「房仲業務」的相似工作

1.處理客戶詢價、報價及跨部門聯繫相關事宜，具有良好的溝通能力。 2.業績統計及銷售報表資料彙總製作分析 3.具保健食品或食品通路相關經驗者佳 4.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標 5.客戶關係管理，擁有獨立作業的能力、善於溝通、處理事務細心有條理。

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

寶寶，我們來接你上車囉～ 來唷來唷～ 穩定內勤免外出，電話行銷效率高， 不用人脈不煩惱，銀行名單幫你找， 專業保險規劃好，客戶族群超級廣， 品牌知名度超高，產品競爭力最強， 成交就抽佣，業績門檻不用想！ 教育訓練很紮實，手遊考照超有趣， 劇情教學好吸收，想當業務快來試！ 帥，好帥，安達寶寶無敵帥！ 哇賽哇賽，年薪百萬起步走， 高額獎金年終送，三節禮金生日有！ 免費按摩超舒壓，休假比法規還要多， 年度旅遊國內外，福利金公司全額包！ 拜拜～入職囉！ 工作內容： 1.穩定內勤業務工作,不需外出跑客戶, 透過電話高效行銷,免人脈,撥打銀行客戶名單, 提供客戶專業的保險規劃. 2.企業品牌知名度高,產品具競爭力,客戶族群廣,不設業績門檻,成交就抽佣 3.教育訓練紮實,提供手遊式考照課程+劇情式教學, 適合想成為業務的你 薪資福利： 1.保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2.兩個月年終獎金 + 三節獎金+生日禮金 3.免費舒壓按摩 4.休假制度優於勞基法 5.年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 證照這樣考才好玩 我們提供： 1.手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2.手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3.只要達成設定目標，前六個月$5000新人津貼 4.考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練： 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展： 1.銷售菁英 2.儲備主管 工作地點: 台北市中正區衡陽路(西門捷運5分鐘可到) 新北市板橋區文化路二段(江子翠捷運站) 新竹市東區光復路(馬偕醫院對面) 高雄市三民區 高雄市新興區 嘉南.高屏地區 安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。

1.負責管理商場內的專櫃，透過營業數據、顧客回饋、市場/櫃位間等資訊，協助櫃位業績的達成與成長。 2.開發廠商與接洽、廠商合約書簽訂、活動洽談等。 3.業績報表等文書作業處理。 4.其他交辦事項 ~~歡迎喜歡與人互動、喜歡服務、追求成就與成長的您，加入我們的行列~~ ★本職務為排班輪休制，需與同事搭配安排早、晚、全班。

【工作項目】 1、教科書推廣與服務：學校拜訪、協助舉辦教學座談及研習會活動、 2、經銷客戶經營與服務。 3、公司新創產品銷售推廣、售後服務。 4、服務範圍：新北市、台北市、基隆市區域等國中學校。 【南一業務全區招募中】 1、公司提供車輛(油費實報實銷、上下班油費、過路費公司全額支付、每五年 更換新車) 2、業務單位均辦理意外險。 3、業務業績獎金、新人成長獎金、績效獎金。 4、有專人輔導市場運作經營、提供完整的教育訓練。 歡迎更多對教育具有熱忱的夥伴一同加入~共創美好的教育生態圈。

房仲業務是可以累積不動產知識與技術、累積人脈、累積口碑，以及累積知名度，隨著時間的增加，你的資源會越來越多，是可以做一輩子的工作，直到您想退休。 ★★★★★★【 金 仲 團 隊 】★★★★★★ ☑榮獲2019年金仲獎經紀業楷模暨評審團大獎【淡水唯一】 ☑30年來培育出14位金仲獎楷模【淡水最多】 ♥【條件】學歷高中職以上畢業。無經驗可 ♥【獎勵】最高獎金60%、多項業務競賽獎金、內部徵員招募獎金、各類廣告及系統補助 ♥【升遷】培育優秀人才晉升雙軌制度 ♥【工作】不動產買賣、租賃仲介服務。 ♥【提供】雲端工具快速找到案源及客源並超過萬筆有效客戶免費提供 ♥【團隊】堅強互助團隊-包區直營，7店全面流通聯賣 ♥【豐富】30年來建構完整資料庫，精準開發、行銷系統 ♥【未來】專業多元培訓課程，成為百萬千萬年薪不是夢 ♥【福利】每年舉辦國內旅遊、生日慶生禮、中秋烤肉、年終尾牙、意外險、聚餐、零食櫃 ∞∞∞∞∞【快速複製成功經驗】∞∞∞∞∞ 《2023年至今已成功複製19位無經驗菁英》 ★★★★★★選對陣營!決定輸贏~淡水住商歡迎您★★★★★★

房仲業務是可以累積不動產知識與技術、累積人脈、累積口碑，以及累積知名度，隨著時間的增加，你的資源會越來越多，是可以做一輩子的工作，直到您想退休。 ★★★★★★【 金 仲 團 隊 】★★★★★★ ☑榮獲2019年金仲獎經紀業楷模暨評審團大獎【淡水唯一】 ☑30年來培育出14位金仲獎楷模【淡水最多】 ♥【條件】學歷高中職以上畢業。無經驗可 ♥【獎勵】最高獎金60%、多項業務競賽獎金、內部徵員招募獎金、各類廣告及系統補助 ♥【升遷】培育優秀人才晉升雙軌制度 ♥【工作】不動產買賣、租賃仲介服務。 ♥【提供】雲端工具快速找到案源及客源並超過萬筆有效客戶免費提供 ♥【團隊】堅強互助團隊-包區直營，7店全面流通聯賣 ♥【豐富】30年來建構完整資料庫，精準開發、行銷系統 ♥【未來】專業多元培訓課程，成為百萬千萬年薪不是夢 ♥【福利】每年舉辦國內旅遊、生日慶生禮、中秋烤肉、年終尾牙、意外險、聚餐、零食櫃 ∞∞∞∞∞【快速複製成功經驗】∞∞∞∞∞ 《2023年至今已成功複製19位無經驗菁英》 ★★★★★★選對陣營!決定輸贏~淡水住商歡迎您★★★★★★

《專職包租代管》業務推廣人員 租房人口是否越來越多？（肯定） 空屋房子是否越來越多？（肯定） 租屋市場是否越來越大？（肯定） 需要台北市/ 新北市 /基隆市人才 推廣內政部社會住宅的包租代管政策 協助房東房客【免費出租】服務 協助租屋期間【專業管理】服務 幫忙房東房客【申請補助】服務 房東擔心報稅【節稅免稅】服務 薪資福利： @普專/有基本薪資2.8萬元起 基本津貼+高額獎金20%~40% +《月租金分紅》的被動收入 《工作2-4年月分紅4~12萬》 @高專/無基本薪資 超過獎金60%~85% 平均每件8,800~12,800元 +《月租金分紅》的被動收入 《工作2-4年每個月分紅3~10萬》 一個月只要4~5件就有4-5萬元 前三週《磨合期》只要不被自己淘汰 4~6個月《試用期》能辛苦撐下去的話 半年後穩定的成長，每年成長50%起 做越久越輕鬆! 因為客戶越多，介紹越多！ 資歷滿二年，趕你都不會走 不歸零的事業：客戶&租金分紅不斷累積！ 《租管通》凌群不動產管理顧問公司 服務超過20年資歷的住宅物管公司 服務超過5萬多位房客的經驗 國內外管理超過5,000間住宅規模 完整專業的培訓、會議及團隊 想要~短時間要賺大錢，千萬不要來 期待~穩定成長的工作，絕對符合你 只要你勤勞、誠懇、有膽識... 不用口才好 , 只要用心+貼心即可! 保障底薪+高額獎金+穩定分紅 28000起+推廣獎金+代管分紅 資歷4-5年，光代管租金月分紅~超過百萬 期待畢業衝刺，絕對有把握 歡迎大學剛畢業或《社會新鮮人》 面試20~30分鐘！培訓6~8個小時！ 二個基本條件： 1.自備機車及駕照《必備》 2.不動產營業員證照(培訓後再考亦可) 早上10點打卡，下班彈性打卡 每個月自由排休八天=創業自己當老闆 您是雄心壯志，但不會投機取巧的人 您是滿心歡喜，卻認真腳踏實地的人 歡迎上班時間來電 0800-588999 《台北市業務面試時間》 (02)25506685 #9 許小姐 (小豆) 【台北市大同區寧夏路155號7樓】 《新北市/汐止業務面試時間》 (02)25506685 #9 林小姐 (小妤) 【新北市汐止區中興路168號9樓】 《新北市/淡水區業務面試時間》 (02)2623-3355 社宅吳經理 新北市淡水區新市二路三段166號 《基隆市業務面試時間》 (02)7741-3003 洽 辜小姐 【基隆市市區信三路12巷9號3樓】 或加 line ID：0910933178助理小潘 事先約面試時間！面試約20~30分鐘 或洽 免付費電話 0800-588-999 或ku0913500995@gmail.com 【面試】開啟彼此機會的第一步 #凌群不動產管理顧問公司 或 租管通 或 租屋通 【歡迎先上網搜尋了解社會住宅/包租代管】 歡迎直接mail或line或來電 約面試來公司了解，謝謝 任職八個月同事的心得分享 https://youtu.be/4_uy5RnUzOQ 公司介紹影片 https://youtu.be/EnPfvOoGeLU TVBS專訪公司談社宅 https://youtu.be/3DaRiKhzZrI

【工作內容】 →房屋買賣仲介，協助客戶買屋賣屋 →房屋租賃仲介，幫助房東與租客打造安心的租屋體驗 →提供房產相關諮詢服務，解答客戶各種大小問題 →成交後也不缺席，提供貼心的售後服務 【保障月薪5萬六個月｜轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元，讓新人安心練功，累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期，讓你來試用公司，期滿覺得不適合，公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓｜成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫，百堂訓練課程 →1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發，設計遊戲化學習地圖，養成超級業務 【接軌AI房產科技｜PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」，用大數據演算，助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障｜贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬，轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者，任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金，每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬；資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展｜雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限，晉升管理職！最年輕業務區協理30歲，領導百人超業團隊 →年輕力拼，靠實力為自己加薪！最年輕業務店經理24歲，薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業，坐擁全台直營據點、海外營業據點［日本信義］、［中國信義］、［大馬信義］以國際化的視野，成就多元的職涯發展

【不動產經紀人員】(新北市全區)房仲業務/ 【工作內容】 →房屋買賣仲介，協助客戶買屋賣屋 →房屋租賃仲介，幫助房東與租客打造安心的租屋體驗 →提供房產相關諮詢服務，解答客戶各種大小問題 →成交後也不缺席，提供貼心的售後服務 【90天高效培訓｜成就不動產菁英】 →提供新人90天全方位培育計畫，訓練課程 →店頭學長姐都很熱心，有專屬手把手帶你，讓「新手」速成「高手」 淡水區超過66家店，店店聯賣 超過600位業務服務團隊，成交快速 歡迎加入我們藝齊發團隊 擴大徵才 徵的就是你 您就是我們要的人 高獎金！ 公會津貼！ 月休8天彈性排！ 高%獎金+高額同推獎金 年終大紅包個人總業績再給1% 個人超額獎金最高20萬讓你拿 做業績無私分享手把手教學 帶看&開發信每月補助2000元 想賺多少錢沒有天花板自己就是老闆思維 直營團隊文化！加盟店的高%獎金 挑戰高薪很基本！輕鬆挑戰年度百萬收入 月月聚餐很基本！年度海外&國內旅遊 徵才專線 永義房屋-天藝濱海店02-26209098 劉瑩良店經理0988-018884

房屋租賃市場潛力無窮，誠摯邀請您加入我們的團隊！ 隨著淡水人口突破20萬大關，並且交通建設持續蓬勃發展，房屋租賃市場仍處於擴張階段，需求日益增加，市場潛力巨大。我們誠摯邀請對不動產領域充滿熱情並願意努力奮鬥的您，加入我們的團隊！ 我們提供豐厚的成交獎金和穩定的代管獎金，每月收入不會歸零，挑戰無上限的被動收入，讓您在實現財富自由的路上更進一步。我們的團隊充滿活力，擁有一群朝氣蓬勃、志同道合的夥伴，致力於租賃管理業務的發展與創新。 如果您對租賃管理行業充滿熱情，並渴望與我們共同成長，創造未來的財富與機會，我們期待您的加入，一同開創更加輝煌的明天！ ▬▬▬▬▬工作內容▬▬▬▬▬ 1.開發推廣客戶加入社會住宅 2.包租代管物件開發、帶看及簽約 3.一般租賃物件開發、帶看及簽約 4.成交物件管理，客戶維繫、確認繳租、修繕管理 ▬▬▬▬▬條 件▬▬▬▬▬ 1.需具備不動產營業員證照(報到前取得)、租賃管理人員證照(報到後取得) 2.良好的溝通能力及客戶服務意識 3.具備獨立處理問題的能力，善於應對突發狀況 4.具備基本的電腦操作能力 5.有責任心、耐心，能夠承受一定的工作壓力 ▬▬▬▬▬待遇優勢▬▬▬▬▬ 1.有經驗成交獎金最高50%+代管獎金=收入無上限 2.無經驗保障前3個月35-45K+後6個月達成獎金+成交獎金+代管獎金=收入無上限 3.完整教育訓練，店長1對1帶領快速上手 4.租屋平台刊登補助、目標達成獎勵、內部徵才獎金

1.負責介紹及銷售商品 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品(進、銷、存)等工作 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 5.門市清潔、整理、倉庫盤點、網路出貨 6. 完成主管交派工作安排 7.上班時間: 中班14:00-23:00(需上8天輪班12:00-22:00) 8.月休8天(採排休制) 9.享年終獎金 10.享績效獎金 10.享勞健保 11.無經驗可.公司提供教育訓練

【職務說明】 社會住宅包租代管計畫、一般包租代管、仲介租賃 主要的工作內容 承接物件：向洽詢房東說明介紹、簽訂包租代管代租相關合約書 物件招租：屋況調整、佈置拍照、廣告刊登、帶看洽談、收定簽訂租約 管理事務：房屋管理、租約管理、房客管理、維修管理、收租管理 客戶經營：房東經營、房客經營、鄰居經營、商圈經營 ※自備交通工具(不限機車、汽車、大眾交通) ※報到前取得『不動產營業員』資格 ※需於任職 第五個月內安排『租賃管理人員』受訓取照 附加條件： ※有仲介租賃、買賣、土開、代書相關經驗優先面試 ——————————————- 好宅為國家住都中心社會住宅包租代管雙北市之執行廠商 招募有志於投入經營租賃市場的夥伴加入好宅社會住宅包租代管行列~ 好宅創辦人自106年改計畫第一期開始執行，擁有完整經驗與紮實教育訓練，確保每位同仁都能踏實學習逐步上手，用心經營做好服務 好宅重視每個夥伴的發展與團隊氛圍 本職務與一般房仲、社宅同業業務不同 主要專注將主動洽詢的房東/房客做好服務， 經營好每個社區、商圈，讓客戶真正感受到好宅的專業服務品質～ 好宅招募有志長期投入包租代管產業的夥伴，一同加入推廣服務社會住宅包租代管計畫

－－蝦皮店到家｜超短距配送－－ ＼時薪平均 $299，無上限 ＼不怕沒有單，只怕送不完 ＼餐期不影響，時間不空轉 【工作內容】 ｜每小時平均配送量達 13 件！ ｜App 智慧安排路徑超方便！ ｜協助代購貨籃與安裝！ 【薪資 & 福利】 ｜按件計酬，每件費用 $23 元 　（每小時跑件承攬金可達$299 以上） 　（中信匯款，每月 10 號發薪） ｜裝備津貼，最高 $1500 元補助 應徵要求： Ｖ持有效機車駕照 Ｖ自備機車、安卓手機 聯絡人：Bill Chen｜RFT Line：@182hkuad （加入後會協助引導參加線上視訊說明會）

工作內容 1.網路佈線安裝、故障排除，居家連網裝置(行動裝置、IPCam、電子門鎖、對講機…)裝設與諮詢服務。 2.居家網路及家電健診服務。 3.社區機房建置及障礙查修。 4.社區E化系統及AIOT(對講機、充電樁、智慧櫃…等)架設維護與教育訓練。 5.熟悉公司產品特色，藉由專業及良好服務，說明售後服務及其他產品會員優惠，取得高服務評價。 排班方式 《早班》09：00-18：00 《晚班》13：00-22：00 可排休、需輪班 △有專屬的指導員帶著您，不怕遇到困難不知道該如何找誰! 《揭秘！智生活工程師日常》https://youtu.be/tiDSPS7y6XU ●如果你具備這些特質！ 1.不喜歡在辦公室久坐，喜歡往外跑的追風少年。 2.喜歡有效地與客戶溝通，準確理解與定位客戶問題。 3.有責任感、抗壓性高、主動積極解決問題者。 4.個性積極、服務熱忱。 5.能面對資訊業快速改變修正的工作挑戰。 《加分條件》 1.具備網路架設證照、室內配線證照。 2.熟悉居家連網裝置裝設原理及架構。 3.熟悉網路交換器及路由器基礎原理。 智生活，點亮社區的每一天。 Enjoy your Smart Daily Life，就在「智生活」。 快加入我們，一起為社區打造觸手可及的美好生活 ! ▲考核三個月，依表現提前或延後升正。 ▲每年依據考績表現及職能考核狀況晉升及調薪 【發展晉升】 ◆職涯發展：計畫性晉升(雙軌制) 1.管理職: 從基層主管往中高階主管邁進。 2.專業職: 專精社區相關工程案規劃、施作及修繕。 ◆培訓制度：按照職能發展地圖進行職能訓練及考核，依據工作表現進行職務換訓及輪調。 ◆個人成長：補助考取相關專業證照。

這是一份需要運用商品規劃能力的業務銷售工作，因為我們的客戶涵蓋了從通路商到代工廠的知名品牌。在這裡，您將有機會與連鎖便利店、超市、飯店業、經銷商、餐飲業等各大品牌進行合作，因此需要具備優秀的銷售應對能力。 我們提供具競爭力的底薪及完善的業務銷售獎金，並補貼相關的油資費用。無論您是否具備相關經驗，只要您擁有積極學習商品規劃的態度與熱忱，並對銷售服務充滿熱情，都歡迎加入我們的團隊！ 1.具備銷售通路開發經驗及商品提案能力。 2.擁有烘焙商品（如蛋糕、餅乾等）代工專案執行經驗。 3.能根據客戶預算制定銷售計劃及專案執行。 4.每月核對客戶請款事宜，並追蹤應收帳款進度。 5.主管交辦事項。 6.歡迎具備行銷企劃能力的夥伴加入業務工作。 7.不定期提供業績達成目標獎金及開發獎金。 期待您能與我們一起共創佳績！

1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5.提供客戶全方位的大樓綜合管理服務。 6.負責人員、車輛進出登記、驗證與管制、訪客接待。 7.案場巡邏勤務。 8.進出廠人員管制及安檢，物品安檢勤務。 9.配合防疫工作管制等工作。 10.各項勤務緊急及異常通報(回報)。 11.各哨所間互相緊支援。 12.幹部需負責人員管理。 本職位為公司安全及財產保護的重要工作，具有穩定的職業發展前景。 歡迎符合資格的應徵者加入我們的團隊。

1. 房屋租客管理 2. 房客退租點交 整理後再上架租屋 3. 協助房客在租屋上所發生的問題協調處理 4. 定期回報租屋及管理狀況給主管及業主 5. 公共區間定期巡視。 6. 具管理能力 我們的案源遍佈台北市和新北市 公司為專業合法隔團隊，我們有第一線的資源，幫客戶改裝完就會有管理的需求，不用開發案源。 本工作需要和租客及屋主接洽，所以本身需要有一定的溝通的能力，公司目前積極的拓展本業務，希望有開拓性的人才加入，一起共創未來。 團隊氣氛輕鬆透明，接觸不同產業與社群累積人脈。

1. 餐點介绍、結帳、收銀。 2. 環境清潔與維護。 3. 內場食材准備、簡單烹煮、擺盤出餐... 等工作。 4. 外送。 5. 其他主管交辦事項。 (本薪依勞基法基本工資起算，另加加班費) 請於每日 14: 00-15: 00, 20: 00-21: 00親洽面談。

1.倉庫原物料、材料、半製品、成品整理及每日出貨。 2.定期盤點原物料、半製品、成品數量，並放於正確位置。 3.成品入庫與倉庫管理，並維護倉庫整潔與安全堆放。 4.協助負責先進先出原物料裝卸入庫、配合現場供給。 5.使用堆高機進行搬運。。 6.支援包裝、現場工作。 7.其他主管交辦事項。

【需求】：熱愛飾品、穿搭、金工、對行銷或設計感興趣，不怕與人交流願意學習一技之長 【工作內容】： 1.飾品、配件商品銷售 2.專業金工維修、保養 3.整理環境清潔 4.共同經營旗下營業空間、品牌業務 另有行銷設計規劃、自媒體影音企劃等職務合作 【工作時間】： 門市11:00～22:00 新店籌備預計16:00～0:00，週末假日營業至02:00 【休假制度】：排班平日休假 【福利】： 依照個人能力意願調整分紅，能力考核後正式配合可3～4萬，幹部店長或長期簽約合作可4～6萬 【地點】： 門店：淡水老街 另有籌備中營業空間在淺水灣附近 建議自備交通工具，可提供停車空間及住宿空間 【備註】：若無相關經驗者有專業能力訓練，從金工到行銷及設計經營等專業能力傳授，結束後考核能力並依照個人意願正式簽約合作

1. 負責新產品、新技術之研發與資料之搜集。 2.協助客戶及業務解決相關產品之技術問題及產品開發相關事項。 3.協助業務產品介紹展示、業務推展活動、客戶關係維護及開發新客戶。 4.協調客戶端與廠內試樣承認等溝通事宜。 5.定期參加展覽蒐集產業資訊向公司回報心得。 6.整合集團工程部門資源進行客戶產品開發設計支援事務。 7.產品結構圖面設計&檢討。 8.具備繪3D能力。

1. 協助樓面管理及營運維護。 2. 協助招商及合約管理。 3. 協助商場進行活動規劃及執行。 4. 其他主管交辦事項。

房屋租賃市場潛力無窮，誠摯邀請您加入我們的團隊！ 隨著淡水人口突破20萬大關，並且交通建設持續蓬勃發展，房屋租賃市場仍處於擴張階段，需求日益增加，市場潛力巨大。我們誠摯邀請對不動產領域充滿熱情並願意努力奮鬥的您，加入我們的團隊！ 我們提供豐厚的成交獎金和穩定的代管獎金，每月收入不會歸零，挑戰無上限的被動收入，讓您在實現財富自由的路上更進一步。我們的團隊充滿活力，擁有一群朝氣蓬勃、志同道合的夥伴，致力於租賃管理業務的發展與創新。 如果您對租賃管理行業充滿熱情，並渴望與我們共同成長，創造未來的財富與機會，我們期待您的加入，一同開創更加輝煌的明天！ ▬▬▬▬▬工作內容▬▬▬▬▬ 1.開發推廣客戶加入社會住宅 2.包租代管物件開發、帶看及簽約 3.一般租賃物件開發、帶看及簽約 4.成交物件管理，客戶維繫、確認繳租、修繕管理 ▬▬▬▬▬條 件▬▬▬▬▬ 1.需具備不動產營業員證照(報到前取得)、租賃管理人員證照(報到後取得) 2.良好的溝通能力及客戶服務意識 3.具備獨立處理問題的能力，善於應對突發狀況 4.具備基本的電腦操作能力 5.有責任心、耐心，能夠承受一定的工作壓力 ▬▬▬▬▬待遇優勢▬▬▬▬▬ 1.有經驗成交獎金最高50%+代管獎金=收入無上限 2.無經驗保障前3個月35-45K+後6個月達成獎金+成交獎金+代管獎金=收入無上限 3.完整教育訓練，店長1對1帶領快速上手 4.租屋平台刊登補助、目標達成獎勵、內部徵才獎金