「桃園分公司-同業部-業務專員」的相似工作

加入我們，成為教育出版的推動者！透過創新與專業的服務，提升教師與學生的學習體驗，成為台灣最具影響力的教育集團。 【工作項目】 1、教科書推廣與服務：提供專業的產品介紹和售後服務與學校及教師建立良好關係。 2、教學活動及研習辦理 ： 協助舉辦各類教學活動、教學研討會及座談會，提高產品知名度和品牌價值。 3、公司產品銷售推廣：推廣公司產品，定期收集市場反饋，以優化產品推廣策略。 4、服務範圍：桃園市、新竹縣市區域等國小學校。 如果你對教育充滿熱情，並希望在這個充滿挑戰與機會的行業中發光發熱，歡迎加入我們的團隊！一起為教育的未來努力，攜手共創美好的學習環境。 【南一業務全區招募中】 1、穩定的薪資與獎金：具競爭力的薪資結構，並提供業績獎金、績效獎金、出國獎金及 年終獎金。 2、差勤交通工具(五年內新車)：公司負擔所有車輛的保險、稅金；保養費用確保車輛保 持良好狀態。(油費實報實銷、上下班油費、過路費公司全額支付) 3、健康福利：業務單位均辦理意外險，並提供健檢。 4、專業培訓：提供系統的入職培訓及持續進修機會，助你快速成長。 5、友好的工作環境：我們重視團隊合作，鼓勵創新與分享。

【工作項目】 1、教科書推廣與服務：學校拜訪、協助舉辦教學座談及研習會活動、 2、經銷客戶經營與服務。 3、公司新創產品銷售推廣、售後服務。 4、服務範圍：桃園市、新竹縣市區域等國中學校。 【南一業務全區招募中】 1、公司提供車輛(油費實報實銷、上下班油費、過路費公司全額支付、每五年 更換新車) 2、業務單位均辦理意外險。 3、業務業績獎金、新人成長獎金、績效獎金。 4、有專人輔導市場運作經營、提供完整的教育訓練。 歡迎更多對教育具有熱忱的夥伴一同加入~共創美好的教育生態圈。

【About RICOH】 Ricoh Taiwan是一個充滿活力的日商團隊，理光集團於全球約有8萬員工。我們的產品涵蓋影像、文件管理及IT服務，是專業提供整合式辦公解決方案的領導品牌，旨在提升客戶的office工作體驗。在理光，我們重視每位員工的成長與發展，鼓勵創新思維和融洽的團隊合作，希望你我未來能有共事的機會~! 【工作內容】 ● 專注於企業客戶的專案進度管理及業務開發，協調並整合各部門間的工作以達成業績目標 ● 研究和了解所屬客戶的行業，並滿足客戶的需求 ● 維護客戶關係，提升客戶滿意度 ● 開發新客戶，擴大及提升銷售量及產品種類 ● 客戶問題解決及滿意度管理 ● 支援部門主管交辦事項與其他專案執行 【其他條件】 ● 有2年以上銷售經驗，具處理企業型客戶或複雜專案經驗尤佳 ● 優秀的邏輯思維與提案能力，能獨立完成解決方案規劃 ● 積極主動、具備談判與跨部門溝通協調能力 ● 喜歡多元化的工作型態與發展 ● 熟悉辦公解決方案、IT或雲端服務產業者為佳 ● 想挑戰自我獲得高薪，並與公司一起成長的您 【薪資與福利制度】 ● 薪資架構：底薪＋高績效佣金制度 ● 季度達標獎勵＋年度業績旅遊獎勵 ● 優於勞基法特休假、生日假、福利假 ● 公司配發：商務筆電、公務門號、交通費補助 ● 每年度全體員工健康檢查 ● 完整教育訓練資源與職涯發展機會 透過以下連結進入RICOH招募官網投遞的履歷，將優先安排面試，感謝: https://careers.ricoh-ap.com/job-invite/1897/

1.企業戶量身訂做旅遊規劃 2.開發潛在客戶群 3.旅遊行程設計/餐飲/食宿安排 4.會議旅遊及客戶教育訓練課程 5.執行客戶契約內容

1. 旅遊產品的銷售與服務，接洽對象為旅行社同業。 2. 協助同業訂購旅遊行程及元件。 3. 處理同業的訂單及帳務。 4. 推廣公司旅遊產品。 5. 主管交辦事項。 ◆通過評核加發獎金1萬元(單次發放)，限無旅遊業業務經驗者 ◆薪資不含獎金，業績達標者，每月績效獎金另計

本公司主要業務為電商銷售，自成立以來以銷售優質車為方向，讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必備條件: 1. 微笑/親切/有禮貌 2. 細心/貼心/責任心 3. 拒絕愛遲到的夥伴 工作內容: 1. 接待客人至指定位置 2. 具備電腦文書作業與電腦美工軟體技能佳 (無相關工作經驗將會有前輩教學，簡易好上手) 3. 網路平台廣告編輯上下架 4. 自媒體運用與推廣 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部作業或部門後勤支援 6. 維護辦公室環境與設備之整潔 7. 亦可配合選擇按件論酬 面試地址: 桃園市桃園區成功路一段32號5樓-MACUS商務中心

1. 收集並協助客戶辦理護照、簽證、報名資料...等文件並接受付款。 2. 協助向同業推廣本公司旅行資訊，發DM。 3. 執行主管交辦事項。 4. 有極大可能會經常前往台北、桃園、高雄等分公司出差，天數不定。 --------以上為工作內容---------- 5.無經驗可安排職務訓練，有經驗者薪資可再議。 6.薪資結構為：底薪+油資津貼+獎金+意外險=淡季可能在3.5萬以下，旺季可能在4-5以上。

你是否熱愛旅遊，渴望將對旅遊的熱情轉化為事業？ 你是否勇於挑戰，擅長與人互動，並渴望在銷售與領隊雙重角色中發光發熱？ 山富旅遊正在尋找充滿活力與熱情的你，加入我們遍布北台灣的銷售團隊！ 【加入山富，你將負責】 • 客戶夢想旅程的設計師： 深入了解客戶需求，提供專業的旅遊諮詢與行程規劃建議，讓客戶的旅遊夢想成真。 • 旅遊產品的銷售達人： 熟悉公司豐富多元的旅遊產品，運用你的銷售技巧，將優質行程推薦給客戶。 • 客戶關係的經營專家： 建立並維護良好的客戶關係，提供貼心售後服務，讓客戶成為你的忠實粉絲。 • 訂單與帳務的處理高手： 細心處理訂單、帳務等相關事宜，確保交易順利完成。 • (具領隊證者) 夢想領隊的實踐者： 若你持有國際領隊證，將有機會帶領團體出國，親身實踐你的領隊夢想，體驗世界各地的美好風光！ 【我們期待這樣的你】 • 熱愛旅遊、充滿熱情： 對旅遊產業充滿熱情，渴望分享旅遊的美好。 • 積極主動、勇於挑戰： 樂於接觸人群，勇於開拓市場，挑戰高業績目標。 • 口才流利、溝通高手： 能清晰表達、有效溝通，建立良好客戶關係。 • 親切友善、服務至上： 以客戶為中心，提供貼心周到的服務。 • (具領隊證者) 嚮往帶團、熱愛分享： 渴望帶領團體探索世界，分享旅遊的喜悅。 【加入山富，你將擁有】 • 高收入潛力：月薪 + 優渥業績獎金： 你的銷售能力將直接轉化為豐厚的收入，實現你的財富夢想！ • 多元發展機會：銷售 + 領隊 (可選)： 不僅能挑戰高薪銷售，更有機會實現領隊夢想，豐富你的職涯體驗。 • 彈性工作地點選擇： 台北、中和、中壢、新竹分公司任你選擇，就近上班超方便。 • 完善的銷售與領隊培訓： 公司提供專業培訓，助你快速提升銷售技巧與領隊技能。 • 豐富的員工福利與獎勵： 包含員工旅遊、業績競賽獎勵、國內外考察機會，讓你玩轉世界！ • 充滿活力與支持的工作團隊： 團隊合作，互相支持，共同成長，一起創造佳績！ 如果你渴望玩轉世界，實現夢想，歡迎加入山富旅遊銷售業務兼領隊專員團隊！

【熱愛旅遊？就差你一起飛！】 把興趣變成工作，把旅程變成成就！ 加入易飛網，挑戰高額獎金、結交旅伴好友， 每天都像在探索新的目的地！ 【你將負責什麼】 - 分享並銷售我們的旅遊產品，讓更多人認識我們 - 完成每月業績目標，並追蹤回報成果 - 學習如何安排行程與報價，成為旅遊達人 - 建立並維繫良好的客戶關係 - 積極開發新客戶，把名單養成自己的資產 【我們希望的你】 - 面對挑戰有抗壓力，樂觀積極 - 喜歡與人互動，擁有高服務熱情 - 擅長解決問題，願意主動開發業務 - 如果你有房仲、金融、保險等經驗，更是我們最期待的跨界高手！ 【其他小提醒】 - 面試地點：A22 or 台北總公司

1、督導現場安全衛生設施之檢點與檢查 。 2、制定安全衛生管理計畫及工作守則 。 3、製作職業安全衛生管理宣導文宣及安衛標語。 4、進行工地勞安衛生稽查缺失改善。 5、召開工區協議組織會議及輔導為害告知、稽核廠商落實勞安衛規定。 6、依工程合約及安全衛生相關法令執行安全衛生管理。 7、專科以上學歷,土木,建築,工科或工業安全相關科系。 8、需具有甲級或乙級職業安全衛生技術士證照或職業安全衛生科系專科。

本公司是為旅行社駐地在桃園機場外包商,專辦領隊及自由行代辦登機手續等事項.

1.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 2.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 4.處理客戶應收款項帳務。 5.處理其他一般會計帳務。 6.負責執行辦公環境設備維護及維修(寄收、採購庶務用品) 7.協助會議、活動籌備、簡報等資料彙整、文件建檔。(需具備文書能力) 8.可落實執行主管所交代事項，並隨時掌控進度及回報。 9.電話總機接聽

1.**需有幼保/護理相關科系或具保母/托育人員證照** 2.早上門口迎接孩子及協助行政事宜 3.負責行政、財務、總務、總機、訪客接待。 4.協助學校文件之建檔、管理及評鑑。 5.擅長資料處理與客戶接待、招生活動。 6.機動支援中心事務 7.熟悉電腦使用

1.顧客服務：收銀結帳、顧客諮詢。 2.商品管理：商品進貨搬貨、補貨、商品排面整理、倉儲管理、庫存盤點。 3.商店形象維護：維持店內外環境周遭之整潔、陳列佈置等。 4.團購商品管理：商品點貨、分貨、協助訂單整理。 5.主管交辦事項。 休假制度：月休8日，遇國定假日再加補休日。

1、主管交辦事項 2、主管國內外旅遊行程安排、高爾夫球場資料搜集 3、隨行翻譯

目前我們正在尋找一位細心、負責、有團隊精神的夥伴加入日辰團隊，協助業務運作及日常行政工作。 1. 處理訂單、出貨、文件建檔與追蹤，確保流程準時完成 2. 與供應商進行溝通與協調，追蹤交期、出貨進度 3. 整理及更新客戶與供應商資料，回覆信件與電話 4. 製作銷售與進出貨報表，提供主管與業務團隊參考 5. 參與部門業務會議，協助主管/業務掌握進度與需求 6.辦公室相關行政庶務 7.協助主管或業務單位交辦之工作事項 若是您具備以上工作特質歡迎投履歷，加入日辰!

Amaze Yourself !! Curves讓女人更美麗!! 這裡並不是傳統的健身中心，我們要我們的會員和工作夥伴，由內而外散發自信健康的美麗光彩。 我們做什麼? 1. 運動支持：給予正確的運動指導、建議和關心，協助會員達成目標。 2. 活動企劃：發揮你天馬行空的想像來設計活動，顛覆一般女性對健身的印象，使運動變得有趣又好玩。 3. 品牌宣傳：常態的宣傳活動、發傳單、要名單…，及肌肉訓練的推廣。 4. 行政管理：行政庶務、報表記錄等事務性工作。 5. 社會回饋：關注女性及孩童議題，團結女性力量募集物資傳愛、推廣婦癌篩檢，幫助世界更美好。 Curves教練是個非常有趣、廣泛兼具挑戰性的工作，在公司的各類研習，還有職涯規劃，幫助大家提升能力，學習於運動支持、活動企劃、品牌宣傳、行政管理...等多元領域！不論有無運動相關工作經驗，本公司皆會重新進行在職訓練與運動專業相關的培訓。 歡迎熱情活潑、喜愛運動、想要充實自己豐富人生並勇於挑戰自我的夥伴。 竭誠歡迎你~加入我們的行列! 工作時間：(一)～(五) 11:00-12:30、14:10-21:00(晚間休30分鐘) (六) 10:00-13:30(每個月排2個週六/可補休) 週日/例假日公休 喜歡與人接觸的服務業，期待工作時數可以正常合理，希望假日可以跟家人朋友相處，Curves是你的好選擇。 我們是全球最大連鎖健身第一品牌，也是台灣分店最多的運動中心。有別於傳統大型健身中心，是專為女性打造的器材與健身計劃，是讓你能夠安心、健康、愉快的運動和工作環境。 上網了解更多訊息 台灣官網 http://www.curves.com.tw/ 粉絲專頁 https://www.facebook.com/CurveDaNan

1.嬰兒室寶寶照護、護理衛教 2.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 3.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

隸屬空運承攬部門服務企劃課(桃園機場辦公室)。 主要負責空運進出口專案，處理客戶商品進出口及其他特殊企劃。 1. 空運、海運、物流案件處理。 2.與外站郵件往返、聯繫案件進度、確認進/出口規定等事宜，偶爾有電話聯繫。 3. 客戶聯繫處理報關、運輸業務。 4. 特殊案件(如展覽品、食品、精密儀器等)進口流程規劃即時與客戶聯繫回報、 活動進場支援等。 5. 現場業務支援，含領單、異常、驗貨、領貨、食品標籤製作；運輸作業協助...等， (若客戶出口提貨於假日，需配合假日加班。) 6. 案件帳單確認。 7.處理國貿及物流相關行政事務。

您是深夜食堂的劇迷嗎？您是否想要享受在晚上的機場貴賓室裡，提供親切問候給轉機疲累或準備飛行的旅人? 讓我們，在他們的旅程中又添加一個美好的貴賓室服務經驗。 這樣的工作正適合您！ 我們邀請您加入我們的團隊，幫助我們提供優良的客戶服務、且擴展台灣環亞機場貴賓室的業務。

協助公司主管處理行政，總務，業助及人力招募等相關事務(面談)

HR & Administrative Assistant｜人資暨行政助理 Location｜工作地點： Taoyuan 桃園 Department｜部門： Human Resources 人力資源部 Reports To｜匯報對象： Country Manager 總經理 Employment Type｜工作性質： Full-Time 全職 Position Summary｜職位簡介 At Anytime Fitness, our people are the heartbeat of our clubs. We’re looking for a dedicated HR & Administrative Assistant to support our team, with a 70% focus on HR and 30% on administrative tasks. You’ll play a vital role in recruiting the right talent, supporting our team’s growth, and keeping operations running smoothly behind the scenes. 在 Anytime Fitness，我們相信員工就是我們會館的靈魂。此職位將以 70% 人資 與 30% 行政事務 為主要工作內容，協助招募合適人才、推動團隊成長，並確保後勤營運順暢。 Key Responsibilities｜主要工作職責 Human Resources｜人力資源 (70%) • 協助職缺發布、面試排程與候選人聯繫等招募事務 Assist with recruitment tasks including posting job ads, scheduling interviews, and communicating with candidates • 負責薪資與獎金計算、出具每月薪資條 Prepare salary and payroll calculations; issue monthly pay slips • 發送錄取通知、製作聘用合約並安排新進人員入職流程 Issue job offers and employment contracts; facilitate onboarding • 使用 Omni HR 系統處理人員建檔與管理 Utilize Omni HR system for onboarding and HR documentation • 負責健保、勞保之申報與異動 Manage health and labor insurance applications and updates • 定期與會館員工進行 1 對 1 關懷與績效回饋 Conduct 1-on-1 check-ins and support performance reviews • 安排與執行性格測驗（用於招募及發展） Administer personality tests for hiring and development • 配合 Country Manager 指定之人力補齊目標 Meet headcount quotas as per Country Manager’s staffing plan • 策劃與執行團隊建立活動與內部活動 Organize team-building and company events • 管理員工出勤、假單與福利系統 Track attendance, leave requests, and benefits administration Administration｜行政事務 (30%) • 每月更新與追蹤例行性支出 PRF 與員工費用報銷單 Update and track PRFs for monthly payments and staff expense claims • 協助發票追蹤、跨館費用攤提與小額現金管理（視需求） Assist with invoice tracking, interclub recharges, and petty cash • 安排差旅與會議，協助活動籌備與日常協調事宜 Coordinate travel arrangements, meetings, and event logistics Qualifications｜條件需求 • 人力資源、商業管理或相關科系學士學位 Bachelor’s degree in HR, Business Admin, or related field • 具 1–2 年以上人資或行政相關經驗尤佳 1–2 years of HR/admin experience preferred • 熟悉勞動法與健保、勞保流程者佳 Familiarity with local labor laws and insurance processes • 細心負責，具備高度保密意識 High attention to detail and confidentiality • 擅長團隊溝通與協作，能主動解決問題 Strong communicator with problem-solving initiative • 熟悉 Microsoft Office / Google Workspace Proficient in Microsoft Office and Google Workspace • 熟 Omni HR 或其他 HRIS 系統者佳 Experience with Omni HR or similar HRIS systems a plus What We Offer｜我們提供 1. 與全球最大健身品牌並肩成長的機會 A chance to grow with a global fitness brand 2. 團隊合作氛圍與積極正向的工作文化 Collaborative and positive team culture 3 完善的內部制度與訓練資源 Structured processes and learning resources 4. 免費 Anytime Fitness 全球會籍 Free global Anytime Fitness membership 5. 比勞基法更優的休假福利 Leave benefits that exceed Labor requirements

沒錯！黃底黑字的「Times」停車場，就－是－我－們～ 來自日本、在台深耕超過 19 年，累積超過 1,000 件開發實績——台灣普客二四 你可能會好奇——停車場也有發展性嗎？事實是，只要有開車與都市發展，就有新的停車需求!! 而台灣市場仍在不斷成長，這正是加入我們的最好時機！ 【這份工作在做什麼？】 1.挖掘有潛力的據點 → 深入大街小巷，實地調查土地與周邊環境，評估市場潛力，為停車場開發找到最佳位置！ 　※ 開發範圍：桃園 & 新竹 2.陌生開發&既有客戶維繫 → 接觸潛在合作地主，進一步開發和提案；並與既有客戶保持良好關係，建立信任穩定合作～ 3.停車場設立對應 → 參與契約簽訂、建置流程中的跨部門協作，一起打造高標準停車場！ ** 親眼見證一個新停車場從無到有的完整過程，成為熟悉市場的停車產業開發專才 ** 【有這些特質的你很有潛力！】 •　喜歡主動出門走走，不想整天坐辦公室 　　※ 熟悉開車、必備汽車駕照 •　願意嘗試陌生開發，不怕溝通、被拒絕 •　對工作有責任感，願意面對挑戰並找到解決方法 •　願意學習新事物，不一定要有業務經驗 【我能在這份工作得到～】 •　有人帶著學：新鮮人不用擔心單打獨鬥，前期會有主管與前輩帶領 　　※ 需至台北總公司教育訓練一周 •　穩定薪酬：平均年薪 15 個月以上，並依績效調薪（約3%–10%） •　工作與生活平衡：無應酬文化，必要時才加班並依法給付加班費 •　提供完整資源：公務車、公務手機一人一台，加油費&停車費公司負擔 【應徵流程】 履歷投遞 → 書審 → 面試邀請 → 初試 → 複試 （履歷投遞後 3–5 個工作天內回覆，若不符合資格恕不另行通知） 如果你想參與一份有挑戰但不孤單、能看見自己成果的工作，歡迎加入我們！ 即使從新鮮人開始，也能成為停車產業的關鍵推手✨