「資深櫃檯行政人員【板橋分校】」的相似工作

*需具日檢N2以上能力或日文相關科系 工作內容: 1. 補習班櫃檯行政，客人問班業務課程介紹、接待。無招生壓力(另有招生獎金) 2. 行政櫃台客服，文書事項，資料輸入， 管理班務.學生接待事宜、接聽電話。 3.補習班開店和打烊的作業。班內教室清潔打掃維護。 補習班的工作人員一半以上都為日本老師，工作上會用到日語，可練習日語會話和聽力 有禮貌、細心、具抗壓性，個性活潑外向 有工作經驗1年以上。 有相關服務業經驗者佳 (其他依勞基法規定) 補習班營業時間為平日下午13:00~22:00，周六為上午9:30~21:30 國定假日休、周日公休。 周休二日(周日補習班公休，另一天為固定排休)。 上下班時間固定，鮮少加班，會有教室，廁所清潔部分。

坐辦公室的行政助理 大致上的工作內容如下: 1.接聽客戶電話報價 2.商品進出貨打單及上架 3.Line回覆客戶報價 4.每日貨款結算 7.需配合區域輪調(西門町及板橋) 8.電腦打字需要快(不用看鍵盤打字) 9.協助電商平台打單包貨 服務客戶對象為通訊行,不會接觸到一般消費者,都在office裡面辦公無須外出 如果您不喜歡在朝九晚五的車陣中塞車,上下班尖峰時間人擠人的捷運 我們的上班時間為 平日12:00~21:30 假日12:00~21:00 不會塞車,也不會遇到人擠人的捷運

1.廠商聯繫與維護。 2.基本文書處理。 3.其他業務事項的協助處理。 4.上班時間08:40-17:40。 5.須配合平日晚上輪班18:00~21:00/每週1-2天及假日輪班10:00~18:00/每月1-2天，加班費另計。

請先來看看我們板橋分校的工作氛圍吧！ FB專頁：https://www.facebook.com/bqchenli/ IG：https://www.instagram.com/chenlibanqiao/ 辛苦走過升學制度的您, 想幫助即將面對108課綱的國高中孩子們嗎? 歡迎加入我們~~ 【工作內容】 1.上課班務工作 2.學生生活關懷，學習疑難輔導安排 3.學生缺課聯繫，補課安排 4.擔任補習班與學生及家長的溝通橋樑 5.學制研究及補教市場競爭力分析與突破 6.電話訪談與招生活動的舉辦 7.其他主管交辦事項 【負責年級】 高中生或國中生 【工作能力提升】 1.行政事務處理與管理能力 2.文件檔案資料處理及整合能力 3.產品介紹與解說能力。 4.關懷、諮詢與輔導技巧。 【職涯發展】 行政導師→總導師→學年主任→班務主任→分校主任 *板橋分校特別加碼：新人留任獎金：在職半年5,000元, 在職1年10,000元(任職期滿次月薪資中發放)

【你的日常任務】 1. 與教師與家長對話的橋樑 成為教師與學生家長的溝通高手，了解並協助解決他們的需求，為分校的服務加分！ 2. 學生小能手 喜歡孩子、樂於與學生相處？你將協助教務工作，打造一個友善且高效的學習環境。 3. 課程顧問角色 運用你的親和力與解說能力，提供家長與學生課程及教材的諮詢服務，讓學習資源發揮最大效益。 4. 文書處理達人 負責分校的資料整理與電腦文書處理，讓分校的行政運作井然有序！ 5. 活動推廣高手 協助宣傳分校活動，從設計到執行，讓活動成為話題焦點！ 6. 支援多元任務 挑戰多樣化的主管交辦事項，讓工作充滿學習與成長的可能性。 【上班時間】 週休二日(固定休日、星期一~五中會再休一天) 週一～週五：13:30-22:00 週六：8:30-17:00 【加分項】 溝通能力佳，個性主動積極，喜歡與人互動， 具備補習班工作經驗者

．笑容甜美、服務親切、待客熱誠。（優先錄取） ．協助美容師、芳療師作業。 ．訪客來訪通知並接待。 ．負責接聽、紀錄來電。 ．處理一般清潔、庶務性工作或支援業務。 ．負責提供或回應客戶有關公司的相關資訊。 ．有意願從事美容、美體行業者。（意者佳）

【公司簡介】 -英商公司，升遷管道透明 -福利制度完善，職務分工細 -享有完整訓練，保障底薪(絕不倒扣) -銷售SOP教學，成交好簡單 【工作內容】 -電話聯繫，協助商品諮詢、銷售與問題處理 -公司提供名單，免開發客戶 -無經驗可培訓 -產品單價低，成交率高 【工作時間】 -週一至五 09:30-18:30 (午休1小時) -規律上下班時間(不用把工作帶回家) -固定週休六日，見紅休 【薪資福利制度】 -月薪$28590 -新人達標津貼(前6個月)$5000元 -15天教育練期間最高補助$13500元 -員工健康檢查 -國內外員工旅遊 -年特休10天 -有薪病假15天 -三節獎金、生日禮金 -年終保障2個月(績效不用達標即有) -優渥團保內容 薪資計算:28590+5000(到職前6個月達標津貼)+獎金抽成

本公司主要業務為電商銷售，自成立以來以銷售優質車為方向，讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必備條件: 1. 微笑/親切/有禮貌 2. 細心/貼心/責任心 3. 拒絕愛遲到的夥伴 工作內容: 1. 接待客人至指定位置 2. 具備電腦文書作業與電腦美工軟體技能佳 (無相關工作經驗將會有前輩教學，簡易好上手) 3. 網路平台廣告編輯上下架 4. 自媒體運用與推廣 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部作業或部門後勤支援 6. 維護辦公室環境與設備之整潔 面試地址: 台北市中正區懷寧街6號6樓-巴菲特商務中心(從懷寧街入口搭電梯上6樓)

1.學習中心櫃檯服務。 2.學習中心課程開發與推廣。 3.學習中心簡章、海報設計及簡易影片拍攝製作。 4.經營網路及多媒體行銷(如FB粉絲專業、LINE@) 5.學友及教師聯繫與顧客關係經營。 6.行政事務。 7.其他交辦事項。 8.本職缺目前以板橋終身學習中心為主（新北市板橋區重慶路66號3樓） ※期望同仁保有調動彈性，上班地點有：板橋區、永和區、三重區、樹林區、新莊區、蘆洲區、土城區。 【工作待遇】除了薪資外， 績效獎金另計。

1. 相關服務設定與資料建檔等需求。 2. 對外POSM文宣製作與管理。 3. 其他主管交辦事務。 4. 部門檔案管理，文書編輯與日常行政事務處理。 5. 商品採購及定期請款作業、核對相關報表匯整。 6. 建立、更新供應商資料，以選擇最佳供應商。 7. 設備、資產及樣品管理。 8. 協助處理庶務性行政工作或支援營運相關作業。 9. 標案資料匯整，案件追蹤；資料維護、更新、管理各類文件檔案（如：標案、合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 10. 整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度 11. 進出貨清點入庫出庫、定期倉庫盤點。 12. 一般文書資料處理建檔工作。 13. 主管交辦事項。

上吉醫療體系正處於穩健成長階段，此職位為醫療體系採購團隊的核心角色，負責帶領採購組制定並執行高效、可持續的採購策略，確保相關物資供應充足且符合醫療品質標準。你將有機會在醫療產業穩健成長的環境中發揮影響力，為機構的營運提供關鍵能力，成為推動企業成功的核心之一。 工作內容： 1、擬定採購計畫，分析需求並確保醫療設備資源即時供應 2、開發並維護穩定的供應商，控管進貨品質與價格談判，確保供應穩定 3、依報表進行銷量管理，協助市場調查與資源合理調撥 4、帶領團隊並跨部門協作，確保體系目標達成與流程順暢 本體系在新北市擁有規模最大的腸胃專科暨內科連鎖診所，我們致力於將專業醫師和醫學中心等級設備，深入各個社區的使命之地，提供早期診斷和專業便利的服務給更多人，守護全家人的健康。體系目前穩定成長和擴大中，我們正在尋找出⾊的夥伴加入團隊。 我們提供的福利： ▲ 發展機會：醫療產業蓬勃發展，擁有極具挑戰性的成長空間。 ▲ 專業支持：完善的內部訓練及資源，協助提升管理與專業技能。 ▲ 團隊氛圍：友善協作的工作環境，與一群熱情且專業的夥伴一起工作。 ▲ 年資加給、三節獎金、員工每年免費體檢、親屬就醫折扣 如果你認為自己擁有領導採購團隊的能力，以及在醫療產業持續成長的潛力，請立即投遞履歷，我們期待與你攜手創造卓越的未來！

1. 負責現場文件製作、建檔與管理 2. 協助客戶接待與基本服務 3.支援簽約、說明會及活動行政事務 4. 管理物品、維護現場環境 5. 主管交辦事項

*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$43,000~$47,000 *另有業績達成獎金 *需3年連鎖餐飲管理階經驗* ▶ 你將負責的工作內容會是 ◀ 1.內、外場人員及標準作業操作、流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並保持顧客滿意度 3.營業績效負責、掌控門店損益、商圈經營 4.門市招募、面試、培訓，協助事業處帶訓外聘儲備幹部 5.執行總部各行銷活動專案、及總部各部門連繫窗口 6.協調門店夥伴進行規範與溝通 7.QSC執行，確保門市、倉儲及廚房的衛生及清潔標準 8.品管出餐sop以維持食材成本。 9.需有操作過ERP、人資排班系統、及每月損益表管理及年度門市營收、費用編列 ▶ 跨城市支援福利說明 ◀ 為體恤同仁於不同縣市支援門市的辛勞， 我們提供以下補助措施： - 支援津貼：每班支援津貼 - 跨縣市通勤交通補助：可憑票據申請交通費實支實付，減輕您的通勤負擔

徵才啟事｜加入我們的銷售團隊，實現工作、家庭、自我的完美平衡！ 我們正在尋找服飾銷售好手，無論男女，只要您熱愛穿搭打扮或服裝銷售，樂於挑戰傳統市場通路，就有機會在這裡發光發熱，打造亮眼業績！ 【工作內容】 1. 市場服飾銷售 : 每週換一個市場，工作時間為早上6:30至下午2:30，下午及晚間可自由安排，適合要接小孩、希望有更多時間陪伴家人的銷售夥伴。在這裡，市場銷售的收入往往超越門店百貨，讓您賺得豐厚的同時兼顧生活。 2. 庫存管理與補貨 : 熟悉店內商品及庫存，根據每日銷售狀況進行閉店後的補貨作業。 3. 穿搭與美感呈現 : 根據季節與客群需求，打造吸引人且容易成交的服裝陳列。 4. LINE群經營與顧客服務: 與顧客建立LINE好友關係，定期傳送新品及穿搭資訊，提升客戶忠誠度並促進回購。 【薪資待遇與獎金制度】 每月保障底薪 : 30,000 - 40,000元 (依培訓表現及銷售經驗調整) 個人績效獎金 : 0 - 40,000元 / 月 (依個人業績占比計算) 團體績效獎金 : 0 - 28,000元 / 月 (依團隊業績達成率分配) 補貨績效獎金 : 0 - 15,000元 / 月 每週換檔獎金 : 600 - 900元 / 每次 多出攤獎金 : 1,500元 / 天 【合理目標與豐厚獎金】 我們依淡旺季調整，每週制定業績目標，不設定難以達成的天標，並根據每個月的達成率來計算獎金的倍率 : 80%以上：獎金打 7 折 100%以上：可領取完整獎金 120%以上：獎金上調 1.5 倍 【現有銷售人員收入範例】 平均達成率80%：年收入約 60 - 70 萬 平均達成率100%：年收入約 80 - 90 萬 平均達成率120%：年收入約 100 - 115 萬 【 排班制度 】 週休二日（需排班），每月至少兩次連休。 工作時間：早上6:30至下午2:30，適合照顧家庭的夥伴。 【 我們的價值理念 】 我們重視「工作、家庭、自我」的平衡，工作掌控在生活的 60%，其餘時間用來陪伴家人、照顧健康及探索興趣，我的追求是 : 1. 物質尚可：穩定收入，無需追求大富大貴。 2. 退休無憂：享有保障，未來無憂。 3. 心靈豐盛：時間自由，關注生活品質。 【我們希望找到的你】 熱愛銷售，對服裝搭配有敏銳美感。 喜歡與人互動，願意在市場中拓展人脈。 重視家庭與身心健康，希望創造平衡生活。 如果你正在尋找一份兼顧收入與生活品質的工作機會， 我們就是你最好的選擇！

配合篩檢活動需外勤 工作內容 (擅長EXCEL、WORD優先錄取) 1. 癌症篩檢外場各項行政/臨場處理、民眾引導協助。 2. 執行電腦Word、Excel、掛號系統等文書作業。 3. 創造民眾需求，增加民眾參加癌篩動機。 4. 彈性配合醫院其他健康檢查、活動邀約與推廣。 5. 主管交辦事項。 工作條件： 對醫療業有興趣及熱誠。 工作待遇 : 月薪29,400~35,000元，表現良好，通過考核後可以調薪 獎金類： 年終獎金、年中獎金、三節獎金、續任獎金 工作性質 : 長期行政人員 上班時段 : 日班、夜班、假日班，彈性排班 工作地點 : 雙北 公司擴大徵才～團隊氣氛佳 誠摰歡迎大專以上畢業菁英加入我們的行列!

1.用戶、帳務、獎金資料彙整、轉換及整合 2.文件資料分類、審核與建檔 3.工單證件覆核 ※善於excel函數(ex：樞紐、vlookup...等)

1、撰寫【產品操作手冊】、【技術說明文件】等產品相關中英文件撰寫與維護 ◆ 將技術概念轉化為使用者易懂內容，與工程師及產品經理合作，理解產品功能與使用情 境，以條理分明的方式撰寫內容，讓不同背景的使用者都能輕鬆理解與操作 ◆ 支援技術文件架構與風格優化，協助維護文件格式與撰寫規範，確保內容風格一致、結構 清楚，參與設計與優化文件架構與導覽方式，讓使用者能快速找到所需資訊 ◆ 跨部門協作與溝通，收集產品資訊與技術細節，追蹤文件需求與更新進度，確保文件與產 品開發進度同步 ◆ 驗證操作手冊內容的正確性，依據實際產品操作流程，檢查並驗證手冊內容是否正確、可 行，根據驗證結果與使用者可能的疑問，協助修正文案，提升文件的可用性與實用性 2、主管交辦事宜及部門行政支援

保障"年薪"，平均每月3.5萬起 具服務熱忱及企圖心. 喜歡並擅長於人溝通。 熱愛英日韓語事業 願向高薪挑戰者 ,待遇優:底薪+個人獎金+達成獎金 工作項目: 課程規劃諮詢招生,學員照顧,展場推廣活動...等 升遷制度: 顧問-資深顧問-副主任-主任

如果您是想要穩定、週休二日的人。 如果您是想要挑戰自己、激發自己在不同領域發展。 那麼來元晨診所就對了~ 我們正在尋找注重團隊合作，想要穩定工作，但在工作中又可以激發火花的您。 行政業務秘書的工作如下： 1.公司文件報表檔案的建立及管理 2.庫存管理 3.零用金管理、辦公用品採購、發放 4.發票開立、結帳 5.協助客戶接待、電話接聽及客戶預約 6.主管交辦事項 7.須機動性配合他店之支援 # 具簡易Excel、Word處理能力 #工作輕鬆無壓力 #有醫美經驗尤佳 #歡迎二度就業、中年轉換跑道者

不是打工，也不是單純上班，而是你人生第一份真正能「影響學生、連結家庭、豐富自己」的導師工作。 #全職導師新勢力 #影響一個孩子的現在與未來 ［工作內容］陪孩子成長，也鍛鍊更好的自己 這份工作不只是「教育」，更像是一場影響力的實踐。你會成為學生與家長之間最重要的橋樑： （1）班級經營與日常管理：打造有秩序、有溫度的學習空間，確保學生有穩定的學習節奏與環境。 （2）學生心理與學習輔導：透過日常觀察與對話，協助學生建立自信與目標，陪伴他們從卡關到突破。 （3）家長溝通與回饋：定期與家長聯繫，清楚傳遞學生在校表現，並協助家長理解孩子的需要與進步。 （4）教學活動與課業輔助：雖不需主導教學，但會協助學生處理課業問題，並與老師配合設計引導活動。 （5）行政與教室支援工作：協助完成教室日常運作，包括點名、餐點、物品整理等。 ［職涯發展］你會逐漸成為一位擁有影響力的大人 這份工作特別適合有目標、願意精進自己的人，透過每一天的實務累積，讓你在人際溝通、情緒管理與解決問題上快速成長： （1）管理職晉升機會：從班級帶領到管理層級，只要你有責任感與穩定的表現，公司提供清晰的升遷制度。 （2）深度溝通與理解力：與學生、家長的互動讓你練就觀察力與說服力，這些都是任何產業都珍貴的軟實力。 （3）學會同理與引導：陪孩子走過低潮、學會鼓勵與支持，是很多人多年後才懂的職場智慧，你可以先一步累積。 ［待遇與福利］你認真做事，我們認真對待你 （1）薪資優於業界平均，另有獎金與年終制度，付出看得見。 （2）年度海外員工旅遊（近年已連續三次歐洲行機+酒補助），不只是福利，更是一種團隊的成就感。 （3）三節與生日禮金，我們記得你每一個節日。 （4）工作氛圍溫暖、制度穩定，適合長期發展，工作不是短暫的過渡，而是一段值得投入的旅程。 ［我們正在找的，是這樣的你］ （1）對人有熱情，願意用心觀察、細膩陪伴。 （2）喜歡與人溝通，有責任感，也能承擔情緒與壓力。 （3）不滿足於「只是上班」，而是想在工作中找到意義與自我成長的機會。 想成為一個懂得引導他人、也不斷鍛鍊自己的大人嗎？ 歡迎你加入我們，成為孩子與家長信賴的「關鍵角色」。