「國外業務專員(C)」的相似工作

1. 電子產品相關業務。 2. 發掘和拜訪潛在客戶。 3. 爭取新專案和新訂單。 4. 進行市場情報蒐集和提供新產品開發建議。 5. 應收帳款、訂單管理、客戶服務、push訂單及處理客訴問題。

1. 電源供應器新產品規劃。 2. 舊產品管理。 3. 產品之成本與售價管理。 4. 專案開發時程管理。 5. 工作協調。

一.代理產品銷售 二.客訴處理 及關係維護 三.新產品開發及市場調查

1.與客戶書信/電話往來(負責向國外客戶的詢單報價並確認訂單、定期追蹤貨源狀況，以準時出貨) 2.定期報告銷售狀況及市場動態 3.顧客關係維護及處理客戶反應的客訴問題 4.完成培育後可與主管一同出差拜訪客戶 5.針對客戶提出的需求 (如交易條件、產品要求、售後服務..等）作初步評估，並在必要時尋求其他部門協助，以即時回應客戶 6.諳word、excel文書處理

1. 國內業務推廣 2. 客戶服務、聯繫 3. 主管交辦事項

1.客戶開發及維護。 2.業務接洽及訂單處理。 3.應收帳款之處理及跟催。 4.客戶關係維持建立與拓展。 5.客訴應對與處理。 6.完成上級交辦事務。

【Job Description】 1. 物料處理：到無塵室支援CS工程師處理物料（進退料、備料、尋找丟失物料等），記錄料況後回報 2. SAP系統操作：更新每日物料交易記錄、異常數據分析 3. 跨部門溝通：與工程部門/客戶端協調工作排程、核銷物料清單等 4. 辦公室文書：每日進行數據報告彙整 【Work Requirements】 文書能力（Word/Excel）、英文溝通能力（TOEIC＞500） 【Working hours】 Mon.-Fri. 09:00－18:00 【Salary】 36,000-40,000元

1.主動向代理商/客戶催訂單。 2.開發新客戶，主動爭取訂單，提高公司產品市場佔有率。 3.主動積極的訂單管理，出貨安排、進度跟催及異常處理。 4.部門表單KEY IN及製作:內部訂單、訂購確認單、出貨、特殊訂單管理.....等。 5.完成主管交辦事項，主動回報進度。 ***個性積極活潑，EQ反應靈活，可擔當責任

【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立，並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 第三方賣家，我們的工作不只廠商開發，還包括商品上架、價格制定，以及物流與庫存管理，通通一手包辦。 在百萬競爭對手中，我們透過獨特的營運模式，成功實現十年來的持續成長，並脫穎而出，在2023年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家！ 我們提供彈性且暢通的職涯管道，不綁年資，端看績效表現，從「獨立貢獻者」到「管理職」適性發展！如果你喜歡打磨自身專業能力，鑽研獨立的工作項目，便適合獨立貢獻者的角色；若你有準確遠見，善於溝通和帶領團隊，你可能就是未來的帶人主管！ 1. 職涯發展管道：入職新人由業務助理（Business Assistant）職位任用，於入職前即確認未來任職團隊，入職後有兩個月針對亞馬遜平台等完整教育訓練。通過考核後依據部門類別晉升為業務部 業務經理（Business Manager）：做自己的CEO！管理國外廠商與產品銷售狀況，因應季節性需求客製化各項產品銷售策略、進貨數量與販售價格。 2. 業務部教育訓練規劃：於產品分析管理團隊（Business Co-Pilot Team）與廠商關係管理團隊（Vendor Relation Team）進行部門訓練，針對廠商上游管理以及產品市場分析進行訓練，培養獨立營運品牌的業務經理。 3.工作職責 1. 銷售選品與市場分析 (40%) (1)每日追蹤 Amazon Seller Central 以及公司內部ERP系統（含 ASIN 銷量、轉換率、ROI、庫存週轉天數） (2)以數據為基礎提出「選品 / 調價 / 促銷」等決策，並每月製作月報追蹤銷售表現 (3)分析產品的銷售趨勢、利潤結構與競品強弱 (4)根據季節性需求（Prime Day、Black Friday、聖誕旺季）、搜尋熱度與庫存週轉率，精準規劃新品上架與舊品淘汰時機 2. 價格與利潤管理 (20%) (1)每日監控 Buy Box 價格與競品價格，主動調價以維持毛利與轉換率 (2)依毛利率目標制定定價區間，於利潤下降或庫存過高時即時提出降價或促銷方案 (3)與財務部協調付款細項，確認貨款付款方式與期限 3. 跨部門協作 (20%) (1)與物流團隊協調入倉排程（FBA、3PL）與海空運 ETD／ETA (2)與訂單審核團隊監控補貨安全庫存，進行缺貨風險控制 (3)與退換貨團隊協調退貨流程，處理貨物退還損失以及確認責任歸屬 (4)與廣告團隊定期檢視產品的廣告花費報酬比（ACOS/ROAS） 4. 供應商管理與價格協調 (15%) (1)與海外廠商進行報價、出貨安排、品質處理等英文往來（含線上會議與郵件） (2)持續關注美國關稅、FDA/Prop 65 等法規，確保產品符合法規與Amazon平台規範 5. 供應商開發與關係維繫 (5%) (1)主動蒐集北美與歐亞市場潛在品牌／工廠名單 (2)評估 MOQ、成本結構、交期與獲利空間，篩選符合公司毛利率目標的供應商 (3)表現優異者有機會代表公司赴美參加國際貿易展，無需跑客戶或應酬，即可接觸第一線市場

一、主要職責： 　•　1. Responsible for wastewater treatment project management on site around Taiwan. 負責臺灣周邊地區的專案管理工作。 　•　2. Supervise the site installation and construction progress of equipment/pipes/electrical controllers. Ensure the completion according to project schedule. 監督現場安裝和施工進度的設備/管道/電氣控制。根據專案進度確保完成任務。 　•　3. Smooth and good communication skills with our local partners’ requirements; 與本地合作夥伴建立良好的溝通。 　•　4. Supervise construction quality, participate in the inspection and acceptance of engineering materials and responsible for the safe and civilized construction site according to project contract, rules, regulations and the requirements of design drawings as well; 監督施工品質，參與工程材料的核對總和驗收，並根據工程合同、法規、設計圖紙的要求，負責施工現場的安全與文明實施。 　•　5. Responsible for confirmation and audit related to engineering and technical aspects of the negotiations; 負責工程談判和技術方面的確認和審核。 　•　6. Responsible for equipment/process commissioning and after sales support. 負責設備/工藝的調試和售後支持。 　•　7. Responsible for the completion of the project acceptance, do a good job of project delivery, and timely information on the project filing; 負責專案驗收的完成，做好專案交付工作，及時提供專案檔案資訊。 　•　8. Regularly report to Operation manager, complete the other tasks assigned by Operation manager. 定期向運營經理報告，完成運營經理分配的其他任務。 　•　9. Base in Hsinchu, but projects around Taiwan.新竹辦公，全臺灣出差。 二、所需技能 　•　1. Environmental Engineering ,Chemical Engineering, Electrical Engineering, Industrial Engineering, Engineering Management and other related college degree or above;環境工程、化學工程、電機工程、工程管理等相關學士學位以上。 　•　2. More than mid-level engineers is preferred; 中級工程師為佳。 　•　3. At least 8 years related work experience in wastewater treatment industry; be able to work independent responsible 至少有8-10年廢水處理行業工作經驗，能夠獨立工作。 　•　4. Understand construction quality management system ,engineering inspection standards and inspection methods, equipment and pipe installation, etc.; testing means; familiar with Occupational safety and health act. 瞭解工程品質管理制度、工程檢驗標準和檢驗方法、設備及管道安裝等的檢測手段; 熟悉職業安全衛生法規。 　•　5. Good organization and coordination ability, planning and execution ability, strong communication skills, cost consciousness, quality consciousness; to accept long-term assignments, work location with the project; 良好的組織協調能力，策劃執行能力強，溝通能力強，成本意識強，品質意識強; 能夠接受公司任務指派，工作地點在專案所在地。

1.國內/外市場業務開發、推廣及客戶關係維護，達成公司業績目標。 2.國內/外客戶對應、外賓來訪接待安排相關事務規劃處理。 3.出貨管理/訂單處理追踪。 4.客戶問題及處理。 5.主管交辦事項。 ※具鋁重鑄件、車用或工業用零組件之國外市場開發客戶能力經驗佳 ※有英語或日文...等外語能力

1. 建立及維護客戶關係 2. 成本分析及產品報價 3. 營收數據分析及報表製作 4. 蒐集客戶需求，市場調查及分析 5. 開發潛在客戶，拓展市場，達成業績目標

【經營利潤共享】 ● 2022年全員調薪5% ● 2023年全員調薪3% ● 2024年全員調薪4% 1. 專案型業務屬性 2. 負責市場開發及維護 3. 模具等加工廠相關業務之工作經驗3年以上尤佳 4. 具英文基礎(多益650分以上) 5. 個性積極進取、有開拓市場能力 ※有經驗者薪資另議 ※歡迎跨產業人員加入 ※享優渥月業務獎金、年終獎金 ※考核通過後，保障六個月業務獎金

1. 業務相關採購工作執行。 2. 業務助理工作執行。（基礎英文尤佳） 3. 管理進出口貨代作業。

１、陽光行業前景 調查數據顯示，空氣淨化器在歐美等發達國家的普及率達到了30％，日本25％，韓國80％，而台灣只有10％。面對頻發的霧霾天氣，以及對生活質量要求的日益提高，未來十年這個行業會有數十倍可觀的增長。 2、無上限的晉升空間 Librex集團於台灣地區設立五處銷售據點，分別為新北(總公司)、桃園、高雄、台南、台中，未來５年在台灣地區將開拓１0個城市的分佈版圖，大量的職位空缺讓有實力有夢想的你有可觀又可達成的發展空間。 3、豐厚的酬庸 高額底獎、高額抽成，因為我們相信，富足的獎金更能激發出優秀的你的潛力。優秀敢挑戰的你，同樣我們還有更具吸引力的高獎金制計算方式，讓收入超乎你的想像。 4、完善的培訓體制 公司擁有一套完整的培訓體質，讓來至不同行業的你，也能在這裡成就你的夢想。 5、輕鬆的工作環境和工作氛圍 我們從事高端產業，服務於各行各業成功人士，為你提供良好的工作平台。 和諧、互助、團結、輕鬆融洽的工作氛圍，進公司如回家(歡迎來體驗)。 工作內容: 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1. 負責開發潛在客戶，拓展市場，並傳達說明公司之業務訊息及產品。 2. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係與訂單。 3. 維持原廠與客戶間良好互動。 4. 釐清與分析客戶需求，擬定產品推廣計畫並協助原廠拜訪客戶。 5. 市場情報搜集、分析、整理。 6. 負責訂單處理、產品報價、成本分析、RFQ。 7. 留意客戶使用產品狀況，並負責客訴問題處理。 8. 負責半導體產品耗材/化學品銷售

※ 日本既有客戶維持。 ※ 日本新客戶開發。 1. 執行銷售計劃與新客戶開發。 2. 危機與突發狀況應變，跨部門溝通、協調與處理。 3. 重要客戶關係維持。 4. 與行銷部合作蒐集市場訊息。 5. 參與國外展覽與客戶拜訪。

1.舊客戶的維繫及新客戶開發。 2.訂單的跟進與生產進度的協調。 3.專案及客訴處理 4.蒐集市場情報，擬定、分析建議推廣策略及價格策略。

※【本職缺僅接受奇美實業官方網站投遞履歷】 請至奇美人才網投遞個人履歷表，奇美人才網網址：http://www.chimeicorp.com/recruit/ ★此為2026年度人力計劃性招募，採批次面試，預計於2025.11月下旬後陸續進行面試通知與安排，請靜候佳音！ ★工作內容： 1.海外市場開發與推廣 2.客戶的售前與售後技術服務支持（語文能力：英文或日文擇一即可） 3.市場訊息匯集與產業分析 ※長期培訓後，未來有機會海外派駐(新加坡) ★預計錄取上班日：2026年3月(實際日期依公司正式任用通知日為主)。 ※ This position only accepts resume submissions via the official Chi Mei Corporation website. Please submit your personal resume through the Chi Mei Talent Portal: http://www.chimeicorp.com/recruit/ ★ This is a planned recruitment for the 2026 manpower program. Interviews will be conducted in batches, with notifications and arrangements expected to begin in late November 2025. Please stay tuned for further updates! ★ Job Responsibilities: 1.Development and promotion of overseas markets. 2.Pre-sales and post-sales technical support for customers. (Language requirement: English or Japanese proficiency—either one is acceptable) 3.Collection of market information and industry analysis. ※ After long-term training, there may be opportunities for overseas assignments.(e.g., Singapore) ★ Expected Start Date: March 2026 (The actual start date will be based on the official employment notification from the company.)

1.Be responsible for building relationships with existing customers, acquiring new customers, managing projects, and generating sales. 2.Be responsible for meeting sales targets and ensuring customer satisfaction.