「全職-英文老師-楠梓」的相似工作

Welcome to the A Plus English Department. 本職務適用無教學經驗者，以3個月在職訓練為目標，通過耶加初階教師鑑定。 ＊享有在職的完善培訓機會，按著經驗、能力逐漸提升職等。 ＊教師職等分為：初階、初中、中階、中高、高階、教研團隊....持續遞進 ＜培訓工作內容＞ 培訓並透過實戰演練，學習教師在週一～週五進行的工作內容 1. 指導耶加的英語系統 IEE System 的專業英語課程 (國小部為主) 2. 教案發想、創意提案 3. 舉辦年度創新活動 4. 教材編修，課程規劃 ＜工作時段＞ 週一至週五 下午12:30-晚上20:30 ＜多元發展機會＞ 耶加的教師們可以按照個人特質，參與多元發展計畫，提升個人專業度，更找到自己的更多可能性。多元發展項目例如： 1. 創意教案開發 2. 出版與平面設計 3. 年度活動策劃 4. 多媒體拍攝與腳本企劃 5. 社群網站經營 6. 動畫製作 7. 錄音工程及音樂製作 ＜升遷、獎勵機會＞ 1. 透過教師評鑑，提高教師專業積分，提升教師職等 2. 透過季節目標達成狀況，提高季節績效獎金 3. 參與雙語教師培訓計畫，取得Level C~E 的英語能力加給 4. 參與多元項目，延伸職務角色 5. 累積專案參與經驗，晉升成為領導職 歡迎加入我們的團隊，Welcome to A Plus!

1. 負責教學活動規劃與執行。 2. 訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3. 準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4. 依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5. 批改作業及測驗輔導。 6. 與家長聯絡，討論孩子學習狀況。 7. 處理教務相關工作。

歡迎對美語教育有熱忱的老師，加入我們的美語教學團隊！ 一、職務內容： 1.協助外師處理班務，提升孩子的學習成效。 2.維繫優質的親師溝通。 3.對進度落後的學生進行美語教學。 4.安排美語相關活動及節慶活動佈置(例如:聖誕節)。 5.與外師討論教學活動、班級管理。 6.享有帶班津貼及績效獎金。 二、福利制度 ◆ 獎金 / 節慶禮盒 ◆ 子女教育費補助 ◆ 完整的教育訓練 ◆ 順暢的升遷管道 ◆ 授課講師培訓計畫 三、比照勞基法 * 特休日數 * 國定假日休假 * 享勞健保/自提6%

1.專業英語教學課程並和外師搭配授課 2.分校提供相關教學培訓課程(訓練期保障底薪) 3.設計分校相關節慶活動,學藝競賽活動並協助活動規劃與執行 4.批改學生考卷、作業，並提供學生相關輔導 5.進行電話訪問與家長溝通討論學生學習狀況

規劃英文的教學課程，運用適當教學策略與方法，指導學生學習，並評估學習成效

1.熟悉課程內容，耐心詳細解說觀念。 （1）課程教學、教學進度安排 （2）教材編輯 （3）教授課程、與主任討論授課方式 2. 授課年段為國中課程 3. 排課時間為平日一～五 4. 專職教學，不需兼任行政。 5. 依照人數、年資調整薪資 （有固定績效考核，每年調薪） 【需求特質】 1. 3年以上補習班教學經驗 （家教不列計、需為補習班經驗） 2. 需有自編講義 3. 長期配合者優先錄取 4. 英文相關科系佳 5. 個性活潑開朗者佳 6. 有教育相關背景者尤佳 7. 本職缺有學歷限制： ＊需為國立大學、國立科大 ＊私立科大不予錄取！ 面試需試教，請預留充足時間。 ＊若有高中教學經驗者，薪資65000起

(幼兒英美與經驗薪$45,000,英美語,藝術相關科系,大眾傳播科系) 1.對學習區有興趣者。 2.融入美語有興趣者。 3.方案課程有興趣者。

需要有三年以上教學的經驗 能夠教學全民英檢老師 （依照帶班人數調整薪資） 無經驗的求職者，有美語助教職缺 【工作內容】 （1）美語教學，注意字體的工整。 （2）輔導學生參加英語檢定（劍橋英檢與全民英檢） （3）考前加強學校月考。（期中、期末考前加強） （4）家長聯繫，親師溝通。 （5）輔導學生的行為品性與學習態度。 （6）協助學生建立良好的人際關係與生活（衛生）習慣。 （7）去學校接送學生以及打掃補習班環境。 （8）寒、暑假與大型活動執行，開學前招生發傳單。 【工作福利】 （1）年終獎金、三節獎金 （2）勞保、健保、勞退提撥、依照勞基法給予工作特休假 (3）團體保險、員工聚餐 【工作時間】（寒、暑假工作時間會調整） 開學時間：禮拜一、三、四、五：12:30-21:00，禮拜二：14:00-20:00

1.依照教學目標、課程範圍、填寫教案並授課英文內容。 2.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 3.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 4.批改作業及測驗輔導及補課。 5.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌 6.溝通、保持座位附近的清潔等。 7.調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 8.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 （有美語補教經驗者，至少美語教學帶班資歷滿3年以上） （無經驗者薪資38000是有包含獎金在內）

(一) 1.講授課程。 2.統合各版本教科書和參考教材，以製作教具、編寫上課教材、講義及模擬試題。 3.蒐集歷屆考題，留意社會時事，以掌握考題趨勢。 4.扮演生活導師，協助解決學生課業上及生活上的困擾。 (二) 1. 負責英文教學活動之規劃與執行。 2. 訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3. 準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4. 依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5. 批改作業並檢定學員學習成效，透過評量結果發現學員問題並給予協助。 6. 與家長聯絡，討論孩子學習狀況。 7. 處理教務相關工作。 8.其他主管交辦事項

【工作內容】： (1) 高中英文授課 (2) 需進行英文測驗，太低分不錄取 (3) 長期進補教業發展者 (4) 需配合班部教材使用 (5) 可接受台南／高雄兩地跑者（車馬另計） (6) 需配合班部規定 【上班地點】：台南、高雄 【薪資】：時薪1000起 若有經驗者，可另行討論拆帳模式 1. 我們是以學生為本的補習班，絕不為節省成本而混齡教學，老師班上不會同時出現「國小、國中、高中」跨年段學生。 2. 無經驗可培訓，歡迎有志想加入補教業的老師投遞履歷。 3. 可按照老師的課表空段排課，也可全職加入，薪資待遇皆高於業界。 希望可以長期配合，如需更多時段可討論

全國唯一入選AAMA台北新創搖籃計畫的創櫃公司K-12教育機構，25年深耕台灣，近30分校遍布北中南；與商業周刊、親子天下、Taiwan Bar全面戰略合作。業界頂尖的教育訓練，全方位補助能力提升，協助教師獲取TKT劍橋英語教師資格認證。業界首創半年獎金分紅機制。廣泛受到媒體報導。 百瀚不僅僅是補教業。在這裡你將有機會迅速成為真正的專業經理人，我們將幫助你找到職涯的發展定位。作為一家深具學習與成長文化的組織，提供豐富的培訓資源，投入補助以促使員工成長，選派優秀夥伴進入商周CEO學院進行培訓，讓你從0成長到A+。此外，我們也非常重視ESG並積極回饋社會。 我們歡迎 只要你對於教育、教學有興趣,而且也喜歡跟孩子們互動, 即使教學經驗不那麼足夠,抑或是下班之餘,想繼續兼差投入教學工作,我們還是很樂意提供一個累積教學經驗的平台給您發揮及磨練。 工作說明 1. 完整的國小、國中、高中課程, 細緻程度劃分, 依照適合學生程度進行線下/線上 英語文課程內容指導。 （小班教學為主) 2. 運用周邊線上線下教學資源, 進行授課培養孩子英語文實力。 3. 依實際上課及家長需求調整教學進度及教案規劃 4. 建立學生在百瀚的線上系統資源及線下課程學習的結合場景 5. 家長互動回饋學生學習成效 6. 每期親師會/課程說明會/升階考/活動競賽的規劃及參與 7. 透過數位工具與家長進行更細緻的課程回饋及討論 上班時間 : 平日13:30-22:00；週六8:30-17:00 (週休二日) 上班地點 : 三民區

教授國中英文班3班 教授國小美語班2班 協助辦理補習班活動 辦理其他主任交辦事項

國小兒童美語教學

主要： 1. 小班或一對一英語授課：教授小學生基礎英文能力，包括聽說讀寫技巧，提升孩子的語言自信。 2. 沉浸式英語教學：透過故事、遊戲、互動式活動設計課程，幫助學生自然習得英文。 3. 個人化學習規劃：根據學生程度與需求，制定適合的學習計畫，並定期追蹤進度。 4. 教學評估與家長回饋：提供學習報告，與家長保持良好溝通，確保孩子在學習過程中持續進步。 5. 參與教材規劃與改進：可根據自己的教學風格，自行設計或優化教材

需要有一年以上教學的經驗 （依照帶班人數調整薪資） 無經驗的求職者，有美語助教職缺 【工作內容】 （1）美語教學，注意寫字的工整。 （2）輔導學生參加英語檢定（劍橋英檢與全民英檢） （3）考前加強學校月考。（期中、期末考前加強） （4）家長聯繫，親師溝通。 （5）輔導學生的行為品性與學習態度。 （6）協助學生建立良好的人際關係與生活（衛生）習慣。 （7）去學校接送學生以及打掃補習班環境。 （8）寒、暑假與大型活動執行，開學前招生發傳單。 【工作福利】 （1）年終獎金、三節獎金 （2）勞保、健保、勞退提撥、依照勞基法給予工作特休假 (3）團體保險、員工聚餐 【工作時間】（寒、暑假工作時間會調整） 開學時間：禮拜一、三、四、五：12:30-21:00，禮拜二：14:00-20:00

1.講授課程。 2.統合各版本教科書和參考教材，以製作教具、編寫上課教材、講義及模擬試題。 3.蒐集歷屆考題，留意社會時事，以掌握考題趨勢。

《｛擴大營業，人才強力招募｝》 1、兒童美語班教學（與外師搭） 2、美語班教學（跑2個分校） 3、活動規劃與執行 4、行政庶務支援（家聯、班務⋯） 5、薪資說明 *試用期3個月 教學時數每週6-15小時，薪資35000+1000全勤 *通過試用期考核 @每周教學時數16-17小時，薪資39000+1000全勤 @每周教學時數18-22小時，薪資43000+1000全勤 @每周教學時數23-25小時，薪資49000+1000全勤 @每周教學時數26小時以上，薪資54000+1000全勤 （以上不含帶班人頭獎金） 6、上班時間（每周39.5小時） 周一 14:00-21:30 周二 14:30-21:30 周三 12:30-21:00 周四 14:00-21:30 周五 12:30-21:30 *月考前一週周六9:00-12:00需到班加強輔導 7、歡迎願意一起奮鬥的夥伴，成為部門主管或分店主任！！ 8、可培訓為國中英文講師，通過考核驗收即可站上國中舞台

工作待遇 1. 無經驗起薪33000元，依照績效提供獎金制度 2. 有英語相關教學經驗者起薪面議 3. 提供完整的專業培訓 上班地點 樂獅仁雄分校 高雄市仁武區仁雄路69-5號 上班時段 星期一到星期五13:30-21:30 額外加分條件 1. 具英語教學相關經驗佳（補教、課後美語班、幼兒美語、國小英語皆可） 2. 擅長與學生互動，能帶動學習氣氛 3. 喜歡分享、樂於協作，能與團隊共同成長 工作內容 1. 美語教學，並於課堂中維持良好秩序與互動氛圍，提升學生英語能力 2. 定期進行學生成果評估，追蹤學習成效 3. 負責班級經營與學生補課安排，協助建立良好師生關係 4. 協助批改考卷、作業、聯絡本，並進行解題與講解 5. 配合補習班舉辦之活動 6. 定期整理及維護教室與學習環境 7. 配合主任處理招生活動與教學相關事宜 員工福利 1.勞健保、勞退提撥 2.年終獎金、績效獎金 3.聚餐、尾牙、員工旅遊

1.具有三年以上之經驗。 2.英文語文熟悉度高、課程熟。有一定教學魅力者佳。 3.上班時間: 周二、五 17:50~21:00，每次1.5小時。