「業務專員(新北)」的相似工作

1. 眼科臨床操作及手術跟刀 2. 公司會提供完整教育訓練 *對醫療器材產業有興趣者 *個性主動、積極、擅溝通及人際關係佳，能獨立作業者

加入我們，成為教育出版的推動者！透過創新與專業的服務，提升教師與學生的學習體驗，成為台灣最具影響力的教育集團。 【工作項目】 1、教科書推廣與服務：提供專業的產品介紹和售後服務與學校及教師建立良好關係。 2、教學活動及研習辦理 ： 協助舉辦各類教學活動、教學研討會及座談會，提高產品知名度和品牌價值。 3、公司產品銷售推廣：推廣公司產品，定期收集市場反饋，以優化產品推廣策略。 4、服務範圍：新北市、台北市、基隆市區域等國小學校。 如果你對教育充滿熱情，並希望在這個充滿挑戰與機會的行業中發光發熱，歡迎加入我們的團隊！一起為教育的未來努力，攜手共創美好的學習環境。 【南一業務全區招募中】 1、穩定的薪資與獎金：具競爭力的薪資結構，並提供業績獎金、績效獎金、出國獎金及 年終獎金。 2、差勤交通工具(五年內新車)：公司負擔所有車輛的保險、稅金；保養費用確保車輛保 持良好狀態。(油費實報實銷、上下班油費、過路費公司全額支付) 3、健康福利：業務單位均辦理意外險，並提供健檢。 4、專業培訓：提供系統的入職培訓及持續進修機會，助你快速成長。 5、友好的工作環境：我們重視團隊合作，鼓勵創新與分享。

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

底薪35000起+業績獎金+國內員工旅遊補助+國外員工旅遊補助+每季競賽達成獎金+團體保險 1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.客戶為各大美髮沙龍店家 歡迎挑戰百萬年薪!!! ★獎金依個人達成績效而定★ ★依個人工作能力不定期調整底薪★

【工作內容】 →房屋買賣仲介，協助客戶買屋賣屋 →房屋租賃仲介，幫助房東與租客打造安心的租屋體驗 →提供房產相關諮詢服務，解答客戶各種大小問題 →成交後也不缺席，提供貼心的售後服務 【保障月薪5萬六個月｜轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元，讓新人安心練功，累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期，讓你來試用公司，期滿覺得不適合，公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓｜成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫，百堂訓練課程 →1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發，設計遊戲化學習地圖，養成超級業務 【接軌AI房產科技｜PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」，用大數據演算，助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障｜贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬，轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者，任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金，每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬；資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展｜雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限，晉升管理職！最年輕業務區協理30歲，領導百人超業團隊 →年輕力拼，靠實力為自己加薪！最年輕業務店經理24歲，薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業，坐擁全台直營據點、海外營業據點［日本信義］、［中國信義］、［大馬信義］以國際化的視野，成就多元的職涯發展

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.底薪+業績獎金 7.需自備機車。

1.新顧客拜訪。 2.既有客戶維護。 3.報價及執行。 4.案件溝通、整合。 5.日常業務工作管理。

1、依個人銷售指標，進行市場開發及達成目標。 2、維護所在區域經銷商及終端客戶。開發區域為新竹以北 3、適時及即時解決現場銷售中出現的問題。 4、收集 / 回饋所在區域市場訊息及產品應用案例。 5、整理每日拜訪及銷售情況提報主管。 6、重大問題即時反應主管，以採取應用措施。 7、公司新產品發佈訊息即使提供客戶。 8、政府及民間單位招標案件收集、提報及招標文件製作。 9、依客戶需求提供合適之方案及報價。 10、與客戶相關部門保持緊密的聯系，提高客戶滿意度。 11、客戶訂貨交貨之督促。 12、客戶信用查調。 13、客戶售後服務協助及開發。 14、應收帳款追蹤。 15、完成主管交辦工作。

▶ 工作內容： • 負責電子量測儀器（如示波器、探棒、測試治具等）之產品銷售與應用推廣 • 客戶開發與關係維護（負責區域為台灣北部） • 製作報價單、參與議價與銷售條件談判 • 接單處理、訂單進度追蹤與售後協調 • 定期市場調查與競品分析，提供產品策略建議 • 參與展覽活動、客戶拜訪與簡報提案 ▶ 需求條件： • 良好表達能力與溝通技巧，樂於與客戶互動 • 注重團隊合作，具備邏輯思維與自我管理能力 • 對電子儀器產業有高度興趣與成長意願 • 電機、電子、資工、物理或其他理工相關科系畢業為佳 • 有業務經驗或熟悉 Tektronix / Keysight / R&S 等儀器品牌者尤佳 ▶ 工作地點： 新北市中和區（總部辦公室） ▶ 其他條件： • 需具備汽車駕照（配有交通津貼） 【我們提供】 • 與國際儀器品牌合作的第一線實戰經驗 • 穩定且具挑戰性的成長平台 • 具市場競爭力的薪酬與獎酬制度 • 完整教育訓練制度與內部升遷發展機會 【加入我們】 若你希望在電子測試產業中累積實戰經驗、接觸全球頂尖儀器品牌、並發揮個人專業與整合能力，坤詮科技將是你發光發熱的最佳舞台！

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。

熟悉家電影音通路， 新通路開發、既有通路業務維持 門市端拜訪、門市端產品銷售話術、商品功能特色說明 實體通路應收帳款、沖銷貨款作業處理 製作營運報表、個人費用及零用金申請 年度業績規劃及執行 需配合中、南部出差工作 協助品牌相關專案之推動執行、管理、問題追蹤及解決 主管交代事項

1. 協助醫療產品業務推廣 2.向醫院使用單位進行醫療設備教學及問題排除 3.於導入之醫院進行駐點 4.處理主管交辦事宜工作

1.開發潛在客戶,品牌/ODM客戶關係經營維護 2.RFQ至NPI新案開發/評估/報價/主導新專案跨部門溝通及進度追蹤 3.具備跨廠區、部門溝通協調能力 4.業績目標及KPI績效達成 & 跨廠區溝通協調 5.訂單/交期追蹤協調 & 客戶問題反映溝通處理 6.主管交辦事項 7.不定期配合出差 我們正在尋找一位充滿衝勁、擅長溝通協調的業務專員， 負責拓展並維繫我們的關鍵客戶關係。 您將是公司與客戶之間的橋樑，從新案開發到訂單交付，全程主導專案進度， 確保業務目標的達成。 您的主要職責將包含： 1. 客戶開發[AIO Stand (一體成型電腦支架)]與關係維護： • 積極開發潛在客戶，拓展品牌及 ODM 客戶群，為公司注入新商機。 • 建立並維繫良好的客戶關係，成為客戶信賴的合作夥伴，提升客戶滿意度與忠誠度。 2. 新專案主導與管理： • 主導從 RFQ (詢價) 到 NPI (新產品導入) 的全流程新案開發， 包含：專案評估、報價策略制定。 • 擔任專案核心，跨部門溝通協調 (包含跨廠區)，有效整合內外部資源， 確保專案順利推進。 • 精準追蹤專案進度，確保開發時程與品質符合客戶期待。 3. 訂單與客戶問題處理： • 持續追蹤客戶訂單與交期，並積極協調確保準時交付。 • 即時回應並專業處理客戶反映的問題，提供高效解決方案，維護客戶關係。 4. 業務目標達成與策略執行： • 積極達成個人及團隊的業績目標與關鍵績效指標 (KPI)。 • 展現卓越的跨廠區溝通與協調能力，促進團隊合作，共同達成業務目標。 5. 其他事項： • 完成主管交辦的各項任務，支援部門營運需求。 您必須具備的條件： • 具備出色的溝通協調與人際互動能力，能有效建立信任關係。 • 能不定期配合海內外出差，拓展業務版圖並深化客戶合作。 ________________________________________ ※ 本職缺依資歷核敘職稱 ※ ※組織擴大徵才，歡迎加入兆利充滿熱情和專業技能與知識的國際性團隊，讓我們一起為共創永續佳績。

工作內容 此職務非內勤工作!!非內勤工作!!非內勤工作!!需要開發客戶，無法者請勿投履歷 1.客情維護 ：主要以維護舊客戶為主。 2.負責業務接洽、訂單處理 。 3.開發客戶、拓展市場、達成業績目標 4.負責產品報價、諮詢及傳達重大訊息 5.具備業務經驗，對市場動向敏銳，能積極拓展業務 6.推廣建材材料，系統櫃相關加工類產品。 【加分條件】 - 非必要項目 - 具備外語能力,英語為佳 (多益成績730分以上佳) - 具備國貿相關業務之基本概念為佳 - 應徵者面試請備多益成績 ※相關經歷豐富者, 可依照經歷調整起薪 !!!

1.國內業務開發及維護既有客戶 2.溝通能力佳, 具談判技巧 3.訂單處理及參展相關工作

1.熟MCU產品應用推廣 2.開發潛在客戶、拓展市場行銷 3.推廣MCU、POWER等相關產品 4.執行公司交付各項工作。

1、拜訪客戶、進行溝通協調與客戶關係維持。 2、具設備及工程買賣的銷售經驗。 3、具積極、敏感度與回報能力等特質。

1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。

▶ 工作內容： 1.負責電子量測儀器(示波器, 電錶, 電源, 測試治具等)之產品銷售. 2.客戶開發與關係維護，負責區域 : 北北基, 桃園區 3.報價單製作, 參與議價與銷售條件談判 4.接單處理, 訂單進度追蹤與售後協調. 5.參與展覽活動, 客戶拜訪與簡報提案. ▶ 需求條件： • 良好表達能力與溝通技巧，樂於與客戶互動 • 注重團隊合作，具備邏輯思維與自我管理能力 • 對電子儀器產業有高度興趣與成長意願 • 電機、電子、資工、物理或其他理工相關科系畢業為佳 • 有業務經驗或熟悉 Tektronix / Keysight / R&S 等儀器品牌者尤佳 【我們提供】 穩定且具挑戰性的成長平台 與國際大廠合作的實戰經驗 具市場競爭力的薪酬獎酬制度 完善的教育訓練與內部晉升管道 【加入我們】 若你希望在電子測試產業中累積實戰經驗、接觸國際品牌、發揮整合能力，信果科技將是你發光發熱的最佳舞台！

本公司為擴大營運 誠徵各領域業務精英加入 因應市場需求與業務拓展需求，本公司誠摯招募以下職缺人員，邀您一同共創未來： 主要職缺說明及工作內容如下: 1. 建材裝潢及展場相關業務人員 2.食品包裝、禮品包裝及食品廠對接業務人員 3.各類機械租賃銷售與服務人員 4.電子商務（含B2B平台）營運與推廣人員 工作內容: 1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 9. 開拓國內及海外通路。 10. 市場情報蒐集、通路普查。 11. 客戶關係管理。 12.具線上銷售經驗者佳 提供具競爭力的獎金制度 升遷透明，發展空間大 歡迎熱血、肯拚、有行動力的你！ 我們重視人才、提供優渥獎金制度與成長舞台，歡迎具備挑戰精神與行動力的你加入！

【工作內容】 1. 負責開發與經營全省 B2B 客戶（物流車隊、工廠、加油站等用油單位）。 2. 推廣並銷售公司自主開發的智慧系統（如PMS / CMS 系統）。 3. 協助客戶規劃整合方案，提供專業顧問建議，解決油品與車隊管理痛點。 4. 維護既有客戶關係，提升續約率與交叉銷售機會。 5. 主導商務洽談，製作解決方案簡報與建議書，並完成年度銷售目標。 6. 定期回報市場動態與客戶需求，提供公司產品改善與業務策略建議。 【必要條件】 具 2 年以上 B2B 業務開發或大宗油品/系統銷售經驗。 熟悉企業用油/車隊管理/加油站營運模式，具相關產業背景尤佳。 良好的溝通談判能力 與 客戶關係經營技巧。 具備專案簡報與提案能力，能獨立完成客戶簡報與議價。 積極進取、具抗壓性，能接受業績目標與挑戰。 【我們的優勢】 兼具油品供應與智慧系統導入的雙重服務，提供全方位解決方案。 自主開發 CMS / PMS 系統，為業界少數具備差異化優勢的供應商。 強調專業顧問角色，不僅是產品銷售，更能幫助客戶提升營運效能。 【加分條件】 有物流、運輸、車隊管理或能源產業相關經驗。 曾推廣或銷售資訊系統、SaaS 產品或智慧解決方案。

負責散熱風扇相關產品的業務PM工作： 1.NPI專案規格討論/品質及時程掌控 2.業務銷售預測及生產排程管理 3.收集客戶，產品及市場資訊 4.短期出差(歐美韓等海外客戶或大陸工廠)，確認訂單及產品週期開發時程進度 5.工廠與客戶間專案及量產階段溝通橋樑 6. 電子科技業相關經驗1年以上 7. 邏輯好，善於溝通 8. 多益730以上(藍色)，聽說讀寫能對應歐美客戶 9.其他主管交辦事項

工業4.0 您準備好了嗎？ 科技快速進步，全球邁向智能化社會，德國自2012年起推動「工業4.0」的計畫，將工業相關的技術、銷售及產品整合，以物聯網的架構來達到智慧製造的目的，將智能融入產品的生產線中，以縮短生產時間，提高效率。工業的進步來自於人性的需求，因應這樣的時代變化，減速機製造廠商中國變速也以此為目標，致力將智慧生產結合傳統製造產業，積極研發新技術產品、並改良製造及管理程序，同時提升產品品質及技術。 為了使客戶導入工業4.0的效率經濟生產模式，中國變速生產製造及代理國外傳動商品，包含減速機，馬達，變速機，齒輪箱。廣泛運用於化工，鋼鐵，機械，等設備上。 工作內容： 1.負責國內業務接洽及訂單處理。 2.開發潛在客戶，拓展市場。 3.定期拜訪經銷客戶，售後服務處理，維繫穩定客戶關係。 底薪+業績分紅+目標獎金+年終獎金+午餐津貼。

- 新客戶開發、產業經營規劃 - 依顧客需求報價及簽約 - 客戶技術支援與關係的維護 - 市場訊息的蒐集與分析報告 - 完成公司及主管交辦事項 發展遠景：協助擴編公司業務組織，為公司未來儲備之業務管理主管。

月薪+業績獎金("月"發制的業績獎金)、有能力與意願爭取高年薪與具創業意願者。具開發新客戶能力 , 客戶群以電子工廠為主。 需學習專業知識 能有效率快速學習者 需自備交通工具 (機車或汽車)-公司提供油資補助