「婚紗顧問(士林官邸店)✦挑戰高薪！見證幸福的產業」的相似工作

加入我們，開啟你的業務新人生！ 內勤穩定，銀行名單輕鬆行銷，無需人脈也能輕鬆成交。 品牌響亮、產品競爭力強，客戶族群多元，成交即享抽佣。 底薪保障＋高獎金，年終、三節、生日禮金、免費按摩、超優休假、年度旅遊，福利滿分！ 工作內容: ◆三大特色◆ 1、內勤業務工作, 無需擔心日曬雨淋. 2、公司提供優質客戶名單, 無需擔心客源與動用人脈關係 3、透過電話行銷, 提供客戶專業的保險規劃 薪資福利: ◆六大優勢◆ 1、保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2、新人達標獎金每月5000(前6個月) 3、年終獎金 + 三節獎金 4、休假制度優於法令 5、員工年度健檢 6、免費舒壓按摩 【考上證照，就像完成一場手遊副本闖關！】 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 你曾經覺得保險證照很難?我們把它變好玩了！ 我們提供： 1、手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2、手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3、成功考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練: 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展: 1.銷售菁英 2.儲備主管(小組長) 工作地點: 台北市中正區衡陽路(西門捷運5分鐘可到) 新北市板橋區文化路二段(江子翠捷運站) 新竹市東區光復路(馬偕醫院對面) 高雄市三民區 高雄市新興區 嘉南.高屏地區 安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。

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來自日本的知名二手品牌2nd STREET ★ 日本國內店鋪數超過800間；全台灣店鋪數超過40間 ★ 提供二手男女服飾及多樣流行商品的銷售與收購服務 ★ 我們的經營理念：「為世人帶來豐富與快樂的日常生活」 與眾不同的工作 ★豐沛的精品、潮流、日系等品牌知識 ★學習商品鑑定，掌握二手市場趨勢，成為推動Reuse文化的先鋒！ ★全台積極展店中！提供快速升遷&職涯轉型機會，拓展多元工作視野與技能 【工作內容】 ~配合教育訓練，學習Buy&Sell~ ➊收購估價鑑定 └學習各類品牌知識，進行收購接待、估價鑑定，並向客人說明逐項物品的估價金額、確認是否成立交易 ➋商品整理 └如 : 商品分類及整理、商品標籤製作、賣場清潔等 ➌商品陳列展示 └依店鋪型態，配合公司或百貨活動主題， 執行商品陳列活動 、人台穿搭更換等作業 ➍顧客服務 └收銀結帳、客人接待 、 顧客意見傾聽與突發狀況處理 ➎商品管理 └EC出貨 、 進貨補貨、 店鋪間商品調動、 盤點、庫存管理等 ➏數據確認 └觀察營運數字與報表分析、協助銷售目標達成 ➐其他主管交辦事項 【配屬店鋪】 依面試內容 &店鋪營運狀況綜合評估後而定 【工作性質】 ➊需長時間走動、久站、與人互動 ➋若遇商品進貨、盤點時須搬運商品 ➌工作環境需長時間接觸二手衣物，對衣物棉絮易過敏者，可斟酌此項 【應徵條件】 ★完善教育制度，零經驗也能成長! ★認同Reuse理念、對二手服飾的銷售業態有興趣者 ★擁有明亮笑容，喜愛與人互動，並樂於提供客人愉快且溫暖的服務 ★喜愛團隊合作、積極主動並富有責任感 ★願意接受公司培訓，學習商品鑑定及估價 ★視公司營運狀況，正職須配合區域內店舖異動 (如配合全台門市輪調者，獎金與調薪另有優待) ★依照面試內容，符合能力者有可能以儲備幹部入職 ※薪資包含區域津貼 歡迎您加入我們的行列，共同引領物品再生、創造獨特日常！

拼圖總動員誠徵～ 台北百貨商場銷售人員！ 歡迎～喜歡拼圖、日本文物、 及卡通動漫和可愛插畫...的您～ 近捷運站！通勤上班交通方便。 (如有相關工作經驗之競業條款約束，可協助法律處理) [工作內容] 1. 顧客服務：拼圖及裱框...等商品介紹及銷售結帳。 2. 商品管理：商品進貨入庫，銷售調貨、補貨及庫存管理。 3. 維持營業場所美觀：櫃內打掃整潔，保持商品整齊，調整陳列及展示品。 [薪資及排班方式] 1. 排班輪休制。 2. 彈性排班，月休8~9天。 3. 平均每月薪資約35,000元~50,000元。 5. 月薪：底薪+抽成獎金+團體業績達標獎金+個人獎金。

大家好，我們正在尋找外向、有衝勁、喜歡挑戰的夥伴加入Uber Eats Merchant Acquisition team！ 在這裡，我們相信人的潛力是可以被看見跟放大的，這份工作不只是為了達到業績目標，更多的是希望讓你在做中學、在挑戰中找到成就感。 身為我們團隊的一員，你不僅僅是談下喜歡的店家，更是在讓這些在地店走進更多人的生活——你可以幫助老字號店家完成轉型、也可以為創業中的年輕人提供更多的機會點。 這份工作需要勇氣、行動力，以及一點點厚臉皮——但你不會是自己一個人，我們有一群人，會在每一筆成交後替你鼓掌，在每一個挫折時給你實戰建議。 這一段一起成長的旅程。如果你也相信「關係可以創造價值」那這裡會非常適合你！ 【工作內容】 1. 洽談並與餐廳建立合作關係，確保每月業績目標達成。 2. 在餐廳上架平台時提供建議，優化顧客體驗，提高平台使用效能。 3. 推廣外送平台的合作模式，創造更多商業機會。 4. 開發範圍以台北、新北、基隆、宜蘭為主，若透過線上開發則不受區域限制。 【薪資與獎金】 底薪 NT$40,000 - 55,000 + 無上限業績獎金等你來爭取！ 【必備能力】 積極向上的企圖心 能適應外商快速變動的環境與挑戰 擁有良好的溝通能力與清晰的邏輯 能自我管理時間的能力 【如果有這些，會更好！】 英文閱讀能力 台語聽力與口說 有餐飲或網路平台相關從業經驗 業務、商務開發、客戶經營、或是相關經驗者加分 具有機車駕照 【公司福利】 工作時間彈性高，混合工作模式。 舒適的工作環境，提供每日早午餐、無限量飲品、水果、零食。 系統化的完整業務培訓計畫。 出差機會，拓展不同市場經驗，探索更多合作機會。 提供出差交通補助（實報實銷）、住宿補助、餐費補助。 提供30天全薪病假，滿3個月即享10天年假。 如果你對市場開發充滿熱情、期待高收入，並且擁有積極進取的態度，請不要吝嗇展現你的企圖心，我們期待你們的加入～

一、工作內容： 1. 穿搭建議：依禮服的設計和用途，協助不同身形、氣質的新娘，找出最合適的禮服。 2. 挑選試穿：依客人的使用目的給予適當的建議。 3. 其他：主管交辦任務。 二、希望夥伴的特質： 1. 充滿自信：喜歡幫助他人，樂於分享自己搭配服裝的心得。 2. 樂觀開朗：每天笑臉迎人，熱情很重要。 3. 溝通聊天：與客人也可以像朋友般談話相處。 三、平常狀態： 1. 大多客人是結婚新人，害怕被幸福閃到，可以配戴墨鏡上班。 2. 遇到疑難雜症，夥伴們絕對會一同幫忙解決。 P.S. 1、沒婚紗經驗沒關係，進來會有前輩帶著您。 2、曾有銷售或餐飲服務經驗者佳~ 3、另有績效獎金，專業將反應在薪資上~~

蘿亞結婚精品以新人婚紗攝影與手工婚紗設計為主要服務，致力於為每一位新娘打造最夢幻的婚禮體驗。從禮服挑選到婚禮細節的全面規劃，我們提供專業且個性化的服務，幫助客戶完成生命中最重要的一天。 【職能培養】 ★ 深入了解各類禮服的材質與設計特性，並提升婚紗美學品味及鑑賞力。 ★ 掌握婚紗搭配的專業技巧，進一步強化顧問式溝通能力。 ★ 熟練婚紗與攝影場景的搭配，提升對色彩與視覺效果的運用能力。 ★ 強化團隊合作精神，並具備探索與挑戰新事物的能力。 【工作內容】 1. 為準新娘提供專業的禮服建議，根據客戶需求推薦適合的款式與風格。 2. 熟悉各類婚紗的材質及特色，深度了解其適用場景和穿著適配性。 3. 負責婚紗的日常維護，包括整燙、出件、回件的全面追蹤與確認。 4. 以細心、體貼的態度陪伴準新娘，適時協助提醒婚禮相關流程進度。 5. 配合公司內部專業培訓計畫，持續提升個人專業能力及服務品質。 無論您是初學者還是擁有相關經驗，我們都熱誠期待您的加入，幫助每位即將步入婚姻殿堂的女孩實現她們的夢想！立即投遞履歷，成為專業的禮服祕書，和蘿亞結婚精品一起締造無數動人的婚禮回憶！

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一、工作內容 ✦回覆線上訊息：透過【LINE／FB／IG】平台即時回覆與追蹤客戶訊息。 ✦接聽電話：理解客戶需求、提供方案資訊與流程說明。 ✦協助客戶行程：建立預約、與內部協作排程。 ✦方案售後服務：追蹤滿意度、處理更改與加購需求、紀錄問題。 ✦主管交辦事項：簡易資料整理、後台輸入、跨部門溝通支援。 ✦我們重視「不硬推、不話術」，以同理心＋解決問題為核心的服務流程。 二、希望的夥伴特質 ✦具備清楚、耐心、禮貌的書面與電話溝通能力。 ✦熟悉基本電腦操作與文書工具。 三、上班時段: （需輪班） ✦日班: 早上9:30~晚上6:00 ✦晚班: 下午1:00~晚上9:30 「不需自備工作工具」 「享各式員工福利」

1、門市銷售商品及不定期線上直播(FB粉絲團)。 2、商品燙整上架及庫存管理。 3、編寫文案及拍攝穿搭、商品照，FB、IG及官網維運。 4、本店尋覓有熱情、積極主動，個性活潑的夥伴加入團隊，一起努力打拼賺錢。 5、薪資為底薪+銷售業績獎金，月領約3~5萬，業績越高領越多。 註：能配合輪店者優先。

***可接受輪點再進行投遞，謝謝*** **無業績門檻!!無業績門檻!!無業績門檻!!** **不用你月累積多業績才能抽成，我們只要有成功銷售皆有獎金，屬業界最高抽成制度** **可立即上班佳** - 保養品門市/專櫃銷售人員 - 商品庫存盤點、整貨以及維持店櫃整潔 - 態度積極且負責，擁有良好的學習態度 - 提供優秀的客戶服務並及時處理客戶問題 ※配合早/晚輪班、輪點(10:30-18:30/ 14:00-22:00) ※月休8-9天 (排休) ※上班時間8小時(含一小時休息時間) ※月薪可達5萬-15萬以上(獎金無上限)

一、會員系統 1. 會員各項加扣點、異常加扣點之核實及問題排除。 2. 會員禮贈品、優惠券兌換之核實及問題排除。 3. 門市現場會員系統操作問題或系統異常之問題排除。 4. 每週產出會員分析之報表。 二、電話及線上預約及客服 1. 電話客戶、FB、IG、LINE、Klook等線上處理。 2. 線上社群渠道之客人問題回覆。 3. 客訴處理聯繫及製作報告。 三、 其他事項 1. 需完成主管所交辦之事項。 2. 需輪班: 早班12:00~19:00 / 晚班16:00~23:00/全班12:00~23:00。 3. 採四週變形工時，月休12天。 4. 非遠端上班。

1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職->OJT考核->課長評鑑->店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1. 介紹及銷售門市商品，協助顧客挑選適合的婚紗與禮服 2. 協助試穿流程，並依需求進行簡單縫紉、整燙與服裝清潔作業 3. 提供顧客接待與服務，了解需求並給予貼心建議 4. 協助商品包裝、展示與門市陳列整理 5. 依照業務需求配合門市與攝影拍攝相關支援事務

【最好玩的企業 陪孩子玩出大能力】 1. 櫃檯銷售、與顧客介紹消費方式與會員制度。 2. 維持場內秩序及小朋友安全，維護客戶關係建立與維護。 3. 協助門市經營管理及客訴問題排除。 4. 建立與優化良好的營運狀況與顧客體驗。 5. 協助店長管理店務及核對帳務、營收報表製作。 6. 人員招募管理、溝通協調及教育訓練。 7. 商圈合作及行銷活動提報。 8. 執行主管交辦事項。 【勇往職前 等你來解鎖】 1. 每半年舉辦一次晉升評核會，晉升管理職務管道暢通。 2. 通過內部培訓認證，最快兩年內晉升店級主管。 【用心照顧夥伴 是我們的責任】 1.婚喪禮奠、生育/住院補助、生日祝賀禮是必需。 2.獨享集團各項福利(自營百貨之購物、餐飲、娛樂、運動，等…主場優惠)。 3.設有專屬職工福利委員會，保障及規劃員工必需的福利項目。 【上班地點】天母新光三越A棟6樓

工作內容大綱: #接待顧客、介紹最新手機/配件（像在推薦好物一樣輕鬆） #協助客人申辦門號、續約、攜碼（幫客人找到最划算方案） #店面日常事務（商品陳列、庫存整理、店舖形象維持） #一起達成團隊績效 #參加不定期季獎勵活動

【我們希望你/妳】： 懂微軟與offic文件-excel, word之操作，懂進出貨流程概念，英文略懂，能獨立作業，且大進貨時能配合加班。無經驗可，個性活潑開朗健談, 不怕面對陌生人 , 公司將有前輩培訓教學。 【工作內容/商品部門助理人員職務】： 協助部門同事相關事務事項處理: 1.部門貨品銷售結帳 2.部門每日工作執行 3.協助商品貨區櫃位整理 4.倉庫管理: a. 進貨管理:進貨盤點貼標，入庫分貨轉倉 b. 出貨管理:系統平台撈單出貨,郵局寄件,店到店寄件 c. 庫存管理:總倉產品庫存盤點, 整理貨區調整倉位歸貨,年度大盤可出差支援分店 d. 退貨管理:物流退貨處理回收與退換貨處理 e. 網站庫存上架、管理與協助基本網站客服 f. 工作問題提出與改善解決 【關於法博國際/Cycling FABRO 頂級車衣專賣店】： 這裡沒有太多規定，但有可以任你發揮與提出想法的創意空間。 這裡沒有太多同事，但有十幾個在商場上身經百戰的朋友能跟你一起互相交流學習。 這裡沒有太多壓力，我們希望用真誠以待的溫度，由內而外讓大家喜歡我們的服務。 法博國際從醫療器材貿易起家，已在台灣深耕超過20個年頭，我們一直以無限思維的角度，觀察著千變萬化的市場。 近三年看準潛力跨足台灣單車服飾市場，目前為全台灣最大的單車運動服飾品牌進口商，並擁有多間直營門市與電商網站。 也許從醫療產業跨足到單車產業看起來相差甚遠，但保持不變的一直是我們的眼光、創新、與溫度，下個20年，我們一樣期許著為喜歡我們的夥伴，提供更有溫度的產品與服務。 期待同樣有溫度的你，一起加入！

「自我、自主、自發」是象徵IPSA的自發性美麗意識，為每個人所量身訂做，帶領找到最原生的美麗能量。 IPSA源自拉丁文的「IPSA」，代表「自我、自主、自發」之意。IPSA所傳達的自發性美麗意識，讓每個人都找到自己的潛在美麗，並藉由IPSA專業的肌膚檢測技術，把這份美的潛能忠實表現出來。 成立於1987年的IPSA，發現每個人的肌膚都潛藏有自發性的美麗，這種美麗潛能可以藉由正確的保養或高效的成份引導出來，IPSA因而致力於先進科技的成分研發，以發掘這份潛在的美態。 獨創性地推出肌膚檢測儀，以精確的儀器與數據分析找出每一位顧客的膚況，進而對症下藥，打造出每人專屬的一套IPSA保養法。在包裝上，也以新穎簡潔的包裝風格，表達出品牌核心價值。 工作內容 -負責介紹及銷售專櫃商品 -提供顧客之接待與需求服務 -負責商品管理 -負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 -維持店櫃週遭之整潔 薪資/福利待遇 -提供完整的新人訓練課程 -暢通升遷管道；集團內多元發展機會 -定期新品訓練及其他各項職類訓練課程 -每年依照公司營運及個人年度績效調薪及晉升 -獎金制度完善；年終獎金、績效獎金、三節禮金等等 -表現優異櫃位有機會赴日本總社交流/日本總社贈與精美禮品

1.負責客戶商品介紹銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務.維持店櫃週遭之整潔。 3.協助門市店務經營、商品陳列、庫存管理、個人業績目標達成與推動相關行政作業。 4.須配合門市輪調與支援。 月休8天(不含國定假日挪移)，滿半年再享特休假三天,一年七天。 三節禮金.年終獎金 (多元獎金制度，銷售更有目標) 1.重視團隊精神，沒有惡性競爭的個績制度，創造良好合作的工作氛圍。 2.具競爭力的薪酬制度 (門市團績獎金、績效獎金、多元專案競賽【教育資源與順暢升遷管道】 1.新人職前訓練、在職訓練、進階培訓教育訓練課程 3.完整升遷考核制度 (升遷考核、每半年/年度考核)。 【法定福利】 1.勞保、健保。 2.勞退金 6%足額提撥。 3.公司另提供 員工團體保險 【休閒福利】 年度業績達成國外或國內旅遊補助。

【先講你感興趣的】 1.排班制、上班時間：平假日需可配合排班，月休天數依班別討論。 2.上班地點交通便利，對各式酒類有興趣的話會很幸福。 【我們希望夥伴擁有的特質】 1.有餐飲經驗者加分(無經驗可)！ 2.誠信、 愛乾淨、細心，樂意向上溝通！ 3.不怕犯錯勇於發問，懂得改進並獨立解決問題。 【工作內容】 1. 會員推廣及酒品、食品等介紹銷售。 2. 商品包裝、陳列、庫存等工作。 3. 處理與會員、銷售相關之顧客聯繫維護服務。 4.內場食材加熱備料出餐。 5.外場顧客服務、收銀結帳。 6.維持工作環境整潔。 7.完成主管交辦事宜。 ◎有規劃完整的獎金制度 (底薪+業績獎金) 門市人員享員工餐(價值300元) 完整透明的升遷制度 門市店員在公司的銷售過程中非常重要，他們是與客戶接觸最密切的人員，直接影響到客戶的購物體驗和滿意度。此職位具有良好的發展前景，可以通過優秀的表現晉升到不同的職位。 如果您具備上述要求並對此職位感興趣，請提交您的履歷表。我們期待您的加入！

1.專案進度編排執行. 2.廠商及業主請款作業. 3.全案管理. 4.交屋.

https://camacoffeeroasters.com/ 從咖啡起家，cama不斷進化，結合幸福元素，融合日式老宅與園藝造景，打造創新旗艦，門市結合在地文化元素，提供具台灣在地特色的料理或在具有文化意義的歷史建築內用餐 榮獲2025 台北老屋新生大獎 BEST 10 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~豆留森林~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 誠摯邀請你與我們一同當個幸福的工作者 【我們需要你】 1.餐點準備與製作 2.食材訂貨與庫存、盤點管理 3.廚房衛生與環境維護 4.人員管理與教育訓練 5.營運支援與管理 6.SOP的優化與執行 7.外場溝通協調，確保餐廳運作順暢 關鍵特質與職能： ◆具餐飲業或(連鎖)咖啡廳管理經驗 ◆具備基本烹飪知識與技巧 ◆溝通與團隊合作能力 ◆熟知餐廳廚房衛生規範 ★上班不用餓肚子：提供美味員工餐與飲品 ★工作與生活平衡：每月排休8~10天不等 ★我的未來不是夢：完整的教育訓練內容，升遷管道公開透明，共同成長創造未來 ★薪獎多多拿不完：每年調薪、業績達標獎金(視業績達標狀況發給) ★生日壽星我最大：公司祝你生日快樂，生日當月加發一天生日假 ★福利項目:三節禮金、推薦獎金.....等

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　　MIRROR皇宣緣為台灣首位於國際購物百貨台北101開幕即進駐至今的台灣珠寶品牌，2022年起陸續受邀展店，目前除了台北101外，於文創領頭羊的誠品南西店有專櫃進駐，2023年先後進駐日系百貨坪效及業績之冠的SOGO忠孝店以及全台兼全亞洲最大、1.9萬坪的誠品新店裕隆城全新櫃點！ 　　2025年將進駐遠東集團大巨蛋Garden City，大巨蛋商圈未來連結信義區和雙子星所形成的都會商圈，將會是台北市政府的重點發展項目，而在台灣珠寶品牌中，MIRROR皇宣緣是唯一入選進入大巨蛋Garden City國際精品區的台灣珠寶品牌，致力將台灣品牌帶往國際舞台邁進的決心和執行力！ 　　0232年邀請到台灣最美麗的歐巴桑－陳美鳳擔任MIRROR皇宣緣2023年度代言人，成為二十多年來，美鳳姐首肯代言的珠寶品牌，並續約2024-2026未來三年代言，從龍年到馬年展現＂龍馬精神＂，一起＂龍飛鳳舞＂開創精彩的珠寶篇章！ 　　MIRROR皇宣緣自品牌成立三十多年以來，穩健拓展百貨櫃位及展示地點，期許未來持續跨步走向國際市場，此階段將規劃擴大徵才活動，提供優渥的薪資、高額業績獎金以及良好的員工福利，歡迎想要大展長才、挑戰高薪的你加入我們的團隊，MIRROR皇宣緣將是你達成夢想的舞台。 公司提供新進同仁完整受訓課程，各階段薪資如下： 1.職前專業受訓課程：1日總公司受訓、1日專櫃受訓，時薪200元； 2.試用期三個月：本公司為珠寶品牌，銷售人員在專櫃的表現，皆代表了我們的品牌形象，因此公司將會就新進人員的工作態度、業績表現、排班配合度等不同考核標準，評估該員工是否可勝任銷售職務，故自到職起，將簽訂三個月試用期定期契約，試用期任用月薪41,000元，經考核通過者，始能簽訂正式勞動契約，成為品牌正式員工！ 3.正式任用月薪44,000元，銷售獎金優渥，另計。 此銷售職位享有優渥多元的業績獎金，另有特別獎金制度（例如達績效門檻，可額外再加碼獲得1萬元的薪獎福利），依個人能力不同，每月平均薪資範圍約為4萬元~60萬元（2022年11月最高薪主管薪獎93萬餘元）不等！ 個人特質： -對翡翠、琥珀、珊瑚、寶石、珍珠等珠寶有興趣及工作意願 -積極認真，熱情活潑。 -外向、開朗、不怕生。 -具有親和力。 -喜愛團隊合作 -想達成目標的衝勁。 -喜愛精品及逛百貨公司。 工作內容： -銷售介紹珠寶產品。 -珠寶專櫃業績目標達成。 -顧客關係經營培養。 -提供優質的顧客服務。 -每日例行行政及店務工作。 -進貨驗收、庫存管理。 -珠寶產品陳列。 -珠寶品牌形象宣傳。 -維持珠寶專櫃整潔與美觀。 上班地點(公司各專櫃)：SOGO忠孝館、台北101、誠品南西店、誠品新店裕隆城。 *歡迎無百貨及珠寶銷售相關經驗者 -------------------------------------------------------------------------------------- MIRROR皇宣緣為台灣珠寶品牌中第一家進軍元宇宙、發行NFT的珠寶品牌，在全球最大的NFT平台OpenSea中，推出五大主題NFT如下： 【MIRROR_RABBIT 迷人兔】 【頂級珠寶NFT】 【動物系列2D動畫NFT】 【橄欖樹珍藏手寫譜音符NFT】 【3D頂級珠寶NFT】 MIRROR皇宣緣NFT官方網站試營運中： https://mirror-alphamoon.webflow.io/ MIRROR皇宣緣NFT OpenSea連結： https://opensea.io/MIRROR_ALPHAMOON *請直接於線上投遞履歷，不接受其他方式應徵，合適者本公司將主動通知面試，謝謝! *提供員工制服、享員購優惠、入職及享有員工團體保險*

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