「藥品業務代表」的相似工作

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 3.房屋買賣仲介 4.房屋租賃仲介 5.不動產諮詢服務 6.售後客戶服務 ★依個人工作考核不定期調薪★ ★起薪依學經歷而定★ ★獎金依個人績效能力而定★

公司規劃全套商品到傳統市場銷售 並安排市場黃金位置 有完整的職前教育訓練及專人輔導直至自己可以獨立作業方可 本公司自創品牌，註冊商標超過十年以上 傳統市場通路十數年、網路平台行銷近十年，累積主顧客多，獨家開發的產品重複性低少競爭，生意好努力肯學有上進心的人，九成年收入百萬以上，冬天旺季一人月入可達10-30萬，業績獎金豐富(無誠勿擾) 《工作內容&工作需求》 需有汽車駕照，會開車。 早上需早起！ 工作彈性自由⮕在市場自己當老闆(一人可，夫妻，朋友都可一起經營) 零成本輕鬆創業⮕公司提供基本生財器具 無補貨囤貨壓力⮕不需要現金補貨 無經驗可⮕完整的教育訓練 無業績考核⮕收入取決於自己的努力 【薪6-15萬｜年收入100萬】 優於同業薪酬，每月無上限獎金，不怕賺不到錢，只怕你不賺! (個人獎金、團體獎金) 上班時間： 早上6:00-補完貨即可回家休息（時間彈性自由） 工作地點：新竹以北各大市場 《教育訓練》 1. 1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」讓你成長為獨當一面的菁英業務。 2. 內部學長姐讓您充分學習、快速上手，夥伴相互交流不藏私 3. 工作上有任何問題，專人隨時協助處理 4. 不定期召開技巧分享會，分享所學的經驗，互相激勵彼此，共同達成業績目標，90%人一年內達到個人年薪百萬的夢想。 《員工福利》 【高福利｜實心金牌獎，春酒，尾牙，員工旅遊】 1. 每年舉辦春酒與尾牙，抽獎活動，還有獎金好禮。 2. 不定期夏季團隊旅遊3天2夜，帶你藍天碧海中倘佯，碧野山林中悠遊。 3. 部門員工聚餐 1. 給公司請 2. 輔導自行創業 歡迎有創業夢想的菁英一同加入我們優秀的團隊 0投資、0風險、0培訓費、專業培訓，手把手教到會！ 圓夢專線以下： 圓夢方式：應徵或瞭解細節者請連繫 1. LINE ID：gb251014 電話：0983621669 王經理 2. LINE ID：0936161981 電話：0936161981 黃助理

大家好!我們正在尋找外向、有衝勁、喜歡挑戰的夥伴加入Uber Eats Merchant Acquisition team！ 在這裡，我們相信人的潛力是可以被看見跟放大的，這份工作不只是為了達到業績目標，更多的是希望讓你在做中學、在挑戰中找到成就感。 身為我們團隊的一員，你不僅僅是談下喜歡的店家，更是在讓這些在地店走進更多人的生活——你可以幫助老字號店家完成轉型、也可以為創業中的年輕人提供更多的機會點。 這份工作需要勇氣、行動力，以及一點點厚臉皮——但你不會是自己一個人，我們有一群人，會在每一筆成交後替你鼓掌，在每一個挫折時給你實戰建議。 這一段一起成長的旅程。如果你也相信「關係可以創造價值」那這裡會非常適合你！ 【工作內容】 1. 洽談並與餐廳建立合作關係，確保每月業績目標達成。 2. 在餐廳上架平台時提供建議，優化顧客體驗，提高平台使用效能。 3. 推廣外送平台的合作模式，創造更多商業機會。 4. 開發範圍以桃園、中區為主，若透過線上開發則不受區域限制。 【薪資與獎金】 底薪 NT$40,000 - 55,000 + 無上限業績獎金等你來爭取！ 【必備能力】 -積極向上的企圖心 -能適應外商快速變動的環境與挑戰 -擁有良好的溝通能力與清晰的邏輯 -能自我管理時間的能力 【如果有這些，會更好！】 -英文閱讀能力 -台語聽力與口說 -有餐飲或網路平台相關從業經驗 -業務、商務開發、客戶經營、或是相關經驗者加分 -具有機車駕照 【公司福利】 -工作時間彈性高，混合工作模式。 -系統化的完整業務培訓計畫。 -出差機會，拓展不同市場經驗，探索更多合作機會。 -提供出差交通補助（實報實銷）、住宿補助、餐費補助。 -提供30天全薪病假，滿3個月即享10天年假。 如果你對市場開發充滿熱情、期待高收入，並且擁有積極進取的態度，請不要吝嗇展現你的企圖心，我們期待你們的加入～

#保障年薪13個月# 新型態當鋪業務，辦公室作業，無需外出擺，脫傳統當鋪形象 依業務狀況，大部分業務專員可達到 半年後月薪54470，兩年後月薪106220 無經驗佳、完善教育訓練 工作內容： 1. 電腦文書處理 2.協助客戶填寫資料 3.協助主管交辦事項 上班時間彈性 公司福利： 生日禮金、三節獎金、年終獎金、業績獎金等

大家好，我們正在尋找外向、有衝勁、喜歡挑戰的夥伴加入Uber Eats Merchant Acquisition team！ 在這裡，我們相信人的潛力是可以被看見跟放大的，這份工作不只是為了達到業績目標，更多的是希望讓你在做中學、在挑戰中找到成就感。 身為我們團隊的一員，你不僅僅是談下喜歡的店家，更是在讓這些在地店走進更多人的生活——你可以幫助老字號店家完成轉型、也可以為創業中的年輕人提供更多的機會點。 這份工作需要勇氣、行動力，以及一點點厚臉皮——但你不會是自己一個人，我們有一群人，會在每一筆成交後替你鼓掌，在每一個挫折時給你實戰建議。 這一段一起成長的旅程。如果你也相信「關係可以創造價值」那這裡會非常適合你！ 【工作內容】 1. 洽談並與餐廳建立合作關係，確保每月業績目標達成。 2. 在餐廳上架平台時提供建議，優化顧客體驗，提高平台使用效能。 3. 推廣外送平台的合作模式，創造更多商業機會。 4. 開發範圍以台北、新北、基隆、宜蘭為主，若透過線上開發則不受區域限制。 【薪資與獎金】 底薪 NT$40,000 - 55,000 + 無上限業績獎金等你來爭取！ 【必備能力】 積極向上的企圖心 能適應外商快速變動的環境與挑戰 擁有良好的溝通能力與清晰的邏輯 能自我管理時間的能力 【如果有這些，會更好！】 英文閱讀能力 台語聽力與口說 有餐飲或網路平台相關從業經驗 業務、商務開發、客戶經營、或是相關經驗者加分 具有機車駕照 【公司福利】 工作時間彈性高，混合工作模式。 系統化的完整業務培訓計畫。 出差機會，拓展不同市場經驗，探索更多合作機會。 提供出差交通補助（實報實銷）、住宿補助、餐費補助。 提供30天全薪病假，滿3個月即享10天年假。 如果你對市場開發充滿熱情、期待高收入，並且擁有積極進取的態度，請不要吝嗇展現你的企圖心，我們期待你們的加入～

1.拜訪地區醫院, 醫學中心。 2.銷售及推廣公司產品，例如傷口醫療敷料等。 3.(英文文獻教育)及示範產品使用方式。 4.介紹醫師使用產品。 5.禁止兼差, 禁止兼職。 6.誠實不說謊. 7.實實在在.不說謊. 8.歡迎護理人員.不要再加班了. 9.不能抽菸.禁止抽菸. 10.不能有刺青.拒絕刺青. 你要比競爭者更加誠實.老實.不說謊. 工作地點:新北市/桃園區--新竹區

1. 歡迎肯吃苦耐勞、有事業企圖心，且對建材業務有興趣的夥伴，加入我們的行列。 2. 各類建材、防火建材、板材、骨架、天花板等內裝材料之銷售。 　　(歡迎參觀www.raysound.com.tw網站有詳細說明) 3. 業務獎金另計。

1.推廣及開發OTC指示用藥 2.新品開發與合約簽訂 3.收款作業處理 4.客戶服務、客情維護

1. 具地區(教學)醫院及醫學中心銷售醫療藥品相關工作經驗者。 2. 在指定的產品和區域內完成銷售目標。 3. 開發潛在客戶，拓展市場。 4.醫學中心、區域、教學醫院等進藥及採購並獨立完成議價。 5. 收集市場資訊及分析。 6. 區域業務管理執行與業績掌控能力。 7. 工作區域範圍於桃竹苗地區。 8. 維繫並強化客戶關係，並提供產品專業服務及傳遞產品價值。

職務說明： 一、誠徵業務高手，有無經驗可，但須有業務熱忱，有經驗者尤佳。 二、願接受高價位、高難度、高獎金的挑戰。 三、需開發及維持既有客戶之銷售、收款以及年度合約洽談。 四、通路為藥局、診所，公司因有年度合約之客戶，較為穩定及優勢。 ※歡迎有理想、有抱負、想要一份穩定工作的您，加入我們的行列※ ****職務為全職，請勿兼差*** 職務優勢分析 一、公司提供穩定健全之市場、既可永續經營、通路與產品更具競爭優勢。 二、特殊產品、專利內容提供商品差異化，完整配方彰顯產品的價值與效果展現。 三、公司提供未來5~10年最具競爭優勢的特殊商品。 四、完整的產品教育訓練及各項通路不同的專業訓練。 五、完整的人事升遷制度及完整的福利制度、更提供優渥的業務獎金。 ******穩定高獎金制度，歡迎您加入****** 工作範圍:桃園、新竹、苗栗

我們相信，無論一生賺了多少錢，都無法與健康相比。作為健康服務業的一員，我們致力協助客戶走向健康正循環。如果您保健品妝品業務代表充滿熱情，誠摯邀請你加入我們，一同推廣健康產業，為更多人帶來健康與幸福！ 基本底薪+業績獎金 1. 通路開發，包含中西醫診所、藥局、超商、康是美、屈臣氏等，開發以及維護客戶關係。 2. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 3. 教育及示範產品使用方式，協助客戶使用產品。 4. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 5. 定期與主管績效檢討，回報進度 6. 願意挑戰高獎金、具高服務熱忱者 7. 線下活動支援。 8. 無不良負債者且具備責任感。 9. 其他主管交辦事務

秉持每一位員工即家人的理念經營 營造家的氛圍 【閣緻雅居 築藝工坊】 有好的氛圍才有好的績效 方能創造客戶和諧的居家氛圍 專業團隊的SOP流程 讓您從不懂到專精只需一週 想挑戰高收入卻又沒經驗的您 可以立馬加入我們大家庭 經營項目: 窗簾 捲簾 調光簾 柔紗簾 百葉 鋁百葉 木百葉 實木百葉 風琴簾 拉門 各式進口窗簾 壁紙 進口壁紙 塑膠地板 卡扣地板 市場需求: 1. 新建案推陳出新 每一戶都是我們的市場客戶 2. 老房子舊建案 窗簾更換的無數商機 3. 相關行業的配合與合作 不止擁有一項高收入 4. 政府機關 公司行號 新窗簾及舊換新需求 ============全台每年都有數十億的需求============ 公司福利: 1. 高獎金論件計酬 2. 三節獎金 3. 出國旅遊 4. 補助加油津貼 5. 達標享年終獎金 6. 每月競賽激勵獎金 7. 不定時月聚餐及貼心補助 =============保 證 業 界 福 利 第 一============ 閣坊聲明: 1.我們是新穎的實體窗簾店面,業務團隊銷售服務模式,絕非無需花錢囤貨 2.我們不是非法吸金,絕對不會要您掏錢出來購買產品, 3.我們擁有完整銷售團隊,完整的教育訓練,教你如何在這行生存 ============眼高手低 好吃懶做者請勿面試============ ☆誰規定您只能一個月只能領2-4萬? ☆誰說業務收入不穩定? ☆誰說業務沒有保障? ☆誰說業務會因為景氣影響? 千思萬想不如一次實際行動!! 機會只留給準備好的人!!!!! 無經驗可(有保險˙仲介˙汽車..等銷售經驗尤佳) 有野心與企圖心三個月晉升店長不是夢 只要有心想挑戰年收百萬的您 歡迎您一起加入我們的大家庭吧!! 工作內容: 1. 新人一週完整SOP專業團隊教育訓練 2. 開發潛在客戶 丈量 設計 估價 收款 3. 實店經營、產品行銷、客戶聯繫、客戶服務等工作 4. 負責國內業務接洽及訂單處理 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品 6. 預備接受公司訓練,成為公司未來職缺幹部或主管 ========本職缺屬業務性質工作,需在外開發,並非只屬於門市銷售的工作,如您屬於每月只想領2~3萬 請勿嘗試喔 【我們絕對比汽車,房仲,保險更簡單】======== ★桃園市春日路1270號1樓 面試 ★對本職缺有興趣請先撥打0935-021176 吳先生 預約面試時間,別再否定自己,我們需要有衝勁肯一起打拼想一展長才的您★

【來吧!就是你】 根據行政院主計處的薪資調查結果，醫療保健產業是台灣薪資排名前10名之一，要晉昇百萬年薪族群的您，選對就業跑道了嗎? 正杏致力於創造一個最佳人才的養成環境，我們提供專業的培訓和機會，提供具競爭力的薪資和獎金制度，我們的獎金制度沒有天花板，重點在於肯不肯努力打拼，名片是一層一層刷出來的，業績是一筆一筆堆出來的，百萬年薪等著勇於追求、勇於挑戰的您。 歡迎對醫療產業有熱忱的您，加入正杏團隊，晉身百萬年薪族群!! 1. 保障底薪+高獎金，挑戰百萬年薪，歡迎各領域通路高手加入(具醫材、 藥品、保健產品相關銷售經驗者佳)。 (薪資福利:底薪+高獎金+團保+年終+津貼+不定期加發激勵獎金…) 2. 完善培訓制度，完整教育訓練(內部產品團隊後援+外部市場實際training)。 3. 團隊氣氛佳，並具備良好的升遷管道。 4. 市場操作: 舊客維繫、新客業務開發及客戶服務，提升業績，業務主管協助。 5. 產品推廣: 產品知識解說及示範產品使用方式、協助客戶產品使用、銷售話術提供。 6. 市場回饋: 市場訊息蒐集與回饋，並傳遞及說明公司活動訊息。

1. 負責客戶合約及訂單處理，掌握客戶需求，建立長期夥伴關係。 2. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 3. 負責國內外市場業務拓展及客戶開發、接洽及訂單處理。 4. 市場訊息的蒐集與分析，掌握市場發展趨勢。 5. 定期參加國內、外展覽，參與活動企劃以及陌生客群開發。 6. 完成主管交辦事項。

期盼【溫暖幸福的職場】、【免費教育訓練課程】、【升遷管道暢通】、【穩定調薪制度】、【產業永續發展】… 這一切都不是夢 「訊聯生技集團」重視每位員工，視員工如同家人，美好的幸福來自無私分享 ★ 舒適安全的工作環境 ★ 完善教育訓練體系-新人／內部／外部／人才培訓 ★ 指派輔導員，陪你渡過新人適應時期，不怕沒歸屬感 ★ 美食聚餐，新人、部門通通補助 ★ 年年照顧你的健康--健康檢查（免費）／流感疫苗補助 ★ 升遷制度公開透明，等你來挑戰 ★ 提供上下班交通車 ★ 重視永續經營與發展 好處這麼多，心動不如馬上加入我們。 「訊聯生技集團」會是增加歷練與發揮淺力的舞台。 ........................................................................................................................................................... 【工作內容】 1. 醫療院所拜訪及基因產品業務推廣。 2. 例行性研討會邀約及籌辦 3. 客情關係維護 4. 陌生開發通路擴展（通路：醫院／生殖中心 / 診所） 5. 主要負責竹苗地區業務，視業務需要前往台北總公司參加會議。 【職務特質】 不放過任何機會／溝通技巧高手／就愛「獎金」衝業績

★本公司致力為各企業打造專屬人力規劃方案，人力派遣與移工申請是我們主要服務項目，本公司誠摯邀請對人力資源行業有興趣、有責任感、熱情及企圖心的夥伴加入我們一同打拼！ ★上班時間：08:00-17:00(休息1小時) ★休假制度：見紅就休 ★工作內容 1、人派廠商開發與維護 2、移工雇主開發與維護 ★職位要求 1、駕車能力，且有自備車 2、具備良好的溝通和協調能力。 3、細心與耐心 4、操作基礎辦公軟件，如Word、Excel。 5、對人力資源管理有興趣，願意在此領域發展。 ★薪資福利制度 1、依公司獎金制度給予績效獎金(保障40,000+獎金) 2、公司福利完善，公司福利有： (1)員工制服 (2)生日禮金 (3)績效獎金、年終獎金 (4)無限現煮咖啡、餅乾零食吃到飽 (5)年度假期 (6)三節禮金/禮品 (7)專業證照獎金 (8)不定期公司聚餐 (9)每年免費電影票 (10)公司手機 (11)完善教育訓練及專業培訓

1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。

☛ ☛ ☛ 【我們正在尋找這樣的您】 ▪︎ 有醫藥業務相關經驗，熟悉市場需求，渴望進一步拓展自己的職業生涯。 ▪︎ 對醫療健康產業充滿熱忱，擁有勇於挑戰的精神和持續突破自我的動力。 ▪︎ 擁有強烈的目標導向與解決問題的能力，並善於建立和維繫客戶關係。 ▪︎ 自制自律高效且積極的開拓精神，好以適度安排每天充實的日程任務。 【為什麼加入倍斯特醫藥生物科技？】 在倍斯特，我們致力於打造卓越的專業團隊，為員工提供： ▪︎ 發展平台：與醫療產業領袖合作，持續學習與成長。 ▪︎ 職涯成就：參與市場前沿產品的推廣銷售，成為影響力的創造者。 ▪︎ 專業支持：全面教育訓練與團隊協作，助您在業務發展上更進一步。 ▪︎ 團隊歸屬：心靈照護，公司與團隊是你互相交流最佳的夥伴! 【職務內容】 (1) 專業產品推廣與銷售： ▪︎ 負責藥局與診所的產品銷售與專業推廣，幫助客戶深入了解並體驗產品價值。 ▪︎ 達成業績目標，並協助客戶實現最佳產品體驗。 (2) 客戶管理與市場開發： ▪︎ 維護長期穩定的客戶關係，並積極開發潛在市場，提升品牌市場占有率。 (3) 市場洞察與團隊協作： ▪︎ 掌握骨外科、復健科或其他相關科別的市場需求，團隊共享資訊、制定策略。 (4) 業務執行與日常任務： ▪︎ 包括報價、訂單處理與客戶問題的即時解答，確保業務流程順暢。 (5) 品牌推廣與理念傳達： ▪︎ 傳遞倍斯特的專業形象，提升品牌價值與市場認可度。 (6) 其他： ▪︎ 執行主管交辦事項，確保工作流程順利運作。 【負責區域】 ▪︎ 桃園/新竹全區 【我們提供的薪酬與福利】 (1) 薪資待遇 ▪︎ 月薪 40,000 至 55,000元，依經驗與績效調整。 ▪︎ 獎金另計，提供具競爭力的業績獎金機制。 (2) 額外補助： ▪︎ 提供額外油資與交際費補助，支持您高效執行業務工作。 (3) 成長支持： ▪︎ 提供完整的產品教育訓練，助您快速熟悉並提升專業技能。 ▪︎ 與活力且支持性的團隊合作，共同實現目標。 ▪︎ 公司內部專業醫師、藥師時時提供諮詢與協助。 ▪︎ 團隊主管時時關懷、團隊氣氛團結歡樂。 【我們的期待】 ▪︎ 具備醫藥業務經驗：熟悉藥局、診所或相關醫療產品銷售流程。 ▪︎ 熱愛挑戰與進步：希望在穩定中成長，並願意迎接業績目標的挑戰。 ▪︎ 自主性與責任感：能夠獨立作業，並具備強大的執行力。 ▪︎ 自備交通工具：汽機車，具普通小型車駕照。 加入我們，創造您的職業高峰！ 倍斯特醫藥生物科技致力於提升醫療產業價值， 我們期待與您攜手共創佳績。 如果您準備好迎接下一個挑戰，歡迎加入我們的團隊！

<2020金峰獎-十大傑出企業> / <2019金商獎-十大優良外商> 你是否受夠整天待在辦公室? 總想往外跑呢~ 你是否單打獨鬥太久? 希望有團隊一起打拼呢~ 你是否覺得薪資不符合您的表現? 想要公司能回應您的付出呢~ 德國福維克集團台灣分公司 Kobold事業部提供以下承諾： 我司承諾「每位業務同仁都享有完整教育訓練機會」 我司承諾「每位業務同仁都享有勞健保、勞退新制提撥(按實際收入，公司根據規章提撥)」 我司承諾「每位業務同仁都享有無天花板的獎金制度，只要有付出必定有愉快的收穫」 您必須要知道的工作內容： 1. 負責國內業務推展工作，介紹產品功能及特性 2. 開發潛在客戶，拓展市場 3. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 ※備註※ 具備完整教育訓練體制！ 透明晉升管道，人生沒有天花板！ 不定期獎金、不定期國內外旅遊獎勵、競賽獎勵等，期待想挑戰高額年薪的你！

工業用電腦標示系統之公司.工廠.推廣,新客戶業務拜訪,新產品市場開發,具有2年以上業務經驗. ※底薪高. 拜訪客戶需自備交通工具(油資補助) 1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.負責新產品行銷企劃案之撰寫、規劃與執行。 7.蒐集市場情報，並擬定、分析行銷策略和價格策略。 8.充分理解公司業務及行業特點，結合客戶要求以制定個別方案。 9.規劃與產出行銷工具。 10.維護既有客戶，開發新客戶，並推展業務。 11.培訓完成後，需獨力攜帶機器外出展示。 機台重量約2KG-15KG(重量依機種而異)

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標等。 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 3.國內業務接洽及訂單處理。 4.業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 5.產品報價及產品展示並處理帳款回收相關事宜等。 6.參加年度國內大型商展，掌握市場資訊與競品動向。(美食展/寵物展) 7.收客戶退貨、處理。 ※每月一次，須回總公司參與會議等。

【總部擴編．誠徵人才】 Gaia蓋婭的文化是~誠懇助人，成長創新。 我們的願景是－活得健康，活得漂亮。需要志同道合的你加入這個大家庭。 這是我們公司的官網也歡迎您參考 https://www.gaiabiotech.com.tw/ 主要工作內容如下: 1. 拜訪醫院、診所及物理治療所等客戶，以開發或維護客戶關係。 2. 本工作性質需進入治療室協助醫師及護理師正確使用設備。 3. 銷售及推廣骨復健科相關醫療設備。 4. 教育及示範產品使用方式。 5. 提供自費項目之行銷觀念 ※提供油資津貼、停車費等相關補助。 ※具備醫療儀器、耗材，相關經驗1年以上業務經驗者佳 ※無相關產業經驗也沒關係，我們也非常歡迎其他領域業務經驗3~5年的你加入！

1、個案開案簽約、居家服務派案、個案訪視之行政紀錄 2、個案照顧計畫分析、執行、擬定與服務品質追蹤、改善 3、個案及家屬服務溝通 4、居服人力調度與督導 5、業務推廣及社區資源連結 6、各項研習及服務宣導活動辦理 7、定期召開個別督導、團體督導及個案研討會議 8、機構評鑑指標事項落實與執行 8、其他主管交辦事項 個性耐煩好相處，具備為公益服務的熱忱與同理心。喜歡接觸老人，具有幫助弱勢婦女的愛心，熟稔人際溝通技巧等。 如果您具有服務熱忱，樂於與人接觸，具溝通表達能力，喜愛團隊合作，勇敢接受挑戰，挫折忍受力高，歡迎您加入我們！ 歡迎大家加入我們的陣容，一起來服務高齡化的台灣社會。

業務專員／業務主管候選人｜水產品推廣 想要挑戰高收入？想在餐飲市場中發揮影響力？ 守一國際有限公司正在招募具企圖心的 業務專員，與我們一起將優質海鮮推廣到各大飯店、中西餐廳與餐飲品牌！ 工作內容 1.推廣與銷售：負責公司水產品，服務飯店、中西餐廳、餐飲業者。 2.開發新客戶：主動出擊，擴展市場版圖。 3.維護客戶關係：提升滿意度，建立長期合作。 4.規劃拜訪行程：依目標進行有效率的銷售拜訪。 5.市場情報回饋：蒐集競爭資訊，協助公司調整銷售策略。 這不只是業務工作，更是成為餐飲業者 最佳合作夥伴 的機會！

１、陽光行業前景 調查數據顯示，空氣淨化器在歐美等發達國家的普及率達到了30％，日本25％，韓國80％，而台灣祇有10％。面對頻發的霧霾天氣，以及對生活質量要求的日益提高，未來十年這個行業會有數十倍可觀的增長。 2、無上限的晉升空間 Librex集團於台灣地區設立三處銷售據點，分別為新北(總公司)、桃園、高雄，未來５年在台灣地區將開拓１0個城市的分佈版圖，大量的職位空缺讓有實力有夢想的你有可觀又可達成的發展空間。 3、豐厚的酬庸 高額底獎、高額抽成，因為我們相信，富足的獎金更能激發出優秀的你的潛力。優秀敢挑戰的你，同樣我們還有更具吸引力的高獎金制計算方式，讓收入超乎你的想像。 4、完善的培訓體制 公司擁有一套完整的培訓體質，讓來至不同行業的你，也能在這裡成就你的夢想。 5、輕鬆的工作環境和工作氛圍 我們從事高端產業，服務於各行各業成功人士，為你提供良好的工作平台。 和諧、互助、團結、輕鬆融洽的工作氛圍，進公司如回家(歡迎來體驗)。 工作內容: 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度