「土地開發人員」的相似工作

1.土地開發案之效益、投報分析 2.土地買賣、合建、都更合約之研擬、修訂及執行 3.追蹤管理都更、危老、容積移轉進度，並協助開發案件後續行政事宜 4.能獨立或協助完成土地開發專案相關事宜 5.其他主管交辦事項 【※依工作能力提供薪資及獎金制度※】

1.辦理不動產及土地開發業務 2.製作開發案相關資料文件 3.業務開發洽談、地主溝通與協調簽約 4.蒐集市場最新動態調查及資訊整合 5.主管交辦事項

1.具土開或都更實務經驗3年以上。 2.熟悉危老重建及都市更新等建築法規。 3.有整套完整的危老或都市更新經驗者尤佳。 4.具充沛土地仲人人脈。 5.對台北市及新北市土地行情熟悉者優先。

我們有專業的課程教學，把複雜的內容簡單化 即使無任何業務經驗也可以快速上手 公司同仁來自各個產業對土地都是零經驗 經過公司的培訓許多同仁在第一年業績都破百萬 只要您想賺錢，一定會收穫滿滿 歡迎具有熱枕、企圖心、志同道合的工作夥伴加入我們的行列 (可年後上班) 工作內容 1.不動產市場、土地開發與買賣仲介及服務 2.針對客源進行電話洽談與客戶經營開發 3.不動產諮詢服務、售後客戶服務 4.繼承、合建、稅務規劃 福利制度 ※正職同仁享有以下福利※ (一)節慶福利：慶生會、佳節禮盒、尾牙、春酒 (二)家庭照顧：結婚禮金、生育補助、傷病慰問、眷屬喪葬慰問 (三)學習補助：內部課程講座、考取經紀人証照補助、專業課程補助 (四)幸福職場：員工聚餐、員工國內外旅遊、員工電影、不定時下午茶點心 (五)獎金制度：激勵獎金、績效獎金、分紅入股、海外獎勵旅遊，生活更多采 公司發展遠景 1、打造舒適的環境，讓公司成為同仁的第二個家 2、將公司成為市占率最大的土開公司，並且未來版圖拓展到建設事業 3、讓每位想要的同仁，都能有良好的升遷管道，公司協助同仁成就自己的事業

1.都市更新流程協辦。 2.都市更新相關委託單位整合。 3.審查都更相關作業，代書面積，估價作業...等。 4.都更個案擬定評估，會議資料準備。 5.3~5年都更顧問公司經驗，有強烈企圖心者優先考慮。 6.其他主管交辦事項。 對建築有熱情很重要。 本公司薪優奬金高。

1. 具不動產開發市場調查及評估實務經驗，4~5年經驗尤佳。 2. 具土地投資開發財務評估與分析實務經驗。 3. 土地整合，建設計劃之規劃與簡報。 4. 處理土地轉移，變更文書作業及契約修正擬定。 5. 與地主溝通，協調及簽約。 6. 願意接受公司培訓等教育訓練及彈性上班安排。 7. 土地開發行政事務及資料建檔。 8. 具備電腦相關及運用程式(word，excel，PPT)操作能力尤佳。

我們提供： <高額獎金制度> 銷售業績直接反映在你的收入上，挑戰高薪，收入無上限！ <收入保障> 在你全力挑戰高薪的同時，我們提供穩定的收入保障，讓你無後顧之憂。 <全面培訓> 提供專業的培訓課程，提升你的業務能力和職業素養，助你快速上手並持續成長。 <晉升機會> 明確的晉升通道，優秀者將有機會晉升為團隊主管，帶領團隊共創輝煌。 職位內容： <土地與不動產銷售及開發> 參與土地與不動產銷售與開發項目，推動業務發展，實現銷售目標。 <土地與不動產管理> 負責土地與不動產資產的管理，確保項目運作順暢。 <說明會準備及客戶拜訪> 積極參與說明會準備和客戶拜訪，建立良好的業務關係。 <開發客戶> 積極尋找潛在客戶，進行業務開發，擴大客戶基礎。 <接洽業務> 負責與客戶進行業務洽談，提供專業的解決方案，滿足客戶需求。 上進、積極、誠信：將上進心、積極態度和誠信視為重要的工作價值觀，推動個人和團隊的業績表現。 加入我們，實現你的高薪夢想，並享受穩定的收入保障！

1、土地開發案之效益，投報分析與評估。 2、土地買賣、合建、危老、都更與法規知識及作業流程。 3、能獨立、協助完成土地開發專案相關事宜。 4、合約簽訂、履約執行管理。 5、主管交辦事項。

工作內容： 整體開發區 市地重劃辦理 區段徵收 建地農地買賣 1.土地買賣整合仲介服務，負責開發不動產的買方及賣方或租賃雙方，促成雙方交易達成。 2.土地整合開發。 3.道路用地、公共設施保留地、歷史建築、容積移轉買賣。 4.區段徵收，市地重劃農地買賣。 5.提供區段徵收抽籤配地客戶諮詢服務。 6.為客戶提供土地開發、合建規劃諮詢服務。 7.客戶委託建築興建工程。 #部門分工#減輕業務繁重工作，提升業務效率。 #專業培訓#紮實訓練上手快速，比起同業更優秀。 #獎金制度#只要你肯努力，會讓你比在同業獲得更多。 #資源共享#團隊資源公開透明，不因資歷綁手綁腳。 #具備以下特質，優先入取# 1. 積極主動學習 2. 具挑戰的企圖心 3. 處事俱備變化度 4. 對房地產具高度熱忱 5. 具備服務特質佳 6. 喜歡與人交流 *不只你要懂得努力，還要在對的方向努力 *有制度及發展的專業土開團隊，正在擴大招募 *我們只需要「想賺錢」而且「自律」的人 誠心邀請你一起來我的團隊 培養你自己跟你的未來！！

一、土地開發、基地評估、投報試算、危老都更整合重建說明。 二、拜訪地主、住戶整合溝通、問題解答，維繫關係。 三、參與地主協調簽約事務、建設公司業主會議及建築師規劃會議。 四、合約書（地主意向書、合建契約等）的初稿研擬、彙整與管理。 五、都更說明會的規劃與執行（含簡報製作、場地協調等）。 六、負責外勤業務執行工作。 七、跨部門（規劃設計、代銷）與外部廠商聯繫協調，協助處理庶務性行政工作、往來文件之建檔管理、會議紀錄。

房屋企劃銷售 土地開發 客戶服務 處理公司交辦業務協助事項

1、都市更新案件可行性評估: 包含更新單元範圍分析、容積獎勵申請預估、共同負擔預估、 選配分析建議等其交辦事項。 2、都市更新事業計畫相關書圖製作:包含更新計畫書、更新單元劃定報告書、都市更新事業 概要計畫書、都市更新事業及權利變換計畫書 3、其他交辦事項 需1~3年工作經驗

1.土地投報評估、市調分析。 2.土地開發(買賣、合建、標售、都更危老)洽談。 3.合約研擬、協調及簽約作業。 4.專案統籌、執行及管理，可獨立作業。 5.主管交辦事項。

1.熟悉大台北/新北市目前市場情況。 2.有建設公司開發業務2年以上經驗。 3.熟悉土管法規、都更危老法令、具開發評估、投報分析表製作能力。 4.具來案分析、評估檢討、策略建議，彙整製作專案簡報提報能力。 5.能獨立作業、擅長溝通與各部門協調合作。 6.有專案分析、地主合建洽談、都更實務整合經驗。 7.熟悉土地開發流程、參與前期規劃設計、產品定位、地主選屋、協助業務銷售、交屋。 8.可配合公司作業需求加班 9.有都更危老合建開發經驗者尤佳。

工作內容 可選離家近或上班附近的整合兼職工作地點 你是否對都市更新與危老重建充滿熱情？ 海砂屋因安全疑慮，住戶重建意願高、推動速度快，是最有可能快速成案的類型。 我們目前積極推動龍山寺的都更案，持續積極拓展其他熱區，歡迎你加入！ 【職務內容】 1.協助危老與海砂屋住戶整合、推動重建 2.與地主溝通協調、拜訪維繫客戶關係 3.整合成案後每戶獎金數萬，每案總獎金約經常破千萬 4.不需自行找案源，公司提供案場與實務培訓 5.無底薪.高專制、高獎金的工作 【我們提供】 • 免費實務教學，無經驗也能快速上手 • 彈性兼職排班，可自由安排下班、假日、空檔時段 • 高獎金制度，論件計酬、無上限 • 可選擇離家近或上班地點附近的案場 【我們正在找這樣的你】 • 想賺錢、具備強烈企圖心與毅力 • 個性積極外向、喜歡與人互動溝通 • 適合創業／轉職族群打造高發展職涯 • 不喜歡死薪水，追求挑戰與高報酬 視不動產仲介資歷，有管理經驗尤佳，有高普專經歷優先錄取 【公司特色】 部門分工 | 內部系統 | 專業培訓 | 獎金制度 |資源共享 專注用心，無私互助 夥伴相助，成就你我 團隊互助，創造三贏 【大力地產｜2025年最強徵才令】 工作環境: 1.自由(上下班不用打卡，不用每天趕時間擠捷運塞車之苦) 2.自律(完全自律，每周只有周例會出席要求，可以周休二日) 3.自強不息(把時間用在客戶經營上，工作時間自由自主，生生不息)。 公司致力打造優良工作環境，理順去除不良店頭文化，成交合作過程不會有磕磕碰碰，不用看學長學姊臉色。 我們敢給你的3大保證： 台北市區最新、最強、最可敬團隊｜新人首年百萬年薪不是夢 1.百萬年薪只是基本！ 只要你夠熱情、願意學習，百萬年薪不是口號，而是起點！ 2.資源無敵： 數十年市場累積，讓你一上手就能成交！超強激勵， 年度海外豪華旅遊 3.高抽佣+輕鬆領：抽佣起步高於50%(歡迎詢問)，不是比誰最高，而是比誰真正領得到！ 團隊資源全力支援： 強力後援，成交不是孤軍奮戰！ 我們只要這樣的人： 1.大專以上學歷，肯拚肯學 2.願意每天自律工作8小時，不怕挑戰 3. 有強烈賺錢欲望，對財富自由充滿渴望 4.一年以上仲介經驗可，專收有業績、想領高獎金者！ 為什麼選擇我們？，實力雄厚資源豐富！ 3個月突破百萬業績，千萬年薪不是神話！ 頂尖經紀人年薪千萬，團隊野戰模式，鼓勵單打獨鬥，更鼓勵團隊合作！ 收入無上限挑戰： 酒店商旅透天店面豪宅交易獎金直接6位數起跳！都更案成交一單=上班族半年一年薪水！ 年度海內外旅遊+榮譽獎勵等你拿！ 面試地點：台北市 聯絡電話：02-2341-7858溫主任 面試時間：每週一至五 上午10:00~下午17:00 （亦可另約時間,面試時間為1小時內） 歡迎投遞104履歷或直接聯繫我們，加入危老都更業務團隊，百萬年薪不是夢 !

1. 不動產市場調查、基地分析與評估。 2. 熟悉都更及危老相關法規。 3. 熟悉都更及不動產相關稅賦及代書作業。 3. 熟悉常用建築法規、設計規劃及計算案件投報。 4. 製作拜訪地主資料及說明會簡報等文件。 5. 整合都更危老案件。 6. 合建契約書及整合協議書等合約研擬。 7. 與配合單位（建築師、都更顧問公司、估價師、代書、開發...）接洽土地案件之各項進度，包含都更及危老送件進程。 8. 獨立主導土地開發與買賣等整合作業。 9. 完成主管交辦之業務。 10. 無工作或建設相關經驗者亦可，公司具完善的升遷管道，期待對未來發展性有展望的您加入！（薪資視表現及經歷可議）

【長群集團-擁有30年卓越建築經驗，穩定推案並追求永續發展，誠摯邀請您加入我們，共享榮耀成就。】 (1)具獨立開發能力，熟悉法令/流程/可行性評估/投資效益分析。 (2)熟悉建設公司土開作業流程，研擬開發策略，進行危老案件開發及合建洽談。 (3)與地主談判並協調簽約、履約執行及管理作業，地主與仲人之關係經營，進行土地開發整合及都市更新。 (4)口條清晰具簡報製作能力，執行地主說明會前置作業，召開說明會與地主協調、溝通 、整合、簽約等後續執行事宜。 (5)針對未開發之特定的土地進行土地投資評估。 (6)土地開發案說明會相關簡報製作及提報，地籍資料整理、地主選屋找補作業等業務。 (7)政府各相關機關單位之土地公開招標資訊與結果統計分析管理。 (8)其他主管交辦事項。

1.熟悉地政、建築、都更、危老等相關法令及土地開發流程。 2.可研擬開發計畫、策略建議及投資效益分析與評估。 3.統籌辦理說明會、簡報製作及相關資料整理等業務。 4.具說明會相關簡報及提報能力。 5.土地開發買賣及合建等相關契約製作、簽訂及整合、協調地主簽約。 6.專案管理作業、資料蒐集彙整、處理各類文書資料及歸檔。 7.具備合建委建洽談及不動產買賣等相關經驗及溝通協調能力。 8.主管交辦事宜、開發後勤支援、協同主管或獨立拜訪地主。 9.工作時間可配合地主及公司作業需求機動調整

1.需有都更作業實務經驗。 2.辦理開發前期可行性評估，有財務概算經驗佳。 3.劃定、事業計畫、權變計畫書撰寫 。 4.了解都更流程並有興趣 。 5.對土地開發有興趣。 ※部門設有高額團隊激勵獎金！！

儲備幹部 危老都更業務專員 土地開發業務專員 業務主任 業務主管 內勤業務管理專員 另有高獎金 歡迎程度高、適任且個性積極者 加入 我們是明陽國際開發，公司成立已20年，致力於都市更新整合、危老重建推動等相關業務。在這裡，您將有機會與優秀的專業團隊共事，並享受良好的工作環境和具有競爭力的薪酬福利。 明陽國際開發 https://www.myrebuild.com.tw/ 工作內容: 1.基地評估，投報試算 2.法規跟進簡報 3.都更危老重建說明 4.地主整合溝通，維繫客戶關係。 5.都市計畫 土管要點 歸納整理 6. 負責外勤業務管理工作。 7. 協助公司文件之建檔、管理。 8. 協助處理庶務性行政工作。 9. 負責客戶問題解答，維繫客戶關係。 工作細心熟電腦操作，電話應對能力反應靈敏、思緒清晰，有責任感者佳。 亱校生可。 依能力給薪，能力高快速加薪 享勞健保、三節獎金、績效獎金及其他福利 廣徵人才，如對本公司職缺職務有興趣且符合相關基本要求者 親洽面試時間：每週一至週五 早上10點30分下午13點30分。 (也可約您方便的時間過來面試) 連絡方式：02-27210059 瞭解更多 面試地點：台北市大安區復興南路一段126巷1號10楼-1 (捷運忠孝復興站1號出口200公尺) 親洽者 請攜帶履歷 前往公司，謝謝。 因應政府政策大力推動危老都更，從事都市更新整合、危老重建推動、土地開發、土地買賣合建、全案管理規劃整合、不動產規劃諮詢等相關業務。 目前已有多個案場開發進行中，未來具有發展性～ 希望尋找有共識的夥伴加入一起共創商機！