「外展處-東南區數學專員(上班地點：屏東潮州)」的相似工作

薪資及福利 ●工作待遇：月薪35,952~41,216元（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） ●健康保障：法定的社會保險外另外提供團體意外保險。 ●學習與成長：每年提供兩次全體教育訓練及各職務的專業訓練，另外針對認可的外部訓練提供學習費用補助。 ●證照加給：社工師、教師證。 ●員工關懷：每年定期健康檢查、不定期舉辦支持性團體活動。 ●偏遠加給：偏遠地區依區域提供每月$2,000~$5,000的偏遠加給，並提供宿舍或住宿津貼。 ●支持假：偏遠地區的員工，依據年資額外增加支持假(滿一年～未滿三年有5天，三年以上有7天)。 職務說明 1.國小程度嚴重落後之學童學習問題診斷與輔導（含追踪記錄）。 2.學童課輔報名相關業務：招生、校訪、家訪、開案分級評估等相關業務，及撰寫非社工開案學童紀錄。 3.課輔班執行業務：分班、師生出席、課輔巡堂（含問題處理）。 4.家長座談會、家長親職教育。 5.社區師資人力資源連結、組織管理：課輔老師招募、遴選、管理；檢視教學紀錄、召開檢討會議、鐘點費計算。 6.閱讀教學。 7.志工管理、本會畢業生相關業務。 8.其他交辦事項。 ※※※履歷表若未通過初審，將不寄發婉拒信件，請見諒！！！

【第三梯次全台熱烈招募中】 加油站儲備營運主管培訓計畫正式啟動！ 11月03日開訓｜名額有限｜三個月快速晉升管理職，加薪20%以上不是夢！ 前兩梯次報名火爆，場場爆滿、回響熱烈， 第三梯次限額招募正式啟動，全台站點同步開放！ 透過為期三個月的密集培訓，通過考核即有機會直升站長，薪資立即調升20%以上！ 【我們正在找這樣的你】 • 擁有服務熱忱，做事積極主動 • 喜歡團隊合作，樂於挑戰新環境 • 不限科系、無須經驗，新鮮人與轉職者皆歡迎 【三階段精實訓練，三個月內全面上手】 第一步｜課程學習培訓3週：奠定管理基礎 第二步｜加油站實習4週：現場實戰經驗 第三步｜副站長實務演練4週：領導團隊實地磨練 開訓日期：2025年11月03日（星期一） 培訓地點：新北市板橋區民生路一段1-2號 外縣市學員提供住宿支援，安心無後顧之憂 培訓期間起薪 NT$35,000，結訓通過考核後立即調薪 【你將學會的，不只是基本操作】 • 加油、收銀、顧客服務的全能技能 • 庫存管理、班表安排與帳務處理 • 現場管理與團隊領導的實戰心法 • 銷售數據分析、營運策略制定 • 結訓後即有機會升任站長，帶領團隊迎戰營運挑戰 【未來工作地點】 全台多處加油站據點，依公司需求安排分發，穩定就業、有保障 【立即行動】 現在就投遞履歷，錯過可能就要等下一梯次！ 加入我們，一起成為領導現場的超強營運主管！

1. 建設公司業務行政相關事宜，案前籌備、簽約、對保、驗屋、交屋。 2. 與代書、銀行聯繫過戶撥款事宜。 3. 熟電腦文書作業之各項軟體。 4. 協助舉辦各社區營造巡迴活動、節慶活動、手做活動、已購客戶經營活動等。 5. 銷售案場管理、資料建檔、日報表key in、各類文書作業。 6. 廠商管理、合約續約、請款、催款、用印等。 7. Pop管理、巡視、更新總表、請款、用印等。 8. 房屋買賣合約書檢查、建檔、掃描、key in、製表統整等。 9. 過戶流程、核貸、銀行端作業、撥款、建檔等。 10. 資產盤點、資產管理、廣告預算編列。 11. 市場調查、市調簡報製作 12. 擅於溝通、細心、配合度高、效率、抗壓強。 13. 其他主管交辦事項。

工作內容 1. 目標對象受理：申請、諮詢作業、工作卡開立、建立個案記錄並指導回饋彙整(系統作業) 2. 轄區內就服體系相關業務推動串連 3. 試辦計畫宣導、挖掘目標對象 4. 參與各項業務相關會議 5. 配合駐點服務單位相關業務之推動與執行 6. 應用諮詢專業調整個案紀錄內容 7. 輔導目標對象就業及後續追蹤、協助獎勵核銷 8. 配合其他工作事宜 需求條件特性： 1.細心負責、抗壓性及配合度高、擅長溝通合作 2.積極認真、具親和力、主動關懷協助他人等特質 3.邏輯性佳且具行政相關工作經驗者佳 4.能獨立作業、有個案管理、諮商經驗者尤佳 5.Micosoft應用軟體能力佳(word.excel.Powerpoint) 本計畫職缺預計自114年1月1日起，至114年12月31日止(依工作表現及計畫經費決定續聘與否) 月薪41,367元 (需另扣勞健保費)，另每月3,000元專業加給，年終1.5個月(依在職比例發放) 本公司保留對此職缺及本計畫相關之任何爭議之最終決定權。 投遞履歷後，不符資格將不另做通知，感謝

1.維護辦公室環境與設備之整潔) 2.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 3.服務廠出納.會計.零用金管理 4.招呼服務廠來店保養客並提供茶水服務及結帳工作

成為社工員 個人特質是我們注重的， 我們是一個致力於讓每位長者開心精彩到老的團隊， 能發揮自己專長，是一個喜愛學習、合作和團結的團隊， 如果您想展現社會工作者的專業，這絕對是你的舞台! 擔任社工員的你，是弱勢長輩的守護者，其一職務是「屏東縣老人保護性社工」 在和內外部組織間、夥伴間溝通協調是必備的， 你的工作內容有： 1.個案訪視需求評估及擬定處遇計畫並轉介與結案。 2.資源連結管理及服務個案支持網絡合作管理。 3.辦理教育訓練活動課程。 4.辦理個案研討。 5.辦理老人支持團體。 6.辦理計畫經費核銷作業。 7.其它主管交辦事項。 這份工作不容易也很辛苦， 在勇於挑戰困難，創造強韌的耐挫力和解決力時， 你將會建立與眾不同的高齡友善環境！ 加入弘道大家庭的你，長者將會因為有你的出現，讓長者的老後生活精彩美好！ ★此職務為【屏東縣政府「老吾老‧愛無礙-114年度屏東縣老人保護個案後續追蹤及創傷支持服務計畫」專案補助人力】 ★全部福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時面談結果為準。 學歷科系：老人及社會工作系相關科系畢業，具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格。

保全業務開發、保全系統規劃。 ★★本公司名列全國500大服務業，歡迎具有行動力和企圖心的您加入我們的行列★★

1.配合工務做請款計價資料，辦理工程追加.等內業工作。 2.工程日報送審，竣工圖，計價請款，驗收資料整理，結算書，追踪等。 3.負責一般文書資料處理工作，檔案建立管理，公文往來，文件整理、收發，工程行政等並協助專案計畫資料處理，熟悉電腦文書作業。 4.工程預定進度表的安排與計劃書的撰寫，包含品管計畫書、職安計畫書、施工計畫書及相關計畫書，合約製作管理。 5.協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，並負責圖檔管理。 6.追蹤主管交代事項、庶務性行政工作處理、相關進度跟催並完成。 7.協助處理工程日報表資料及用印事宜。 8.土木工程公司或有公共工程經驗者尤佳 9.需有獨立性作業能力，個性細心，態度積極。 10.早上8點上班。 11.有證照津貼。 12.經面試錄取後要配合總公司受訓及外調到其他縣市分公司工作

執行剪髮造型設計兩年以上實務經驗者

1. 負責證券、期貨、選擇權之開發及接單。 2. 協銷各項金融商品（如：基金、保險及結構型商品）。 3. 協助客戶進行投資理財規劃。 4. 提供投資理財商品的諮詢服務。 5. 負責法人及VIP客戶的綜合資產管理。

百分百的寵物諮詢師，是由獸醫師帶領的專業諮詢人員，協助飼主挑選適合毛孩的商品、消磨飼主資訊落差。 來看看我們平常在做什麼，FB搜尋百分百寵物生活館&聯盟動物醫院 https://www.facebook.com/pet100percent/ ▋工作內容 ▋ 1. 顧客服務 2. 寵物商品專業咨詢與銷售服務 3. 包裝商品，櫃台、店內物品陳列擺放 4. 清點商品，進、退貨及管理庫存 5. 維護店舖及商品清潔 ▋基本要件 ▋ 1. 喜愛寵物，熱衷為毛小孩付出。 2. 具親和力，喜歡與人接觸服務顧客。 3. 渴求用專業和熱情提供優質的服務。 4. 希望打破傳統，進入為毛家人打造的園地 ▋教育訓練與職涯發展 ▋ 1.初期提供所有諮詢師三個月的新人訓練，透過工作中教導以及線上教學加強專業知識。 2.針對有意願發展同仁，可參加三個月儲備幹部訓練，提供基礎管理知識及行政作業面學習。 3.目前持續展店中，下一個店長就等你加入。 4.店長提供不定期內外部講師訓練課程，加強其他軟性管理技能。 正式寵物諮詢師可參與店內任務獎金獎勵。 通過儲備幹部認證，將獲得晉升調整薪資。 正式擔任店長，除了晉升調整薪資外，依照店內業績達成領取獎金。 除了醫療，平時的保健觀念、飲食習慣也和毛孩健康息息相關，『寵物諮詢師』正是與飼主溝通的重要橋梁！ 「For you and them」是百分百的立業宗旨，如果你和我們一樣喜歡毛小孩，也希望別人家的毛小孩能得到很棒的照顧，別再猶豫，加入我們的行列吧！ 最新報導：https://www.bnext.com.tw/article/72991/pet-percent-dec-22-mag

1. 進出貨追加管理 2. 倉庫管理 3. 商品貼標籤處理 4. 檢查商品瑕疵故障 5. 協助補庫 6. 完成主管交辦事項 7. 維護工作區域整潔 注意看完 基本上都要會這10項工作內容 工作項目 一、 拆貨 二、 配貨 三、 抓貨 四、 核對 五、 包貨 六、 打單 七、 店取 八、 跟直播 九、 回私訊 十、 補欠貨 工作內容 拆貨 : 記錄到貨數量，台北、門市群找照片分廠商給予編號並上傳系統，注意分享禮不要放到新品 配貨 : 登入系統配貨，將到貨的數量配貨到訂單完成率較高的客人並記錄欠貨數量。 抓貨 : 依客人訂單抓取商品數量並整理貨架整齊。 核對 : 檢查客人訂單與金額並處理退件問題。 包貨 : 檢查客人商品有無瑕疵並整理包裝。 打單 : 印出客人宅配單貼上包裹。 店取 : 檢查客人訂單商品有無瑕疵與金額並整理包裝。 跟直播 : 建立訂單商品關鍵字、編號、規格、價錢，建立廠商直播圖上傳台北、門市群。 回私訊 : 處理客人訂單問題及退款、查帳。 補欠貨 : 將有欠客人商品補齊寄出。

1.採購料件詢價、比價、議價 2.採購料件之品質規格與交期掌握追蹤 3.供應商管理：含供應商開發、評鑑、合約簽訂 4.支援內稽與外稽相關作業 5.具備採購相關工作經驗佳 6.熟悉電腦基本操作(EXCEL、word) 7.其他主管交辦事項，細心、負責、有耐心並主動積極，能獨立完成作業。

我們是一個致力於讓每位長輩開心到老的團隊， 個人特質也是我們注重的， 期待你是一個喜愛學習、具責任感、積極主動、合作和團結的人， 遇到許多困難都有強韌的耐挫力和解決力， 擔任個案管理員的你，將會面對許多問題， 在和長照服務單位、政府單位、家屬間的溝通協調是必備的， ●成為個案管理員，你的工作內容有： 1、至案家與長照服務使用者或家屬討論，依個人額度、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 2、照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 3、依長照服務使用者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 4、每月進行服務品質追蹤。 5、協助單位行政工作。 6、單位臨時性活動機動配合。 ★此職務為【屏東縣長期照顧中心特約辦理社區整合服務中心服務契約】 ★全部福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時面談結果為準。 這份工作不容易也很辛苦， 不過當你展現你的熱情服務長輩時， 你將會為長者服務創造不同的價值！ 加入弘道大家庭的你，長輩將會… 因為有你的服務，讓失能長輩的生活更有品質。

現場生產線及新廠產品檢查記錄和主管交辦事項

1.協助新生兒照顧及生理評估 2.教導產婦相關新生兒照護事項 3.育嬰室環境維持及用物整理 4.執行護理師及主管交辦事項

振宇五金(股票代號：2947) 全台門市招募不斷電~ 旋風式展店需要像你一樣優秀的人才加入~秒投履歷，成為我們的夥伴吧!! 拓展振宇服務到全台每一個鄉鎮，最重要的就是【門市夥伴】~ 投遞前請詳閱下列說明： →門市日常 1.充滿服務熱忱，與夥伴一起堅守崗位，提供專業諮詢及銷售服務。 2.喜歡與人相處，活潑大方，學習結帳收銀與顧客互動，建立良好關係。 3.愛整潔算數好，做好商品陳列及庫存管理、每日環境維護。 4.彈性排班，與夥伴搭配輪班(早班:7:30-16:00 晚班:13:30-22:00)，配合店務適時加班，共同完成當日任務。 【同縣市鄰近門市相互輪調及支援，全方位學習】 →專業培訓 1.願意學習並提升自我能力，我們有各式五金專業課程，教你成為五金達人。 2.進階培養銷售技巧與商品諮詢能力，培養自信與溝通能力。 →升遷管道 每年兩次升遷機會，職涯發展為你鋪路，逐步成為門市店長，更有機會轉戰總部幕僚，多元職務發展機會，展現自我價值。

一、工作內容 透過電腦系統進行電話訪問，蒐集品牌忠誠度、客戶滿意度、民生消費意見，根據問題詢問受訪者意見並記錄於電腦上。 二、工作時間 1.排班彈性，達到最低排班標準即可 2.排班時段：【午班】13:30~17:30、【晚班】18:00~22:00、【午晚班】13:30~22:00 3.排班標準：一周至少5個班，平日至少3天 4.此為短期兼職，時間為【10/1-11/2】，請確認可完整配合後再應徵 三、薪資 時薪(190元)+績效獎金 四、面試 1.彼此進一步了解。 2.採線上團體面試，面試時間均為晚上時段 3.當天即確認是否錄取，10月開始排班！ 五、需要自備的項目 1. Windows 10或Windows 11版本的電腦，如無此版本電腦，需要來到公司現場工作。 2. 穩定且快速的網路，請使用家用網路。(上傳速度需超過30M) 3. 耳麥 4. 不受干擾安靜可以獨立工作的環境。 ※有意願應徵者請先投遞履歷，將透過104訊息或手機聯絡，謝謝。

1.負責彩券，運動彩券及刮刮樂商品銷售。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：彩券.運動彩券.刮刮樂玩法）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品、陳列及促銷品工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.為配合彩券開獎，有時須配合加班，無兼職者優先面試。 7.正職員工享有業績抽成。

全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪！ ​★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ​★正職每月8-12天休假，完整福利保障！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ​★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明！ ​★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。