「可兼差時薪205起緊急門市計時人員(台北市文山區)」的相似工作

1. 商品銷售/整理、賣場維護及陳列 2. 倉庫管理（日常到貨整理、調轉商品、盤點等）及收銀業務 3. 具高度服務熱忱及團隊精神 4. 對銷售數字有概念 5. 日常報表作業 6. NB品牌形象傳遞與維護

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 品牌介紹： 誕生於1990年6月9號，東京古董通大道。 是agete，將「輕珠寶skin jewelry」的概念帶入世界，讓珠寶不再只是奢華、高貴、重要場合的代名詞。agete的細微與輕盈，結合日本工藝與歐式vintage意象的獨特風格，讓珠寶走入生活，如第二層肌膚般靜謐的陪伴女性們的日常。 陪伴日本女性逾30年，跨世代年齡受市場喜愛的agete，在日本與亞洲已展開逾一百家店鋪。自2010年起，惇聚也將agete在台灣擴展至11家店的規模。 我們正尋找跟我們一樣喜愛品牌，擁抱人群，樂於挑戰自我的自燃人夥伴。 [工作內容]: 為什麼業務工作很適合人格成長？ 那些比賺錢更重要的事。 盤點業務工作五大好處： 1.公平競爭：努力就有收穫，收入與付出成正比。 2.有能見度：指標量化，任何人都有舞台能出頭。 3.快速成長：學會職場軟實力，一次打包帶走。 4.人脈累積：學習人際應對，累積隱藏貴人。 5.業務力帶著走，技能跟你一輩子。

加入我們，開啟你的業務新人生！ 內勤穩定，銀行名單輕鬆行銷，無需人脈也能輕鬆成交。 品牌響亮、產品競爭力強，客戶族群多元，成交即享抽佣。 底薪保障＋高獎金，年終、三節、生日禮金、免費按摩、超優休假、年度旅遊，福利滿分！ 工作內容: ◆三大特色◆ 1、內勤業務工作, 無需擔心日曬雨淋. 2、公司提供優質客戶名單, 無需擔心客源與動用人脈關係 3、透過電話行銷, 提供客戶專業的保險規劃 薪資福利: ◆六大優勢◆ 1、保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2、新人達標獎金每月5000(前6個月) 3、年終獎金 + 三節獎金 4、休假制度優於法令 5、員工年度健檢 6、免費舒壓按摩 【考上證照，就像完成一場手遊副本闖關！】 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 你曾經覺得保險證照很難?我們把它變好玩了！ 我們提供： 1、手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2、手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3、成功考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練: 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展: 1.銷售菁英 2.儲備主管(小組長) 工作地點: 台北市中正區衡陽路(西門捷運5分鐘可到) 新北市板橋區文化路二段(江子翠捷運站) 新竹市東區光復路(馬偕醫院對面) 高雄市三民區 高雄市新興區 嘉南.高屏地區 安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。

來自日本的知名二手品牌2nd STREET ★ 日本國內店鋪數超過800間；全台灣店鋪數超過40間 ★ 提供二手男女服飾及多樣流行商品的銷售與收購服務 ★ 我們的經營理念：「為世人帶來豐富與快樂的日常生活」 與眾不同的工作 ★豐沛的精品、潮流、日系等品牌知識 ★學習商品鑑定，掌握二手市場趨勢，成為推動Reuse文化的先鋒！ ★全台積極展店中！提供快速升遷&職涯轉型機會，拓展多元工作視野與技能 【工作內容】 ~配合教育訓練，學習Buy&Sell~ ➊收購估價鑑定 └學習各類品牌知識，進行收購接待、估價鑑定，並向客人說明逐項物品的估價金額、確認是否成立交易 ➋商品整理 └如 : 商品分類及整理、商品標籤製作、賣場清潔等 ➌商品陳列展示 └依店鋪型態，配合公司或百貨活動主題， 執行商品陳列活動 、人台穿搭更換等作業 ➍顧客服務 └收銀結帳、客人接待 、 顧客意見傾聽與突發狀況處理 ➎商品管理 └EC出貨 、 進貨補貨、 店鋪間商品調動、 盤點、庫存管理等 ➏數據確認 └觀察營運數字與報表分析、協助銷售目標達成 ➐其他主管交辦事項 【配屬店鋪】 依面試內容 &店鋪營運狀況綜合評估後而定 【工作性質】 ➊需長時間走動、久站、與人互動 ➋若遇商品進貨、盤點時須搬運商品 ➌工作環境需長時間接觸二手衣物，對衣物棉絮易過敏者，可斟酌此項 【應徵條件】 ★完善教育制度，零經驗也能成長! ★認同Reuse理念、對二手服飾的銷售業態有興趣者 ★擁有明亮笑容，喜愛與人互動，並樂於提供客人愉快且溫暖的服務 ★喜愛團隊合作、積極主動並富有責任感 ★願意接受公司培訓，學習商品鑑定及估價 ★視公司營運狀況，正職須配合區域內店舖異動 (如配合全台門市輪調者，獎金與調薪另有優待) ★依照面試內容，符合能力者有可能以儲備幹部入職 ※薪資包含區域津貼 歡迎您加入我們的行列，共同引領物品再生、創造獨特日常！

若您對精品零售產業有熱情 興趣是挑戰業績目標 喜愛結交不同領域的友友 歡迎加入我們的團隊！！！ 1. 傳遞品牌價值及文化理念推廣。 2. 新顧客開發、主顧客經營維繫管理。 3. 遵循銷售SOP提供高品質的購物體驗、落實售後服務，提供正確洗滌/保養/收納/穿搭建議。 4. 店舖庶務執行，包含商品進貨盤點/賣場庫存管理/瑕疵申報/貨暢其流調轉商品/專業修改建議。 5. 店鋪形象管理、每日清潔與設備維護。 6. 團隊主輔銷售合作，促進業績目標/顧客目標/銷售率目標達成。 7. 輔助店主管執行店鋪經營管理、協助銷售顧問提升專業技能。 「KENZO」 KENZO是由日本設計師高田賢三（Kenzo Takada）在法國創立的品牌，為揉合東西方文化的先驅；設計中展現繽紛的異國色彩、運用大自然景觀的印花元素、彙集世界傳統文化技藝作為創作靈感，並於1993年加入LVMH集團，品牌現今已有半世紀的歷史。 現任創意總監NIGO，為日本潮流教父，A Bathing Ape、HUMAN MADE的創始人，並與菲董聯手創辦 Billionaire Boys Club、ICECREAM等知名品牌；擅長於服裝、藝術和音樂三大領域穿梭；藉由豐沛的人脈資源，多次與藝術家、音樂家跨界合作。 NIGO於2022年秋冬，正式入主KENZO，延續品牌DNA，結合美式街頭與日本傳統文化，同時也積極跨界合作，如 LEVI'S、ASICS、HUNTER、VERDY等多位設計師聯名，將KENZO打造成LVMH集團旗下風格最年輕的品牌之一，持續引領時尚潮流。

**本職缺會先由總公司人資部初試，通過後會再就近分配上班店舖** 對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔，店長、副店長交辦事項處理等。 工作內容： 1.商品上架陳列 2.商品排面整理 3.賣場環境管理及清潔 4.顧客服務、具有服務熱忱 5.店長、副店長臨時交辦事項。 早班:07:00~15:00 晚班:15:00~23:00 大夜班:23:00~07:00

工作時段: 晚班20:30-23:30固定每週三天班 每月約12天班$8280 工作內容:外場打烊清潔、工作台/設備/地面清洗、洗手間清潔 ●固定點上班、徵長期/穩定收入 ●無經驗認真負責可 請使用系統投遞履歷合適者二日內會以聊聊作面試邀約 歡迎做事俐落乾淨、有禮貌的好夥伴 純清潔不須洗食材、補貨、收銀 【做事隨便、出勤差、短期勿試】

1. 輸入商品價格於櫃臺的收銀機或銷售時點系統，以進行現金、信用卡、電子現金卡、儲值卡、禮券、折價券、提貨券等收費。 2. 開立統一發票交付顧客。 3. 開關收銀機、電腦終端機。 4. 清點收銀機金額。 5. 分類各種收費清單、交易憑證。 6. 負責介紹及銷售門市商品。 7. 提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 8. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 9. 負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 10. 維持店櫃週遭之整潔。 11. 收集、建立顧客資料檔。 12. 負責每日銷售結算及報表統計作業。 13. 接受公司在職訓練。

慵懶集團旗下火鍋店✋✋✋ 如果你特愛火鍋每天都要來一鍋的你 歡迎您來加入我們☺ 【工作內容】 ➡️ 負責跑單、擺盤、送餐。 ➡️ 負責客人帶位、點餐、結帳、收銀等工作。 ➡️ 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ➡️ 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 ➡️ 協助廚師測量食材的容量與重量。 ➡️ 依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 ➡️ 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 ➡️ 主管交辦事項。 門市營業時間為11:00~22:00 早班：10:00～16:00 (排班時間約三到六小時) 晚班：17:00或18:00～22:00 (排班時間約三到五小時) ❣️ 上足3小時，免費提供一份鍋物及飲品 ❣️ 員工餐兩餐為一日上限 ❣️ 假日需輪調早晚班，詳細排班方式可與門市主管討論 ❣️ 目標業績獎金、三節獎金、春節休假(除夕-初三) ❣️ 生日禮、春酒或尾牙抽獎、門市聚餐、員工旅遊

此為兼職工作 平日- 在工作室測試機台/ 活動準備/ 網路行銷推廣等。 工作時段： 一週兩日到三日 希望十點上班五點下班但 上班天數以及時數都可以彈性討論。 工作地點： 新店中正路700巷 不接受在家接案 工作內容： 活動前置作業準備，商品網路上架，社群軟體行銷操作 機台測試 工作技能要求： 熟悉電腦操作 基本社交軟體操作 主動，自動。 良好溝通/理解能力 優秀組織與記憶力 我們是小型公司，正常來說都可以準時上下班，並因為員工數量少並且工作內容直接面對主管，所以不存在同事間的勾心鬥角，工作環境單純自在。 在平日工作內容變化較多，比較適合無法一直久坐在螢幕前方的應徵者。 也因為工作變化多，有整理軟硬體，網路行銷，文案撰寫，機台測試，問題處理，客服服務，外場溝通等... 所以應徵者需要有良好的工作記憶能力以及優秀邏輯與組織能力。 應聘此職位者請『必須』回答以下三點問題，否則將不進一步聯絡。 1. 為何應聘此兼職，而並非尋求其他全職工作？ 2.為何此工作時間段適合你？ 3.為何認為此工作適合你/妳？ 以下『額外』幾點特質會比較優先考慮： #活潑有活力 #喜歡小孩 #英文懂讀敢說 #懂photoshop/illustrator或活用修片軟體 #了解相機攝影技巧 #笑點很低 #超強記憶力 #很會收納物品/整理大師 #會開汽車（不是只有駕照而已） #樂於學習/觀察人事物 #非常守時 有以上額外的特質麻煩請也註明在應徵介紹中。 應聘此職位者請『必須』回答以下三點問題，否則將不進一步聯絡。 1. 為何應聘此兼職，而並非尋求其他全職工作？ 2.為何此工作時間段適合你？ 3.為何認為此工作適合你/妳？

．無經驗者，待初階證照完成前 200元/時 ．有相關經驗（不需受訓可直接值班）205元（報到當月需完成初階證照）。 ．會依證照階級調整時薪，明細如下： ．初階證照 205元/時（一個月內可完成） ．中階證照 210元/時 ．高階證照 215元/時 ．運營者證照 220元/時（可詳議經營紅利回饋） ．提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 ．負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 ．負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法，以協助顧客選擇。 ．負責在顧客成交後之包裝、收款、交付商品、開發票或收據。 ．負責在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表。

☕ 路易莎咖啡誠邀您加入我們的團隊！喝咖啡，聊夢想，實現高薪！☕ ▍上班地點 ▍ 木柵直營門市(台北市 文山區 木柵路三段63號) 景美SOHO門市(台北市 文山區 羅斯福路六段146號) 政大萬壽門市(台北市 文山區 萬壽路27號) *分發門市地點以面試說明為主* ▍ 薪資 ▍ ．兼職人員起薪190元/時。 ．通過相關考核會調漲時薪！！ ▍津貼 & 福利 ▍ √早班津貼:06:30~10:30且月滿60H，津貼+20元/時(半小時為單位，依實際時數計算) √當日上班4小時，即可享有飲品 √當日上班6小時以上，享有美味員工餐(一餐一飲) √三節/年終/績效獎金禮品 √正/兼職皆享有特別休假 ▎晉升考核快 ▎ √快速上手、學習基礎訓練 √學長姐手把手教學、SOP標準流程 √晉升藍圖、職涯發展都幫你規劃好了！！ ▎工 作 內 容 ▎ 1.咖啡及其他飲品調製。 2.製作簡易餐點/輕食。 3.結帳與收銀，整理現金收據。 4.維護工作環境。 5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。 6.定期盤點飲料與食材。

工作內容： 1.各式冷熱飲品調製。 2.接待櫃檯收銀點餐。 3.提供飲品外送服務。 4.維持店櫃週遭整潔。 5.各式飲品原料製作。 我們需要您的熱情，活潑以及對工作的熱愛， 可不可熟成紅茶，誠摯邀請您加入～

化石先生的門市主要銷售礦物、化石等自然科學商品及Hansa Creation產品，為亞洲最大的博物館主題連鎖商店。 其中我們在臺北市立動物園也有門店，若你喜歡動物園、想在觀光景點工作，歡迎成為我們的夥伴！ ⭐業績達成另有業績獎金⭐ －商品銷售、介紹並提供購物諮詢 －商品陳設、環境清潔與維護 －商品結帳、包裝、清帳作業 －售後服務及一般性消費者投訴事宜處理 －當日銷售數字統計、存貨盤點及報表維護 －不定期促銷品換檔作業 ※動物園內有不同的工作站，將視面試情況由主管安排 ※動物園暑假或特殊節日將延長營業，排班需配合微調（非常態性，可於面試時了解詳情） ＼期待具有服務熱忱且有活力的你加入我們／

1.顧客服務：收銀結帳、顧客諮詢 2.商品管理：商品進貨、補貨、商品排面整理、倉儲管理 3.商店形象維護：門市清潔、陳列佈置等 4.晉升管道：安排培訓課程，晉升管理職 ※具備服務熱忱、熱情、責任感、客戶導向、團隊合作。 ※工作經驗不拘，無經驗可，或具量販店、超市或便利商店工作經歷者歡迎加入。 ※配合工作地點調動，需具備交通工具﹝腳踏車 or 機車﹞。

1.餐廳服務：負責客人帶位、點餐、送撤餐、基礎工作站及聯繫內外場之工作。 2.協助主管交辦事項。

★★★【麵匡匡拉麵食堂】木柵興隆店，熱情招募中★★★ 【麵匡匡拉麵食堂】是知名老先覺/潮味決系列集團旗下最新推出的強力品牌! 清楚完善的工作SOP與教育訓練，乾淨明亮的工作場域，員工薪資福利遵守勞基法，是想從事餐飲業的您可以安心就業的好選擇! 誠摯邀請具服務熱誠、有責任感的夥伴一起打拼! https://www.mkkramen.com ––––––★ 職務說明 ★–––––– ．熱情招呼顧客，協助帶位入座 ．收銀點餐，給予顧客點餐建議 ．外場出餐、收拾並清潔餐廳衛生 ．廚房餐點備料、簡易拉麵餐點製作 ．處理主管交辦事項

#依照工作能力、學習程度分配： 1.煎台：例如-蘿蔔糕、炸物 2.麵包台：例如-漢堡、鐵板麵 晚班 16-03 (可排班)，時薪$205

1. 連鎖速食店產品製作與顧客服務。 2. 例行性清潔工作。 3. 每週彈性排班(每次上班至少4小時)。 4. 歡迎學生、二度就業、政府專案及中高齡等所有求職者(無經驗可)。

．無經驗者，待初階證照完成前 190元/時 ．有相關經驗（不需受訓可直接值班）195元（報到當月需完成初階證照）。 ．會依證照階級調整時薪，明細如下： ．初階證照 195元/時（一個月內可完成） ．中階證照 200元/時 ．高階證照 205元/時 ．運營者證照 210元/時（可詳議經營紅利回饋） ．提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 ．負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 ．負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法，以協助顧客選擇。 ．負責在顧客成交後之包裝、收款、交付商品、開發票或收據。 ．負責在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表。

台北知名社區團購品牌 工作內容： 我們是一間以社區團購起家的美食分享品牌，提供全台各地的優質生鮮與團購商品。目前在信義、文山設有實體門市，因業務擴張，誠徵對美食與人際互動充滿熱情的門市夥伴！ 工作內容主要包含以下項目： 門市商品作業 　- 每日進貨、盤點與上架整理（部分生鮮商品較重，需搬運20公斤以上箱子） 　- 門市取貨安排、陳列調整 顧客服務與訂單處理 　- 查詢顧客訂單、前台結帳 　- 通知顧客取貨、私訊訊息回覆（社團回訊與簡易客服） 行政作業與系統操作 　- 基本Excel操作（中打速度、常用快捷鍵會進行測驗） 　- 訂單資料整理與顧客紀錄維護 工作時間： 週一至週五：10:00-19:00/11:00–20:00 週六輪班：11:00–18:30（每月需排班2個週六） 國定假日皆休，若需出勤提供兩倍薪資 工作地點： 台北市文山區（距捷運萬隆站步行約3分鐘） 福利： 加班費以分鐘計算 年終獎金、三節獎金（端午/中秋/春節） 績效獎金 員工購物優惠 紅字假日全休 尾牙抽獎活動 我們希望你是： 個性親切、有服務熱忱 做事效率高、具團隊合作精神 能接受簡單搬運（20公斤內） 熟悉電腦文書操作，打字速度中等以上 不吸菸、不喝酒、不嚼檳榔者 加入我們，打造屬於社區的美食溫度！ 這不只是一份門市工作，更是一個打造人與人連結、分享日常幸福的溫暖平台。 如果你喜歡有溫度的工作環境，歡迎加入我們的行列！

【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 【工作地點】 台北市文山區木新路三段182號1樓 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 【人才方針】 1. 價值與誠信： (1)我們提供健康天然食物，追求讓客人享受極致美味的食物。雪坊夥伴向客人推薦自己喜愛與認同的商品，並且讓客人獲得有溫度服務，夥伴得到反饋，得到工作的價值感。 (2)我們希望是以誠信的態度去服務客人，不需要為了銷售而不擇手段。 我們希望用誠懇贏得客人的信任! 2. 社團與合作： (1)我們工作環境強調團隊性，夥伴們在雪坊集團工作就如同在社團，夥伴們會互助合作。 (2)我們不鼓勵英雄主義，制度與管理上支持團隊合作，鼓勵互相幫忙。 3. 創新： (1)我們有許多創新的商品與服務模式，也鼓勵夥伴在工作上手後，提出改善建議。就像我們對食物的美味不惜成本，永不停止地追求進步。 (2)在服務上我們也鼓勵夥伴一起共振，不斷改善服務流程。 4. 安心職場文化: (1)主管與部屬間建立有效溝通管道，主管培訓中要求主動關心部屬的工作狀態。 (2)門市最高主管定期親自回覆基層主管問題，以確保公司下上溝通順暢。避免有中層幹部未傳達基層聲音。 5. 建立培育制度，內部晉升: (1)雪坊集團進入成長期，展店快速，對於表現優秀夥伴很多晉升空間。 (2)我們主要以內部晉升，非外部空降主管，讓表現良好夥伴有發展空間。 (3)建立培訓幹部教育訓練體制，即便沒有主管經驗，在接受培訓後，也可以具備管理領導能力。 (4)課程:面試課程、溝通課程、領導力課程、應對客怨課程、面對壓力課程 課程的理念是，夥伴的成長就是公司的成長! 【人才發展理念】 1.幹部由內部培養晉升。 2.重視人才發展，幫助優秀夥伴成長，經常舉辦培訓，夥伴的成長就是公司的成長。 3.每半年考核一次，每年有兩次加薪機會。 【完整教育訓練與新人照顧制度】 1.入職之初，上班都會有資深夥伴陪同上班，協助進入狀況。 2.銷售教育訓練課程與實戰練習，只要有心，任何人都可以學會。 【主要工作內容】 1.向顧客介紹優格與乳酸菌專業知識，傳遞正確觀念。 2.給顧客有溫度的服務。 3.向顧客說明商品的性質、品質、價格、優惠活動。 4.賣場宣傳:發放DM與試吃。 5.店內清潔與物品管理 【工作時間】 1.排班制: 每週公司排3~5天班 星期一~星期四 提供2-3天可上班時間 星期五~星期日 提供2-3天可上班時間 2. 工作時間4~8時。 3. 可彈性排班。 【基本薪資與福利】 1. 基本時薪205元。 2. 每半年考核一次，每年有兩次加薪機會。 3. 表現優異者，可申請轉正職。 4. 正職表現良好，依次晉升儲備幹部、副店長、店長、督導。 5. 幹部由內部晉升，給予管理舞台，培育管理人才。 6. 工作滿1個月後，每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 7. 購買產品享員工折扣。

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1.提供生機、有機飲食商品知識之分享及推廣。 2.提供顧客專業與親切的服務。 3.商品陳列、進補貨之管理。 4.門市環境整理。 5.收銀結帳。 門市營業時間： 週一至週六 08:00-21:00 週日 09:00-18:00 早晚班輪值，每班平均4~8小時，視門市需求安排。