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待遇排序
地區排序
學歷高→低
學歷低→高
應徵人數高→低
應徵人數低→高
09/01
工地主任
水美開發實業股份有限公司
建築工程業
新北市淡水區
10年以上
專科以上
1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
待遇面議
員工40人
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/03
工地主任/現場監工負責人(台北辦公室)
友賀工程股份有限公司
空調水機電工程業
台北市大安區
經歷不拘
高中以下
1.工地現場之管理,包括管理施工進度、監工、協調業主和小包、現場人員調派及業務處理。 2.每日填寫工程日報表。 3.主導試車作業,填寫測試記錄。 4.對業主製作完工、驗收報告。 5.對各分包廠商完成項目之驗收與結算。 6.其他臨時交辦事項。 工程類別:無塵室、冷凍空調工程、機電整合工程等。 工作地點:台北公司,及台中以北之工程案件所在地為主。 交通方式:公司車輛或自備車輛(有補助)。若有需要亦可辦理外地住宿差旅。
待遇面議
儲存
應徵
0~5 人應徵
06/24
工地主任(林口區)
森碁營造有限公司
建築工程業
新北市林口區
經歷不拘
專科以上
1.承工地主管指示,就所負責工項指揮及監督承包商與工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.與施工單位、承包商、設計/監造單位協調、討論及解決(如工法、工序、檢驗標準等議題)。
待遇面議
員工68人
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/01
工務部-工務經理
泉億營造有限公司
建築工程業
新北市淡水區
經歷不拘
專科以上
1. 追蹤及管理各專案業務執行(進度、成本、品質)。 2. 管理各專案現場事物推動,定期進行工地巡查及回報。 3. 彙報年度專案業務規劃、執行狀態及成果。 4. 專案介面協調(含業主、分包商及工程內部) 5. 解決施工各項議題,提出處理策略及後續建議。 6. 負責管理及協調專案各部門執行議題。
年薪800,000~1,200,000元
員工200人
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/03
工地主任(北部地區)
昌吉營造股份有限公司
其他營造業
新北市中和區
5年以上
高中以上
1.負責工地管理。 2.進行進度、品質、成本等控管。 3.控制工程的執行進度與施工品質。 4.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序和建築問題等事務。
待遇面議
員工52人
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/02
S06營造工程師(工作地點 : 台北市北投區)
達麗建設事業股份有限公司
建築工程業
台北市北投區
2年以上
專科
1.負責分項工程現場指揮。 2.負責工地現場溝監督施工廠商進度,品質,勞工安全與衛生等相關規定。 3.依據施工圖進行工程檢討與控管施工進度與品質。 4.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 5.負責推動與執行(含室內裝修工程)、進度追蹤、管控及溝通協調。 6.協助主管之建築工程施工監督、工種協調、進度/物料管控、品保與客服等。 7.工地現場溝通協調,監督廠商進度及品質。 8.材物料進場驗收及材物料管理。 9.工程估算計價請款作業。 (熟高益系統).
月薪43,000~75,000元
員工200人
儲存
應徵
0~5 人應徵
08/29
工地主任
萬鈞營造有限公司
其他營造業
台北市大安區
10年以上
高中
1.具備效期內工地主任證等所需證照。 2.新建集合式住宅工程至少二個以上完整建案資歷。 3.自信具備工地負責人管理能力。 4.有團隊精神。 5.能快速適應公司文化與融入作業模式,並與公司同袍融洽相處。
待遇面議
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/02
工地主任
正田營造股份有限公司
建築工程業
台北市大同區
5年以上
專科
1.負責整體工程進度,現場施工品質與成本之掌控與推動 2.具有公共工程建築案件完整經驗者佳 目前新工地:北市內湖 其它說明:需管理人數 10 人以下、需外派
月薪70,000~100,000元
員工35人
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/01
營造主任、副主任/勞安工程師
國賓大建設股份有限公司
建築工程業
台北市大安區
1年以上
專科
工作內容:(依各工區所在地點徵才): 1.工程現場管理及相關內業作業。 2.施工圖說管理、數量計算、請款計價。 3.依施工圖進行工程檢討與審查及監督施作。 4.工地現場事務協調、控管施工進度與品質、安衛作業。。 5.廠商管理與施工品質管理。 6.進場物料驗收、檢驗與堆置管理。 7.負責各項庶務工作-日報表、施工紀錄、檔案管理 8.主管交辦事項。 具有勞工安全衛生管理員、品管、工地主任證照者優先錄取。
待遇面議
員工25人
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/02
台北監造工程師(建築/土木)-台北面試-試用期滿保證月薪五萬五千元
余曉嵐建築師事務所
建築設計業
台北市松山區
經歷不拘
專科以上
台北松山區域上班,需有品管證書、專科畢業以及監造經驗者。 1. 工程名稱:內政部空中勤務總隊臺北松山駐地直升機棚廠新建工程 2. 工程類型:公共工程建築工程類 3. 主辦機關:內政部空中勤務總隊 4. 代辦機關:內政部營建署(北區工程處) 5. 應徵職務:土建監造品管人員 6. 學歷限制:大專以上相關科系畢業 7. 專長需求:品管證照(效期內)、營造業甲種業務主管(優先) 8. 專業技能:文書處理、簡報、施工品質查驗、工地職安衛督導 9. 經歷:工程實務5年以上(具監造經驗優先) 10. 其餘:面試中討論
待遇面議
員工80人
儲存
應徵
0~5 人應徵
08/30
資深(主管級)工地主任
彩城營造有限公司
建築工程業
台北市信義區
5年以上
專科
1. 全面施工管理能力 1-1負責制定並監督施工計畫,確保進度符合工程時程 1-2深入理解建築結構、施工工藝,能夠指導並優化施工方案 1-3監督施工品質,確保符合設計規範、技術標準與驗收要求 2. 高階安全管理與風險控制 2-1制定並落實工地安全管理計畫,降低工安事故發生率 2-2監督工地安全巡檢,確保所有人員遵守安全規範與法規 2-3培訓團隊,提高現場人員的安全意識與應變能力 3. 團隊管理與跨部門溝通協調 3-1領導工地副主任、工程師,確保團隊高效運作 3-2與業主、設計單位、監造、分包商進行高效溝通與協調 3-3負責解決施工現場的各類問題,並提出可行的解決方案 4. 預算與成本管理能力 4-1深入掌握工程預算與成本控制,確保施工費用在預算內 4-2分析並優化施工資源配置,提高工程成本效益 4-3監督材料採購、進出庫管理,減少浪費與損耗 5. 文件管理與法規合規性 5-1確保所有工程文件完整,包括施工日誌、驗收報告、合約文件等 5-2熟悉並遵守建築相關法規、環保規範,確保工地合規運作 5-3參與政府機關或第三方的稽查與審核,確保工程符合標準 6. 危機處理與應變能力 6-1快速應對工地突發狀況,如工安事故、氣候影響、材料短缺等 6-2擬定應變計畫,確保施工順利進行並將影響降至最低 6-3協調多方資源,確保工程在面臨挑戰時仍能如期完工 7.完成上級主管交辦的各項工作事宜 我們誠摯的邀請您加入我們的團隊,除了實現自我理想,也參與我們美好的未來發展。
待遇面議
員工25人
儲存
應徵
6~10 人應徵
09/01
工地主任
盛旭建設有限公司
建築工程業
新北市五股區
3年以上
高中
1.溝通協調工程進行,解決建築問題,提供施工建議。 2.負責施工日報填寫記錄,準備相關工程報告。 3.協助工程預算控制,提高資源使用效率,推動成本管理。 4.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 5. 我們有自己的營造廠,所以是作甲乙方的監造
月薪70,000~85,000元
員工30人
儲存
應徵
6~10 人應徵
09/01
【永和大陳三專案】-建築專案工程師/主任
皇翔建設股份有限公司
建築工程業
新北市永和區
2年以上
專科
工作說明: 1.負責分項工程現場監督指揮廠商施作。 2.依據施工圖進行工程檢討與審查。 3.控管施工進度與品質管理。 4.分項工程驗收與數量計算。 5.工程施工規劃、現場管理/協調/執行等事務。 6.主動積極學習,具企圖心且願配合公司雙北市區輪調。 7.公司提供完整訓練專業培訓。 工作地點:永和保安路旁 ~歡迎外縣市營建/建築/土木/機電/勞安等相關科系菁英加入建築團隊~ ***符合條件者可申請跨縣市就業住宿補助津貼***
待遇面議
儲存
應徵
0~5 人應徵
08/29
工地主管 (雙北縣市均有建案)
宏盛建設股份有限公司
建築工程業
台北市北投區
8年以上
專科以上
˙區域管理工程進度 預算 品質 環安會督導 ˙工程計畫擬定與施工督導 ˙施工圖說整合 ˙介面問題的整合與處理 ˙工程施工技術指導與監督 ˙工程文件的審核與管理 ˙工務會議著集與會議內容之裁決
待遇面議
員工150人
儲存
應徵
0~5 人應徵
08/29
土木工程師(北捷_北環段故宮)
日商鹿島營造股份有限公司台灣分公司
其他營造業
台北市士林區
3年以上
專科
・施工計畫撰寫 ・現場施工管理(含安衛及品管)
月薪50,000~70,000元
員工60人
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/03
[台北大同區]土木建築專業經理人
磊旺建設開發股份有限公司
建築工程業
台北市大同區
5年以上
專科
本公司於台北市大同區之建築工程委託監造工作,本職缺工作內容須與專案經理合作和溝通,並與各學科工程師和專案團隊成員合作處理現場內業文書,創建更有效的專案方法,確保遵守專案時間表,歡迎有監造工程經驗應徴。
待遇面議
員工10人
儲存
應徵
6~10 人應徵
08/27
營管部副理
玖原建設股份有限公司
建築及工程技術服務業
台北市中正區
經歷不拘
專科以上
負責工地現場施工統合,包含: 1.各新建大樓統包工程-整體工務整合、協調、管理。 2.甲方現場監造工作,拆除及建案工程相關公部門文書、查驗及監工。 3.對營造廠及分包廠商管理。 4.聯繫建築師、地主戶等關聯性事務。 5.工程施作工項採購、發包、合約制定。 6.建築案結構、裝修、機電事務統合。 7.工務、品管、圖說、進度文件管理。 8.營造廠及平行分包廠商尾款結算及保固責任監督。 9.結案工程驗收、使照請領、客戶交屋及查驗。 10.公設點交管委會第三方公正查核單位、查驗缺失修繕及複驗。 11.保固修繕及客戶服務。 12.工程法律訴訟案處理、律師窗口及基礎法務工作。
待遇面議
員工35人
儲存
應徵
6~10 人應徵
08/26
工地主任
富業營造有限公司
其他不動產業
台北市萬華區
10年以上
高中以下
1.全案工程計劃與施工督導。 2.工程長、中、短程計劃之擬定與執行。 3.開工至完工交屋全程之工程施工技術指導及監督。 4.公司交辦事項確實執行及各小包間之協調與溝通。 5.整體進度掌握,品質要求與檢討。 6.施工圖及施工計畫審核。 7.工程估驗單審核。 8.安全衛生之計劃及執行:安全衛生意外防範與查核。 9.追蹤、核工地勞務與事務性工作。 10.地主、鄰房、客戶、管區等,人際關係之建立與公共關係之處理與協調。 11.客戶變更與計價。
年薪1,100,000元以上
員工10人
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/04
現場建築工程師
台灣大林組營造股份有限公司
建築工程業
台北市松山區
經歷不拘
大學以上
現場建築施工相關工作
待遇面議
儲存
應徵
0~5 人應徵
08/29
營建主管
長群建設股份有限公司
建築工程業
新北市泰山區
10年以上
大學
1、具建築工程開工至完工使照申請與驗交屋經驗 2、審查送審文件與現場進度追蹤、工務督導、下包管理、品質管控、材料審查等。 3、協助設計單位說程圖說規劃與介面整合、圖說釋疑回覆。 4、擬定施工規範、標準施工圖及工法評估研討。 5、新工法、新技術、新材料與市場行情之評估。
待遇面議
員工33人
儲存
應徵
6~10 人應徵
共 71 筆,4 頁
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