「S商品開發主管(屏東海生館)」的相似工作

徵水族館Xpark夥伴! 職務內容 1.生物飼育及環境管理(大中型動物，鳥類，魚類、兩爬，無脊椎與其他生物) 2.生物飼育空間及水族缸體清潔 3.維生系統操作及水質管理 4.生物生態的導覽解說 5.活動主持及場控作業 6.生物餌料準備及採購 7.顧客接待與服務 8.各種企劃活動之對應 本公司竭誠歡迎 1-持續創作連繫心與心的〝感動〝一起將笑容與感動帶給顧客的工作夥伴 2-了解顧客的需求、迅速積極地提案與執行者 3-對於各式各樣的事物有興趣、追求自我成長者 4-善於溝通者

歡迎充滿活力，熱愛旅宿飯店業的您，加入我們!!! 在這充滿競爭的大環境，爭取獎金，替自己加薪!!! 不同於一般傳統飯店，多元的職涯發展， 智能科技帶來便利的住宿體驗，仍不失溫度， 能與多國人士交流，也有機會出國， 好玩又創新的工作團隊， 一 起在獨具風格、交通便利、快樂安全的工作環境， 成長、發展、突破自我吧!!! 1.負責規劃管理與監督日常營運作業，確保各項服務品質水準。 2.定期執行在職技能訓練。 3.掌握現場軟硬體狀況，隨時關注訂單客房分配是否達到最大效益。 4.熟捻客務部、房務部及餐飲部作業流程且能流暢調度。 5.客訴及館內緊急狀況處理。 6.館內各空間及客房清潔保養品質控管。 7.依館內營運需求及訂單狀況妥善規劃人力及營業成本。 8.館內物資庫存掌握及採購管理。 9.簡易維修及客房保養之工作。 10.處理庶務性行政工作及零用金管理。 11.配合並執行集團行銷活動及公司政策。 12.機動性支援館內各項業務。 13.維護顧客關係，創造客人回流率。 14.若所屬館別配有機台，則須熟悉自助機台操作與初步故障排除。

1.外場服務與顧客溝通。 2.吧檯內產品製作，研發各式特色調酒調飲。 3.店內環境/餐具/酒杯/設備清潔工作。 4.產品物料前製準備/進銷存管理。 5.收銀與結帳。 6.具備基礎酒水及各項飲品知識。 7.完成主管交辦事項。 工作時段15:00-00:00 （用餐休息一小時） 月休八日

＊旅客訂單客房安排相關事宜。 ＊接待旅客，並提供相關服務及資訊。 ＊現場零用金收支紀錄。 ＊負責接聽電話並為客人留言及旅客遺失物處理。 ＊協助公共區域清潔維護。 ＊清潔後客房稽查作業。 ＊交班作業執行。 ＊旅客行李遞送服務。 ＊其他主管交辦事項。 ＊OTA訂單處理作業。 ＊團體訂單預定接洽作業。 ※年薪13個月，依當年度在職比例發放※

1.負責旅客住宿前之準備、入住之安排、接待及結帳之相關工作。 2.房客住房登記辦理、結帳與問題詢問等相關事宜。 3.賓客旅遊諮詢及行程建議、住退房接待及客房、設施介紹。 4.其他主管交辦事項。 5.無經驗可，具飯店相關工作經驗者佳。 6. 皆有供餐、外地也有提供宿舍申請及津貼。

※工作內容： ***【 歡迎無經驗具服務熱誠的你！ 】*** 富有服務熱忱，熱衷於與顧客交談。 喜歡團隊合作，建立家人般的情感。 願意積極學習，提升自我專業知識。 願意擁抱變化，歡迎挑戰高額獎金。 門市顧客服務 商品推薦銷售 店務庫存管理 ※更多說明： ◆ ◆ ◆ 重視工作夥伴◆ ◆ ◆ 1.給您購物好輕鬆：享員工購物優惠 2.上班穿著不煩惱：提供大樹員工制服 3.依照政府發布勞基法給假：婚假、產假、生理假、喪假等... 4.新進員工，工作生活任職滿半年即享有年假 5.健保、勞保、勞退絕對不能少 6.教育訓練培訓：新人課程、專業課程 ＊不限科系，相關證照（美容、門市服務…等），另有加給！ ＊挑戰自己，超越自己，相信自己！ ※法定項目： 勞保、健保、加班費、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、勞退提撥金 ※福利制度： 獎金類：全勤獎金、年終獎金、三節獎金、績效獎金 餐飲類：伙食津貼 補助類：員工購物優惠 其他纇：需穿著員工制服、員工在職教育訓練

1.負責彩券，運動彩券及刮刮樂商品銷售。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：彩券.運動彩券.刮刮樂玩法）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品、陳列及促銷品工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.為配合彩券開獎，有時須配合加班，無兼職者優先面試。 7.正職員工享有業績抽成。 早班:8-14 晚班:17-22

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 5.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 發展遠景：藉由商品介紹跟客戶接待中，學習銷售技巧及應對進退

1. ODM專案管理 (產品開發、專案跨部門溝通、產品售後服務…等)。 2. 台灣主要與中小型、亞太地區客戶之服務與客戶關係管理，達成業績目標。 3. 需不定期至客戶端、海外展會、大陸工廠出差。 4. 了解公司產品、蒐集淨水市場趨勢、和客戶做專案提案。 5. 需運用成本分析、報價管理、簡報提案、英語能力在日常工作中。 6. 主管交辦事項。

1.指導與監督房務團隊進行客房整理、清潔保養與備品補充。 2.負責客房設施的定期保養與狀況巡檢，確保設備完善運作。 3.規劃與調配房務人力，提升作業效率與服務品質。 4.執行主管交辦及跨部門協調事項，協助提升整體營運品質。 5.規劃年度客房保養、細清作業擬訂及SOP擬定 我們期望你具備： ✔飯店房務相關經驗 5年以上，具管理經驗者佳 ✔良好的溝通與領導能力，能帶領團隊穩定成長 ✔重視細節、效率導向、具責任感

1.具休閒飯店產業相關行銷企劃經驗。 2.規劃執行數位行銷與社群經營，運用創意及策略推廣公司品牌。 3.負責各類活動的規劃、安排與執行。 4.專案(套裝)行程方案規劃，並配合業務產品推廣。 5.其他行政事務、跨部門溝通協助及主管交辦事項。

嗨，你喜歡大自然嗎？ 如果你也想做點什麼，守護這片美麗的土地 歡迎加入自然環資基金會！ 我們正在尋找一位 想透過「行銷」一起改變世界的夥伴 【職務內容】 1. 策劃並執行具有創意的行銷策略，提高品牌知名度及影響力。 2. 與各內外團隊溝通與合作，整合組織線上及線下活動。 3. 網站維護與社群媒體營運（Wordpress/FB/IG/YT/Line/Thread/CRM等）。 4. 廣告放投、效益評估（Meta/GA4等）。 5. 其他主管交辦事項。 【需求與條件】 1. 3年以上工作經驗。 2. 熟悉數位行銷平台工具。 3. 視覺能力 ： 　a. 具品牌思維，內部／外包設計的製作物皆能掌握品牌一致性。 　b. 具備使用 Canva、Photoshop 或 Illustrator 等設計工具製作社群貼文、活動Banner 　　等圖像製作概念。 　c. 具備短影音製作概念。 4. 文案能力： 　a. 具備資訊處理及轉譯能力，能將內容能依不同平台調整語調與格式（社群貼文、官網 　　文章、活動資訊等）。 　b. 擅長將品牌價值轉化為生活化、具共鳴的語言。 　c. 具備基本 SEO 文案撰寫思維。 5. 基礎廣告能力： 　a. 具備簡單 Meta 廣告後台操作能力。 　b. 具備簡單操作 Google Ads 能力。 6. 其他： 　a. 具備優秀的創意思維，能夠提供獨特的行銷策略和活動點子。 　b. 專案管理與時間管理能力。 　c. 具備良好的協調能力，能跨部門／外部溝通設計、行銷活動或其他業務。 7. 請附上相關作品集，含行銷活動、社群圖文設計、網站、影片、podcast等。 【加分條件】符合下列條件之一者優先考慮： 1. 非營利組織工作經驗 2. 基礎製圖／短影音製作能力 3. 熱愛大自然 【其他須知】 ▸因工作性質與空間限制，此職務需自備筆記型電腦（本會有相關補助計畫可供申請）。 ▸此職位為全職工作，試需要偶爾仍需進辦公室，兼職接案者暫不考慮。

【主要工作職責】 1. 負責戶外、自然、體驗課程的操作執行。 2. 負責課程期間的風險管理與評估。 3. 負責帶領引導討論與進行觀察紀錄。 4. 其他與課程、安全或上列相關事務之工作。

此職缺在高雄、在高雄、在高雄，本職缺為七月份到職 【我們需要這樣的你】 你是否曾想過,自己的聲音可以為他人帶來希望? 你是否渴望為這個社會帶來積極的改變? 我們正在尋找像你這樣充滿熱情和同理心的人! 作為我們團隊的一員,你將: ．為國內非政府組織及公益團體發聲,進行募款 我們不只是在尋找員工,我們在尋找願意為弱勢群體奮鬥的戰友。 加入我們,你將體驗到: ．工作的意義和成就感 ．溫暖的團隊氛圍 ．個人成長的機會 你的付出,將成為社會弱勢生命中的曙光。 如果你準備好接受挑戰,為創造更美好的社會貢獻自己的力量,請立即與我們聯繫! 讓我們一起,為那些需要幫助的人,點亮希望之光。 【工作內容】 參與非營利組織的倡議及募款活動。 在街頭、公園、捷運站周邊、車站周邊、百貨商場周邊、各類活動展覽等形式宣傳議題及募款。 【福利獎勵】 ■ 排班 ．每週工作五天 ．彈性安排工作時間 ■ 教育訓練 ．提供專業培訓 ．不定期舉辦領導力、溝通力等多元能力工作坊及課程 ．重視夥伴身心平衡發展、不定期舉辦冥想靜心課程 ■ 保險及健康管理 ．依法辦理勞保、健保及勞退 ．團體保險 ．年度健康檢查(2年1次6000元補助) ■ 其他項目 ．不定期舉辦聚餐及辦公室同樂活動 ．年度尾牙 ．每月教育訓練 ■ 團隊文化 ．信任、重視溝通、思維敏捷的團隊。 ．組織扁平透明誠信，鼓勵多元觀點；尊重每個人的專業，努力創造暢通的溝通管道。 ．定期回顧自己與公司的成長。 ．每月回顧及課程，與教練、密切協作的夥伴一起回顧自己的成長與挑戰，共同決策公司的下一步。 ．團隊學習風氣旺盛，時不時有夥伴約健行、冥想、爬山、旅遊！ ■ 這份工作需要 ．樂於與他人溝通互動、正向思考力、開放思維 ．與他人合作、具備團隊合作精神 ．整合內外資訊並精準傳達的能力 ■ 我們願意傾聽您的回饋，歡迎面試洽淡。

如果你也認為旅行能為你充滿能量、富足人生 如果你非常喜歡為他人主動付出關心、解決問題 如果你擅長團隊工作、坦誠溝通 如果你也認為工作就是要充滿挑戰、不斷成長 歡迎你一起來成為旅人最美好的抵達 -為旅人創造獨特的體驗 實際工作： 1.於館內提供顧客服務，讓客人享有良好服務品質。 2.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 3.全館定時巡視、查房、維護清潔、環境與房務整理等工作。 4.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊（如：服務據點、公司員工及服務內容）及留言服務。 5.提供當地旅遊諮詢，並協助安排旅行計畫。 6.接待訪客，確定其拜訪性質及目的。 7.協助訂房訂單管理及收發信件。 8.傾聽並處理客戶的抱怨及緊急事件處理。

1.協助督導飯店客務單位各項工作品質及日常維運 2.協助部門主管客訴處理及危機應對處理, 提升住客滿意 3.規劃及執行新人教育訓練及服務訓練等各項事務 4.規劃完善流程, 使房客入住及退房均能獲得順暢服務 5.督導排房作業以符合每日住客需求 6.管理客務單位所屬人員工作勤務及出勤安排

一走進桐花村，食物的香氣撲鼻而來，這裡將三義特有的人文、美食及特產，經過創意及精緻之包裝、行銷，開創屬於三義地區獨特的哈客文化。 讓我們一起漫步在充滿文化的氛圍裡，一同領會客家人的熱情，體驗客家文化的美好～ 【工作內容】 1. 店務管理與人員培訓 2. 控管內外場出餐品質與服務流程SOP 3. 簡易飲品調製、店內商品陳列販售 4. 收撤餐、桌邊環境及店內食品衛生維護 5. 成本控管與帳務、採購與人事行政作業 6. 其他總部交辦事項 【備註】 1. 薪資待遇依經歷與表現核定可再敘 2. 須熟悉財務報表與成本控管能力強

尋找有國貿經驗的夥伴加入我們的行列。 1. 熟悉國際貿易的實際操作，能獨立作業 2. 能用英文回覆國外往來郵件、訊息或電話 3. 做事冷靜、思緒清晰，工作效率高 4. 具備協同工作能力 5. 願意接受工作挑戰、抗壓性強 6. 台語可聽說者佳 7. 業績獎金無上限(另外還有生日禮金、三節禮金、年終獎金、勞健保、團保) 8. 升遷管道暢通 歡迎您投遞履歷，加入這個大家庭

工作地點：新北市三峽區 工作場域：農場主要劃分為三區域，觀光休閒、露營區、渡假住宿區 *曾任職於相關行業並擔任管理階層人才優先任用 1.現場營運管理及人力調度 2.顧客意見及突發事件處理 3.員工教育訓練 4.成本利潤控制

工作地點：嘉義市 部門：管理 匯報對象：總經理 工作性質：全職 在 Anytime Fitness，我們相信員工就是我們會館的靈魂。此職位將以 70% 人資 與 30% 行政事務 為主要工作內容，協助招募合適人才、推動團隊成長，並確保後勤營運順暢。 1.研擬營運計劃及年度專案規劃。 2.推動各部門中、長期經營策略規劃，完成全公司中、長期企劃案，以確保公司經營穩定成長。 3.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 4.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。 5. 根據公司營銷戰略，制定自己團隊的銷售目標與計劃。 6. 跟進和落實銷售計劃的實施情況，並及時糾正錯誤的實施方案，最終帶領團隊完成公司的規定的銷售目標。 3. 組織建立、培訓下屬、具體分工、建立監督獎勵、懲罰制度，協調好各職位及團隊合作關係，並在上級的指導下，完成目標。 4. 作為公司與客戶的橋樑，要及時反饋客戶信息。 5. 積極配合公司的戰略，統一口徑對外宣傳，維護公司形象。 6. 以身作則、帶頭並督導做好銷售工作與客戶服務。 7. 按時完成上級交辦的其他工作。 公司提供： 1. 與全球最大健身品牌並肩成長的機會 2. 團隊合作氛圍與積極正向的工作文化 3 完善的內部制度與訓練資源 4. 免費 Anytime Fitness 全球會籍 5. 比勞基法更優的休假福利