「營業五處/業務專員」的相似工作

月入10萬不是夢！ 無經驗可/科系不拘，公司提供完整教育訓練，精實培訓快速成長！ 多元福利，幸福企業，歡迎你的加入！ 我們是一群為教育革新努力的團隊，重視每一位員工夥伴。 除了有良好工作環境、也提供學習成長的空間，及體恤辛勞的伙伴們，不定期餐敘、國內外旅遊調劑身心。我們需要肯認真、肯努力、陽光活潑、充滿熱情，願意協助學生快樂自主學習的你加入我們 東森超視33台 美的in台灣 學習王科技【打破傳統 數位學習新世代】: https://www.youtube.com/watch?v=x2QpD34npAI 學習王公司產品網址: 《傲視業界的堅強團隊、補教具擘的強力背書！！》 https://www.study123.com.tw/ 負責的工作內容有： 1. 協助家長及學生了解會考、學測、指考相關規定，帶著筆電到客戶家作諮詢服務 2. 公司提供精準客戶，無須自行開發 3. 熟悉數位產品功能，及協助產品售後服務 4. 無經驗也可以，公司會提供完整SOP教育訓練 5. 工作範圍主要會以北北基+桃園為主 6. 享三節禮品+國內外旅遊+不定期聚餐 7. 喜與人互動、具親和力、主動積極、溝通無礙、隨機應變強 正職員工即可享有 ◆ 獎金 /禮品類 　 1.年終獎金 2.三節禮品 ◆ 休閒類 　 1.國內旅遊 　 2.國外旅遊 　 3.不定期餐敘 ◆ 制度類 　 1.績效獎金&週冠軍獎金 2.完整的教育訓練 　 3.順暢的升遷管道 4.月休八天(排休制) ＊本職缺需要出外勤，有筆電以及汽機車駕照者優先考慮＊ ●有興趣勝任這份努力和收入成正比的工作，歡迎聯繫我們● 公司願意盡力照顧每一位優秀人才，歡迎一起加入恩典暖大家庭！！

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

寶寶，我們來接你上車囉～ 來唷來唷～ 穩定內勤免外出，電話行銷效率高， 不用人脈不煩惱，銀行名單幫你找， 專業保險規劃好，客戶族群超級廣， 品牌知名度超高，產品競爭力最強， 成交就抽佣，業績門檻不用想！ 教育訓練很紮實，手遊考照超有趣， 劇情教學好吸收，想當業務快來試！ 帥，好帥，安達寶寶無敵帥！ 哇賽哇賽，年薪百萬起步走， 高額獎金年終送，三節禮金生日有！ 免費按摩超舒壓，休假比法規還要多， 年度旅遊國內外，福利金公司全額包！ 拜拜～入職囉！ 工作內容： 1.穩定內勤業務工作,不需外出跑客戶, 透過電話高效行銷,免人脈,撥打銀行客戶名單, 提供客戶專業的保險規劃. 2.企業品牌知名度高,產品具競爭力,客戶族群廣,不設業績門檻,成交就抽佣 3.教育訓練紮實,提供手遊式考照課程+劇情式教學, 適合想成為業務的你 薪資福利： 1.保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2.兩個月年終獎金 + 三節獎金+生日禮金 3.免費舒壓按摩 4.休假制度優於勞基法 5.年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 證照這樣考才好玩 我們提供： 1.手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2.手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3.只要達成設定目標，前六個月$5000新人津貼 4.考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練： 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展： 1.銷售菁英 2.儲備主管 工作地點: 台北市中正區衡陽路(西門捷運5分鐘可到) 新北市板橋區文化路二段(江子翠捷運站) 新竹市東區光復路(馬偕醫院對面) 高雄市三民區 高雄市新興區 嘉南.高屏地區 安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。

【工作項目】 1、教科書推廣與服務：學校拜訪、協助舉辦教學座談及研習會活動、 2、經銷客戶經營與服務。 3、公司新創產品銷售推廣、售後服務。 4、服務範圍：新北市、台北市、基隆市區域等國中學校。 【南一業務全區招募中】 1、公司提供車輛(油費實報實銷、上下班油費、過路費公司全額支付、每五年 更換新車) 2、業務單位均辦理意外險。 3、業務業績獎金、新人成長獎金、績效獎金。 4、有專人輔導市場運作經營、提供完整的教育訓練。 歡迎更多對教育具有熱忱的夥伴一同加入~共創美好的教育生態圈。

底薪35000起+業績獎金+國內員工旅遊補助+國外員工旅遊補助+每季競賽達成獎金+團體保險 1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.客戶為各大美髮沙龍店家 歡迎挑戰百萬年薪!!! ★獎金依個人達成績效而定★ ★依個人工作能力不定期調整底薪★

1. 社會新鮮人無經驗可，願接受公司培訓，歡迎加入台灣最熱門的電子資通訊產業。 2. 曾經從事電子業務助理想要轉任業務專員亦佳。 3. 熟悉進銷存系統，尤以正航系統為佳。 4. 工作內容：業務開發、報價、爭取訂單、客訴處理，且具有耐心解決客戶繁雜問題的能力。 5.上班時間：8:30-17:30，業務團隊10人，負責2000家客戶，每日時間緊湊內容充實，具有刻苦耐勞特性的優質人才尤其適合。 6.團隊效率導向，少有繁文縟節，每天滿滿成就感，適合想要努力做事的你。 7.願意為高薪做好時間管理，奉行準時就是遲到，早到才是準時的做事態度。 8.每月5號領薪，15號領激勵獎金，一個月有兩天領錢時刻，可以存錢理財實現夢想。

Introduction to the job Do you like challenges and do you want to work in a fast pacing supply chain environment to support some of the biggest semiconductor companies worldwide? Are you familiar with Logistics Operations and like to managing urgent demands on a daily basis?  If this sounds like you and if you have a strong customer oriented mindset, here is your mission. Role and responsibilities For our Global Operations Center in Taiwan we are searching for Supply Chain Professionals. You fulfill the demand of our customers for spare parts and tools for their maintenance activities on some of the most complex machines in the right quantity and at the right time & cost. Time is of the essence to ensure a seamless production of our customers without interruptions on our machines. -Handling of urgent material requests from worldwide customers in a rolling 24/7 shift system with the right customer focus, while meeting all milestones related to communication and execution -Monitoring of worldwide shipments  -Ability to resolve complex issues and drive improvements to further optimize processes -Ability to support escalations and provide communication proposals for review -Constructive and reliable communication with worldwide stakeholders from all departments within ASML -This position requires shift work. Education and Experience Bachelor's Degree in related subject i.e. Supply Chain Management, Information Science, Engineering etc. preferred -Minimum 1 year of relevant experience in an international company, semiconductor industry is preferred -A tactical thinker with strong interpersonal and communication skills -Analytical thinking and ability to organize and prioritize workload Skills Working at the cutting edge of tech, you’ll always have new challenges and new problems to solve – and working together is the only way to do that. You won’t work in a silo. Instead, you’ll be part of a creative, dynamic work environment where you’ll collaborate with supportive colleagues.  There is always space for creative and unique points of view. You’ll have the flexibility and trust to choose how best to tackle tasks and solve problems. To thrive in this job, you’ll need the following skills: -Stress-resistant; act under high pressure -Flexible; willing to go the extra mile for the customer -Excellent professional communication in English, written and oral -Drive for results; does not stop until solution has been found, even when obstacles arise -Team player -Change management competencies -Convincing, pro-active and “can do” mentality -Cultural awareness -Experience with ERP system(s), SAP R/3 knowledge preferred -Ability to prioritize Diversity and inclusion ASML is an Equal Opportunity Employer that values and respects the importance of a diverse and inclusive workforce. It is the policy of the company to recruit, hire, train and promote persons in all job titles without regard to race, color, religion, sex, age, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, or gender identity. We recognize that diversity and inclusion is a driving force in the success of our company. Need to know more about applying for a job at ASML? Read our frequently asked questions.

1. 業務開發與維繫既有客戶。 2. 達成業務銷售目標。 3. 主管交辦事項。

1.國內外客戶開發及產品銷售 2.客戶關係維護

before starting, *我們大約二年後將搬遷到瑞芳火車站附近的明燈路三段(自有企業總部建構中，拜託建照趕快通過)，希望您可以接受未來不一樣的通勤距離。 *如果您是開車一族，我們有車位、維修津貼、油資、停車與eTag等的充分補助。 *曾有業務經驗加分，若非相同產業但有業務經驗的也歡迎，產業知識會由台灣幹部帶領您熟悉。 *熟悉office軟體或至少問office問題前會先google的人加分。 *電子相關科系畢業的更加分。 We want, 您將從公司的其中一條產品線上手，PM級主管會協助您成為該產品線的業務，並進而挑戰公司的其他產品線，成為全方位的電子元件業務。 工作內容大致如下, 1. 協助維繫舊有客戶，在已有的生意上增加業績。 2. 協助開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 3. 負責業務接洽、報價、產品展示與推廣、聯繫帳款回收相關事宜。 4. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況，負責客訴問題之處理。 電子元件屬於電子產品製造業的上游供應鏈，屬於長期耕耘、每月接單出貨的特性，業務人員的收入穩定，與一般靠單筆銷售，看業績高低佣金收入(如：房仲、汽車、保險...)不同。隨著個人不斷吸收產品與產業知識與市場經驗的成長，在電子元件產業中不斷累積自己知識、經驗與人脈，進而得到更高的職位與收入。 我們秉持30年成長與累進的成功經驗，有信心帶領您順利的進入電子元件市場領域。

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標(依業績達成率，核發業績獎金)。 2.定期拜訪重要客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及後續進出貨之問題。 4.負責報價，並處理帳款回收相關事宜。 5.主管交辦事項。

1.商品配送 2.商品銷售 3.客戶服務 4.顧客開發

• 針對 IT、交通工具、船舶、工業設備等領域，大力開發潛在客戶，維繫並擴展長期合作關係 • 與研發生產團隊協作，協助客戶導入符合需求的客製化五金與塑膠料件 • 深度掌握產品特性與市場趨勢，為客戶提供專業售前／售後技術支援

1. 國外客戶關係維護並推廣Cable / wireharness相關產品。 2. 負責連接線(器)業務接洽訂單及合約處理。 3. 負責產品報價/送樣/文件訂單處理/產銷協調/出貨安排/帳款處理/客訴處理。 4. 掌握客戶資訊、銷售狀況，處理客戶問題並定期回報工作進度。 5. 達成預定業績目標及利潤目標。 6. 積極配合主管交辦事項。

1. 定期拜訪台灣各電子客戶，維繫既有客戶或建立新的客戶關係。 2. 掌握客戶產品專案進度，適時進行產品推廣並提供客戶服務。 3. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 4. 季/年度業務及相關性的市場分析。 5. 具IC銷售相關經驗者尤佳。

1.銷售Azure/AWS/GCP 公有雲管理服務 2.銷售台灣/新加坡/日本資料中心機房管理服務 3.銷售資訊安全與虛擬化管理方案 4.推展政府與電商市場用戶 學歷：市場營銷、商業管理等相關專業者佳。 經驗：具有1年以上業務開發、客戶經營或相關工作經驗者尤佳。 能力：具備良好的溝通、協調及談判能力，能獨立開展業務。 性格：積極進取，具有負責心、團隊合作精神及抗壓性。

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。

1. 開發、維護客戶。 2. 達成業務銷售目標。 3. 主管交辦工作。

職涯簡介: 如果您對銷售充滿熱情，這個職位是一個充滿挑戰和機會的理想選擇。作為我們的銷售員，您將參與擴展我們的客戶基礎，推動公司的增長，並參與產品和技術的不斷創新。 工作內容: 1. 客戶關係管理： 建立、維護並擴大客戶關係，了解他們的需求。 2. 市場開發： 負責探尋新的市場機會，提供市場反饋，協助制定銷售策略。 3. 銷售和業績： 達成個人的銷售目標，持續擴大客戶基礎。 4. 客戶支持： 提供客戶支援和售後服務，解決問題和滿足客戶需求。 可學習技能如下: 1. 銷售技能： 銷售技巧和談判能力。 2. 市場洞察力：能夠理解行業，分析市場趨勢並抓住商機。 3. 溝通技能： 優秀的口頭和書面溝通能力，能夠與不同背景的客戶建立關係。 4. 產品知識： 對產品和相關技術有基本的了解，並有能力快速學習和傳達。 5. 客戶導向： 關心客戶需求，能夠提供優質的客戶支援。 6. 團隊合作： 能夠有效地與團隊協作，實現共同目標。 未來前景: 加入我們，您將有機會參與產業及公司的技術創新，推動我們的可持續發展。我們提供員工發展的機會，鼓勵不斷學習和成長，以應對不斷變化的市場需求。如果您渴望在一個充滿挑戰和機會的環境中實現卓越，歡迎加入我們的團隊，一同打造充滿希望的未來。 如何應徵: 如果您對這個職位感興趣，請將您的簡歷和求職信發送到我們的人資部門，我們期待與您共同創造成功的職業生涯。 我們正在尋找充滿熱情的新夥伴，無需經驗、應屆畢業生，或是有心從事業務挑戰高薪者、具強烈企圖心及學習意願。加入我們開始你的科技事業。

1. 具電子零件或主被動元件銷售經驗者。 2. 維繫及開發客戶, 以達成業績目標。 3. 處理產品報價、送樣、訂單、帳款回收相關事宜。 4. 主管交辦事項 5. 兩年以上產業相關經驗 本職位為公司業務發展的重要角色，具有良好的職涯發展前景。 歡迎符合以上資格的人才加入我們，期待您的申請！

1.檢測項目諮詢、規劃 2.市場調查分析 3.客戶關係維護 4.新客戶開發 5.底薪$35,000~$50,000，獎金另計

我們是MAUD思瑞建築策略聯盟夥伴— MXM CGI 百納建築影像，致力於透過視覺打動人心，讓想像成真。我們的作品涵蓋建築視覺化、商業空間動畫與沉浸式體驗，與不動產開發商、建築設計師、市場頂尖的行銷品牌深度合作。 在【商務開發經理】這個職位上，對外，你會和行業中最頂尖的商業決策者接觸(房地產代銷、建設公司、地產開發商)，一同討論如何將願景具象化；對內，你會和一群建築師、設計師、3D視覺藝術家、品牌行銷、業務團隊，共同合作，創造價值。 你將會隸屬於業務部門，和一群專業經驗豐沛，並且有活力的夥伴一起工作！業務團隊平均年齡為35歲以下，你的直屬主管具有豐富的實戰經驗，以及系統化的教育訓練銜接系統，幫助你快速進入這個產業，並且找到你的個人品牌。 【你將負責的工作】 1.開發簡報：主動開發新客戶，進而得到簡報機會，將我們公司的產品及服務價值完整傳達給客戶。 2.客戶關係維繫：定期拜訪客戶，與客戶維持信任與互助關係，促進下一次的合作機會。 3.專案文書作業：客戶資料、報價單、合約的建檔，追蹤合約款項進度。 4.專案進度管理：從初步接觸到專案落地，持續追蹤客戶狀況，確保最佳服務體驗。 5.跨部門協作：與設計、行銷團隊緊密合作，確保客戶需求被精準轉化為高品質作品。 【我們的團隊精神】 品質至上：提供高水準的服務，讓每一次溝通與專案執行都達到最佳成果。 自律驅動：我們積極行動、主動思考，將每一次挑戰轉化為成長的機會。 信任建立：我們與客戶、團隊之間的合作建立在 誠信與承諾 之上，深耕長期合作關係，共同成長。 【我們希望你具備】 1.良好的溝通技巧：能夠清晰、有說服力地向潛在客戶介紹我們的服務，並有效解答問題。 2.客戶關係管理能力：善於建立並維護良好的客戶關係，深入了解需求，並提供個性化的解決方案。 3.問題解決能力：主動協助客戶解決疑問與問題，確保順暢的合作體驗。 4.目標導向：具備自我驅動力，具備強烈的銷售目標意識，能夠規劃行動並朝向成果邁進。 5.時間管理能力：有效安排聯繫與跟進的時間，確保業務流程高效運作。 6.情緒管理與團隊合作：保持積極態度，並與同事及客戶建立和諧的合作關係。 【你在MXM CGI的職涯成長路徑】 這不僅是一份業務與客戶管理的工作，更是累積產業專業、人脈與商業洞察的機會，幫助你邁向更廣闊的職涯舞台。 1.業務專業深化：學習業務開發、商業談判與客戶管理技巧，成為高端市場的B2B銷售專家 2.垂直晉升機會：表現優秀者，進一步機會為策略開發專員、業務主管、或建立與帶領客戶成功團隊 3.跨領域發展：如果你對行銷、品牌策略或專案管理有興趣，這份工作也會是你進入此領域的理想起點 【業務單位資源】 1.公務機：工作跟生活有明確的劃分，落實work hard, play hard精神 2.電腦：工位上有桌機或是筆電可以使用，無需自己額外準備(由公司分配) 3.平板：統一的提案簡報，外出拜訪前登記即可使用。 4.外勤拜訪：不使用個人交通工具，一律搭uber (依單據實報實銷) *享有勞健保/退休金提撥/績效獎金

<2020金峰獎-十大傑出企業> / <2019金商獎-十大優良外商> 你是否受夠整天待在辦公室? 總想往外跑呢~ 你是否單打獨鬥太久? 希望有團隊一起打拼呢~ 你是否覺得薪資不符合您的表現? 想要公司能回應您的付出呢~ 德國福維克集團台灣分公司 Kobold事業部提供以下承諾： 我司承諾「每位業務同仁都享有完整教育訓練機會」 我司承諾「每位業務同仁都享有勞健保、勞退新制提撥(按實際收入，公司根據規章提撥)」 我司承諾「每位業務同仁都享有無天花板的獎金制度，只要有付出必定有愉快的收穫」 您必須要知道的工作內容： 1. 負責國內業務推展工作，介紹產品功能及特性 2. 開發潛在客戶，拓展市場 3. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 ※備註※ 具備完整教育訓練體制！ 透明晉升管道，人生沒有天花板！ 不定期獎金、不定期國內外旅遊獎勵、競賽獎勵等，期待想挑戰高額年薪的你！

1. 陌生開發司機。 2. 負責招募司機。 3. 負責開說明會與試跑。 4. 製作業績報表以定期追蹤並協助提升效率。 5. 協助處理主管交辦事項。

1.維護既有專案與客戶。 2.開發新客戶。 3.參加國外展覽與拜訪客戶。 4.熟悉鼎新ERP系統佳。 5.主管交辦事項。