「業務專員（南營所）」的相似工作

◆工作介紹◆ 我們是一支講求默契的團隊 每位成員都是不可或缺的守備員！ 你負責溝通、我支援策略， 團隊一起守下每一個客戶的安心⚾︎ 不怕三振，只怕不出棒----- 只要願意挑戰， 就能從新人變成王牌Top！✧✧✧✧✧ ◆薪資福利◆ 1、保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2、新人達標獎金每月5000(前6個月) 3、年終獎金(保底2個月) + 三節獎金 4、每月無上限業績獎金 5、見紅休+特休+有薪病假/生理假/颱風假 6、員工年度健檢 7、免費舒壓按摩 ◆工作內容◆ 1.進辦公室上班打卡 2.查看公司發放的客戶資料 3.撥打電話聯繫，看著逐字稿進行銷售 4.成交>業績+1；未成交>下一個客戶 5.重複2>3>4 6.下班打卡 可自行穿插喝水、上廁所、早餐、下午茶以及和同事聊八卦 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 考照輔導訓練： 1、專業證照輔導考試訓練週週開班 2、考照輔導訓練課程三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3、考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 ※考照為實體課程 新人銷售訓練: 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展: 1.銷售菁英 2.儲備主管(小組長) 安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。 工作地點: 嘉南.高屏地區

-(你想要高薪水的工作嗎？ 這裡有你夢寐以求的高薪職缺) 如果你是對業務有興趣的 都可以聊聊 《工作時間彈性、週休二日、見紅就休》 《公司手把手帶會你》 《公司氛圍好同事好相處》 《每月員工聚餐、不定時團康活動、每年國內外員工旅遊》 《每月業績獎金、績效獎金、年終分紅、尾牙獎金、生日禮金、業務享有額外紅利獎金、升遷制度組織獎金》 《享有團體保險》 《由公司提供客戶名單》 無需陌生開發 - 歡迎所有求職者挑戰高薪又可以見紅休假

【工作內容】 1. 負責工程進度安排與現場工務相關事務處理。 2. 協助現場丈量尺寸，並與設計人員討論及回饋施工圖面，核對圖面資料，負責圖檔與文件管理。 3. 聯繫廠商、協調現場施工，並追蹤工程進度與完工狀況。 【其他說明】 ※熟悉 AutoCAD、SketchUp 或相關繪圖軟體者尤佳。 ※具備工程現場經驗或工務協調背景者優先考慮。 ※具備良好的溝通協調能力與團隊合作精神。

　協助業務磁磚送樣及收送貨的搬運。 　協助門市及經銷版面上架及維護整理。 　協助門市小倉樣磚整理。 　協助對點退貨、撿樣、理貨、備貨。 　具團隊合作精神，協助主管交辦事項。 ※本職務需常開車(配公司車)及搬運磁磚，每週需至彰化總部收貨或送回退貨約2趟。

1.負責外牆塗料產品的推廣與銷售，開發新客戶並維護既有客戶關係。 2.了解客戶需求，提供合適的塗料產品建議。 3.規劃並執行業務拓展計畫，達成公司業績目標。 4.協助報價及合約簽訂

當他人還在翻資料、理報表時， 你早已鎖定問題根源，規劃出因應方案。 你能把帳單和稅務申報，化為營運決策依據； 你不只是管錢，而是在管理資訊、預測未來、整合部門。 如果你是從報表中找關鍵、從資料中看走勢的「幕後操盤員」， 那就點下《應徵》，讓我們見識什麼叫「財務穩，就全場穩」。 【關於我們】 ► 30多年的經驗：捲門專業製造廠商。 ► 紮實的技術：現場丈量→設計規劃→生產製造→安裝維運。 ► 豐富的工程實績：案場涵蓋全台，民宅建案到政府機關等大型公共工程。 ________________________________________ 【職責內容】 （一）處理會計帳務及財務報表與分析。 （二）各項應收帳款及零用金管理。 （三）配合會計師事務各類稅務申報事項 (熟悉稅務法令、營業稅及營所稅申報佳)。 （四）每月帳單及發票整理。 （五）相關財會文件之整理，建檔及追蹤。 （六）協助會計職掌－建立、執行導入ERP之交辦事項。 （七）協助成本分析及存貨分析控管(協同跨部門)。 （八）協助主管交辦事項。 【加分項目】 ► 有營造工程、傳產五金相關經驗者佳。 ► 有汽/機車駕照尤佳。 ► 有ERP使用經驗尤佳。 ► 具備良好的Office文書能力。 ________________________________________ 【薪資/獎金制度】 ► 起薪：月薪32,000~45,000，有經驗者薪資可議。 ► 調薪：第一年依據考評考核調薪2~3次，幅度每次為1,000~2,000元。 第二年開始依據工作表現每年度調薪。 ► 多元獎金：激勵獎金(帶人獎金6000元、舉薦獎金2000元)/敬業獎金/任用獎金。 ► 年終獎金：任職滿1年至少1個月，未滿1年依照比例發給。 ► 三節：獎金/禮品。 ► 出差津貼、交通費：實報實銷，出差額外補助。 【基本條件/福利制度】 ► 健康與保障 (1)請休假比照勞基法制度。 (2)勞保、健保、團保、提撥。 (3)每三年員工健檢。 (4)天災薪資不倒扣。 ► 學習與成長 (1)新人教育訓練。 (2)在職教育訓練。 (3)內訓外訓培訓課程。 (4)透明升遷管道：科長→課長→部長。 ► 休閒與環境 (1)每季員工、主管、部門聚餐，尾牙聚餐。 (2)全新廠房、辦公環境。 (3)免費零食、咖啡供應。 (4)心靈雞湯時間。 ________________________________________ 我們相信， 會計不只是企業穩健營運的「佈局者」與「情報指揮官」，更是攻防佈局的根基── 請不要猶豫，立即點下《應徵》，那你就是我們要找的營運操盤手。

熱情招募｜教育科技業務專員 (全職) 工作地點：高雄市鼓山區美術東六街143號1樓（部分遠端彈性） 待遇：月薪 35,000 – 55,000 元 + 高額獎金（優秀者上看 80K+） 休假制度：週休二日 職務亮點 你想成為推動「智慧教育」的關鍵推手嗎？ 我們是一家專注於 直播錄影系統 & 雲端學習平台 的教育科技公司，客戶包含 大型補習班與大專院校。隨著教育數位轉型的浪潮，你將有機會站在市場前端，與團隊一同開拓無限商機！ 你的工作內容 市場拓展：開發大專院校、各級學校與補習班客戶 需求分析：了解客戶需求，提供最合適的直播錄影與雲端學習方案 專業簡報：規劃並執行簡報/提案，提升成交率 專案導入：協助客戶建置與導入，確保服務滿意度 行銷合作：與內部行銷團隊協作，推動 Email 行銷與社群曝光 我們希望你具備 具 2 年以上業務經驗（教育科技、軟體銷售、影視設備經驗佳） 擅長溝通、談判，能建立 長期客戶關係 有 B2B 銷售經驗，熟悉 學校 / 補習班採購流程 更佳 具獨立開發能力，能規劃並執行銷售計畫 對科技產品、教育產業有高度興趣，願意快速學習 福利與發展 薪資組成：底薪 + 業績獎金，表現好月收 80K 不是夢 彈性工作：部分職務支援遠距，重視成果，不需死守辦公室 明確升遷：表現優異者，最快可晉升業務主管 成就感來源：你推動的不只是產品，而是教育的數位轉型 為什麼加入我們？ 高速成長的教育科技市場，業績潛力無限 具競爭力的產品，已有多家大型補習班與學校導入 結果導向文化，自由度高，適合有衝勁的你 高額獎金制度，你的努力將獲得最直接的回報

1.具一年以上銷售經驗及工作經驗 2.食品相關產業銷售經驗者佳 3.具有批發商/食品加工廠/雜糧行等通路經驗佳 4.能陌生拜訪開發客戶，抗壓心理素質強，具備對自我要求管理能力

工作內容：經銷商維護服務、產品推廣上架。 定期拜訪建材行，維繫穩定客戶關係。 負責產品報價及展示，並處理帳款回收相關事宜。 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務訊息及活動。 協助門市事務支援。 ※本職務需在彰化總公司及南部地區往返(高雄備有員工宿舍)。 ※ 因業務需求需常開車(公務車)。 ※ 因業務需求需搬運磁磚。 ※需有工作熱忱，歡迎對磁磚建材有興趣的伙伴。 ※ 無經驗可但需有積極上進的工作態度。 公司福利  端午、中秋、年節禮金或禮品  年終獎金(視年度營運及個人績效而定) 休假福利：  周休二日 (依人事行政局公告之休假日)  特休(年)假,依勞基法規定 保險福利  勞健保、勞退  員工團保 娛樂福利：  寬敞明亮的空間中辦公  公司備員工宿舍(外縣市員工住宿免煩惱)  免費零食、飲料供應(咖啡機)  免費書籍、雜誌翻閱  不定期員工/部門聚餐  年度尾牙或春酒

【公司簡介】 我們是二十一世紀數位科技，專注於發展 BNPL（先買後付）數位服務， 且與 PChome24h購物合作推出「iPhone訂閱方案」，整合無卡分期、 保險、回收等服務，讓消費者用更輕鬆的方式享受最新科技。 【工作內容】 拓展潛在合作商家，推動合作洽談，維護既有商家合作關係，定期回訪、 解決問題完成合約簽署流程並提供後續銷售支援，協助商家了解產品服務、 提升業績表現蒐集市場資訊，優化開發策略與內部部門(客服、徵信、授信、債管) 協作，確保合作順利。 【職務內容】 1. 分期付款特約商通路開發，推廣介紹產品服務 2. 提供顧客售後服務，維護良好客戶的關係 3. 定期拜訪店家及關懷，瞭解客戶需求和狀況 4. 執行其他公司交辦的事項 5. 熟悉 美容通路 經驗尤佳 6. 享勞、健保、業績達標獎金 7.南區辦公室為高雄/台南 【薪資待遇】 固定底薪：$28,590 每月多項獎金：單項獎金 $5,000～$25,000(依績效發放) 【品牌官網】 https://www.happyfan7.com/Publ https://corp.pchome.tw

公司產品業務推廣, 客戶拜訪, 報價, 投標文件準備, 開標, 交貨, 其他主管交辦事項. 具備市場開拓能力,良好的團隊合作與溝通能力 具有石化, 化工相關產業經驗尤佳

1.業務開發 2.工地服務、應收帳款 3.其它報表作業

尋找具備高度自律及責任心的 業務專員，協助推動公司業務發展。 這份工作提供穩定的薪酬和豐厚的獎金，適合有進取心和熱忱的人才。 無經驗亦可，公司提供免費且完整的教育訓練及職前培訓。 【工作內容】: 1.依照公司提供名單，客戶拜訪開發。 2.協助公司達成每月業績與目標。 3.進行市場分析與潛在客戶開發。 4.推廣公司業務，維護客戶關係。 高度自律與責任感 優秀的溝通與協調能力 抗壓性強，適應快速變動的環境 無經驗者亦可，願意學習與成長 【公司福利】: 享團保、多項獎金、每月員工聚餐、每年員工旅遊 基本薪資加獎金，依能力調薪 全勤5000 自主性高，工作彈性大 喜歡挑戰自己與高薪就來這發展就對了 業績高獎金、達標高獎金 免費員工職前教育訓練 定期員工專業培訓 每月員工聚餐 每年員工旅遊 公司提供名單開發無需亂槍打鳥 上班時間10:00 下班彈性 需求人數不限 歡迎私訊

竭誠歡迎沒有相關經驗者應徵  穩定底薪＋高額獎金。  開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。  定期拜訪設計師與建設公司，維繫穩定客戶關係。  負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。  負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 公司福利  端午、中秋、年節禮金或禮品  年終獎金(視年度營運及個人績效而定)  休假福利：  周休二日 (依人事行政局公告之休假日)  特休(年)假,依勞基法規定  國定假日及週六需輪值班,遇建材展展期六日需支援上班。  保險福利  勞健保、勞退  員工團保  娛樂福利：  在寬敞明亮的空間中辦公  免費零食、飲料供應(咖啡機)  免費書籍、雜誌翻閱  不定期員工/部門聚餐  年度尾牙或春酒

1.開發企業客戶(B2B)，提供油品、產險…等相關資訊，以達成個人銷售績效目標。 2.拜訪客戶、用印、簽約，經營客戶關係。 3.其他主管交辦事宜。

【工作內容】 1. 熟練 AutoCAD 等 2D 繪圖軟體，能獨立繪製產品與樣品之詳細設計圖。 2. 依據客戶需求，協助製作材料規格送審資料。 3. 負責產品施工詳圖之繪製與修改。 4. 進行對內、對外之技術討論與協調溝通，並協助專案進度管理。 5. 完成公司交辦之其他相關事項。 【加分條件】 ※具工程繪圖、金屬製品設計或建築細部設計相關經驗者佳。 ※熟悉建築施工流程或有工程現場經驗者尤佳。 如具相關工程繪圖經驗，薪資可另議！

一、開發新客戶與維護客戶：與現有客戶保持良好關係、並積極拓展新商機 二、客戶拜訪與銷售：深入了解客戶需求、提供最佳解決方案 三、專業培訓：無經驗可，公司提供專業指導與成長機會 需具備特質：| 一、具有國際觀、感恩和熱情的新夥伴 二、主動積極：擁有自我企圖心和驅動力，勇於挑戰高薪機會 三、溝通表達佳：口才流利，擅長與人良好互動並建立友善關係 四、具備駕駛技能：需會開車，需自備汽機車以機動拜訪客戶 五、高情商：能夠靈活應對各種客戶需求，提供專業建議 六、歡迎新手：我們重視態度與潛力，提供完善的培訓與發展機會

❤️ 加入我們，一起為女性自信與健康努力！ 品牌成長迅速，我們需要像你一樣有熱情、有責任感的夥伴！ 工作內容: ●開發潛在客戶，拓展市場機會 積極開發新客源，建立銷售通路，推進公司產品或服務之銷售。 ●維繫現有客戶關係，提升客戶滿意度 定期關懷客戶，解決使用過程中遇到的問題，提供專業售後服務與支援。 ●合約擬定與執行管理 擬定並執行業務合約，準確管理合約與業務文件，確保符合公司制度與法規。 ●跨部門協調與專案執行 與內部（如客服、行銷、倉儲）及外部（如通路商、合作夥伴）單位協作，確保專案執行進度與品質。 ●報價與業務文件處理 準備報價單、訂單、簡報等業務所需文件，確保資料完整、清晰、正確。 ●主管專案支援與交辦事項執行 協助主管推進各類業務或策略性專案，靈活應對並完成臨時任務與日常交辦事項。 獎金制度： ⭕業績獎金（抽成階梯制）

駐點高雄,負責高屏及台東地區醫療院所醫療儀器之銷售及推廣業務。 *底薪+業務獎金

本公司為磁磚貿易進口商(建築/建設相關產業) 1.磁磚產品通路開發，對象:(建設公司，設計師，建築師，個體戶)，維繫既有客戶 2.有企圖心,責任感 3.需自備汽車者佳 4.具備陌生開發之能力 5.勇於挑戰自我 6.基本業績達成者年終獎金10萬元以上

【工作內容】 1. 負責開發與經營全省 B2B 客戶（物流車隊、工廠、加油站等用油單位）。 2. 推廣並銷售公司自主開發的智慧系統（如PMS / CMS 系統）。 3. 協助客戶規劃整合方案，提供專業顧問建議，解決油品與車隊管理痛點。 4. 維護既有客戶關係，提升續約率與交叉銷售機會。 5. 主導商務洽談，製作解決方案簡報與建議書，並完成年度銷售目標。 6. 定期回報市場動態與客戶需求，提供公司產品改善與業務策略建議。 【必要條件】 具 2 年以上 B2B 業務開發或大宗油品/系統銷售經驗。 熟悉企業用油/車隊管理/加油站營運模式，具相關產業背景尤佳。 良好的溝通談判能力 與 客戶關係經營技巧。 具備專案簡報與提案能力，能獨立完成客戶簡報與議價。 積極進取、具抗壓性，能接受業績目標與挑戰。 【我們的優勢】 兼具油品供應與智慧系統導入的雙重服務，提供全方位解決方案。 自主開發 CMS / PMS 系統，為業界少數具備差異化優勢的供應商。 強調專業顧問角色，不僅是產品銷售，更能幫助客戶提升營運效能。 【加分條件】 有物流、運輸、車隊管理或能源產業相關經驗。 曾推廣或銷售資訊系統、SaaS 產品或智慧解決方案。