「成衣越南營運中心儲備幹部」的相似工作

(1)在主管人員指導之下，依據既定要求，從事各品牌鞋類各職務相關工作。 (2)提供良好的培訓計畫，並提供各部門輪調培訓機會，培育為各部門重要幹部。 (3)依需求與各國客戶或同事溝通及協調，共同完成指定目標。 (4)上級主管交辦事宜。 **工作地點依照公司分派，為越南或其他海外地區(印尼、印度)**

Welcom to be a texrayer！ 隨著海外事業不斷拓展，我們希望找到優秀的你一起加入集團， 透過輪調和多元的培訓計畫，發揮自己的潛力並快速成長！ 兩年培育計畫完成後，將晉升為廠區中堅主管，開啟海外的冒險旅途！ ｜預計派駐地點：集團越南與非洲 史瓦帝尼廠區 ｜完整培訓制度(台北總部+越南/史區工廠雙軌培訓) 以上的學習旅程，將會有企業導師進行以下基礎項目教學： > 成衣製作基礎技能 > 產業供應鍊全流程 > 後勤管理要點與專業知識 > 大貨生產與工廠專案管理流程 結束基礎培訓期後，將進行兩年的單位訓練期， 累積實務經驗的同時，亦有高額獎金給您挑戰！ ｜薪資與福利 > 薪資：月薪NT40,000以上(固定或變動薪資因個人資歷與績效而異) > 生活環境：海外產區為單人套房，每日專人料理三餐 > 返台機票：享有多次返台假，並提供來回機票 ｜職缺條件 > 英文佳，多益700分以上，或具同等英文能力證明 > 國內外大學(含)以上學歷 > 特質：具邏輯思考、自我成長及願意挑戰

★ 加入中傑集團，開啟你的職涯新篇章 ★ 中傑集團正迅速發展，我們熱切尋找渴望成長的你！無論你是否具備鞋業經驗，只要你有學習的熱情和進取心，我們都歡迎你來挑戰自己，展示才華！ 我們提供： ◆鼓勵自我學習的環境 ◆工作上想法的實踐 ◆明確的升遷管道 ◆具競爭力的薪資 ◆豐富的學習和發展機會 【工作內容】 1. 產品和流程知識： 熟悉公司的產品和服務，以及相關的製造流程或服務流程，並理解品質標準和流程。 2.檢驗方法： 學習測試方法和技術，包括功能測試、性能測試、壽命測試等，並能夠有效地設計和執行測試計劃。 3.文件管理： 管理品質相關的文件和記錄，包括品質檢驗報告、問題追蹤記錄、測試計劃和測試結果等。 4.品質管理系統： 建立和維護品質管理系統，包括文件管理、記錄保留、品質標準的制定和更新等。 5.品質審查和評估： 參與產品開發過程中的品質審查和評估，提供品質方面的建議和意見，以改進產品設計和開發過程。 6.持續改進： 定期審查和評估品質管理流程，提出改進建議和措施，以不斷提高產品品質和品質管理效率。 【必備技能】 ※ 具備良好溝通、表達力 ※ 英文需流利(多益650分以上) ※ 具備簡報能力 ★期待遇見這樣的你★ ◆有當責精神、具時間管理觀念 ◆願意謙卑，彎身做實事 ◆願意學習，持續提升自我 ◆願意傳承，建立與培養團隊

【工作內容】 • 負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之統籌。 • 管控廠內之生產排程、交期及產量。 • 負責產線作業之規劃與管理，以提升產能降低成本。 • 確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 • 負責生產安全，配合內外部環安衛稽查及改善 【我們期待的你】 • 製造業生產管理工作經驗。 • 熟悉精益生產和工業工程。 • 良好的溝通能力、執行力、為人誠懇, 責任心強 • 熟悉辦公軟件使用，懂ERP系统 • 曾接觸或研究高分子材料/配方設計經驗者優先。 • 善於溝通與團隊協作，勇於挑戰新事物，有責任感與創造力。 加分項目：機械背景

1. 負責搜尋、彙整與分析越南地區廢棄物處理及再生能源產業之相關專案與市場資訊。 2. 定期更新專案進展與市場動態，向主管彙報。 3. 開發新客戶、拜訪潛在合作對象，並維繫既有客戶關係。 4. 支援辦公室日常行政作業（如文具採購、設備維修聯繫等）。 5. 配合執行主管交辦事項，協助越南辦公室營運與行政流程順利運作。

#2025 SCI 海外儲備培訓計畫線上徵才說明會 開跑嘍！# 想要挑戰海外生活嗎？誠邀擁有領導力、外語溝通能力並渴望不斷成長的你， 一同加入SCI專業穩健的海外團隊，攜手成為業界領袖，開創無限可能！ ---------------------------------------------------------------------------------- 『作為飛雁的海外儲備菁英，你可以獲得.....』 1. 完整實務培訓：飛雁為各位新進儲幹制定為期半年的儲幹培訓計畫，扎實和完善的課程安排，透過密集課程培訓、跨部門輪調與定崗 OJT (on job training)，學習工廠運作流程並進行專案改善，培養你在成衣產業必備的堅實知識與實作能力。 2. 短期內快速晉升為中堅管理者：飛雁重視持續學習並提供發展和晉升機會，發掘人才潛在資質，你將會在1-3年內逐步帶領團隊，晉升中堅主管 。 3. 輪調養成計劃：作為一位海外菁英，飛雁提供跨國籍、跨部門、跨區域的平台，在精熟單一專業職能之後，你將有機會挑戰並體驗不同的國情、崗位及工作環境。 4. 優於市場水平的派外福利：飛雁提供豐沛而貼心的各種駐外福利，包含一年6張機票和高達36天探親假期、免費宿舍與專人打掃洗衣服務、符合台式口味的三餐及水果、在地交通派車、海外醫療補助、進階年度健康檢查、EAP員工關懷，並且你將每年獲得一筆海外福利金自行運用，飛雁鼓勵每一位海外夥伴發展工作之餘的專長，熱情追求work-life balance。 5. 重視團隊的職能文化：飛雁重視每一位夥伴的核心職能展現，個人與團隊共同成長，並營造充滿正向吸引力和團隊向心力的工作氛圍。 『你的工作內容包括....』 1. 依個人專業適性及培訓表現，分派負責生產計劃管控(PPIC)、生產工段監督管理(ME)、效能效率提昇與異常改善專案(IE)、品質管理及異常追蹤(QA/QC)、大客戶品質管理及訪廠應對(QMS)、機台維修及零件庫存管理(CMD)等專業功能。 2. 奠基於系統性、邏輯性的思考基礎，協助優化部門內各項工作流程之制度化、標準化、系統化，針對現況問題點進行提案改善並落實執行，以提升部門運作效率。 3. 提出規劃並實際執行部門指派之特定專案，監督指揮、帶領團隊成員展開任務，促進工廠整體生產品質與效能效率之提升。 4. 透過良好的人際溝通互動技巧，促進跨國籍、跨團隊、跨部門合作默契。

富士康 CESBG事業群主要從事伺服器、記憶體、機櫃等雲運算產品的研發與製造, 同時涉足擴展附屬卡、顯卡、精密夾治具等生產領域。 我們擁有客制化貨櫃式資料中心的能力, 能夠為客戶提供完整垂直整合之雲運算解決方案。 客戶均為全球頂尖企業。 我們正在招募越南廠區的儲備人才，工作地點在鄰近越南首都河內市（Hanoi）的北江省光州工業園區。邀請留學台灣的畢業生學成返鄉，加入富士康集團開拓職職涯宏圖! 儲備人才職缺：模具工程師，自動化設備工程師，品質工程師，產品工程師，測試工程師、供應鏈交期管理 工作內容：模具開發、機械加工，設備保養維修，品質系統管理，NPI專案管理、產品測試、SMT製程規劃、供應鏈管理 徵才條件：越南籍在台留學生 理工科系畢業（應屆畢業生，或目前在台工作越籍人士） 工作地點：越南北江省光洲工業園區（2024年全新落成廠房，優質工作環境） 薪資福利：依照越南廠區薪資標準與規定任用 HR聯絡人: Irene Chou / [email protected] 富聯精密(越南) 招募FB: https://www.facebook.com/fulian.precision?mibextid=LQQJ4d 招募Tiktok: https://www.tiktok.com/@nhansufulian?_t=8qkkl1we1XE&_r=1

1. 制訂製造程序與產品標準。 2. 評估製程專案計劃，訂出最適化的製造流程。 3. 負責新產品製程的導入，並進行製程的檢測，以使新產品能夠穩定生產且符合相關標準。 4. 定期檢測製程設備的重點參數。 5. 持續改善現有生產製程。 6. 調查並處理生產製程的異常狀況。 7. 負責技術文件之撰寫與維護。 8. 負責每日產量及良率的分析、監控及改善。 9. 推行生產製程的相關教育訓練計劃。 說明:經受訓3*6個月後派回越南任職

1. 市場訊息的蒐集與分析、了解當地產業鏈上下游。 2. 供應商的開發、整合、績效評估與管理。 3. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 4. 定期與主管做任務進度檢討，回報進度。 5. 完成公司及主管交辦事項，配合公司規章作業流程。 6. 語言需越文流利。 7. 績效獎金另計。

1. 負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之管理。 2. 管控廠內之生產排程、交期及產量。 3. 負責產線作業之規劃與管理，以提升產能降低成本。 4. 執行生產目標，並達成各項生產指標。 5. 生產單位的工作監督與績效考核。

此職務歡迎越文聽說能力中等者應徵 1. 依照年/季度產量與銷售量，以擬定最適生產計畫並負責各廠與集團間的產銷協調。 2. 分析生產記錄，針對良率與產量狀況定期報告，對進度加以催查及管制，並提出最適產量排程建議，以符合交期。 3. 依照各產線良率擬定庫存品/二級品去化計畫，掌握產量實際情形與定期回饋。 3. 規劃生產排程，並評估人力、機器設備、零件原物料之需求。 4. 提出有關操作、原料分配、設備安排等相關的修正建議，以增加生產量或提升品質。 5. 提出有關現存的品質或生產標準方面的修改建議，以達到最理想的產品品質。

接受公司培訓並執行各項工作任務，準備未來擔任生產製造單位各管理職務 1.協助公司主管處理工作上交辦的事務。 2.協助主管計劃和規劃人員相關的訓練。 3.製造各領域工作了解與輪替。 4.其他主管交辦事項。

★加入中傑集團，開創你的國際舞台 ★ 中傑集團正在迅速擴展，我們熱切尋找有志於海外工作的你！無論你是否有鞋業經驗，只要你有學習的熱情和進取心，我們都歡迎你來挑戰自己，展示才華！ 我們提供： ◆鼓勵自我學習的環境 ◆工作上想法的實踐 ◆明確的升遷管道 ◆具競爭力的薪資 ◆豐富的學習和發展機會 【工作內容】 1. 生產流程分析、了解工廠效率。 2. 生產改善專案推動與流程改善。 3. 彙整產線效率及品質數據分析。 4. LEAN推導、生產效率改善及品質規範優化。 5. 品牌專案執行。 6. 建立內部培訓課程及實務宣導。 ※ 具備英文能力(多益650分以上為優) ★期待遇見這樣的你★ ◆有當責精神、具時間管理觀念 ◆願意謙卑，彎身做實事 ◆願意學習，持續提升自我 ◆願意傳承，建立與培養團隊

【生管助理】1人 1、產線生產資料確認、整理及建檔。 2、協助每日生產產能管理與核對，進行數量清點及異常處理。 3、協助排程作業以及生產作業流程。 4、主管交辦事項。 【物控助理】1人 1、缺料與交期跟催，並回覆業務交期與時間。 2、呆滯及閒置物料消化管理-存貨週轉率控管。 3、成品及原物料料號管理。 4、主管交辦事項。 【採購助理】1人 1、採購作業(發單、追蹤供應商物料狀況、跟催交期及異常處理)。 2、執行供應商對帳及請款作業。 3、處理採購部例行事項作業及主管交辦事項。 4、主管交辦事項。

開發部門： 1.協助新產品開發與樣品製作流程。 2.文件彙整、資料分析與簡報製作。 3.追蹤專案進度，協助跨部門協調與客戶溝通。 生管部門： 1.協助生產計劃的制定與排程調整。 2.跟進物料、產能與交期，確保生產進度。 3.蒐集並分析生產數據，提出改善建議。 4.支援部門主管進行跨部門協調。

1.自動化部門人員管理、績效管理、流程管理、異常管理 2.人力與產能規劃 3.掌控生產進度、達成生產目標 4.人員作業品質與效率提升改善 5.增設機台，提供目標產能預測與評估 6.基礎技術學習與實操 7.現場運作的學習與支援 8.培訓與人才發展 9.專案管理與溝通 10.持續學習與適應

1. 協助總經理經營管理，執行交辦專案 2. 跨部門部門溝通協調 3. 長期派駐越南胡志明市 4. 大專以上學歷背景，企管相關或食品相關科系畢 5. 具食品相關、經營管理層級三年以上經驗者 6. 需有基本英文能力，諳越語者尤佳 ** 需配合先在台灣受訓，受訓期限依個人狀況約 1-6個月 ** 駐外人員需有意願接受培訓並長期於指定地區發展 ** 派外休假依當地規範

1.管理公司人資、業務、會計、採購、關務等管理部相關作業 2.跨部門溝通、對應總公司相關事項 3.主管交辦事項 本職位對公司的經營和發展具有重要意義，擁有良好的發展前景。 如果您符合以上要求，請提交您的簡歷和求職信以供考慮。我們期待和您共事！ ※不具越語能力請勿投遞，謝謝!

1.拜訪越南當地客戶與瞭解客戶產品需求 2.處理日常業務工作與客戶合作專案 3.負責公司原有客戶維護與新客戶開發的工作 4.對內與公司生產部門協調各項工作 5.具備對外部客戶與對公司內部的溝通協調能力 6.具備與公司各部門團隊合作的意識與態度 7.具備運動產品(鞋類.成衣.帽.包袋等 )產業相關經驗者佳 8.於越南工作有經驗佳

輪胎產品開發過程中，您將參與： 1.輪胎產品研究及花紋造型設計、驗證 2.新技術新工法研究開發驗證 3.工程技術導入開發及技術標準訂定、稽核 4.協助生產製程量產管理、初期對應 5.海外廠對應與技術移轉 6.研發專案執行 如有以下經驗與特質尤佳： 1.機械/車輛/工業設計相關科(畢)系等理工相關科系。 2.具備電腦工程製圖軟體基礎能力 (如 AutoCAD、CATIA....等等)。 3.能識圖者尤佳(機械3D圖)。 4.具花紋/模具設計經驗者尤佳。 *此職務為外派工作，薪資面議 *在台培訓，未來派駐越南