「品管工程師(屏東)」的相似工作
猛揮營造股份有限公司共305筆
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世德工業股份有限公司_SUMEEKO汽車及其零件製造業
1 . 執行、推動及督導環境安全衛生管理事項。
2 . 廠區空污/廢水/廢棄物等環保業務法定項目申報及申請。
3 . 作業環境監測執行與改善。
4 . 政府和外部機關環安溝通應對及缺失改善。
5 . 環安相關教育訓練活動之規劃、執行、辦理及成效修正。
6 . 操作與保養廢水處理設備，排放監控與日報表登記。
7 . 其他法令規章處理及主管交辦事項 。
我們正在尋找一位環境工程師 / 環保工程師，該職位是公司環保體系中不可或缺的一員，負責制定、實施和監督環境保護政策和措施，確保公司全面遵守相關的環保法律法規，並且具有良好的發展前景。
我們歡迎對環保事業充滿熱情的您加入我們的團隊！請提交您的履歷表並表達您的興趣。
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農金保險經紀人股份有限公司保險輔助業
【工作內容】
1.輔導農漁會產、壽險保險業務推展
2.配合政府政策，推行農業保險相關任務
3.農漁會保險教育訓練課程規劃與執行
4.溝通協調與售後服務
5.其他主管交辦事項
【推展區域】
南區區域為「屏東地區之農漁會」，實際輔導農漁會，將於本公司面談後再行安排。
【薪資福利】
1.試用期後每月46,000元起。
2.每月另依業績達成率， 加發高額獎金(每月最高48,000元)。
3.每月依推展轄區分佈，另支交通費(每月7,000元起)。
4.每年依公司整體經營效及年度達成率，發放工作獎金、考核獎金、績效獎金及員工酬勞。
5.具完整升遷及調薪制度。
6.上述薪資福利依本公司相關規定辦理。
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全興國際事業股份有限公司綜合商品批發代理業
1. 建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。
2. 擬定各項安全衛生管理辦法，並負責安全衛生系統管理相關業務。
3. 執行安全衛生督導及稽核。
4. 調查工業事故、傷害與職業災害，找出成因並擬定改善建議，追蹤改進情況。
5. 規劃、執行員工教育訓練（如：安全法規、災害環境監控與安全設備的使用）。
6. 協助改進工作場所佈置、安全防護設備、工廠整潔。
7. 其他主管交辦事項協助。
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溢泰實業股份有限公司塑膠製品製造業
1.擔任各部門之策略夥伴，深入了解業務運作，提供人力資源專業建議與解決方案。
2.協助部門規劃與執行人才發展、績效管理、組織設計及變革管理。
3. 進行人力規劃、招募策略及關鍵人才盤點，確保人才供應鏈完整。
4.推動員工關係與組織氛圍改善，支持企業文化落地，提升員工敬業度。
5.跨部門協調，推動公司人資專案 (如績效制度優化、人才發展計畫、繼任者計畫等)。
6.作為 HR 與各部門溝通橋樑，確保策略有效落地執行。
10/21
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東穩商業有限公司不動產經營業
您是否熱愛內容創作、觀察社群趨勢、擅長將靈感變成有共鳴的貼文或短影音?
歡迎加入我們，與品牌一起打造有影響力的自媒體內容!!!!!!!!
工作內容:
· 企劃並撰寫社群貼文/短影音腳本
· 蒐集趨勢與市場議題、定期發想並製作吸睛內容
· 協助安排拍攝、剪輯流程與上稿排成
· 數據追蹤與成效分析，優化內容策略
· 與設計、行銷、合作夥伴協助推進專案
希望具備:
· 具內容企劃或社群經營經驗(無經驗可附作品)
· 熟悉主流平台內容邏輯與演算法
· 對圖像/影像/文案有基本敏感度
· 有責任感、主動積極、擅長溝通與時間管理
工作地點:
屏東(需台北受訓三個月/包住)
更多工作福利/待遇/時段
面談洽談/面議
10/21
健翔興業股份有限公司其他食品製造業
1. 負責生產線過程巡檢及成品檢驗品質管制
2. 負責庫存原物料品質檢驗及查核管理
3. 原料，半成品，成品，包裝，出廠之檢測
4. 微生物檢驗
5. 不合格品原因之追查、分析、報告以及處理
6. FSSC22000 / ISO22000 / TQF 等驗證系統運作事務
7. 其他主管交辦事項
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長久工程科技顧問有限公司建築及工程技術服務業
1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。
2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。
3.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。
4.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。
5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。
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聯創企業股份有限公司土木工程業
1.每日工程施工內容及材料彙整。
2.製作估驗計價資料、校核協力廠商請款資料及相關表單。
3.負責驗收資料，並製作移交清冊。
4.製作竣工報告文件(含竣工圖、結算明細表)，並整理施工過程查驗
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藍圖營造股份有限公司其他營造業
1、提供施工工法說明與工期排程、施工計畫
2、與建築師協作完成投標設計方案
3、需有檢討及整合圖面能力
4、具工地進度管理能力、工程進度掌控能力及成本控管能力
5、需有良好溝通能力，與業主及承包商協商溝通
6、必須持有工地主任證照
7、能貫徹公司品質政策
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溢泰實業股份有限公司塑膠製品製造業
1. 教育訓練
• 依公司策略規劃並執行年度教育訓練計畫。
• 規劃並執行新進人員訓練、專業技能培訓、管理職能課程。
• 開發課程教材與簡報，建立數位學習（e-Learning）資源。
• 負責訓練行政：課程安排、通知、場地設備、講師協調。
• 提供教育訓練成效分析報告，協助人才發展。
2. 招募
• 依各部門需求，規劃並執行招募流程（招募管道規劃、職缺刊登、面試安排）。
• 撰寫職務說明書，篩選履歷、安排並執行初階面試。
• 維護並拓展招募管道（人力銀行、社群、內部推薦）。
• 建立人才資料庫，進行招募成效分析與報告。
• 參與雇主品牌推廣活動（校園徵才、就博會、社群經營）。
3. 其他人資支援
• 協助 HR 專案，如績效管理、員工關係與制度優化。
• 其他主管交辦事項。
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正龍工程股份有限公司空調水機電工程業
1.處理工務所行政事務，收發文。
2.熟悉電腦文書作業操作(熟Auto CAD尤佳)。
3.協助準備送審及報價相關資料。
4.工務所各類文件檔案和資料庫系統之輸入及建檔。
5.負責工地文件資料歸檔與整理。
6.協助工程師處理行政事務和工程估驗及計價等。
7.協助主管進行跨部門的溝通協調與會議召集。
8.工地計價請款作業。
9.主管交辦事項。
10.本工作須具備對工作有相當的熱情及願意認真學習的態度。
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皆豪實業股份有限公司土木工程業
1.專案執行與監督： 監督現場機電系統的施工進度、品質與安全，確保符合設計圖與法規要求。
2.跨專業介面整合： 擔任土建與各類工種之間的關鍵協調者，解決所有介面衝突，確保工程順暢無阻。
3.文件與驗收管理： 協助並執行機電相關的驗收作業，並完整彙整竣工文件與記錄，確保專 案完美收尾。
4.內外溝通橋樑： 定期與公司內部相關單位及外部承包商召開協調會議，推進專案進度。
5.專業經驗加分： 具備管路相關工程經驗者，將是我們優先考慮的人才。
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正龍工程股份有限公司空調水機電工程業
1.公司、工地文件檔案的建立及管理
2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料
3.協助工程人員處理主管所交辦的其他事項
4.資料處理、影像掃描及目錄建檔
5.書信撰寫
6.檢查整理檔案
7.現存程式之調整，更新、維護及作少量之修正
8.需在工地(嘉義)-業主機關(台中)來回遞送文件(機動性)。
9.主管交辦事項。