「鳳山【建國達特楊】驗光師」的相似工作

本職務須預先具備(或者透過教師培訓)，滿足下列三項條件的〝其中兩項〝 1. 通過耶加評鑑職等的中高階人員評鑑 2. 能夠使用英語，將單字及句型導入生活當中 (因應2030雙語國家政策) 3. 有能力身兼不同職務(例如：行銷、專案管理、多媒體、基礎平面設計...等) ＊享有在職的完善培訓機會，按著經驗、能力逐漸提升職等。 ＊職等分為：初階、初中、中階、高階、培訓管理職....持續遞進 ＜主要工作內容＞ 任職此項職務，您將在週一～週五的工作中進行 1. 接待家長課程諮詢並介紹 2. 管理學校財務及學費事務 3. 接待櫃檯事務，處理學生行政事務 4. 協助進行招生行銷業務 5. 活動規劃及管理校務 6.其他主管交辦事項 ＜多元發展機會＞ 耶加的教師們可以按照個人特質，參與多元發展計畫，提升個人專業度，更找到自己的更多可能性。多元發展項目例如： 1. 專案規劃及統籌 2. 平面設計 3. 年度活動策劃 4. 多媒體拍攝與腳本企劃 5. 社群網站經營 6. 海外遊學業務開發 7. 錄音工程及音樂製作 ＜升遷、獎勵機會＞ 1. 透過GP評鑑，提高專業積分，提升學務職等 2. 透過季節目標達成狀況，提高季節績效獎金 3. 參與雙語教師培訓計畫，取得Level A~D 的英語能力加給 4. 參與多元項目，延伸職務角色 5. 累積專案參與經驗，晉升成為領導職 耶加教育機構給予孩子不只是教學，更是啟發。 不只是書本上的知識學習，更是注重孩子感受被愛，自我價值觀，親子關係，未來企業家特質培養等。 當你的身分信心認知是對的，你的焦點方向是對的，在生命上，在學習上改變是毫無疑問的。 如欲了解學校 請參考臉書 [搜尋: A Plus 耶加教育機構 www.facebook.com/weloveaplus?ref=bookmarks 如欲了解耶加團隊，請參考IG https://reurl.cc/77k3Rk 歡迎加入耶加團隊 因上班時間為 下午12:00 - 晚上 8:00，無法配合者請勿投遞。 請勿電話聯絡約時間。投遞履歷至brianshen2001ca@gmail.com 我們會再與您聯絡。謝謝

1.執行非醫療、手術、或藥物之視力檢查及眼鏡處方或矯治。 2.配製眼鏡或隱形眼鏡。 3.執行球屈光狀態之非侵入性測量及相關驗光。 4.教導使用屈光異常光學矯正鏡片。 薪資福利 ◎驗光生:月薪$40000 ◎驗光師:月薪$43000 ◎滿職一年:薪資最高加$10000 ◎掛驗光所長薪資外加$10000 ◎個人獎金抽成5% or 團體獎金10% 上班時間&休假 ．(11:00~21:30) ．月休10天+特休 福利制度 個人績效獎金、員購優惠、勞健保、勞退 【未來職涯發展】 ‧學習門市人員的待客禮儀以及專門知識後，開始學習成為儲備幹部的賣場管理知識。 ‧針對個人的成長以及特性，有許多不同的工作挑戰及晉升之機會！

##工作內容 顧客接待：提供專業的服務，建立良好的顧客關係。 專業的驗光、配鏡、加工服務：確保顧客獲得最佳的視覺體驗。 眼鏡售後服務：解決顧客在使用過程中的問題，提升顧客滿意度。 門市一般事務：協助日常營運，確保門市運作順暢。 團隊合作精神：配合各式行銷活動，共同達成業績目標。 ##工作亮點與職涯成長 薪資與獎金制度：驗光生起薪+保障 46,000 元，驗光師起薪+保障 48,000 元，另有業績獎金 0.5% ~ 3%，年終獎金依營運狀況發放，讓你的專業價值得以充分體現。 晉升管道透明：從驗光師到店長或所長，沒有年資包袱，能力決定你的高度。所長兼任店長起薪 66,000 元，負責專業驗光與團隊管理，實現管理職涯的躍升。 ##專業與時尚的結合 全面的視力管理與解決方案：不僅測量度數，更提供個人化的鏡框搭配，幫助顧客找到最適合的視覺風格。 內部專業訓練：結合驗光技術、鏡片光學、臉型搭配與時尚美感，提升顧客體驗，讓你不僅專業，更具時尚觸感。 與德國鏡片品牌合作：提供市場最佳的方案，讓你的驗光專業發揮最大價值。 ##團隊文化與工作環境 年輕團隊，無包袱，高效率：主管好溝通，獎金高，讓你的專業價值得以充分體現。員工制服超潮，顛覆你對驗光師的傳統印象，專業與時尚兼具。 ##我們在尋找的你 具驗光師證照：擁有專業資格，能提供專業的驗光服務。 具良好的溝通能力與服務熱忱：能與顧客建立良好的關係，提供優質的服務。 具團隊合作精神：能與同事協作，共同達成目標。 對時尚有敏銳的觸覺：能根據顧客需求，提供個性化的鏡框搭配建議。 ##超優福利，讓你工作更有動力！ 1. 團隊績效獎金 獎金比例：0.5%~3% 達標率：全區平均達標率高達90%以上，人人有獎金，月月皆歡喜 特別活動：每年不定期舉辦團隊競賽，額外獎金等你來挑戰！ 2. 個人獎金制度 多元獎勵：保障抽成獎金、藍光獎金、個績獎金、伯樂獎金、特別活動獎金等，讓你的努力得到實質回報 競賽獎金：不定期舉辦競賽，獎金豐厚，挑戰自我，超越極限！ 3. 年終獎金與春酒福利 年終獎金：根據公司營運狀況與個人績效發放 三節獎金/生日獎金：在傳統節日與員工生日時，提供禮金 春酒福利：每年春節前舉辦春酒以及不定期聚餐，慰勞員工，增進團隊凝聚力 4. 員工購物福利 商品種類：眼鏡、衣服、包包、配件等多樣商品 優惠對象：員工可享員購價格，照顧到家人、朋友 5. 晉升與職務津貼 晉升管道：提供明確的晉升管道，通過考核具有管理特質者，依照職務類別提撥額外的職務津貼 栽培機會：公司重視人才發展，非僅依年資累積職位，只要你有信心，都是公司栽培的種子 【高雄首店】高雄義享時尚廣場_高雄市鼓山區大順一路115號4樓 ★歡喜開幕★高雄漢神巨蛋_高雄市左營區博愛二路777號 ★歡喜開幕★高雄夢時代購物中心_高雄市前鎮區中華五路789號

眼科相關工作的護理師及護士

◆徵身心科診所工作內容： 一、櫃檯相關業務(掛號、接電話、與病人親切互動、出納等)。 二、護理相關業務(問診、衛教關懷、侵入性治療及衛材盤點等，需護理師執照)。 三、現場或預約病人諮詢接待。 四、執行醫師及主管交辦之診所相關業務。 五、簡易文書及資料歸檔作業。 六、維持診所內環境品質及服務水準。 七、臨時交代事項。 ◆上班時段： 早診9:00-12:00(週一到周六； 午診1430-1730；晚診1730-2030(週一至五)。 ◆工作地點：佳璋診所；高雄苓雅區三多一路303號。 ◆員工權利 一、保險福利：勞保、健保、勞退提撥金及員工意外險等 二、休假制度：符合勞基法相關規定享有特休及國定假日等 三、獎 金(禮金)：年終獎金、三節禮金(品)、額外獎金等 四、休閒福利：不定時員工聚餐、年終尾牙等 五、其他福利：員工制服、定期員工健康檢查、員工停車場、員工含眷屬看診及自費品項優惠等

1.執行非醫療、手術、或藥物之視力檢查及眼鏡處方或矯治。 2.配製眼鏡或隱形眼鏡。 3.執行球屈光狀態之非侵入性測量及相關驗光。 4.眼鏡相關諮詢及客戶服務銷售。

⭐我們正在找想成為與我們一起成長的事業夥伴⭐ ■ 不再只是賺錢！ 在樂活，你擁有自己網站與系統經營篩選自己客人，讓你獲取的不只是金錢更有追隨你的人，就像網紅！ ■ 不用擔心沒經驗、沒證照！ 在樂活，我們不是只想要你的勞動力，我們更希望把你培訓成樂活的夥伴，因此我們有完整的培訓課程與督導系統，讓你能真正的強化自己，練就自己價值，讓你成為不易被替帶的人！ ■ 公正且系統化的晉升機制！ 在樂活，你不用擔心自己是那個沒有特權的人，因為樂活的系統化管理與晉升機制讓所有人都一視同人，只要順著規範努力，就能獲取你應得，一切以規範為主，就是算總經理也無法逾越！ ■ 明確的獎金計算系統，獎金無上限！ 在樂活，獎金有極大可能大於你的底薪，你努力換來的每一筆獎金，都在獎金系統中載明計算公式，你可以查詢每一筆努力的成果，查得到的就是你的！ ■ 完整培訓系統！ 在樂活，為了把人員推上高光，我們採用總部與第一線同步培訓方式，確保人員可以學到完整的內容，得到真正的專業技能 ■全電子化銷售流程！ 在樂活，我們擁有同業最完整化銷售流程，除每個人都擁有訂製制服、配件與個人IPAD，全電子化銷售，讓你走在同業最前線！ ⭐工作內容： ■ 眼鏡銷售以及延伸服務 ■ 隱形眼鏡銷售以及延伸服務 ■ 環境整潔 ■ 自我客戶經營管理 ■ 個人網站管理 ⭐薪資待遇： ■ 新人階段：月薪$32000 (到職前三個月)，年資滿三個月自動轉為正職。 ■ 正職階段：底薪+基礎獎金＋分紅獎金＋隱形眼鏡獎金＋積分獎金等，平均可達$47000 ⭐休假制度： ■ 每月固定休8天，人員可自行安排休假。 ■ 過年期間除夕固定營業時間到18：30，初一及初二店休不營業。 ⭐新人培訓期： ■ 到職後會有新人訓練課程，可以快速進入職場狀態。 ■ 年資滿三個月自動轉正，可領取基礎獎金，有達門市總業績可額外領取加成獎金。 ■ 到職六個月內須通過正職總考核，可獲得稱號加倍獎金。 ⭐正職培養期： ■ 每月公司會提供免費訓練課程，可讓同仁在上班時間更精進自己的知識及技能。 ■ 每年6月提供職務晉升考，通過考試者即有副店長或店長職務且享有職給與福利。 ⭐職涯發展： ■ 初期：目標在任職半年內學習完所有基礎訓練，並且可以獨當一面地執行所有當店業務。 ■ 中期：目標在任職二年內能夠定義好自己的特質與魅力，透過不斷地服務客人以培養自己的專屬客戶群。 ■ 長期：目標在任職三年之後樂活眼鏡上班的時間裡，每個預約時段都能被客人搶購一空，不用擔心業績與薪水，成為了客戶眼中的專業服務人員，成為了自己想要成為的人。

1. 臨床護理照護工作 2. 執行護理業務 3. 主管交辦事項 ◎ 小港醫院人才招募網公告：https://www.kmsh.org.tw/web/wwwkmhk/affairs/6300_file/HRDataBase/index_data.asp?P_id=16466 ◎ 煩請應徵者詳閱本院人才招募網公告說明，依指示線上填寫履歷資料，寄送書面資料完成投單手續！ ◎ 招募專員：人力資源室彭小姐 07-803-6783分機3481

1.操作電腦掛號等相關流程 2.協助手術報到流程與收費 3.接聽診所電話 4.歸納整理病歷 5.每日結帳作業 6.補充庶務行政用品 7.協助主管交辦事務 上班時間：四周變形工時 彈性排班 / 周日診所公休

《保障底薪 獎金》 《無經驗可》 「休假制度」：年假、旅遊假、婚嫁、產假 元旦、清明節、端午節、中秋節、春節休假、另有颱風假 「工作福利」：年終,三節禮盒,生日禮金,婚喪喜慶津貼,員工團保 激勵獎金、績效獎金,不定時員工聚餐 「工作內容」： 1.開發潛在客戶、拓展市場 2.評估、風險分析 3.申請流程送審 4.擔保品之鑑價 5.提供服務、協助客人處理事項 6.貸款專業諮詢服務，審核及辦理貸款業務 只要你個性活潑開朗、積極樂觀、善於溝通、想挑戰高薪 對當舖工作有好奇都歡迎詢問了解!

薪資待遇 保障底薪 驗光師　　＄４４０００ 驗光生　　＄４１０００ 視光科畢業＄３５０００ (以上皆含全勤及證照加給)(所有獎金及加班費額外另計) (((無業績壓力))) (業界唯一全獎金制) 你曾經做到流汗但跟旁邊過一天算一天的同事領一樣死薪水的經驗嗎？ 你有整天不停接待客人，然後都不讓你學習算帳補貨看貨的經驗嗎？ 連基本的擺設佈置都沒有機會學習，還不如去便利商店打工 本公司本著一起成長，一起賺錢的宗旨邀請一起想成長的大家，不管是你想學成後自己開店經營，還是要留下來一起成長，誠摯邀請你來年青人眼鏡這個平台，保證讓你耳目一新!! 公司另提供免費宿舍及在職進修視光科系學費補助 ... 年終獎金再依工作表現表現加成... 提供完善在職教育訓練課程，培養專業經理人才並輔導創業 升遷管道順暢... 月排休８~９天+特休 工作內容： 1.驗光、配鏡 2.相關商品介紹、說明及銷售 3.鏡框調整及鏡片研磨加工 4.配鏡售後服務與關懷 5.店面商品清潔、陳列，維持營業場所整潔及美觀 6.商品管理及內部系統作業 應徵條件： 1.具驗光師或驗光生證照者(具同業經驗者佳) 2.視光科系畢業者(具同業經驗者佳) 3.積極並善於與人溝通，且對門市服務具有熱忱.

1、滿週年續約金 2、負責門診工作，驗光,掛號,測眼壓等等。 3、協助開刀房相關工作，執行相關作業。 4、協助醫師進行診療活動。 5、負責醫護諮詢，依情況提供適當護理及健康指導。 6、正確使用各項相關醫療儀器。 7、協助提供病人安全、舒適的醫療環境。

1.掛號批價、住出院辦理 2.電話禮儀，處理客戶問題 3.病歷(含電子病歷)及有關資料文件併案存檔 4.其他主管交辦事項 5.敘薪條件依經驗及證照相關 6.醫管科系或有相關經歷者佳 福利說明: 1.夜班津貼 2.三節獎金、生日禮金、年終獎金 3.結婚、生育、喪葬禮金 4.員工制服 5.員工員眷優惠 6.專業證照津貼 7.每年員工健康檢查 8.運動健身補助、電影娛樂補助(考核期滿) 9.績效獎金及部門聚餐(考核期滿)

【關於至和】 「至和中醫診所」取自「至高和諧」之義，至和中醫由此誕生。「給予至高和諧的療癒感動」是我們成立自2020至今秉持不變的追求。高雄鳳山五甲是至和中醫診所的創始之地，也是許多高雄在地朋友認識傳統中醫的起點。 至和品牌紅底金字，象徵我們內心的和諧力量，有如金色的太陽一樣，能帶給人們溫暖和諧的療癒力。「和氣診所、知己良醫」是我們對自己的形容詞，也是我們對患者的祝福語！因為，我們由衷的希望，團隊一團和氣，良醫都是知己，患者身心康和。並且以在地深耕的方式，提供最完善的國民醫療服務，也深受在地民眾的信賴，為當地指標性中醫診所。 【服務內容】 服務項目包含中醫內科、婦科、兒科、傷科、針灸科，此外也針對過敏族群、肥胖族群、青少年族群提供專一性的服務企劃，舉凡體質調理、三伏三九貼、轉骨成長貼、兒少體態評估及姿勢矯正、減重針灸衛教等等。 【追尋的目標】 尋找衷於服務人群、自我成長有所追求的你，期許夥伴們共榮共好，不只生活，更要享受生活，一起來和我們摸索並塑造最真實也最美好的自己吧！ 【主要工作內容簡介】 1. 櫃台掛號及就診安排 2. 協助醫師診療工作 3. 電話接聽及預約安排 4. 行政文書與病歷管理 5. 環境清潔維護 【福利制度】 ◆薪資：醫師助理（具護理執照）月薪NT$34000起（含津貼），依能力及職務狀況調整。 ◆獎金：護理師執照津貼（NT$2000／月）、三節獎金、績效獎金、生日禮金、盈餘分紅（半年一次）等... ◆福利：員工教育訓練補助、尾牙、國內員工團體旅遊、不定期聚餐、員工制服、員工優惠、掛號費減免 ◆制度：月休8-10天（週日固定休診，兼顧生活及健康）、特休假、勞健保 、雇主提撥6%退休金 【優先錄取】 ◆高考護理師執照者優先錄取

1. 完整學習門市營運流程（餐點製作、外場服務、收銀、出餐管理） 2. 學習基礎人員管理，協助排班、教育訓練、現場溝通與指導 3. 協助店鋪營運目標達成（銷售提升、顧客滿意度、營運流程優化） 4. 執行門市基本行政作業，如訂貨、庫存管理、報表製作等 5. 配合總部推行的行銷活動與促銷專案，確保活動執行落地 6. 完成培訓計畫後，可晉升店主管、店長職務

1.自動倉儲及包裝相關設備定期檢修、保養。 2.自動倉儲相關輸送設備異常排除。 3.自動化設備現場安裝。 4.防爆燈具配線安裝。

1.中心課程介紹及銷售。 2.POS系統收銀機操作、結帳。 3.熟悉公司規章及客服作業流程。 4.諮詢服務及解說。 5.主管交辦事項。

1.提供基本的基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 2.定期測量並且記錄幼童的健康狀況(如視力等)。 3.於教室內協助教師進行幼兒照護工作。 4.協助幼兒健康檔案建立及更新。 5.提供幼兒照護諮詢。 6.其他主管交辦事項。

工作內容主要以協助牙醫師進行非侵入性醫療行為為主 內容大致如下 1.協助醫師診療行為 2.器械清潔補充消毒 3.設備保養環境維護 4.專業口腔衛教諮詢 5.櫃台接待病歷整理 6.牙模牙材物料管理

• 文件檔案的全面管理： 負責收發、分類、編碼、登記、入檔、保管、調閱、收回、催還及最終銷毀等各式文件檔案。 • 文件管理系統的建置與維護： 建立和維護文件管理系統（如電子文件系統），以確保文件管理效率和準確性。 • ISO品質系統的推行與維護： 協助推行ISO品質管理系統，進行文件的系統性整理，確保品質系統的有效性。 具體工作項目 • 文件發行與更新： 負責公司內部文件（包含圖面、報告等）的發行、變更、更新與回收、作廢作業。 • 外部文件管理： 處理來自客戶和供應商的外部文件，包含更新、查核、跟催和整理。 • ISO認證與稽核支援： 協助執行ISO認證作業與維護，並支援相關的內部稽核作業。 • 員工培訓與指導： 為公司員工提供文件管理相關的培訓，確保他們了解並遵守文件管理規範。 • 文件相關的行政事務： 辦理用印管理、合約管理等行政工作，並協調部門間的文件處理。

1.外場接待帶位、餐飲服務等，提供優質的顧客服務。 2.接聽電話、預約處理、電腦拉牌作業、櫃檯基本文書、結帳等相關作業。 3.店內外環境維護及餐區桌面整理清潔等。 4.配合公司行銷活動推廣。 5.執行主管交辦其他任務等等。 6.輪班、排休制。 歡迎有企圖心達成該班次團隊之公司營業目標者