「倉儲行政人員」的相似工作

1.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置，必要對相關人員解說，使其容易使用 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 3.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章及存貨安全 4.倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、發票及其他憑證是否相符 5.將進貨紀錄在帳冊或卡片 6.貨品的輸送與成品包裝 7.發放物品並且對於不足的貨品申請補充

### 我們在尋找這樣與眾不同的你： 這不是一份典型的行政工作。我們尋找的不是履歷上的經驗，而是你內在的潛力。 我們相信，最優秀的人才渴望在一個由「成年人」組成的環境中，被賦予真正的「自由與責任」。我們不在乎你的工作經驗多寡，但我們極度在乎你的品格、學習速度與解決問題的思維方式。如果你是一位渴望迎接挑戰、能自我驅動、並以最高標準要求自己的大學畢業生，這個職位就是為你而設。 ### 在這裡，你將學習並負責： * **成為團隊的運作核心**：你將學習如何高效管理團隊的節奏，從會議安排到資源協調，確保團隊成員能專注於最重要的任務。這不僅是執行，更是主動的優化。 * **像老闆一樣思考與溝通**：你將參與團隊的日常運作，我們鼓勵你理解每項任務背後的「為什麼」，並坦誠地提出你的觀點與問題。 * **優化你看到的一切**：你將有機會挑戰「一直以來都這樣做」的流程。我們期待你用新鮮的視角，發現並動手簡化問題，讓團隊運作得更順暢。 * **處理真實的商業挑戰**：你將在實踐中快速學習，負責專案的推動與落地，你的貢獻將會對團隊產生真實的影響。 ### 我們相信你具備這樣的特質 (經驗不拘)： * **絕對正直 (Absolute Integrity)** 這是我們溝通與合作的唯一基礎，無法妥協。我們要求你在任何情況下都展現出最高的誠信。 * **極致的好奇心與學習力 (Extreme Curiosity & Learning Agility)** 你渴望理解事物運作的底層邏輯，會不斷追問「為什麼」。你不怕犯錯，只怕自己學得不夠快。 * **與生俱來的責任感 (Innate Sense of Responsibility)** 你會像創辦人一樣對待自己的任務，追求卓越的成果，而非僅僅「完成」。我們將賦予你高度的信任，也期待你值得這份信任。 * **化繁為簡的潛力 (Potential to Simplify Complexity)** 面對看似混亂的資訊或流程，你會感到興奮而非不知所措，並有能力從中梳理出清晰的脈絡。 * **自我驅動的引擎 (A Self-Starting Engine)** 你不需要別人催促，會主動尋找能創造價值的事情來做，並為自己的成長負責。 如果你認同這份理念，並準備好在一個高標準、高自由度的環境中，挑戰自己的極限，我們非常期待你的加入。 投履歷時請告知已看過職務說明！

1. 撰寫與整理各項文書資料（如會議紀錄、公告通知、公司內部文件等） 2. 廠商與客戶基本資料建檔與維護 3. 人資相關事務： (1) 考勤紀錄管理 (2) 員工差旅協助與訂票 (3) 人才招募流程安排 (4) 員工入職／離職手續辦理 (5) 員工資料更新與建檔 4. 辦公室環境整理、物品與設備採購、庫存盤點與資產管理 5. 協助籌辦與執行員工活動（如生日會、下午茶、福委活動、員工旅遊等） 6. 接待訪客、安排重要客戶接送與行程、三節禮品採購與發送 7. 處理郵件收發與郵局臨櫃相關業務 8. 其他主管交辦事項

1.低溫倉儲現場管理進出貨作業 2.進出貨品管理 3.操作堆高機進出貨作業 4.低溫倉儲各項管制作業及庫存盤點整理 5.執行作業區環境整理、清潔維護作業 6. 其他主管交辦事項。

1.報表與文件檔案資料彙整 2.業務部與工程部之行政事務處理 3.倉庫管理、盤點與出貨 (需搬重物) 4.協助主管交辦事項。

【工作內容】 本職位主要負責公司女裝品牌商品之倉儲管理與出貨相關作業，需具備良好的作業效率與彈性支援能力，能依公司調度配合不同品牌與任務執行。 工作內容包含： 商品收貨、出貨（含實體門市／百貨櫃點／電商訂單）及入庫帳務處理 使用內部 高揚系統（Gaia ERP） 處理庫存資料、出貨單與帳務登錄 協助商品分類、包裝、標示與上架作業 定期執行商品盤點，確保帳實一致，並針對異常進行更正 維護倉儲區域整潔，確保貨架擺放有序、作業動線順暢 檢查商品狀況（如髒污、破損、短缺等），並即時通報 依公司安排，機動支援不同品牌倉儲作業與物流需求 與其他倉儲人員共同協作，完成日常工作任務 【我們期望您具備以下特質】 細心謹慎：能準確核對商品品項、數量與標示，降低錯誤率 責任感強：遇到異常狀況能主動回報，並確實執行作業流程 條理分明：具良好組織能力與整潔習慣，確保作業環境順暢 【加分條件】 有服飾產業或零售通路之倉儲作業經驗 熟悉 高揚系統（Gaia ERP） 者尤佳

【工作內容】 1. 進倉搬貨作業 2. 倉庫管理作業 3. 出貨揀貨包貨作業 4. 偶爾非常態的貨品配送(手排貨車) 5. 固定周期盤點作業 6. 商品貼標作業 7. 保卡與使用說明書放置 8. 參與GDP／GMP相關作業 9. 參與ISO、5S教育訓練

【公司規模為前500大企業之一】 ●只要用心做，機會永遠屬於您● ○不定期視工作能力、態度表現，調整薪資○ ☆六個月(半季)視營運狀況，加發額外獎金☆ ◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎ 主要是進口肉品的銷售。 倉管：協助出貨，冷凍倉儲管理及補貨。 (非長時間位於冷凍庫內作業，時間彈性) ◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎ 制度及福利： 1. 休假天數同政府機關 (每個月至少8天以上)。 2. 固定休週日，其餘天數另可自行排休。 3. 未休完的天數，可算額外加班增加薪資。 4. 享員工聚餐(每個月1次，額度$1000元)。 5. 生日禮金(每年$3000元)。 6. 旅遊津貼(每年$9000元)。 7.三大節日發放肉品福利(市價$3000元以上，也會不定時發放)。 8.推動運動事宜 (World Gym健身房、營養品相關補給) ──────────────────────── 1020

工作內容： 我們正在尋找一位具備物流倉現場管理經驗的主管， 負責帶領冷凍/冷藏/常溫/倉儲與包裝出貨團隊優化作業流程、 提升出貨效率與環境品質，確保整體倉儲運作順暢。 主要職責包括： 1.規劃與分配倉儲, 運輸人力，提升現場作業效率與準確性 2.分析倉儲運作數據，提供改善建議並執行優化方案 3.管理設備詢價流程，協助導入適合的輔助工具 4.督導出貨、理貨與庫存盤點流程，確保作業無誤 5.建立並維護良好的倉儲環境，包括溫控與空間利用規劃 6.依據庫存狀況主動提出採購建議 7.協助招募與管理正職與兼職倉儲人員 8.規劃物流動線與管理物流司機差勤 職務需求 1.物流、倉儲或相關領域尤佳 2.三年以上倉儲管理經驗 3.熟悉出入庫流程與庫存管理系統 4.具數據分析與報表製作能力 5.主動積極，具備良好領導與問題解決能力 公司約11月搬遷 地址：台北市中正區衡陽路

從事物流貨物整理、分類及打包作業 1.空運進口貨件搬運及拆箱 2.貨件進倉點件及分類作業 3.貨件裝袋及載送至指定地點 4.操作公司電腦作業系統 5.主管交辦事項 6.須配合加班，可申請加班費 7.週休二日；採輪休 上班時段 (分早晚班兩個時段,可供選擇) 早班凌晨04:30至下午13:00 /1人 夜班凌晨02:00至早上10:30 / 1人

*需有堆高機操作技術士證照* 1. 原料、成品進出貨對點、出入庫及盤點作業 2. 轉凍貨之標籤列印、協助轉凍作業 3. 冷凍庫、急凍庫整理及清潔 4. 堆高機、電拖之操作、巡檢及保養 5. 執行稽核作業文件之謄寫 6. 協助廠務電腦系統作業 7. 協助館別之貨物運送(會開手排車) 8. 執行主管交辦事項 ★配有職安、工作內容教育訓練，專業。安全。穩定 ★週休二日 ★提供工作服裝 ★員工團體保險 ★美福口碑，重視衛生。安全。品管 ★提供員工正向、安全的工作環境，重視員工發展

【職責範圍】 1. 驗收物流貨物、清點盤存作業, 安排出貨、確認出貨文件、貨況追蹤 2. 出貨、重整、包裝作業 3. 進行料件入倉、交期、送貨、調度安排等相關工作 4. 配合業務需求，適時調整物流及倉庫相關作業 5. 執行作業區環境整理、清潔維護作業 6. 建置物流作業管控點及制定相關之管理報表 7. 運費、稅金、進出口相關費用、倉儲費, 負責Forwarder/HUB(Preferable) 8. 物流運作管理,日常物流系統賬務處理，訂單跟進 9. 進出口報關作業, 處理,審核進出口報關之資料與文件 10. 委外倉儲管理,維護和更新與供應商的物流合同，協商合同條款和條件 11. 聯絡工廠、船公司和報關行，進行交期確認、排船, 文件檢查 12. 監控運輸途中的貨物狀態，並主動與內部和外部團隊協調，及時解決任何交付問題 13. 與財務部門聯絡處理帳單, 協作報價業務，提供物流成本相關估算 14. 辦公室日常管理: 管理辦公室設施與資源，確保辦公設備、工具及辦公環境的整潔、運行順暢。管理辦公區域的物品採購、庫存與分配，並確保有足夠的工作資源。 15. 行政處理：負責日常的文書工作，包括文件整理、資料管理、郵件處理、負責文檔管理等。每週確認同仁皆提交每日打卡紀錄以符合勞基法規範。 16. 預算與成本控制：負責監控辦公室運營的預算，包括辦公設備、消耗品、員工福利等支出的管理。提供成本分析，尋找節省成本的機會並提出建議。 17. 會議與活動安排：組織公司內部會議、員工活動及外部會議的安排規劃和後勤支持。安排客戶來訪及其他重要會議的場地、交通與住宿等細節。 18. 合規管理：確保辦公室運營符合相關的法律法規及公司政策，特別是與勞動法規及員工福利相關的事項。 19. 其他主管交辦事宜 【資格條件】 細心、敏銳的觀察力 有技巧的溝通能力 強大的心理素質 保持開放心態／渴望成長 良好的溝通能力、組織能力及解決問題的能力 高度的責任感、積極的工作態度、靈活的思維及團隊合作精神 【福利待遇】 提供完善的員工福利，包括勞健保、年假等。 彈性工作時間。 提供學習與發展機會，支持員工的職業成長。

• 維護倉庫環境整潔。 • 進貨清點、檢查與入庫管理。協助或勿存放位置的機動性調整，確保倉庫儲存空間利 用。 • 管理進出貨流程：訂單撿貨、包裝及準備出貨作業。 • 操作ERP系統，查詢庫存管理作業。 • 負責商品庫存維護與定期盤點。 • 貨物配送！具備自小客車駕照。公司備有公務車。 • 具備堆高機操作證照尤佳。

1、幫忙總務理貨整理倉庫 2、負責抽退隊司機質押的本票 3、帳務組處理付款給司機的事宜 4、主管交辦事項 5、動作俐落、心思細膩加分 6、休假制度為週休二日、見紅就休

工作內容： 1．負責各項原物料進貨、入庫、出貨、退貨、盤點之相關倉儲工作 2．具儲位倉庫管理概念，可依據制訂之倉庫管理方式進行倉儲作業 3．熟電腦PC及執行ERP系統庫存、帳務等作業資料輸入作業 4．協助詢價 採購相關事項 5．定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章 6．支援協助出貨部相關作業 7．協助其他部門事務，並配合完成主管交辦事項 8．學長姐的經驗與新進同仁互相教學成長讓您更快適應 以有食品廠經驗為優先 ｜交通便利｜ •捷運板南線/後山埤站4號出口/500公尺抵達公司 •公車/聯合醫院忠孝院區/83公尺抵達公司 員工福利 １．不定期員工旅遊 ２．生日禮 ３．婚禮禮金 ４．喪葬慰問金 ５．員工購物優惠 ６．三節(獎金/禮品)及春酒 ７．享勞保、健保、勞退提撥 ８．團體保險(事故及意外醫療險) ９．獎金類： 工作績效獎金、業績達成獎金、全勤節金、春節開工紅包、各式競賽獎金； 　營業年度終結算如有盈餘，對於全年度工作表現優異之同仁，得享年終獎金之補助。 　 (業績逐年增長，獎金逐年提升) 我們相信，每一位夥伴都是團隊中不可或缺的螺絲釘； 細心、耐心、責任感與熱情，是我們最珍貴的夥伴特質！ 如果你願意主動、用心，團隊誠摯歡迎你的加入！

1.商品進貨、退貨、補貨 2.週盤點及季盤點 3.倉庫資產管理 4.換季期間需配合加班、週年慶期間需值班 有服飾相關倉庫會計經驗者優先錄取

職位描述: 本職位，負責電子元件、原物料的倉儲管理工作。重點確保物料的準確性、可追溯性。 希望能找到 極度細心/ 具有高度責任感 / 協作能力佳 / 能適應快節奏的體能與抗壓性，對於相應行業發展前景廣闊，歡迎有志之士加入我們的團隊，有意者請提供相關履歷並表達您對該職位的興趣。 【工作內容】 1. 依據採購單或進貨通知，核對貨物（品名、規格、數量、品質/狀態）是否相符，若有異 常（如破損、規格不符）須立即回報並處理。 2. 根據貨物特性（如大小、重量），合理規劃和調整儲位，提高倉庫空間利用率 和作業效率。 3. 依據出貨單，準確揀選、核對（覆核）並包裝貨物，辦理出庫手續及記錄，確保「先進 先出」原則。 4. 優化倉管各項管理制度與作業流程。 5. 協助聯繫和協調內部或外部物流/承運商，安排貨物裝卸和發運。 【加分條件】 1. 有電子零件業相關經驗 2. 能熟悉倉庫作業流程

1.蒐集、計算貨物清單，並用紙筆或電腦記錄資料。 2.以有條理且易取得的方式儲存擺放倉庫中的貨品項目。 3.複查庫存的貨物數量與紀錄是否相符，查出不一致之處並更正錯誤。 4.利用辨識標籤、印花、標籤工具或其他標籤設備，在庫存貨物上做記號。 5.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章。 其他福利 * 年終獎金分紅 * 三節獎金 全勤獎金 * 不定期國內外旅遊補助 * 09:00-18:30 午休12:00-13:30

1.訂單管理 2.進出貨&提供相關文件 3.快遞(物流)貨物簽收 4.可能會需要搬重物請留意 5.協助業務&主管交辦事項 人格特質： 1.善溝通協調、有責任心、細心，能獨立作業 2.積極主動且有高度工作熱忱

我們是間積極發展的公司 未來更要系統化，導入系統 不斷要求自己學習、改善、進步 因此， 我們需要願意共同學習精進的工作夥伴。 【工作內容】 1. 倉庫進出貨作業(理單、訂貨、收驗貨、入倉等等)流程規劃與執行，倉庫貨物管理及到貨商品清點入庫。以有條理且易取得的方式儲存擺放倉庫中的貨品項目。 2. 出餐前的裝置物、餐具及設備的彙整及裝籃，外燴車趟回程後的整理。(此為工作中佔比最大的項目) 2. 定期盤點庫存，並於電腦記錄資料。 3. 倉儲整理，定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室。 4. 妥善保管辦公室公司資材與辦公設備。 5. 協助維修與整新庫存商品、設備。 6. 定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章。 7. 協助建立倉儲工作系統及機制，並定期主動彙報工作進度及內容 8. 其他主管交辦事項 公司處於發展階段，兼具執行及管理能力者，薪資面議。 ＊ 需搬重物 ＊ ＊ 有機車駕照佳 ＊ 【具備條件】 1. 倉儲工作熟練者，注重細節 2. 抗壓性高 3 注重團隊『溝通精神』，協助外燴服務團隊出餐順利 4. 須配合每月二天假日值班(改休平日)。 5. 喜歡整理歸納者 6. 從事過餐飲業 7. 具備基礎水電修繕能力 【排班區間】 每二周排班一次 一頭班：9:00~18:00 每日排班8小時(如有特殊訂單出餐需要，另行排班 ) 【休假制度】 1. 輪班制 2. 每個月會有兩天時間是假日上班，當天會與平日換班 【薪資相關】 1. 調薪相關: 每年依個人表現調薪，每季進行面談設定目標，每年調薪幅度3%-15% 2. 年終獎金: 基礎年終獎金一個月，依照年資進行累加，另會依照全年度考勤等工作態度指標進行查核調整，例如時常遲到早退者可能年終獎金會被扣完~ 3. 績效獎金相關: 每個月營業獎金制定，達標會有1,000-5,000元不等的獎金。 【法定項目】 1. 勞保、健保、特休、勞退提撥金 【福利項目】 1. 教育類：國內產地旅遊、分自願及非自願教育訓練 2. 娛樂類：員工聚餐/尾牙(春酒) 3. 補助類：到職滿一年員工體檢補助/員工購物優惠 4. 休假類：休假比照勞基法

1. 蒐集、計算貨物清單，並用紙筆或電腦記錄資料。 2. 以有條理且易取得的方式儲存擺放倉庫中的貨品項目。 3. 複查庫存的貨物數量與紀錄是否相符，查出不一致之處並更正錯誤。 4. 定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章。 5. 檢查庫存貨物中損壞或缺少的地方，並將損壞提報給相關採購負責人。 6. 依據交車出貨單，核對(覆核)並歸放至車上，辦理出庫手續及記錄，確保公司貨物精確。 7. 協助聯繫和協調內部或外部物流/承運商，安排貨物裝卸和發運。 8.能熟悉倉庫作業流程並且提高倉庫空間利用率及準確率。

1. 進/出貨作業 2. 負責印製標籤、核對標籤作業 3. 包裝出貨及點貨等相關工作 4. 原料、半成品、成品盤點確認。 5. 庫存物料管理 6. 熟悉電腦操作 7. 其他主管交辦事項

✦ GRL PM團隊小幫手現正招募中 ✦ ✔你需要做什麼 1. 協助待測件開案&結案等相關流程。 2. 負責倉庫之待測物、收發出庫入庫盤點、維持倉庫整潔。 3. 主管交辦事宜。 其他條件 1. 熟悉電腦操作。 2. 具有行政或倉儲相關工作經驗者優先錄取。 3. 良好的溝通能力、抗壓能力及解決問題的能力。 4. 具備積極主動的工作態度、責任心及團隊合作精神。