看程式。
2.須能夠排除機台加工問題。
3.具備圖面識圖及量測能力。
4.需具備加工模治具設計與製作能力。
5.具備管理現場人員能力
*無經驗可，公司可以進行培訓。
需至本廠先進行相關教育訓練作業(3~6個月),能力許可者才會外派至越南廠。
*台中廠 並無提供宿舍 受訓期間需自理
*外派越南廠提供以下:
1.每年4次返台假(來回機票免費)，每次11天。須依生產狀況執行。
2.三餐住宿免費。
09/23
旭生自行車工業股份有限公司自行車及其零件製造業
1.生產管理
2.品質管理
3.流程改善促進
4.降低成本推動與管理
5.培養領導特質
6.跨部門輪調與專案參與
7.協助高階主管
8.強調執行力的實施成效
09/30
滿慶科技股份有限公司光電產業
對生產相關技術有興趣者
1.製程進度控管/改善、現場製造監督協調
2.工程購料、交貨、驗收作業、異常處理
3.產品特性驗証、測試、分析及報告
4.評估並調整製程的風險
5.導入新製程並進行檢測與監控分析
6.降低生產成本以及報廢率
7.主管交辦事項
會Creo 11 (Pro/E) 或 AutoCAD 優先錄用
10/01
鎰呈行股份有限公司綜合商品批發代理業
About the Client Development Manager
Client Development Manager will manage a team to maintain and develop relationships with clients while planning and executing seasonal product catalogs. The department will keep track with various material traceability systems and manage annual audits and certifications. Overall, the position will support material development demands and also production site audits.
Duties and Responsibilities
•Develop and maintain strategic relationships with brand partners and clients to support innovation and growth.
•Lead the planning and execution of seasonal product catalogs and coordinate brand technology transfer requirements.
•Operate and manage brand traceability systems, ensuring compliance with annual audit and certification standards.
•Collaborate with cross-functional teams to support the development of new product brands and customer accounts.
•Drive sustainability initiatives across the R&D laboratory, aligning with circular fashion and environmental goals.
•Monitor industry trends and regulatory changes to ensure proactive adaptation and leadership in sustainable development.
Required Qualifications
•Minimum 5 years of experience in client development, product innovation, or sustainability management.
•Strong understanding of textile supply chains, brand certification processes, and traceability systems.
•Excellent communication and project management skills, with a collaborative and proactive mindset.
pplication Deadline: Open until filled
Hours: 08:30-17:30, MON-FRI then 07:30-16:30 MON-SAT