「【廠務工程類】電力助理工程師(新豐廠)-日班 _新人獎金$40,000元」的相似工作

1.廢水/空污設備操作暨管理。 2.空污/廢水/廢棄物相關許可證申辦及網路申報作業。 3.環境系統執行作業。 4.需具備乙級廢水專責人員證照，另有空污/廢棄物證照尤佳。 5.具空污防制設備工程工作經驗尤佳。

1.負責廠區建築物安全及各項設施之維護及修繕。 2.每日巡檢廠務設施：電力系統、空調系統、消防系統、能源管理 ...等 3.能源或其他政府議題之相關申報、變更、異動及展延作業。 4.廠區工程規劃發包處理。

★ 新竹以外縣市同仁可申請宿舍，2人、4人房(距公司約五分鐘車程) 雅房每月(2人房):1,200元/(4人房):700元 套房每月(2人房):2,800元/(4人房):1,400元 電費與室友共同分攤(包水) ★ 提供汽/機車停車場 ------------------------------------------------------------------------- 工作內容: 1.工廠設備維護 2.機器日常保養 條件: 1.電子、電機、自動化控制、電控、冷凍空調、機械等相關科系優 2.具相關證照優 工作時間: 1. 做四休二，12小時制(含休息2小時) 2. 3~6個月日夜輪調 3. 日班 8:00~20:00 ； 夜班 20:00~8:00

工作內容: ◆公設：工廠公用系統維護與保養-空調/水電/空壓/公設/機電設備（具電機、冷凍空調背景及相關證照佳） ◆環工：廢棄物整理、空污、廢水巡檢與保養維護（具堆高機證照及具相關證照佳） 工作時間: 1. 做四休二，12小時制(含休息2小時) 2. 日班 08:00~20:00 ； 夜班 20:00~08:00

1.PFS注射劑產線相關工程及設備請購 2.PFS注射劑產線相關工程監工巡檢配合作業 3.PFS注射劑產線相關驗證作業執行配合 4.PFS注射劑產線相關會議參加 5.PFS注射劑產線相關文件制、修訂

1. 熔接製程設備(輸送帶設備/點焊機TIMER與變壓器設備/電動吊車/各項設備自動控制 連接移載相關之維修經驗。 2. ROBOT點焊機與熔接設備故障維修。 3. 熔接工作定位與移載機構連線設備故障維修。 4. PLC自動控制程式應用查修.與筆電應用實務。 5. 一般機械維修工具。

1.執行勞工健康保護規則及職業安全衛生法規相關醫護作業之定期更新、推動與執行(母性保護/人因性預防/異常過負荷管理) 2.勞工體格檢查之辦理、異常追蹤及資料管理保存 3.年度健康檢查之辦理、異常分析、檢康管理及資料管理保存 4.職業傷病之預防、關懷、報告與相關廠內緊急傷病處置 5.法定傳染病防治與管理 6.年度健康促進活動之規劃與辦理 7.臨場服務醫師業務之辦理與協調 8.集乳室、急救箱及醫療用物之管理分析 9.職業安全衛生相關急救教育訓練之相關工作 10.與勞工安全衛生人員實施職業病預防及工作環境之改善 11擔任公司內外部職業健康相關議題回應及追蹤之窗口 12.定期向主管報告勞工健康服務之建議及其他協辦事項 PS.面試時，請攜帶健康促進文案成果、衛教海報、報告(如有公司內部數據可以刪除)之類的文件供面試主管參考 ▶▶▶期間限定大放送◀◀◀ ✅ 新人獎金最高 NT$47,000 加入景碩，立刻獲得肯定! ✅新人績優留任獎金最高 NT$180,000 努力不會被忽視，表現越好，獎金越豐厚! ✅ 介紹獎金最高 NT$60,000 邀請好友一起共享雙倍獎金!

◆工作內容 1.負責公司電腦資訊設備之軟、硬體安裝、設定及故障排除 2.電腦相關軟、硬體設備採購、安裝及資產管理作業 3.電腦設備與周邊設備相關系統維護、規劃及建置 4.部門任務及主管交辦事項處理 ◆ 工作時間 常日班：08:30~17:30 ◆ 期間限定招募獎金 1.新人獎金最高可領40,000元 2.回任獎金最高可領20,000元 註:發放金額及時間、相關規定，入職後請參閱公司內部公告，依入職後的公司實際內部公告內容為主。 ◆ 技術津貼、年終獎金、分紅另計 ◆備有員工宿舍(僅供外縣市同仁申請)，員工汽機車停車場，歡迎各地求職者應徵

1.車輛電氣配接線作業監造及管理 2.生產處相關技術及管理文件製作 3.管理相關工作

1.水、電、氣、空調、氮氣、排氣設備操作及保養 2.廠區小型工程自行施工 3.新增工程規劃發包監工 4.自動倉儲、電力系統、空調系統之一系統規劃維運。

1.維護機台的正常運作，例行性保養 2.瞭解機台的運作原理，故障的異常排除改善能力 3.建立SOP作業流程 4.根據產線及製程需求，進行機台的調整與改裝

設備維修 定期維護.保養生產設備機台並進行故障排除

01.負責電力機具、設備之檢驗 02.管理工務所設備維護、修繕及異常處理 03.製作基礎報表 04.執行交辦事項 05.有水電經驗佳

1.定期維護、保養生產設備機台，並進行故障排除、異常分析與追蹤處理。 2.進行設備改造、升級或開發，以便提升設備的生產力。

1.儲能設備專案規劃、設計、整合、圖面送審。 2.儲能案場現地監工。 3.儲能案場驗收測試、調整及維護支援。 4.可配合國內工地中、短期出差。

1.機器設備維修及故障排除 2.機電設備改善與執行節能減碳降低耗能 3.與日本工程師合作, 生產設備架構及設置 4.主管交辦事項 歡迎 所有求職者

1. 工件拆解、組裝、噴砂以及刷洗作業。 2. 工件點檢、現場研磨、藥液更換以及藥液浸泡作業。 3. 工件純水震盪、乾燥以及清潔作業。 4. 其他主管交辦事項。 5. 本職缺享就任獎金-任職三個月期滿且通過考核：NT$ 3,000。 　　　　　就任獎金-任職六個月期滿且通過考核：NT$ 3,000。 　　　　　就任獎金-任職一年期滿並且通過考核：NT$ 5,000。 　　　　　營運獎金-任職三個月期滿且通過考核：每季依公司營運發放獎金。

1.廠務設備保養維修 2.廠務設施運轉維護協助(空調/水電/空壓/瓦斯) 3.其他主管交辦事項 4.廠務系統6S、巡檢抄錶 ---------------------------------------------------- 其他條件：有冷凍空調/鍋爐/水電配置經驗者為佳

廠務工程師： 1.廠區公設相關維修保養與規劃工作事宜 2.負責水、空調和機電設備系統異常處理 3.日常巡檢、水電氣管理(巡檢/抄錶/分析) 4.定期能源申報(水/能源/溫室氣體排放量) 5.ISO 50001管理系統運行與建置 6.廠務系統相關改善(規劃設計與施工監造) 7.環境6S管理 8.主管交辦事項 其他條件：有冷凍空調/鍋爐/水電配置經驗者為佳 環工工程師： 1.環保許可文件變更及異動 2.廢棄物清運安排、貯存管理及日常例行性聯單申報。 3.環保定期申報(空/水/廢/毒) 4.熟悉ISO14001管理系統運行與建置。 5.擔任外部及環保稽查單位窗口 6.環工系統相關改善or 執行上級交付專案。 7.環境6S管理 8. 主管交辦事項。

1.負責值班運轉及各系統(電力、空調、水、消防、氣化等)日常維護作業。 2.協助廠務工程推動。 3.其他主管交辦事項。 4.具廢水、空調、電力系統經驗者優先面試。 5.電機、機械學歷背景佳，無經驗亦可。 ＊實際薪資依學歷、科系、相關工作經驗、專業證照、與語言能力綜合核敘。 ＊資深人員薪資另議。