「家樂福安平店兼職迎賓人員～急徵」的相似工作

新世代的另類工作，別於傳統上班族，不需要專業的技能，自由且輕鬆 簡單的工作內容，透過視訊影像打字與平台上用戶交談互動，對網路互動不排斥。 具一般對答能力者，且願意學習應對及技巧訓練者即可。 與網路上的會員互動，不需要直接接觸，安全性高。 免簽約、免付費，無經驗可，公司皆提供完整教育訓練。 工作內容： 1.活潑、面對鏡頭不害羞(提供美肌軟體可大幅度調整) 2.在直播間內與粉絲互動、口條表達能力好、互動能力強 3.不綁約，不需負擔任何費用 4.工作態度積極、個性活潑大方、配合度高 5.配合宣傳直播平台、公司經營活動 6.有才藝佳 (唱歌、跳舞、表演...等等) 7.上班時間彈性，可自行選班 8. 一對一專業指導教學 工作條件： 1、 無不良嗜好、心智成熟 2、 形象好，有自信，喜歡秀自己，互動能力強 3、 吸引目標觀眾，與觀眾有良好的互動 4、工作態度積極、個性活潑大方、工作配合度高 5、不綁約，不需負擔任何費用 正職：一天上班7小時，月休8天(自由安排休假) 兼職：每月只需要累積時數上線滿50小時以上。 薪資：正職約4~15萬，兼職約1~3萬 福利：正職享有全勤獎金、三節獎金、生日禮金、一年兩次國外旅遊補助，正兼職皆有介紹費用獎金 我們重視每一位員工！除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間， 歡迎挑戰高薪

1. 具服務熱忱 2. 負責顧客接待、點餐、上菜等工作 3. 環境整理

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發信件、包裹 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 7. 一個月上班10天。(補正職晚班休假，故做兩天休四天)

【中華代駕｜專業代駕師傅招募】 想要一份彈性、收入穩定又能發揮駕駛專長的工作嗎？加入中華代駕，成為我們的專業代駕司機！ 請至 Apple Store 或 Google Play 商店搜尋「中華代駕」並下載。 完成安裝後，請使用手機號碼登入，登入後依序點選【我的】 >【成為師傅】，填寫初審資料即可線上完成申請。 審核通過後，客服將寄送一組密碼供您登入司機帳號，並安排後續的說明與啟用流程。如有任何疑問，歡迎隨時與我們聯繫。 提醒您，乘客端與司機端使用同一個 App，切換入口位於登入畫面下方。 *工作內容 為飲酒後、身體不便或臨時需要代駕的乘客提供 安全駕駛服務 接送乘客與車輛至指定地點 保持良好服務態度，確保乘客舒適與信任 配合平台 App 派單，遵循服務流程 *工作特色 自由接單：彈性上線，下班兼職或全職皆可 收入透明：平台派單，車資清楚，快速結算 平台保障：合作司機專屬保險與事故支援，接單更安心 團隊支援：客服與管理團隊即時協助，讓您專心開車 被動收入：透過推薦制度與團隊回饋，除了接單還能持續獲得獎勵 *需求條件 持有有效職業駕照，具 5 年以上駕駛經驗 品行端正，無重大違規或犯罪紀錄 具服務熱忱，能禮貌應對乘客 熟悉在地道路或願意配合導航 *加分條件 職業司機經驗 熟悉夜間駕駛或高里程駕駛經驗 *我們提供 穩定訂單來源 合理且具競爭力的分潤制度 完善的培訓與制度 彈性工時，兼職 / 全職均可 推薦回饋制度：邀請新會員或合作商家可享持續回饋，打造長期被動收入 立即加入中華代駕，開啟您的專業司機新收入！

•負責飯店、民宿、餐廳的布巾（如床單、枕套、毛巾、口布…等）的洗滌與處理，需操作洗衣機及烘乾機，有專人教學，簡單快速上手。 •細心檢查布巾是否清潔乾淨，確保品質達到客戶標準。 •將洗滌後的布巾整理、歸類後翻成正面並準備進入下一步流程 •前端整燙機器之送布作業及後端的收布作業，工作需久站、常走動

你好，我是今鶴-安平的經理 OA
 
久沃國際預計在2023-2024年把企業各餐飲品牌帶入台南，目前我們在安平的餐酒館品牌「今鶴」試營運至今也2個月了。 台南是一個非常棒的城市，這段時間，認識了很多新的朋友，不論是客人亦或是夥伴，在台南的生活體驗讓我對於台南的品牌發展及門店擴張很有信心，預計在這2年持續在台南深耕團隊，為久沃南區的餐飲事業累積下一個五年的發展基礎。 目前我們的南區發展計畫正剛開始，我們期待有很棒的夥伴在這個時候加入，並與我們一起做基礎建設，同時深耕自己的職場能力，若是合作得宜，接下來的展店計畫也有可能一同前往，並一起創造更多的企業里程碑。 在這半年到一年間，待在這裡，你可以經歷， -管理系統的建立
從零到有如何創造更好的效率與獲利，門店的營運該如何穩定。 -教育系統的建立從菜鳥到老鳥，該如何培訓自己的接班人，並持續往下個階段成長並承擔新的責任。

 -領導特質的培養從等候發號施令，到引導夥伴變得更好，並將團隊變大。 -商業模式的調整
該如何滾動式調整營業模式與狀況，讓門店能夠找到市場需求。






 而在這個過程，除了賺取薪水之外，最重要的是累積經歷資產以及能力培養。 預計在10月之後，會陸續開始有品牌內訓提供給同仁，不論是外聘抑或是從內部轉介。

 預計在11-12月將導入第二個品牌進駐台南。 若是想要加入這個團隊，歡迎見面詳談，確認彼此的共識。 一、工作內容： 1.食材裁切備料。 2.餐點裝飾擺盤。 3.醬料調合煮製。 4.環境清潔。 5.控管各來源訂單之製作順暢以及餐點品質。 6.義式料理製作。 7.與主管協作公司安排之工作任務 二、薪酬 兼職：時薪200 正職：33-36k 儲備：36-42k 組長：42-48k 副廚：48-55k 主廚：55k- 三、教育 1.提供完整SOP教育專業知識及教練式指導。 2.正向思維教育，協助提升思考力。 3.教育如何正確的解決問題，輕鬆跟上團隊！ 4.提升格局視野，更具職場競爭力。 5.討論提問，學習團隊營運合作。 6.面談、溝通、發表，學習人際軟實力。 四、未來發展 1.門店管理 2.外派展店 3.品牌管理 
4.合夥入股 5.品牌創新
 6.跨業合夥

1.門禁管制、維護社區、大樓安全。 2.住戶生活服務。 3.安全巡檢勤務。 4.災變事故處理。 5.大樓禮賓接待。 6.公設使用管制、整理等服務。 7.其它業主交辦事項。

每周排班4到5天，可依照需求彈性排班。 上班時間為13:00-17:00。 試用期2個月，時薪200元，通過試用期時薪210元。 工作內容 1.協助場內清潔 2.擦拭機器 3.掃地、刷地 4.器具清潔

《工作內容》 ① 接待服務、環境清消與養護（可接受長時間站立或走動者佳） ② 製作餐飲 ③ 配合公司排班者佳 ④ 產品介紹、公司各店介紹 ⑤ 有禮貌、愛笑 ⑥ 具備責任感、積極上進 ＊未來想創業的朋友非常歡迎！ ＊本司提供完善內部員工創業計畫 ＊八張國際評審級認證專業，完善教育培訓 目前在台南地區有三家直營店 海外加拿大多倫多 創業營運技術諮詢顧問 國軍退輔會金牌創業諮詢顧問 只要你想更好，我們絕對100%力挺與支持！ 咖啡師吧檯人員在餐飲行業中扮演非常重要的角色，為客人提供專業的建議和服務。這是一個充滿挑戰和發展願景的職位，可以在不斷變化的市場中發揮創造力。 如果您是一位具有外場接待經驗的人員，且想加入我們的團隊，請提交您的履歷表，前往官方LINE預約面試。我們期待著與您共事！ 官方Line：@tailorcoffee https://lin.ee/i7t6jHE 《能力增長，時薪高於195元以上（工作績效表現優異享額外獎金制度）》

工作內容： 1、主管會安排每日要做的案場，每日需自行前往案場與同事一同工作。 2、聽從主管安排的清潔事項，完成工作。 3、完整升遷制度 4、清潔能力考核，考核通過即可調薪 5、通過主管考核晉升主管後，另有「績效獎金」 ▲「無經驗可」，肯學勤勞最重要。 ▲需要有機車駕照。 ▲品行端正優良、與人相處要融洽。 ▲外表乾淨整潔。 ▲面試請事先連絡約時間唷‼️

【歡迎您的加入】 ►到職一週完成通過職前訓練，時薪達200元 【工作說明】 ►不分內/外場都是屬於合併型態的工作內容。 ►製麵、煮麵、製作高湯、洗切食材備料、炸天婦羅、包飯糰、收銀結帳、洗碗、收拾餐具、環境清潔..等。 【工作時間】 ►彈性排班08:30-23:00（面試時請於主管確認排班時間） 【薪資福利】 1. 提供員工餐。 2. 國定假日雙倍薪。 3. 提供優秀同仁績效獎金。 4. 久任獎金 5. 生日禮卷 6. 滿年資享特休假 7. 依考核晉升（最高調薪45元/時） 8. 勞保/健保/勞退 9. 福委會福利補助 ★★多項福利歡迎您加入我們★★ 「歡迎喜歡日式餐飲的夥伴加入我們的團隊」

1. 參訪來賓接待引導 2. 人員進出管制 3. 車輛進出引導管制 4. 郵件包裹收發 5. 案場定時巡查 6. 案場環境清潔基本維持 7. 業主交辦事項執辦

你好，我是久沃國際的營運長 OA
 其實我完全沒有餐飲業的相關經驗，更想不到現在的我，竟然正在擔任營運長一職。 在入職前期，我秉持著： 「 在廚房學個做菜，以後可以自己煮飯吃的想法。」 在工作中，算是認真負責，但在職涯上，我也是抱持著且看且走、順其自然的心態。 在第一年的工作中，無非就是上班下班，跟同事好好相處，直到被調店後，我才發現職涯的新大陸。 當時門店的營業狀況不甚理想，民怨四起，工作衝突不斷，主管也在我調店的一個月後就離職了。 於是乎，我變成了這間門店的主廚，也才正式開始了能力、收入的增長。 其實回顧這段職涯，反而是這段旅程最令我印象深刻。 從營運谷底挑戰各種問題，在過程中學習經營門市、團隊的方法，並創造整個團隊乃至企業的共同結果，也收穫了一群非常棒的夥伴。 同時，我也在這段時間，打磨了自己的溝通技巧，從不愛說話到可以站在300人前的大型商業分享會中，侃侃而談自己這7-8年來的收穫、心得與方法。 「人生不是得到，就是學到。」 很開心，在這幾年內，我和顧客與同仁一起在這段時光中創造了不一樣的價值，也真心的感受到，原來我可以為我的夥伴們創造價值， 「 我學到了方法、也得到了成就。 」 在未來的三年，我們希望久沃國際可以擁有能夠自由選擇上市上櫃的選擇權，同時也希望在三年後能夠開啟海外市場。 餐飲的工作機會很多，在久沃的機會是，這裡足夠多挑戰，也相對制度、系統還不這麼全面，在這個企業成長的過程中，或許可以獲得不同的成長”經歷“， 這些經歷 或許是經營管理、 或許是搭建系統、 或許是海外展店、 或許是品牌運營，但我相信都會是成長的養分。 如果你還能讀到這邊，我相信在某種程度上，或許我們有著相對接近的理念，以及對職場的畫面。 也許可以一起聊聊，我們如何在彼此的職涯上有一段互相合作並一起成長的緣分。 ------------------------------------------------------------------------------------------------ 
久沃國際預計在2024年-2025把企業各餐飲品牌帶入台南，目前我們在安平的餐酒館品牌「今鶴」至今也兩年了，目前也把vasohome帶到台南，預計202508會新增 萩花 。 台南是一個非常棒的城市，這段時間，認識了很多新的朋友，不論是客人亦或是夥伴，在台南的生活體驗讓我對於台南的品牌發展及門店擴張很有信心，預計在這2年持續在台南深耕團隊，為久沃南區的餐飲事業累積下一個五年的發展基礎。 目前我們的南區發展計畫正剛開始，我們期待有很棒的夥伴在這個時候加入，並與我們一起做基礎建設，同時深耕自己的職場能力，若是合作得宜，接下來的展店計畫也有可能一同前往，並一起創造更多的企業里程碑。 在這裡，你可以經歷的是--------- -管理系統的建立
從零到有如何創造更好的效率與獲利，門店的營運該如何穩定。 -教育系統的建立從菜鳥到老鳥，該如何培訓自己的接班人，並持續往下個階段成長並承擔新的責任。

 -領導特質的培養從等候發號施令，到引導夥伴變得更好，並將團隊變大。 -商業模式的調整
該如何滾動式調整營業模式與狀況，讓門店能夠找到市場需求。






 而在這個過程，除了賺取薪水之外，最重要的是累積經歷資產以及能力培養。 若是想要加入這個團隊，歡迎見面詳談，確認彼此的共識。 一、工作內容： 1.食材裁切備料。 2.餐點裝飾擺盤。 3.醬料調合煮製。 4.環境清潔。 5.控管各來源訂單之製作順暢以及餐點品質。 6.義式料理製作。 7.與主管協作公司安排之工作任務 二、薪酬 兼職：時薪200 正職：34-37k 儲備：39-42k 組長：42-48k 副廚：48-55k 主廚：55k- 三、教育 1.提供完整SOP教育專業知識及教練式指導。 2.正向思維教育，協助提升思考力。 3.教育如何正確的解決問題，輕鬆跟上團隊！ 4.提升格局視野，更具職場競爭力。 5.討論提問，學習團隊營運合作。 6.面談、溝通、發表，學習人際軟實力。 四、未來發展 1.門店管理 2.外派展店 3.品牌管理 4.合夥入股 5.品牌創新
 6.跨業合夥

【工作摘要】 本職務負責無塵室內自動駕駛車和電動滑板車的營運事宜。 上班時間：營運時段08:30-18:00內排班，工作天數與時數依實際需求安排 【職務內容】 （一）例行性工作 1.自動駕駛車出車和收車 2.電動滑板車站點車輛調度 3.車輛充電與充電設備狀況確認 4.車輛基本狀況檢查與異常回報 （二）不定期的工作 1.車輛設備確認、簡易維護與清潔 2.其他主管交辦事項 【注意事項】 1.工作地點於無塵室內，需穿著無塵衣並遵守相關環境規範 2.工作期間不得操作3C電子產品 3.需具備基本體能，能適應搬運設備或車輛調度需求 4.具備駕駛經驗者佳 #台南#細心#大方#短期

．負責為顧客點餐/出餐。 ．負責飲料調製工作。 ．清理環境及設備。 ．接聽電話、飲品包裝、外送服務。 ．對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力。 ．主動積極、細心有責任感、適應力強、抗壓性佳。 ．內場工作：煮茶、備料、環境維護。

台南地區【社會住宅政策推廣】正職推廣業務專員 [月入5萬起不是夢]加入台南成交量第一的社會住宅團隊!!! 想挑戰收入又不知道從事什麼行業嗎?我們是台南社會住宅租賃團隊，案件量穩定，現正招募業務菁英，邀請您一起加入。 為什麼選擇我們? *業界最高抽成:代租費挑戰業界最高，還有長期代管被動收益。 *雙據點服務:目前東區與安平區兩個據點，自由選擇最適合的上班地點。 *快速上手:1個月專業培訓，表現優異可升儲備幹部，以及展店機會。 *基礎福利:享有勞健保+油資保障 我們要找誰? *熱血新手:無經驗可,保持熱情就行 *銷售高手:有房仲、保險經驗轉換跑道快速上手 *行動派:想靠努力提高收入的人 工作內容 *聯繫房東房客,促成租賃 *推廣社會住宅,管理房源 *與團隊共創目標,提高收入 怎麼加入? *電洽:物管協會教育訓練小組 06-2603987 *三天內安排面試，名額有限!

1.工作是電訪客戶及開發土地 2.協助公司文件之建檔、管理。 3.負責電話接聽及顧客問題解答。 4.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6.協助主管交代事宜 7.需擅長電腦文書處理 8.一般文書資料處理及歸檔工作。

工作內容及職務需求： 1. 國小、國中、高中國、英、數、自個別指導。 2. 執行教室的教務及行政工作。 3. 依學生上課時段排班，每週（週一至週六）可排班三天以上，至少可配合工作6個月以上，一年者尤佳。 4. 重視職場倫理、喜歡團隊合作、善於與人溝通。 ＊面試時需進行學力檢測及性格檢測。 ＊上課時間請參考 https://www.meikoschool.com.tw/area03/s0101 ＊提供職前訓練及備課資源。 ▲金城教室鄰近台南市政府，距離成功大學約15分鐘車程、距離臺南大學約10分鐘車程。 歡迎有愛心、耐心及教學熱忱的您加入我們的行列！ 排班時間彈性，歡迎正在準備研究所考試或國考的同學加入，是生活與讀書兼顧的最佳選擇！

【臺虎 臺南】 臺虎首度推出全天候餐飲創新模式，全新門市結合精釀啤酒、美式漢堡、披薩等品牌核心品項，並融入American Diner全天早餐理念，打造兼具經典與創新的美式餐飲體驗。空間設計上融合咖啡廳、餐廳與精釀啤酒吧的多重功能，提供靈活彈性的場域配置，能依據不同時段與顧客需求進行轉換，滿足全天候的用餐體驗。 本門市為全新開幕，預計於10月底正式營運，相關新進人員的訓練時程預估為10月中左右開始。 工作地點：臺南市中西區西門路一段660號1樓D室 工作時間： 每週排班至少20小時 週一至週日：08:00-16:00 / 15:00-24:00（上班時數最多8小時） （確切上班時間以營運為主） 【工作內容】 1. 對精釀啤酒與餐飲搭配有熱情，樂於學習並分享相關知識 2. 遵循主廚配方，依照標準流程準備與製作料理（如漢堡、炸物、配菜等） 3. 執行食材備料、冷藏冷凍庫整理、食安控管，確保品質與新鮮度 4. 廚房各站業務輪調：含炸台、煎台、組裝、出餐等工作流程 5. 協助食材盤點與採購流程，並參與新進人員的指導與訓練 6. 維持工作區域整潔，落實衛生標準與每日清潔工作 7. 具備良好邏輯與溝通能力，能與前後場協作，提升出餐效率與品質 【我們提供】 1. 完善的教育訓練與升遷制度：協助你從基礎學起，持續成長，邁向管理職發展 2. 績效獎金制度：全職人員達成目標可享團隊分紅獎勵 3. 每年兩次定期考核：檢視表現、調整方向，給努力看得見的回饋 4. 完整保險制度：勞保、健保及團體保險皆有保障 5. 員工制服提供：展現專業形象 【員工專屬福利】 1. 公司聚餐：與團隊一起享受美食與好酒 2. 每日達標專屬福利：營業達標即可領取「下班酒」，辛苦後的小獎勵！ 3. 新品酒款搶先試飲：第一手體驗臺虎新品，成為最懂啤酒的夥伴 4. 專業培訓補助：定期啤酒知識課程，並提供一次美國侍酒師 Cicerone® 認證補助，支持你的職涯發展 5. 多元津貼制度：每月提供飲酒津貼、運動津貼（$1500/月）與伙食津貼，為生活品質加分 6. 員工專屬折扣：享受品牌商品與餐飲優惠，懂喝也懂省 喜歡吃吃喝喝、熱愛戶外活動，享受和團隊一起努力達成目標的成就感？ 那你一定會喜歡臺虎的工作節奏與氛圍！ 我們用心工作、用力玩樂，認真對待每一次服務與挑戰。 如果你也不甘平凡，誠摯邀請你加入我們，一起創造更多可能！

1. 號誌安裝、維修現場工程施作。 2. 配合分組調度，協助號誌維護作業。 3. 根據工程圖說校正、調整參數設定。 4. 運用手工具、機具操作等協助工程施作。 5. 應工程需求拉設電纜進行配線。 6. 依道路引導需求擺置交維設施。 7. 拍攝記錄現場施工作業。 8. 倉儲物料整備。