「50嵐五甲自強-晚班(符合1例1休與加班費/冷氣/勞健保)」的相似工作

1. 精品銷售 2. 達成業務目標 3. 負責商品進貨入庫，銷售管理及庫存管理

不想外出跑客戶？我們提供穩定內勤業務職缺！ 電話行銷高效率，銀行名單直接給，專業保險規劃輕鬆做。 品牌知名度高、產品競爭力強，成交就抽佣，業績門檻零壓力。 底薪保障＋高額獎金，年終、三節、生日禮金、免費按摩、優於法規的休假、年度旅遊，福利超優！ 工作內容： 1.穩定內勤業務工作,不需外出跑客戶, 透過電話高效行銷,免人脈,撥打銀行客戶名單, 提供客戶專業的保險規劃. 2.企業品牌知名度高,產品具競爭力,客戶族群廣,不設業績門檻,成交就抽佣 3.教育訓練紮實,提供手遊式考照課程+劇情式教學, 適合想成為業務的你 薪資福利： 1.保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2.兩個月年終獎金 + 三節獎金+生日禮金 3.休假制度優於法令 4.年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金 5.員工年度健檢 【玩手遊也能考上證照?真的可以!】 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 想轉職、找穩定工作，卻害怕證照太難?來參加我們的 手遊式證照闖關班! 月「玩中學」的方式，幫助你快速上手保險觀念，考到證照，成為挑戰高薪的一員★ 我們提供： 1.手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2.手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3.只要達成設定目標，前六個月$5000新人津貼 4.考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練： 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展： 1.銷售菁英 2.儲備主管 工作地點: 高雄市三民區 高雄市新興區 嘉南.高屏地區 安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。

【外場服務人員】 ◆ 月薪＄30000 ─＄40000 ◆ 僅一頭班，含30分鐘休息時間 ◆ 早班：下午 13:00 ─ 晚上 21:30 ◆ 晚班：下午 14:00 ─ 晚上 22:30 【外場服務計時人員】 ◆ 時薪＄200 ─＄220 ◆ 早班：下午 13:00 ─ 晚上 17:30 ◆ 晚班：下午 17:30 ─ 晚上 23:00 【工作內容】 ◆ 處理訂位、座位安排及確認訂位顧客是否取消訂位等事項。 ◆ 詳讀店內料理及調飲的相關知識。 ◆ 顧客帶位及解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ◆ 清理環境及結帳、收銀等工作。 ◆ 具備基本英語聽、說之能力。 【員工福利】 ◆ 依勞基法，基本月休8~10天 ◆ 依法勞健保 ◆ 每日一餐員工餐 ◆ 連假後員工特休聚餐 ◆ 尾牙聚餐 ◆ 員工旅行 【獎金制度】 ◆ 出勤客座、擺攤特別獎金：$2000以上 ◆ 全勤獎金：$2000 ◆ 三節獎金、年終獎金：視年資及職位而定 ◆ 調酒或廚藝賽事得獎，店內將頒發特別獎金：視賽事規模而定 ◆ 店內競賽獎勵特休及業績獎金：視年資及職位而定 ◆ 親友用餐業績抽成獎金：10%服務費全額，上限$3000以上，視年資及職位而定 【加班費制度】 ◆ 每日加班前2小時，以1.5倍時薪計 (勞基法為1.34倍)。 ◆ 每日加班滿2小時後，以2.0倍時薪計 (勞基法為1.67倍)。 ◆ 因國定假日而調整加班，以2.0倍日薪計。 【升遷制度】 ◆ 工作滿3個月並受續聘，自第4個月起，月薪提高$2000 ◆ 工作滿12個月並受續聘，自第13個月起，月薪提高$3000 ◆ 工作滿24個月並通過主管考核，自第25個月起，月薪提高$5000

本職務須預先具備(或者透過教師培訓)，滿足下列三項條件的〝其中兩項〝 1. 通過耶加評鑑職等的中高階人員評鑑 2. 能夠使用英語，將單字及句型導入生活當中 (因應2030雙語國家政策) 3. 有能力身兼不同職務(例如：行銷、專案管理、多媒體、基礎平面設計...等) ＊享有在職的完善培訓機會，按著經驗、能力逐漸提升職等。 ＊職等分為：初階、初中、中階、高階、培訓管理職....持續遞進 ＜主要工作內容＞ 任職此項職務，您將在週一～週五的工作中進行 1. 接待家長課程諮詢並介紹 2. 管理學校財務及學費事務 3. 接待櫃檯事務，處理學生行政事務 4. 協助進行招生行銷業務 5. 活動規劃及管理校務 6.其他主管交辦事項 ＜多元發展機會＞ 耶加的教師們可以按照個人特質，參與多元發展計畫，提升個人專業度，更找到自己的更多可能性。多元發展項目例如： 1. 專案規劃及統籌 2. 平面設計 3. 年度活動策劃 4. 多媒體拍攝與腳本企劃 5. 社群網站經營 6. 海外遊學業務開發 7. 錄音工程及音樂製作 ＜升遷、獎勵機會＞ 1. 透過GP評鑑，提高專業積分，提升學務職等 2. 透過季節目標達成狀況，提高季節績效獎金 3. 參與雙語教師培訓計畫，取得Level A~D 的英語能力加給 4. 參與多元項目，延伸職務角色 5. 累積專案參與經驗，晉升成為領導職 耶加教育機構給予孩子不只是教學，更是啟發。 不只是書本上的知識學習，更是注重孩子感受被愛，自我價值觀，親子關係，未來企業家特質培養等。 當你的身分信心認知是對的，你的焦點方向是對的，在生命上，在學習上改變是毫無疑問的。 如欲了解學校 請參考臉書 [搜尋: A Plus 耶加教育機構 www.facebook.com/weloveaplus?ref=bookmarks 如欲了解耶加團隊，請參考IG https://reurl.cc/77k3Rk 歡迎加入耶加團隊 因上班時間為 下午12:00 - 晚上 8:00，無法配合者請勿投遞。 請勿電話聯絡約時間。投遞履歷至brianshen2001ca@gmail.com 我們會再與您聯絡。謝謝

1. 於門市進行顧客服務、內外場聯繫、點餐打包、外送等工作。 2. 負責調製各式飲品。內場人員負責製作料理每樣所販售之食材備品。

1.櫃檯點單：熱情友善的服務是我們的特色，讓客人點到最鍾意的飲品！ 2.飲品調製：帥氣俐落的調製飲品！ 3.煮茶 4.外送：現做飲料直送最好喝！（騎公司外送車） 5.環境清潔整頓：乾淨的工作環境一同保持。 希望尋找長期配合的夥伴～（能長期配合優先呦） 需完成食品從業人員體檢

【工作內容】 1.燒烤服務，餐點、飲品、調酒製作 2.食材準備、擺盤、調酒技術 3.訂位安排、基礎客訴處理 4.環境清潔、設備維護與故障排除 5.主管交辦事項 【獎金與福利】 - 每月員工聚餐 、國外員工旅遊、年終獎金 - 業績獎金：每月達門店所設定業績目標，即可領取業績獎金 - 職能津貼：完成工作站區考核，每月職能津貼加給 - 證照加分：具備日檢N1、N2、N3、清酒品鑑師、清酒國際唎酒師，只要有任一張，每月津貼加給

1.銷售、介紹及點單店內產品 2.櫃檯收銀及顧客接待服務 3.調製飲品、煮茶及備料補貨 4.外送服務 5.店鋪周遭及店櫃清潔 6.傳單遞送 7.執行店長交辦事務 8.可輪早晚班

1.櫃檯點單：熱情友善的服務是我們的特色，讓客人點到最鍾意的飲品！ 2.飲品調製：帥氣俐落的調製飲品！ 3.煮茶 4.外送：現做飲料直送最好喝！（騎公司外送車） 5.環境清潔整頓：乾淨的工作環境一同保持。 希望尋找長期配合的夥伴～ 需完成食品從業人員體檢

1、營運現場作業、備茶、清潔、包裝、外送 2、支援門店營業事務

1.負責門市商品介紹及簡易輕食.飲品操作。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.負責原物料進貨入庫、點餐、結帳、飲料調理製作、外送服務.等工作內容 4.維持店櫃環境週遭之整潔。 上班時間：因時段會有波動，於面試同時主管會告知

1.飲品介紹、點餐收銀 2.調製飲料、煮茶備料 3.門面整潔、基本清潔 4.電話接聽、飲料外送 5.備品充足、庫存盤點 6.控場技巧、職能訓練 7.維護環境、排班彈性 人員好相處 短期勿試 歡迎加入我們

上班時間：晚班17-23(6小時) 薪酬：晚班23000(依休假天數而定) 飲料調製、無需煮茶、無需外送 24小時營業、無需開店、無需打烊 交接班10分鐘、準時上下班。加班費另計時薪 上班時間可以聽音樂、可以坐下、可以滑手機、可以追劇、可以看書，但是不可以打手遊。

收、送餐點、餐飲製作、清潔等事項

【工作時間】 (早班)上班時間: 8:00-12:00 休假日:月排休8天 -- (晚班)上班時間: 18:00-22:00 休假日:月排休8天 輪班制 【薪資內容】 薪資部分為時薪190元 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) 【工作說明】 1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀，並整理現金收據 3.負責吧台設備以及周遭工作環境 4.定期盤點剩下的物料 5.外送服務 6.販售說明 7、其他主管交辦事項 *注意！福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準 【小麥購物】 【官網】https://www.dmai.com.tw/ 【蝦皮】https://shopee.tw/m782162002 【FB粉絲專頁】https:facebook.com/damailife/ 【MOMO】https://reurl.cc/qVDn8y

有沒有看過不用背茶譜的手搖飲？ 有沒有聽過不用搖茶的手搖飲？ 投下履歷！來一趟UG面試！ 打造智能自動化茶飲連鎖品牌 創新茶飲！引領茶飲時尚潮流！ 【工作內容】 1、飲品成型、備料及維持品質。 2、親切結帳服務、瞭解產品特色並依顧客喜好銷售。 3、設備、環境整潔維護。

上班地點:高雄文橫店 高雄市前鎮區文橫三路36-1號 餐飲服務生 1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 負責全店的打掃與清理，時而進行環境布置。

1.負責客人帶位、點餐、送餐及聯繫內外場之工作。 2.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3.負責結帳、收銀之工作 4.需備餐及能接受外送 5.能配合輪班為佳

誠徵喜歡速食店，對速食店充滿熱情的夥伴。 歡迎喜歡丹丹漢堡的你們來加入喔!! 在這裡不但可以學習到如何製作餐點，餐飲相關知識，並透過系統化完整的教育訓練，可以獨立完成餐點製作並將美味的餐點送至客人手中。 學生可以依照課表來進行排班討論。 早班上班時間：7:00-14:00 晚班上班時間：14:00-21:00 ---About us。關於丹丹漢堡瑞東店--- 《營業時間》 每週二到每週日，早上7:00-晚上9:00。 每週一店休。 《工作待遇》 平常日薪資:200元 / 小時，遇國定假日上班為雙薪。 平時加班費為時薪*1.34以上以及月休8日起。 《工作內容》 顧客服務、清潔、收銀、餐點製作與準備。 依不同職位安排不同的工作內容。 《福利與制度》 A.薪資福利 1. 工作期滿半年後，薪資依例調整，詳細說明如店規。 2. 上班時間內，除氣泡飲料可以免費飲用之外，其他所有產品一律為售價的半價優待。早班夥伴可享免費早餐。 3. 享有中秋與過年禮品。 4. 員工年度尾牙活動。 5. 一年一度免費餐飲人員健康檢查。 6.員工休息室定期提供餅乾、泡麵、點心。All you can eat.. B.保險 根據法令規定，提供勞健保及意外險，讓工作夥伴無後顧之憂。 C.學習發展 完整的在職教育訓練，日後可依個人累積經驗與能力特質分配專任的部門。 D.舒適環境 工作環境為中央空調冷氣並備有休息室供員工休息與用餐。 《公司資料》 統一編號:78387824 名稱:丹瑞小吃店 地址:高雄縣鳳山市瑞隆東路125號 E-mail: daindainburger125@gmail.com

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.備料、烹煮之工作。 5.負責結帳、收銀之工作。

•需求門市： 鳳山門市 •工作時間： 週六-週日10:00-16:00 •工作內容如下： 一、協助店鋪日常營運及機台換貨、機台陳列商品。 二、維護店鋪之整潔。 三、協助並彙整店鋪內各機台物品販售之數量及營收等資料。 四、處理店鋪內客戶於遊玩機台過程中遇到的問題。 五、協助並配合公司行銷人員進行影片、照片等拍攝。 •薪資結構/公司福利： 一、時薪：220元 二、每週固定排班上線 三、享勞保/健保。 •升遷制度： 若工作上手，可轉正職。 •公司理念： 公司門市會有駐店業務輔助該店作業及基本教學 不需要多厲害的經驗，只需要一個肯學習並且積極的心 若您覺得有符合我們的人員需求， 並且工作內容您可以接受， 非常歡迎加入我們。 我們這裡老闆跟員工都不難搞， 有什麼就講什麼， 彼此答應的事情肯定都會做到， 真的有想做長期工作的再投遞履歷， 這裡沒有學長/學弟/學姐/學妹制度， 只看做事能力跟事情的對錯。

1.清理餐桌及餐具 2.製作餐點 3.送餐並提供相關用餐服務 4.收銀

【工作內容】 1.點餐及結帳收銀等工作。 2.門市環境清潔。 3.簡易餐點製作。 【員工福利】 任職滿3個月且每月平均排班80小時以上，享3節獎金1000元

◆高雄地區: 明誠店-高雄市左營區明誠二路396號 文濱店-高雄市鳳山區文濱路135號 ◆台南地區: 中華店-台南市東區中華東路三段89號 ◆台中地區: 台中店-台中市北屯區崇德十路一段465號 誠品480-台中市西屯區市政路480號6F ★無經驗即可★ ★不接受短期人員★ ★主要為假日班職缺，須能配合整日排班★ ★兩段班及一段班 排班制★ ★上下班時間依營運狀況調整★ 【職務需求及說明】 1.負責客人帶位、點餐、送餐等工作。 2.負責客人用餐中，桌邊服務等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 熱烈招募各時段計時人員，歡迎有熱忱的工作夥伴加入我們的行列 適時進行考核，能力越好待遇越好(或進行轉正)