「【ASICS】大台北地區_百貨專櫃銷售人員」的相似工作

我們的願景：成為最受客戶信賴的3C精品品牌 工作內容： 1. 門市日常營運，銷售小米全系列產品、副廠產品及公司主推產品，以利業績達成。 2. 產品諮詢及專業建議、售後服務與產品保固、裝置保險等…介紹。 3. 確保門市賣場的產品安全性與環境清潔度，符合原廠稽核規範。 4. 商品上架、陳列、盤點、收銀、換貨、改裝、開幕。 5. 秉持卓越的服務精神，用心款待每一位顧客。 6. 配合公司商圈規劃進行分發與輪調歷練。 7. 主管交辦事項、門市行政工作。 8. 依金管會規定考取行動裝置險證照。 工作優勢： 1. 前六個月保障薪獎3萬5千元起 (完整給予六個足月)。 2. 前三個月新人業績目標減免 (新人可充分學習與培訓)。 3. 位於台北知名熱鬧商場、交通便捷、人流量高(業績有保障)。 4. 每年萬元福利，完整照顧每位員工 (長期任職沒煩惱)。 出勤制度： 上班時間依各商場營運時間安排，每日實際工時8小時 (另計1小時休息時間)。 遵循勞基法一例一休，每週固定排休至少2日。 福利制度： 1. 員工團體保險 2. 員工結婚津貼 3. 員工生育津貼 4. 員工通話費補助 5. 員工購物折扣 6. 展示機優先認購 7. 年度績效獎金 8. 小米原廠課程專業培訓 9. 在職人員健康檢查 福委會制度： 1. 三節禮金 2. 每年舉辦團康活動 3. 門市聚會補助(唱歌、聚餐、出遊) 4. 員工旅遊補助(自由行、跟團) 5. 春酒獎項贊助 歡迎具有電信業門市經驗、3C產品銷售門市、店鋪營運管理經驗者，薪資待遇另議。 【前六個月保障本薪+業績獎金3萬5千元起，依當月業績獎金辦法與達成狀況，擇高發放！】。

拼圖總動員誠徵～ 台北百貨商場銷售人員！ 歡迎～喜歡拼圖、日本文物、 及卡通動漫和可愛插畫...的您～ 近捷運站！通勤上班交通方便。 (如有相關工作經驗之競業條款約束，可協助法律處理) [工作內容] 1. 顧客服務：拼圖及裱框...等商品介紹及銷售結帳。 2. 商品管理：商品進貨入庫，銷售調貨、補貨及庫存管理。 3. 維持營業場所美觀：櫃內打掃整潔，保持商品整齊，調整陳列及展示品。 [薪資及排班方式] 1. 排班輪休制。 2. 彈性排班，月休8~9天。 3. 平均每月薪資約35,000元~50,000元。 5. 月薪：底薪+抽成獎金+團體業績達標獎金+個人獎金。

來自日本的知名二手品牌2nd STREET ★ 日本國內店鋪數超過800間；全台灣店鋪數超過40間 ★ 提供二手男女服飾及多樣流行商品的銷售與收購服務 ★ 我們的經營理念：「為世人帶來豐富與快樂的日常生活」 與眾不同的工作 ★豐沛的精品、潮流、日系等品牌知識 ★學習商品鑑定，掌握二手市場趨勢，成為推動Reuse文化的先鋒！ ★全台積極展店中！提供快速升遷&職涯轉型機會，拓展多元工作視野與技能 【工作內容】 ~配合教育訓練，學習Buy&Sell~ ➊收購估價鑑定 └學習各類品牌知識，進行收購接待、估價鑑定，並向客人說明逐項物品的估價金額、確認是否成立交易 ➋商品整理 └如 : 商品分類及整理、商品標籤製作、賣場清潔等 ➌商品陳列展示 └依店鋪型態，配合公司或百貨活動主題， 執行商品陳列活動 、人台穿搭更換等作業 ➍顧客服務 └收銀結帳、客人接待 、 顧客意見傾聽與突發狀況處理 ➎商品管理 └EC出貨 、 進貨補貨、 店鋪間商品調動、 盤點、庫存管理等 ➏數據確認 └觀察營運數字與報表分析、協助銷售目標達成 ➐其他主管交辦事項 【配屬店鋪】 依面試內容 &店鋪營運狀況綜合評估後而定 【工作性質】 ➊需長時間走動、久站、與人互動 ➋若遇商品進貨、盤點時須搬運商品 ➌工作環境需長時間接觸二手衣物，對衣物棉絮易過敏者，可斟酌此項 【應徵條件】 ★完善教育制度，零經驗也能成長! ★認同Reuse理念、對二手服飾的銷售業態有興趣者 ★擁有明亮笑容，喜愛與人互動，並樂於提供客人愉快且溫暖的服務 ★喜愛團隊合作、積極主動並富有責任感 ★願意接受公司培訓，學習商品鑑定及估價 ★視公司營運狀況，正職須配合區域內店舖異動 (如配合全台門市輪調者，獎金與調薪另有優待) ★依照面試內容，符合能力者有可能以儲備幹部入職 ※薪資包含區域津貼 歡迎您加入我們的行列，共同引領物品再生、創造獨特日常！

若您對精品零售產業有熱情 興趣是挑戰業績目標 喜愛結交不同領域的友友 歡迎加入我們的團隊！！！ 1. 傳遞品牌價值及文化理念推廣。 2. 新顧客開發、主顧客經營維繫管理。 3. 遵循銷售SOP提供高品質的購物體驗、落實售後服務，提供正確洗滌/保養/收納/穿搭建議。 4. 店舖庶務執行，包含商品進貨盤點/賣場庫存管理/瑕疵申報/貨暢其流調轉商品/專業修改建議。 5. 店鋪形象管理、每日清潔與設備維護。 6. 團隊主輔銷售合作，促進業績目標/顧客目標/銷售率目標達成。 7. 輔助店主管執行店鋪經營管理、協助銷售顧問提升專業技能。 「KENZO」 KENZO是由日本設計師高田賢三（Kenzo Takada）在法國創立的品牌，為揉合東西方文化的先驅；設計中展現繽紛的異國色彩、運用大自然景觀的印花元素、彙集世界傳統文化技藝作為創作靈感，並於1993年加入LVMH集團，品牌現今已有半世紀的歷史。 現任創意總監NIGO，為日本潮流教父，A Bathing Ape、HUMAN MADE的創始人，並與菲董聯手創辦 Billionaire Boys Club、ICECREAM等知名品牌；擅長於服裝、藝術和音樂三大領域穿梭；藉由豐沛的人脈資源，多次與藝術家、音樂家跨界合作。 NIGO於2022年秋冬，正式入主KENZO，延續品牌DNA，結合美式街頭與日本傳統文化，同時也積極跨界合作，如 LEVI'S、ASICS、HUNTER、VERDY等多位設計師聯名，將KENZO打造成LVMH集團旗下風格最年輕的品牌之一，持續引領時尚潮流。

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 品牌介紹： 誕生於1990年6月9號，東京古董通大道。 是agete，將「輕珠寶skin jewelry」的概念帶入世界，讓珠寶不再只是奢華、高貴、重要場合的代名詞。agete的細微與輕盈，結合日本工藝與歐式vintage意象的獨特風格，讓珠寶走入生活，如第二層肌膚般靜謐的陪伴女性們的日常。 陪伴日本女性逾30年，跨世代年齡受市場喜愛的agete，在日本與亞洲已展開逾一百家店鋪。自2010年起，惇聚也將agete在台灣擴展至11家店的規模。 我們正尋找跟我們一樣喜愛品牌，擁抱人群，樂於挑戰自我的自燃人夥伴。 [工作內容]: 為什麼業務工作很適合人格成長？ 那些比賺錢更重要的事。 盤點業務工作五大好處： 1.公平競爭：努力就有收穫，收入與付出成正比。 2.有能見度：指標量化，任何人都有舞台能出頭。 3.快速成長：學會職場軟實力，一次打包帶走。 4.人脈累積：學習人際應對，累積隱藏貴人。 5.業務力帶著走，技能跟你一輩子。

[品牌介紹] 1949年位於日本神戶的自家客廳中，鬼塚喜八郎以Onitsuka Tiger品牌設計出第一雙ASICS鞋款。 Onitsuka Tiger(ASICS前身)創立於1949年，起源於鬼塚喜八郎期望透過運動增進青少年健康的使命。從此，Onitsuka Tiger線條便等同於高質感的象徵。 如今成為傳奇性潮流休閒品牌，完美融合日式傳統與摩登天賦 全新款式及與藝術家、文化鑑賞家的合作聯名款式， 在Onitsuka Tiger各鞋款、服飾和配件中皆可感受日本文化的共鳴。 工作內容: 1. 每月達成個人及店櫃的目標設定，提升及發展店櫃營運績效。 2. 店櫃人員管理及培育並確保團隊運作和諧。 3. 客製化&精緻化的顧客服務、顧客關係維護、並能提供優質的售後服務。 4. 能有效向公司傳達及執行公司規範且確保作業流程的一致性。 5. 有效的商品庫存及帳務管理。 6. 商品陳列規範執行。. 7. 日常報表&行政庶務處理。

一起加入行銷團隊「間口組」，作為*朵茉麗蔻*在台灣的形象先鋒， 透過創意與數據策略，吸引新客群、點亮品牌認知第一步！ ◈月領◈39K ↑↑ 起薪34K～38K＋津貼5200元 ✓ 起薪依能力與經驗面議 ✓ 另享2次年度獎金 ✓ 3節獎金＋加班費 【您會參與】 • 研究洞察目標受眾的興趣與需求 • 企劃與製作具吸引力的內容（文案、影片腳本、文章、PDM、EDM、SMS、LP 等） • 操作與分析廣告後台數據，持續優化轉換率（FB/IG、SEO、LINE、GDN、YouTube等） • 以數據為基礎提出策略，推動行銷成效成長 • 與日本總部進行定期溝通（日文Email／線上會議），必要時出差（1-2次/年） • 除了主要職責，你也會與團隊協作，共同推動線上/線下活動、公關合作與CRM專案等多元任務。 ◎透過面試對您的了解，我們也有可能會調整您實際身任的職務內容◎ 【具備條件】 • 有行銷企劃經驗，以及對市場的敏銳度與數據洞察力 • 熟悉數位行銷工具（Google Analytics、Meta 後台等） • 重視專案執行力與時間管理，有邏輯思考與提案簡報能力 • 積極主動、善於跨部門合作 • 具備JLPT N2能力，理解日商文化 ◈用創意與內容贏得陌生顧客的第一份信任！ ◈我們提供穩定發展的職涯環境、透明完善的評價制度。 ◈你的成長歷程與價值貢獻將會在此成長茁壯！ 【徵選流程】 104應徵 → 日文書面資料審核 → 一次面試（中文）→ 最終面試（日文）

1. Magento 電商平台導入與維運 ．協助 Magento 官網建置專案管理與進度追蹤 ．與開發商、設計單位及內部電商／行銷團隊協作，整合 UI/UX、付款、庫存、物流等功能 ．管理網站前後台設定、測試與驗收流程 ．上線後負責系統維運、異常排除與功能優化建議 2. SAP 導入支援 ．協助 SAP 導入專案規劃與執行，包括需求訪談、流程盤點、資料轉移與系統測試 ．與 SAP 顧問合作，協調內部單位（財務、採購、庫存、門市等）需求整合 ．協助制定並優化 ERP 流程，以提升營運效率與資料一致性 ．執行 UAT 測試與用戶教育訓練，確保系統順利上線與使用 3. 跨系統整合與數據管理 ．支援 SAP 與 Magento 間的資料串接，如商品、庫存、訂單、會員等 ．管理 API／中介平台的設計與監控 ．提供關鍵報表數據支持業務決策 4. 其他 IT 支援工作 ．協助公司 IT 基礎設施的日常維運 ．管理與支援其他資訊系統專案，視公司發展需要彈性支援 ．維護與管理門市POS系統、收銀機、條碼掃描器等設備 ．協助門市與總公司之間的網路連線、VPN設定與故障排除 ．管理零售系統（如ERP、WMS、CRM）與庫存資料同步 ．提供門市第一線IT技術支援，包含硬體故障、系統操作問題等 ．協助新門市開幕之IT設備建置與系統部署 ．定期備份與監控系統運作狀況，確保營運不中斷 ．總部IT部門之間的溝通，執行總部IT政策

＜DUTIES AND RESPONSIBILITIES＞ I. Financial Management • Prepare and analyze financial reports. • Assist in the preparation of monthly, quarterly, and annual consolidated financial statements. • Support the annual budgeting and rolling forecasting processes. • Conduct variance analysis and provide insights to support management decision-making. • Assist in cash flow planning and banking transactions. • Ensure the timely delivery of accurate financial reports, including income statements, balance sheets, and cash flow forecasts. II. Accounting Operations • Handle daily accounting entries and manage monthly, quarterly, and annual closing processes. • Ensure accuracy of journal entries in compliance with accounting standards. • Oversee accounts receivable, accounts payable, fixed assets, and depreciation. • Process tax filings (e.g., VAT, corporate income tax) and prepare audit documentation. • Support payroll calculations and disbursement processes, ensuring collaboration with the HR department. III. Internal Control & Compliance • Assist in establishing and maintaining internal control procedures for financial and accounting processes. • Support internal and external audits by providing required documentation and explanations. • Ensure that financial and accounting operations comply with company policies and regulatory requirements. IV. Cross-Functional Collaboration • Assist the Finance Manager in planning and allocating daily tasks to ensure efficient team operations. • Collaborate with departments across the organization to provide financial and accounting support. • Drive process improvement initiatives and implement cost control measures. ＜REQUIRED SKILLS & EXPERIENCE＞ • Bachelor's degree or higher in Finance, Accounting, Business Administration, or a related field. • Minimum of 5 years of experience in finance or accounting. • Familiarity with IFRS, Taiwan tax regulations, and accounting standards. • Proficiency in ERP systems and Excel. • Strong proficiency in English. • Experience in accounting firms is a plus. • Possess excellent cross-functional communication skills and experience in report preparation. • Experience in staff supervision or team collaboration.

鞋類銷售服務、商品陳列、商品庫存管理、店務清潔 / 整理。 顧客接待與服務 (KEEN、OOFOS) 的銷售工作。 底薪加銷售業績獎金另計。

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 （如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.休假依公司規定排休，月休八天/可接受輪調或配班調整 7.履歷須附上照片。 8.具備銷售經驗者尤佳。 9.可立即上班尤佳

[品牌介紹] 1949年位於日本神戶的自家客廳中，鬼塚喜八郎以Onitsuka Tiger品牌設計出第一雙ASICS鞋款。 Onitsuka Tiger(ASICS前身)創立於1949年，起源於鬼塚喜八郎期望透過運動增進青少年健康的使命。從此，Onitsuka Tiger線條便等同於高質感的象徵。 如今成為傳奇性潮流休閒品牌，完美融合日式傳統與摩登天賦 全新款式及與藝術家、文化鑑賞家的合作聯名款式， 在Onitsuka Tiger各鞋款、服飾和配件中皆可感受日本文化的共鳴。 工作內容: 1. 每月達成個人及店櫃的目標設定，提升及發展店櫃營運績效。 2. 店櫃人員管理及培育並確保團隊運作和諧。 3. 客製化&精緻化的顧客服務、顧客關係維護、並能提供優質的售後服務。 4. 能有效向公司傳達及執行公司規範且確保作業流程的一致性。 5. 有效的商品庫存及帳務管理。 6. 商品陳列規範執行。. 7. 日常報表&行政庶務處理。

1. 負責介紹及銷售門市商品 2. 提供顧客之接待與需求之服務 3. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4. 負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 5. 維持店櫃整潔 6. 具服務熱忱活潑外向、喜歡運動品牌，穩定度高 7.NEW BALANCE/PALLADIUM 國際品牌銷售 (業績抽成制可靠個人努力衝高收入)

【品牌故事與文化】 Wilson 成立於美國，擁有百年以上的歷史，是全球運動愛好者與專業運動員信賴的品牌。Wilson 不僅提供高品質、專業性能與創新設計的運動器材，更致力於鼓勵每一位運動愛好者發揮潛力，享受運動的樂趣。品牌文化重視專業、創新與團隊合作，並積極與運動社群互動，推動運動精神的傳承。 【工作內容】 想在國際品牌中累積專業銷售經驗，同時又能接觸最新的運動與潮流文化嗎？ 加入我們的團隊，你將不只是銷售人員，更是顧客的專屬顧問與品牌代表！ 你的日常工作包含： 1.提供專業的商品介紹與穿搭建議 2.快速理解顧客需求，給予最佳解決方案 3.達成團隊銷售目標 4.維護VIP顧客關係，提升顧客回流率 5.商品陳列與櫃位氛圍營造，讓品牌更有魅力 6.協助櫃點日常營運工作 【工作地點】 台北大巨蛋 【薪資待遇】 底薪 NT$32,000 ~ NT$42,000（依經驗與能力調整） 另享業績獎金、績效獎金以及年終 【我們在找的人】 1.個性活潑、有耐心，具親和力，善於傾聽與溝通 2.喜歡運動、戶外活動 3.有銷售或百貨專櫃經驗（網球背景經驗佳） 4.具挑戰精神，樂於達成目標與享受成就感

工作內容 1. 品牌形象傳達與維護 2. 導購專業運動商品介紹與提供顧客最專業的服務 3. 店鋪商品存倉管理及銷售管理 4. 負責店鋪營業各項相關執行工作 5. 對運動充滿熱情，熟悉運動產業及產品

鞋類銷售服務、商品陳列、商品庫存管理、店務清潔 / 整理。 顧客接待與服務 KEEN 的銷售工作。 底薪加銷售業績獎金另計。

1. 鞋類服飾銷售服務、商品陳列、商品庫存管理、店務清潔 / 整理。 2. POS電腦系統操作。 3. 顧客接待與服務–具鞋類、服飾銷售經驗者佳。 4. 底薪加銷售業績獎金另計。

工作地點： LaLaport 南港門市、汐止遠雄廣場門市 工作內容： 1. 門市日常營運，銷售Apple 全系列產品、副廠產品及公司主推產品，以利業績達成。 2. 產品諮詢及專業建議、售後服務與產品保固、裝置保險等…介紹。 3. 確保門市賣場的產品安全性與環境清潔度，符合原廠稽核規範。 4. 商品上架、陳列、盤點、收銀、換貨、改裝、開幕。 5. 秉持卓越的服務精神，用心款待每一位顧客。 6. 配合公司商圈規劃進行分發與輪調歷練。 7. 主管交辦事項、門市行政工作。 8. 依金管會規定考取行動裝置險證照。 工作優勢： 1. 前六個月保障薪獎3萬5千元起 (完整給予六個足月)。 2. 前三個月新人業績目標減免 (新人可充分學習與培訓)。 3. 位於台北地區熱鬧商場、交通便捷、人流量高(業績有保障)。 4. 每年萬元福利，完整照顧每位員工 (長期任職沒煩惱)。 出勤制度： 上班時間依各商場營運時間安排，每日實際工時8小時 (另計1小時休息時間)。 遵循勞基法一例一休，每週固定排休至少2日。 福利制度： 1. 員工團體保險 2. 員工結婚津貼 3. 員工生育津貼 4. 員工通話費補助 5. 員工購物折扣 6. 展示機優先認購 7. 年度績效獎金 8. Apple原廠雙認證專業培訓 9. 在職人員健康檢查 福委會制度： 1. 三節禮金 2. 每年舉辦團康活動 3. 門市聚會補助(唱歌、聚餐、出遊) 4. 員工旅遊補助(自由行、跟團) 5. 春酒獎項贊助 歡迎具有電信業門市經驗、3C產品銷售門市、店鋪營運管理經驗者，薪資待遇另議。 【前六個月保障本薪+業績獎金3萬5千元起，依當月業績獎金辦法與達成狀況，擇高發放！】

我們是一家知名的運動休閒鞋業者，以生產高品質、舒適的運動鞋而聞名。同時，也有很多藝人代言，例如韓國國民女神IU。除了鞋子以外，他們也提供各種款式的運動服飾和配件。這個品牌注重舒適性和功能性，許多人喜歡他們的產品因為這些特點。他們的產品經常被運動員和一般消費者所喜愛。 【工作內容】 1. 商品銷售/整理、賣場維護及陳列 2. 倉庫管理（日常到貨整理、調轉商品、盤點等）及收銀業務 3. 具高度服務熱忱及團隊精神 4. 對銷售數字有概念 5. 日常報表作業 【工作資訊】 - 均薪50K-60k(薪資架構: 個績&團績&達成獎金等) -上班地點：大台北地區直營門市 想了解更多資訊，請加入Line 聯絡人: Lynn LINE ID : @isb5091u (請務必傳個訊息給我)

【工作內容】 1. 商品進補貨盤點 2. 商品入庫、上架陳列 3. 品牌介紹及商品銷售 4. 顧客關係維護（需要call客、經營主顧客、開發新顧客） 5. 賣場清潔與倉庫整理 **請提供IG帳號，以利主管參考穿搭風格(僅供面試使用)** **試用期三個月期間提供獎金保底** **通過三個月試用期考核者，可回溯試用期期間業績獎金**

你熱愛運動、擁有對時尚與舒適生活的敏銳品味嗎？ 我們正在尋找具熱忱與責任感的你，加入戶外運動品牌龍頭，擔任門市銷售顧問，不僅提供商品銷售服務，更與顧客一同探索運動與機能兼具的商品。 【工作內容】 ．接待顧客、提供專業穿搭與商品建議（運動鞋款／服飾） ．達成個人與門市銷售業績目標 ．協助商品補貨、盤點、陳列與維護門市整潔 ．協助執行品牌推廣活動與形象陳列更新 【條件要求】 ．對運動、生活風格、時尚零售有熱情 ．積極主動、具良好溝通能力與服務精神 ．有門市、百貨、服飾、鞋款相關銷售經驗者(運動運品經驗尤佳) ．可接受輪班／假日上班（排休制） 【公司福利】 ．員工專屬購物優惠、內部教育訓練與新品體驗 ．三節禮金、生日禮金、每月銷售獎金制度 ．明確升遷制度 想了解更多資訊，請加入Line 聯絡人: Lynn LINE ID : @isb5091u (請務必傳個訊息給我)

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.負責賣場門市營運管理。 7.負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 8.商討商品的銷售策略。 9.執行進銷貨分析。

作為銷售顧問，您代表了 Aesop 的渴望與願景，體現我們如何與顧客互動、展現積極傾聽，並引導顧客選購合適的產品。您將負責歡迎踏入我們空間的顧客，透過充滿意義的真摯互動，創造出深刻而難忘的產品體驗。在向顧客介紹符合個人需求的產品時，您將提供出色卓越、具包容性的顧客體驗，從而促進 Aesop 品牌的整體成功。 我們希望尋找具備以下條件的人才： • 具備顧客服務相關性質的工作經驗 • 擁有高效的銷售技巧、推動績效成果的能力 • 投入團隊合作、積極為團隊做出貢獻 • 以同理心來與人互動，能夠幫助創造正面且具包容性的體驗 • 以開放的心態和真誠的好奇心來理解他人，能夠不帶批判地傾聽，並根據不同的觀點採取行動 • 具備強大的溝通以及解決問題的能力 <給所有對Aesop門市工作感興趣的人的話> Aesop尋找一班渴望在零售環境中以真誠的方式與人互動的人，因此不論您是否具有保養品銷售經驗都歡迎投遞履歷，讓我們有機會來認識您。 上班地點 : 台北市雙北地區各大門市及百貨專櫃 保障底薪32000元+業績獎金抽成

機能襪服品牌專櫃銷售人員，徵求具有積極、具服務熱情和產品介紹分享力的銷售人員，有服務熱忱，自我管理良好，負責任，處事圓融，形象良好者。 【工作條件】 》19年MIT臺灣機能品牌 》多個國際設計獎項拿不完 》iF德國設計獎肯定品牌 歡迎喜愛運動、注重舒適、透氣、安全與健康的你加入我們。 》歡迎運動系畢業生 陸續拓展版圖中！ 官網：https://shop.snug.com.tw 【工作內容】 - 貼心的顧客服務，主動接待顧客提供需求服務、商品諮詢介紹 - 店櫃形象維護，維持舒適的購物空間，提供顧客良好的購物體驗 - 商品管理，商品補貨、檔期配合、視覺排面整理 - 其他相關店務支援 【排班方式】 - 8休8全 採排班制 - 入職相關保障依勞基法 - 須配合專櫃輪排早、晚、全班 時間 【薪資福利】 **前3個月保障新人薪獎35,000起** (3個月後依能力敘薪) - 底薪含各津貼 - 達標業績獎金、超額獎金 -　績效獎金 -　服務獎金 -　新客獎金 - 促銷獎金 - 節慶獎金 - 員購優惠 - 聚餐福利 - 春酒尾牙吃滿意 - 節慶禮品/禮金 - 生日祝福不可少（唯有你最珍貴） 【成就人生】 我們擁有成就青年的心與資源，只要你願意，公司都能提供大量培訓資源 SNUG給足呵護提供舞台給夥伴們，讓您盡情發揮，期待正向積極的您加入，成為一起成長的夥伴。

1.有提供績效獎金。 2.負責介紹及銷售門市商品。 3.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 4.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 6.維持店櫃週遭之整潔。 7.無經驗可，提供專業教育訓練。