「遊覽車維修技師」的相似工作

1. 官網維護，網站視覺風格。 2. 商品修圖、具美編能力(熟Photoshop, Illustrator....等美工軟體)。 3. 網站Banner, EDM排版,.....等設計。 4. 有相關網拍經驗或略懂網頁語法尤佳。 (有網拍電商經驗者，略懂攝影或影片剪接，優先錄取)。 5. 商品及照片修圖，素材創造，字體運用，排版及包裝設計能力。 6. 有小編經驗尤佳，處理客訴相關事宜。 7. 投遞履歷時請附上作品集。 8. 通路對帳，製作報表。 9. 各通路出貨，後台客訴處理。 **其他工作條件** 1.需有團隊精神 2.擅長與人溝通 3.細心 準時

(1) 負責工程進度管理、工作安排與推展。 (2) 與業主之連繫及問題處理及協調工程事宜。 (3) 依規定填寫各項工程報表及自主檢查表。 (4) 用料請購申請單之提出。 (5) 上級長官交辦事項。

1.依訂單內容將產品送至客戶指定地址 2.單一產品最重50KG 3.平日配送範圍 : 基隆市 汐止區 瑞芳區 萬里區 金山區

1.基礎設施維護- 包括：空調、不間斷電源、配電設備、報警系統、大樓管理系統、門禁卡系統、消防系統、供水排水系統。 並遵守正確的安全操作規範進行例行性檢點、保養及維修。 2.協助日常運營活動支援

1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 3.每日工進日報表填寫。 4.工地現場材料估算

從事客戶端查修服務等客網單位相關業務工作，及配合相關重點業務 (寬頻、MOD、ICT、SME…等) 推廣與施作。 ** 試用期滿平均月薪40,000~45,000元**(未含依法給予的加班費) 此外，還有依年度績效考核與營運狀況給予調薪及員工酬勞喔!!!! 歡迎符合條件者踴躍應徵！

1.資訊系統操作 2.機房電力、空調消防設施巡檢。 3.機房門禁管制作業(人員、物品、設備)。 4.監控系統每日點檢(空調、電力、消防、訪客管理、極早期遠端監控系統)。 5.機房客戶申告事件紀錄及轉派。 6.資訊終端網路障礙排除 7.工作須配合三班制輪值排班。 ※未通過辨色力測驗者，不安排參加面談。

垃圾車司機$50000起(自用大貨車駕照)(時薪278起) (上述薪水，以每月22工作天給算，含各類加給) (依照不同能力給予加給 水電 裝修 拆除 維修) (具備水電基礎維修另加給+5000) (具備車輛維修保養經驗+5000) 每台車皆有投保高額保險，保障司機就業權益 上班時間：早上9點~晚上6點（午休一小時供餐）（試滿調薪） （假日需輪班 依人事行政局排假）(享特休) 收垃圾 垃圾清運 搬運垃圾 固定路線清運 準時下班 工作地點：新北市五股區孝義路 公司福利： 1.員工聚餐 2.三節禮金 3.生日禮金 4.年終獎金：最少0.5個月(每年都有) 5.年資獎金：12000*n年(n=到職年資)(逐年發) 6.留任獎金：50000(每三年發一次) 連絡方式：0982-543-123 楊主任 line：@899a(建議直接加line 方便聯絡) 其餘未盡事宜依勞基法規定辦理…… 強制投保勞保、健保、退休金

從事客戶端查修服務等客網單位相關業務工作，及配合相關重點業務 (寬頻、MOD、ICT、SME…等) 推廣與施作。 ** 試用期滿平均月薪40,000~45,000元**(未含依法給予的加班費) 此外，還有依年度績效考核與營運狀況給予調薪及員工酬勞喔!!!! 歡迎符合條件者踴躍應徵！

【工作內容】 →房屋買賣仲介，協助客戶買屋賣屋 →房屋租賃仲介，幫助房東與租客打造安心的租屋體驗 →提供房產相關諮詢服務，解答客戶各種大小問題 →成交後也不缺席，提供貼心的售後服務 【保障月薪5萬六個月｜轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元，讓新人安心練功，累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期，讓你來試用公司，期滿覺得不適合，公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓｜成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫，百堂訓練課程 →1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發，設計遊戲化學習地圖，養成超級業務 【接軌AI房產科技｜PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」，用大數據演算，助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障｜贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬，轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者，任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金，每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬；資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展｜雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限，晉升管理職！最年輕業務區協理30歲，領導百人超業團隊 →年輕力拼，靠實力為自己加薪！最年輕業務店經理24歲，薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業，坐擁全台直營據點、海外營業據點［日本信義］、［中國信義］、［大馬信義］以國際化的視野，成就多元的職涯發展

1.基礎設施維護- 包括：空調、不間斷電源、配電設備、報警系統、大樓管理系統、門禁卡系統、消防系統、供水排水系統。 並遵守正確的安全操作規範進行例行性檢點、保養及維修。 2.協助日常運營活動支援 可配合輪班者優先

【薪資條件】 1.月薪資：日班$42,000起、夜班$48,000起(含站別津貼$5,000/月，加班費另計) 2.每月薪資上看：$45,000~$55,000(含加班費) 。 3.每年再享有留任獎金$10,000 4.培訓期間訓練取得站別認證，依認證發放站別津貼。 5.另有中秋、端午、年終獎金發放。 【工作內容】 1. 槽車移運調度作業。 2. 廠區貨品移倉運送作業。 3. 主管交辦事項。 4.具備危險品運送専業人員證照尤佳。 5.不用長時間開車運送，工作空檔在廠內從事倉儲工作。 【工作時間】 1. 日班：08:00~20:00 / 夜班：20:00~08:00 2. 四班二輪(視實際需求約2~3個月輪調) 3. 做2天休2天(加班費另計) 【培育訓練】 1.聘用初期以常日班聘用，依學習進度和現場需求進行輪班安排。 2.培訓期間訓練取得站別認證，依認證通過發放站別津貼，最高$5000。 3.持有大貨車或大客車執照人員，依公司駕駛簽約培訓辦理聯結車駕照。

酷澎火箭物流插旗新北，招募說明會誠摯邀請 時間：2025/09/19(五) 下午13:00 地點：臺北市南港區市民大道七段7號地下 1 樓 報名方式：投遞履歷，快速與HR聯繫！ Coupang 酷澎集團是世界上成長最快、最創新的公司之一，並達成美國史上科技業第五大的首次公開募股。我們擁有卓越的端到端電子商務及物流網絡，極力擁抱客戶為重的文化，並創下領先全球的創新紀錄。 Coupang 酷澎集團打破傳統電子商務的權衡限制，讓顧客能享受閃電般迅速的運輸服務，以最低的價格，購得數百萬種商品。在韓國、美國和中國皆有辦公室，新創人才在這裡可以把握新機會，採取主動，發光發熱。 只要你對電商市場懷抱熱誠，且相信自己有清晰的溝通能力，快速的學習力，不論你來自什麼學校，什麼背景，我們都歡迎你！ 本職缺需要管理倉儲的營運，維持庫存，管理存貨，以及優化供應鏈，這些工作對酷澎台灣業務的成功及發展極為重要。 加入我們，成為火箭倉儲物流核心的一員！你將負責管理倉庫日常運作，確保每一筆訂單準時、準確送達顧客手中。 【工作內容】 · 掌握倉庫節奏：負責商品入庫、上架、撿貨、包裝、出貨與退貨流程，讓作業流暢無阻。 · 打造高效團隊：安排人力與排班，培訓現場人員，建立穩定且有默契的作業團隊。 · 精準控管庫存：定期盤點、異常處理，確保庫存帳實一致，讓系統與現場同步。 · 優化流程、創造價值：分析作業瓶頸，提出改善方案，提升撿貨效率與出貨準確率。 · 跨部門協作：與客服、採購、物流等部門緊密合作，快速處理訂單與退貨問題。 · 數據化管理：操作WMS系統，掌握庫存動態，輸出報表，為決策提供依據。 【招募條件】 · 個性積極主動、抗壓性強，能適應物流中心現場環境 · 臨場反應快速，能快速判斷工作優先順序 · 邏輯清晰、主動積極 · 樂於學習、善於表達 · 對電子商務市場具備高度熱情 · 可配合輪班、加班與排休安排 【上班時間】 08:00~02:00 時段內排班輪班 (14點後有特殊班別津貼) ✨入職獎金再加碼！三個月獎金等你拿！✨ ✨現在應徵，9/30前到職，立刻享有超值福利！✨

【工作內容】 →房屋買賣仲介，協助客戶買屋賣屋 →房屋租賃仲介，幫助房東與租客打造安心的租屋體驗 →提供房產相關諮詢服務，解答客戶各種大小問題 →成交後也不缺席，提供貼心的售後服務 【保障月薪5萬六個月｜轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元，讓新人安心練功，累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期，讓你來試用公司，期滿覺得不適合，公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓｜成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫，百堂訓練課程 →1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發，設計遊戲化學習地圖，養成超級業務 【接軌AI房產科技｜PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」，用大數據演算，助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障｜贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬，轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者，任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金，每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬；資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展｜雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限，晉升管理職！最年輕業務區協理30歲，領導百人超業團隊 →年輕力拼，靠實力為自己加薪！最年輕業務店經理24歲，薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業，坐擁全台直營據點、海外營業據點［日本信義］、［中國信義］、［大馬信義］以國際化的視野，成就多元的職涯發展

1.銀行VIP客戶國內機場接送 2.商務用車、旅遊包車 禮賓接送服務 3.高鐵 飯店 市區短程 禮賓接送 4.需遵照公司禮賓司機服務規範及正裝之規定 5.勞健團保 . 員工旅遊. 特休假 公司完整教育訓練

""有建材相關經驗者，正式錄用後薪獎55000元起"" ***可另外選擇周休二日上班*** 1.與部門監督人員協商物料運送 2.審度交通情況,遵守交通規則,駕駛小客/貨車 3.協助或自行裝卸貨物,及加蓋棚布繩索 4.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 5.運送貨物並保護貨物的完整 6.將貨品送到客戶手中,並請客戶進行簽收 7.需會開3.5噸貨車 8.負責所屬車輛之安全保管 公司福利： 1.享勞健保保障 2.退休金提撥 3.員工住院慰問禮金 4.良好的教育訓練及升遷管道 5.不定期聚餐

氣墊遊戲氣墊活動現場施工安裝、各項客戶訂製品施工架設.... 需戶外跑，喜歡戶外活動者尤佳～ 需會開3.5噸貨車(可訓練)

誠聘物流技術員 ★ 每月薪資：新台幣6萬元以上 / 送貨司機 [工作地點](送貨地區) 台北市大安區、新北市土城區 / 新店區/ 台中市西屯區 上班地點:新北市新莊區中央路578號5樓(是辦公室面試地址) [工作條件] ■ 需持有專業駕駛執照 ■ 全職：每週五天輪班制 ■ 工作時間：上午 ■負責制：薪資視送貨量而定 ■ 月薪：新台幣6萬元起 [福利] ★ 提供年假 ★ 勞保、健保、退休保險 專案獎勵 / 加班費 1天有薪生日假（第一年視員工錄取比例而定） 員工推薦獎金 [應徵流程] ■ 履歷篩選 → 訪談 → 最終錄用通知 → 錄用 [備註] 需持有專業駕駛執照 不符合法定資格要求者可能不予錄用。 如果在招聘過程中提供虛假信息，我們保留取消錄用通知的權利。工作地點根據公司情況分配，並可能隨時更改。 薪資可能是固定的，也可能是績效工資，並可能根據工作地點、經驗和績效而有所不同。 實際工作時間可能因現場條件和工作地點而異。 職位類別：小型車/計程車/小型貨車司機、快遞員、大型貨車司機及其他司機 薪資：每月新台幣60,000元（固定或依績效浮動） 工作類型：全職 工作地點：台北、新北市、台中（最終工作地點可能會有所變更，由公司決定） 管理職責：無 出差：無 工作時間：含白班/夜間/週末班、輪班 假期：依公司規定 可上班天數：不限 招募人數：不限

我們正在尋找一位細心穩重、重視信任的夥伴，協助老闆娘及家庭成員日常接送工作。 • 如果你(妳)熱愛駕駛、熟悉路況，並希望在一個互相尊重、工作穩定的環境發展長期職涯，誠摯邀請加入我們。 • 「老闆娘親切好溝通，注重彼此的尊重與信任」 • 「工作氛圍單純、尊重夥伴，適合追求穩定與平衡的你（妳）」 1.接送老闆娘及家庭成員，配合度高且機動性待命。 2.確保行車安全，保持車輛整潔與良好狀態。 3.規劃最順暢的行車路線，掌握交通狀況。 4.可配合偶爾的假日行程需求。 5.無不良嗜好。

1. 需配合加班，週休二日，不需輪班及排班 2. 具備駕照，並保持車輛清潔 3. 負責處理物流相關事宜(理貨、配送、裝卸、貨款回收、報表填寫、客戶服務等…) 3. 乾淨儀容及無不良嗜好者 4. 工作細心且服務態度佳、認真、負責、體能好者佳 5. 送完貨協助公司倉庫內部工作 ※ 工作內容單純，公司環境簡單 ※ 公司相當重視工作態度，愛玩手機、請假、遲到、早退者請退散不要浪費彼此時間 試用期滿，視出勤狀況、工作態度、配合度及能力發展等…調整薪資。