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「TO【儲存備援解決方案經銷業務】」的相似工作

零壹科技股份有限公司_Zero One Tech
共505筆
精選
台北市內湖區3年以上大學
- Meet assigned strategic account OI and sales quota. - Represent the whole spectrum of the business’s products and services to assigned accounts. - Engage, expand and maintain relationships with relationships with assigned accounts. - Secure and renew orders and arrange delivery. - Manage and close sales opportunities discovered as a result of account initiatives through collaborations with internal and external resources. - Work with Application Engineering team / channel partners to assist customers to solve product technical issues. - Develop branding awareness in accounts.
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精選
創見資訊股份有限公司電腦及其週邊設備製造業
台北市內湖區2年以上大學
1.新客戶開發、客戶關係建立與維持 2.達成預定業績目標及利潤目標 3.客戶專案生命週期管理 4.了解記憶體產業與競品資訊蒐集與回報
精選
台北市大安區經歷不拘高中
1. 協助經營粉絲群,開發客戶並給予適當的投資理財 建議。 2. 提供專業的顧客售後服務。 3. 無需陌生開發客戶 4. 底薪保障27000,摩爾為金管會核准的 合法證券投顧公司 ,摩爾也是業界最大的公司 只要你有能力, 公司業務同仁,超過年薪300萬以上的,比比皆是。 5.歡迎證券同業行銷高手 若擁有投信投顧業務員或相關證照,喜歡追求高薪及熱愛挑戰,都非常歡迎加入我們的行列! 若沒有證照,肯願意考上相關證照,也可面試 業界最大的投顧公司,擁有市場最高人氣的分析師陣容,豐富的資源,讓你坐擁高薪不是空談。 你有實力、就能獲利,唯有moore,為你創造MORE!
精選
台北市萬華區經歷不拘大學以上
【工作內容】 →房屋買賣仲介,協助客戶買屋賣屋 →房屋租賃仲介,幫助房東與租客打造安心的租屋體驗 →提供房產相關諮詢服務,解答客戶各種大小問題 →成交後也不缺席,提供貼心的售後服務 【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展
應徵
精選
台北市信義區1年以上大學以上
【投遞方法】 請點選以下連結投遞此職缺,HR將以此來源收到的履歷為主並優先聯繫。 https://smrtr.io/k3m2n 1. 開發新客戶業務:通過瞭解客戶需求,並開發新的商機,以擴大客戶業務 2. 維護既有合作客戶:推展行銷廣告業務,提供相關產品和服務及洽談行銷折扣活動 3. 與各部門協調活動來協助餐廳夥伴業績成長 4. 充分理解公司業務及行業特點,結合客戶要求以制定個別方案 5. 進行數據分析和報告,以了解客戶的行為和趨勢,以便制定相應的策略和行動計劃 6. 流程優化定期反饋並協助提升效率 7. 具銷售經驗尤佳
09/02
台北市內湖區經歷不拘專科以上
1. 協助業務訂單提供之客戶/經銷商/原廠文件齊全與完整 2. 協助經銷商信用額度確認申請/內部流程作業 3. 代理品牌授權文件/內部銷售相關文件申請 4. 報價/客戶關係經營 客戶為經銷商
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09/04
台北市內湖區1年以上專科以上
1. 定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係並開發客戶潛在商機,拓展市場,以達成業績目標 2. 負責業務接洽及報價,掌握出貨狀況,並追蹤產品交期 3. 負責與技術部門之協調作業、派工,以利業務進度之推展 4. 提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理 5. 熟悉微軟雲端服務的特性和優勢,根據客戶需求提供合適的解決方案 負責產品為Microsoft 客戶為經銷商
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09/04
台北市內湖區1年以上大學以上
1. 負責BI、RPA兩個國際知名軟體產品線之數位轉型解決方案銷售 2. 工作內容涵蓋中型客戶經營與陌生客戶開發 3. 負責跨產業之客戶經營,協同原廠與合作伙伴共同發展銷售計畫,取得客戶訂單
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09/09
桃園市龜山區2年以上碩士以上
This vacancy is open for talent pool collection. We will contact you if we have proper vacancies that fit with your profile. Job Mission Represent manufacturing and act as gatekeeper from manufacturing to D&E function Add value in overall manufacturing processes such as forming, machining, joining, and assembling Job Description Contribute to the solution of faults and takes the necessary initiatives and practical decisions to ensure zero repeat Identify gaps and drive assigned process improvement projects and successful delivery Initiate and drive new procedure changes and projects Develop and maintain networks across several functional stakeholders Prioritize works and projects based on business situation Transfer knowledge and train colleagues on existing and newly introduced products Education Master degree in technical domain (e.g. electrical engineering, mechanical engineering, mechatronics) Experience 3-5 years working experience in design engineering Personal skills Show responsibility for the result of work Show proactive attitude and willing to take initiative Drive for continuous improvement Able to think outside of standard processes Able to work independently Able to co-work with different functional stakeholders Able to demonstrate leadership skills Able to work in a multi-disciplinary team within a high tech(proto) environment Able to think and act within general policies across department levels Diversity and inclusion ASML is an Equal Opportunity Employer that values and respects the importance of a diverse and inclusive workforce. It is the policy of the company to recruit, hire, train and promote persons in all job titles without regard to race, color, religion, sex, age, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, or gender identity. We recognize that diversity and inclusion is a driving force in the success of our company. Need to know more about applying for a job at ASML? Read our frequently asked questions.
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08/18
台北市內湖區1年以上高中以上
<2020金峰獎-十大傑出企業> / <2019金商獎-十大優良外商> 你是否受夠整天待在辦公室? 總想往外跑呢~ 你是否單打獨鬥太久? 希望有團隊一起打拼呢~ 你是否覺得薪資不符合您的表現? 想要公司能回應您的付出呢~ 德國福維克集團台灣分公司 Kobold事業部提供以下承諾: 我司承諾「每位業務同仁都享有完整教育訓練機會」 我司承諾「每位業務同仁都享有勞健保、勞退新制提撥(按實際收入,公司根據規章提撥)」 我司承諾「每位業務同仁都享有無天花板的獎金制度,只要有付出必定有愉快的收穫」 您必須要知道的工作內容: 1. 負責國內業務推展工作,介紹產品功能及特性 2. 開發潛在客戶,拓展市場 3. 定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係 ※備註※ 具備完整教育訓練體制! 透明晉升管道,人生沒有天花板! 不定期獎金、不定期國內外旅遊獎勵、競賽獎勵等,期待想挑戰高額年薪的你!
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09/03
嘉興科技顧問有限公司電腦軟體服務業
台北市松山區2年以上大學
我們歡迎具備主動性、擅長跨部門溝通與團隊協作、並渴望挑戰高績效獎金制度的業務人才。 我們希望你不只是「銷售人員」,而是具有團隊協作力與潛力的潛在領導者。 你將協助銷售主管拓展國內外市場、建立穩定銷售團隊,同時累積實戰經驗與管理能力,公司將提供完善教育訓練資源,協助你在職涯中快速成長。 【工作內容】 1. 協助銷售主管推動團隊日常運營 2. 支援銷售主管進行教育訓練及制度宣導 3. 與國內外團隊保持聯繫,定期回報營運狀況與潛在問題予主管 4. 主動維護既有客戶關係,強化品牌與客戶黏著度 5. 擁有自主開發新通路、新團隊的能力,創造穩定業績 (公司提供教育訓練) 6. 配合公司營運目標,達成個人及團隊KPI指標
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09/03
台北市松山區2年以上專科以上
你將成為我們和 IP 之間的共同創作者,為我們的客戶和產品找到最動人的故事,打造引人入勝的行銷策略。 且你也將負責開發、管理和維護品牌客戶,以達成業績目標。 我們的團隊文化非常扁平,讓每位夥伴都有機會在各個專案中找到發揮的舞台,團隊也時常一起brain storming,發想出最適切的合作方案! 如果你充滿活力、具有豐富創意,並且希望和我們一起打造厲害的公司,歡迎加入CAPSULE! Join us and let's make the dream come true! ▌你每天可能會做的事  1. 和品牌客戶建立並維繫長期關係,成為他們最信任的夥伴  2. 開發新客戶,拓展 CAPSULE 的品牌合作版圖  3. 扮演專案「總指揮」,確保進度、品質與預算都在掌握之中  4. 製作行銷提案與簡報,把點子變成能說服客戶的故事  5. 其它待你和主管一同開拓的專案及任務 ▌你需要的技能與特質  1. 銷策略規劃能力,能提出打動人心的方案  2. 具備獨立提案、簡報與客戶簡報的實戰經驗  3. 同時駕馭多個專案的進度、預算與品質管理  4. 具備市場分析與數據分析能力,能用數字支撐你的判斷  5. 曾服務於品牌端、4A 廣告代理商、媒體代理商者佳  6. 曾在數位媒體業務單位任職,有一線經驗  7. 熟悉 KOL、創作者生態與合作模式 ▌額外加分條件  1. 已取得Google Ads認證、Google Analytics認證、Facebook認證  2. 英文聽說讀寫能力佳 ▌其他說明  1. 業務單位夥伴每季皆享有額外獎金,金額將依團隊績效與公司獲利狀況核定  2. 相關規定與發放標準,公司將視營運狀況保留調整與變更之權利
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09/05
台北市信義區經歷不拘高中以上
職務內容: 1. 推廣介紹產品服務,並安排業務人員進行介紹會議 2. 協助公司顧客的售後服務,維護既有客戶的關係 3. 定期關懷客戶,瞭解客戶的需求和狀況 4. 拜訪既有客戶並反應客戶需求至相關部門 5. 執行其他公司交辦的事項 6. 有完整的入職訓練 這是一個具有發展性和重要性的職位,公司正在尋找一位有熱情的業務人員,能夠發掘新客戶和維護現有客戶。 此職位將為公司的業務增長帶來巨大貢獻,同時也將為員工帶來許多機會和福利。 歡迎有熱情且符合以上要求的應聘者應徵此職位,期待你的加入!
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09/04
遊戲橘子數位科技股份有限公司其它軟體及網路相關業
台北市內湖區2年以上大學
*本職務提供完整的教育訓練 *本職務將負責開發日本/韓國/東南亞市場,實際負責區域將依同仁背景再行分配 1.積極開發新客戶及客戶關係管理 2.Cloud/CDN/Anti-DDoS/IDC服務等業務之推廣及銷售 3.資安服務與新服務推廣 4.熟悉了解公有雲服務市場趨勢 5.相關產品報表製作與主管交辦事項
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09/04
台北市內湖區1年以上專科以上
我有源源不絕的想法滿腔熱血,凡事謀定而後動,但缺少一個一展長才的舞台 如果你有這特質,操盤手養成計畫就是為你精心設計的 這裡有全球最新、最有潛力的產品,等你一起來拓展台灣通路 *細心、用心、開心是此職務所需要的特質 工作內容: 1.協助部門代理產品訂單文件與內部流程申請與跟催 2.支援PM內部作業流程與代理產品支援 3.協助代理產品之各項報表文書處理 4.協助PM產品訂價、產品資訊定期更新
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09/03
嘉興科技顧問有限公司電腦軟體服務業
台北市松山區2年以上高中
負責公司在海外地區的市場開發與業務拓展,深入了解區域市場動態,開發潛在合作夥伴與客戶,推動品牌進入目標市場,提升業績與市場佔有率。此職位需具備強烈的市場嗅覺與策略思維,並與內部團隊密切合作,制定並執行海外市場推廣與銷售計劃。 • 制定並執行針對海外市場的業務拓展策略與計畫。 • 開發潛在客戶與商業合作夥伴(如IB、代理商、資源平台)。 • 蒐集與分析市場競爭資訊,提供策略建議。 • 與內部團隊(如行銷、產品、客服)合作,整合資源推動市場成長。 • 定期追蹤業績目標、報表與數據回饋,並進行優化建議。 • 參與線上線下商業會議、展會或活動,提升品牌曝光度與影響力。 • 維護客戶關係,提升合作黏著度與續約率。
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09/08
曜祥網技股份有限公司電腦軟體服務業
台北市松山區2年以上專科
1、經銷通路和客戶開發 2、維繫穩定通路商與客戶關係 3、客戶需求訪談、解決方案規劃、跨部門溝通整合 4、展覽及行銷活動支援 5、業務銷售作業、競爭排除、標案規劃、市場資訊收集分析 6、提升自我產品/產業知識、發展Pre-Sale 及專案規劃能力
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09/08
碩達系統股份有限公司電腦軟體服務業
台北市大安區3年以上專科以上
工作內容 企業客戶開發與銷售,拓展市場以達成業績目標。 洞察客戶需求,銷售公司所規劃之資訊解決方案。 負責安排提案、簡報與報價,熟悉客戶端詢價、比價、議價流程,提高win rate。 了解產業生態,持續增進專業能力,提升客戶對公司的價值認定。 協助處理公司對客戶之應收帳款及其他行政事務。 促進公司內部跨部門合作,以達成共同業績目標。 我們的優勢 擁有經驗豐富且專業的技術團隊支援。 提供多元的學習管道,同時增進專業並提高收入。 需求條件 具企業客戶開發經驗者優先。 具企圖心,渴望挑戰自我,創造高收入。 具責任感,能與團隊進行正向溝通合作。 熱情且願意學習並提升自我專業能力。
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09/02
叡揚資訊股份有限公司電腦軟體服務業
台北市中山區2年以上大學
一、 我們的方案: 代理全世界第一名產品,提供給客戶數位轉型、自動化、智能維運相關方案,其中包含:資安/監控/大數據應用/API管理/檔案傳輸/批次排程…等。 二、我們的客戶: 大型資訊中心、數位轉型單位 三、我們的日常: 1.負責『開發新客戶』、『產品推廣』,產品介紹與提供解決方案,達成業績目標。 2.深耕既有客戶及商業夥伴營運,增加市場份額,並透過有效策略達成業績目標。 3.傳達公司各項業務重大訊息、行銷活動與協辦。 4.公司資源協調溝通與負責執行主管交辦事項。 四、我們的小確幸: 1. 不定期業務團隊聚餐。 2.不定期跨團隊外宿之旅。 3.每年一次公司or部門員工旅遊。 4.拜訪客戶享有台灣大車隊溫馨接送。
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09/02
LODNI蘿德妮_貴凰企業有限公司藥品/化妝品及清潔用品批發業
新北市土城區經歷不拘高中以上
底薪31000+業績獎金+每季競賽達成獎金+檔期活動獎金+合約獎金 1熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2客戶拜訪開發並推銷產品 3依顧客需求做報價及簽約 4顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5顧客意見回饋以供公司改善參考 6定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 7任職滿年資之同仁 , 每年依績效考核可年年調薪 8績效考核連續優等可晉升區域主管 9每天需進辦公室會議後再到責任區域拜訪店家
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09/05
啟延電子科技股份有限公司其他電子零組件相關業
台北市內湖區2年以上專科
【職缺介紹】 依據啟延代理/經銷/分銷之產品線系列,透過開發市場之潛在客群、維繫既有客戶推廣產品,更進一步為客戶提供更全面的產品解決方案,以長期的客戶關係經營為核心目標。 【工作內容】 1. 陌生開發潛在客戶,維繫良好客情關係。 2. Design-in業務接洽與訂單管理 (Paper Work由秘書支援)。 3. 產品展示及報價、帳款回收。 4. 推廣責任市場對應之相關產品。 【獎金與制度】 - 完善的新進員工教育訓練:透過紮實的產品線內/外訓與考核,培養產品知識深度。 - 新進人員Mentor制度:到職首三個月在新環境不尷尬、不迷惘。 - 保障底薪。 - 每季成交獎金、新開案獎金。 - 每半年業績達成獎金。 - 另有新開發獎金,視業績表現,獎金可達20K。 - 保障年薪13個月 (需到職滿一年)。 ※完善的業績及新開發獎金制度,依營業績效給予豐厚獎金。 【職務需求】 1. 需自備小客車 (公司提供免費停車位,有每月車輛檢修補助金、油費全額補助)。 2. 具電子零件市場銷售1年的相關經驗。
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09/08
潤新資訊股份有限公司電腦軟體服務業
台北市中山區2年以上專科以上
1. 銷售客製化軟體服務及公司自有軟體,提供客戶專業的服務建議。 2. 開發潛在客戶群,並維護現有客戶之合作關係。 3. 分析市場最新趨勢,提供相應的市場情報及建議。 4. 定期報告工作狀況,記錄客戶互動相關資訊,以便制定未來策略。 5. 跨部門溝通,確保工作流程順暢。
應徵
09/03
大同世界科技股份有限公司電腦系統整合服務業
台北市中山區2年以上專科
【職務目標】 成為客戶信賴的首選服務夥伴 我們以客戶為中心、服務為導向,透過顧問式銷售的方法提供解決方案給企業客戶,協助他人成功,等於自己成功。 【職位內容】 1. 潛在目標客戶推廣與開發,達成公司淨利目標、單位營收和毛利。 2. 維繫既有客戶的長期合作關係,理解其IT架構與業務目標。 3. 偕同售前顧問、技術、後勤團隊規劃客戶成功策略並銷售, 提升客戶使用產品/服務的成效與滿意度。 4. 推廣客戶導入AI/雲端/基礎設施等資訊服務(如GPU算力、M365、網路資安、資訊優化方案等)。 5. 主動追蹤客戶使用情況,預測風險並提出優化建議(Renewal、Upsell、Cross-sell)。 6. 負責資訊相關業務接洽、報價及訂單處理,處理帳款回收相關事宜。 【必備條件】 1. 有2年以上B2B客戶經營,曾有專案顧問或IT業務經驗尤佳 2. 有獨立開發新客戶、新產品或專案等的相關業務經驗尤佳 3. 優異的問題解決能力 4. 具備良好的提案與溝通能力,能與顧客有效溝通專案並收斂執行方向。 5. 能夠在多個項目間有效管理時間和優先順序。 【加分條件】 1. 曾任職於SI、SaaS、MSP、IT顧問公司 2. 具備英文讀寫能力(閱讀文件/基礎溝通) 【我們正在尋找這樣的你】 1. 主動積極,樂於幫助客戶成功 2. 擅長橫向協作,具備顧問式提案與解決問題能力 3. 不僅止於服務,更具備「成就客戶價值」的使命感 4. 對AI/雲端/資訊服務有高度熱情與興趣 ★業績獎金另計★
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09/02
蜜望實企業股份有限公司其他電子零組件相關業
台北市內湖區經歷不拘大學
1. 歐美客戶開發及既有客戶維護。 2.拓展市場,蒐集與分析市場 3.主動積極能以英文與客戶溝通及擴販。 4.參加國際性展覽並規劃各項事宜。
應徵
09/07
日商再春館股份有限公司台灣分公司藥品/化妝品及清潔用品零售業
台北市中山區1年以上大學以上
一起加入行銷團隊「間口組」,作為*朵茉麗蔻*在台灣的形象先鋒, 透過創意與數據策略,吸引新客群、點亮品牌認知第一步! ◈月領◈39K ↑↑ 起薪34K~38K+津貼5200元 ✓ 起薪依能力與經驗面議 ✓ 另享2次年度獎金 ✓ 3節獎金+加班費 【您會參與】 • 研究洞察目標受眾的興趣與需求 • 企劃與製作具吸引力的內容(文案、影片腳本、文章、PDM、EDM、SMS、LP 等) • 操作與分析廣告後台數據,持續優化轉換率(FB/IG、SEO、LINE、GDN、YouTube等) • 以數據為基礎提出策略,推動行銷成效成長 • 與日本總部進行定期溝通(日文Email/線上會議),必要時出差(1-2次/年) • 除了主要職責,你也會與團隊協作,共同推動線上/線下活動、公關合作與CRM專案等多元任務。 ◎透過面試對您的了解,我們也有可能會調整您實際身任的職務內容◎ 【具備條件】 • 有行銷企劃經驗,以及對市場的敏銳度與數據洞察力 • 熟悉數位行銷工具(Google Analytics、Meta 後台等) • 重視專案執行力與時間管理,有邏輯思考與提案簡報能力 • 積極主動、善於跨部門合作 • 具備JLPT N2能力,理解日商文化 ◈用創意與內容贏得陌生顧客的第一份信任! ◈我們提供穩定發展的職涯環境、透明完善的評價制度。 ◈你的成長歷程與價值貢獻將會在此成長茁壯! 【徵選流程】 104應徵 → 日文書面資料審核 → 一次面試(中文)→ 最終面試(日文)
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