「資深業務 水冷散熱(AI)」的相似工作

1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪原有客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示. 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 9.溝通能力強，抗壓性高，對工作有熱忱。 10. 完成主管交辦事宜或部門後勤支援 * 需支援全省相關銷售與活動 * 需有業務相關經驗 11. 公司會視能力另發達成獎金

寶寶，我們來接你上車囉～ 來唷來唷～ 穩定內勤免外出，電話行銷效率高， 不用人脈不煩惱，銀行名單幫你找， 專業保險規劃好，客戶族群超級廣， 品牌知名度超高，產品競爭力最強， 成交就抽佣，業績門檻不用想！ 教育訓練很紮實，手遊考照超有趣， 劇情教學好吸收，想當業務快來試！ 帥，好帥，安達寶寶無敵帥！ 哇賽哇賽，年薪百萬起步走， 高額獎金年終送，三節禮金生日有！ 免費按摩超舒壓，休假比法規還要多， 年度旅遊國內外，福利金公司全額包！ 拜拜～入職囉！ 工作內容： 1.穩定內勤業務工作,不需外出跑客戶, 透過電話高效行銷,免人脈,撥打銀行客戶名單, 提供客戶專業的保險規劃. 2.企業品牌知名度高,產品具競爭力,客戶族群廣,不設業績門檻,成交就抽佣 3.教育訓練紮實,提供手遊式考照課程+劇情式教學, 適合想成為業務的你 薪資福利： 1.保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2.兩個月年終獎金 + 三節獎金+生日禮金 3.免費舒壓按摩 4.休假制度優於勞基法 5.年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 證照這樣考才好玩 我們提供： 1.手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2.手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3.只要達成設定目標，前六個月$5000新人津貼 4.考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練： 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展： 1.銷售菁英 2.儲備主管 工作地點: 台北市中正區衡陽路(西門捷運5分鐘可到) 新北市板橋區文化路二段(江子翠捷運站) 新竹市東區光復路(馬偕醫院對面) 高雄市三民區 高雄市新興區 嘉南.高屏地區 安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

工作內容： Bosch、Liqui Moly等德國知名品牌汽車相關產品及機油業務代表 1.新客戶開發 2.定期拜訪客情維繫 3.業績績效達成 4.客戶資料更新維護 5.業務或通路開方 6.業績目標分配與績效達成 【 薪資評核：依照個人工作經驗/工作年資/相關證照...等等綜合評估，將於面試時詳細說明！！】 職缺區域： 1.新北地區

【工作項目】 1、教科書推廣與服務：學校拜訪、協助舉辦教學座談及研習會活動、 2、經銷客戶經營與服務。 3、公司新創產品銷售推廣、售後服務。 4、服務範圍：新北市、台北市、基隆市區域等國中學校。 【南一業務全區招募中】 1、公司提供車輛(油費實報實銷、上下班油費、過路費公司全額支付、每五年 更換新車) 2、業務單位均辦理意外險。 3、業務業績獎金、新人成長獎金、績效獎金。 4、有專人輔導市場運作經營、提供完整的教育訓練。 歡迎更多對教育具有熱忱的夥伴一同加入~共創美好的教育生態圈。

1️⃣ 核心職責 職責範疇 主要內容 銷售策略與目標設定 制定年度與季度的營收目標、客戶開發策略、價格與折扣政策。 團隊管理與培訓 招募、培養並帶領業務團隊；設計獎酬制度、KPI考核、業績追蹤。 客戶關係管理 拓展新客戶、維護既有客戶，建立長期合作與關鍵客戶網絡。 跨部門協調 與行銷、產品、財務及物流協作，確保報價、庫存、合約及出貨流程順暢。 業績分析與回報 監控銷售數據、分析市場動態，定期向高層提交業績報表及改進建議。 重大談判與簽約 親自參與大型客戶或策略合作的商務談判，確保利益最大化。 2️⃣ 產品代理銷售與公司其他部門的協調責任 因為公司有自行研發產品，也有代理品牌並銷售，業務經理需具備產品線與品牌協調的能力： 1. 自製品牌產品/代理品牌銷售策略 與工廠與行銷部門協調市場政策、價格框架、年度促銷方案。 確保銷售計畫與市場行銷部門策略一致。 2. 市場拓展與通路管理 規劃分銷商、經銷商、零售通路，或B2B大型客戶開發。 建立區域或產業的分銷策略，並監控通路庫存與銷售狀況。 3. 產品知識與教育 與產品經理合作，為業務團隊與經銷商提供產品訓練與銷售話術。 了解產品特點，能在客戶提案時提供解決方案。 4. 大型專案投標與報價 主導政府標案或企業大宗採購的商務談判與投標流程。 3️⃣ 需要的關鍵能力 領導與激勵：帶領團隊達成高壓下的營收目標。 談判與溝通：面對供應商、經銷商與企業客戶需強大談判技巧。 數據分析：精準解讀銷售數據、毛利率與市場趨勢。 市場洞察：掌握產業動向與競品策略，快速調整方向。 4️⃣ 成功指標 (KPI) 銷售額與毛利率 新客戶開發數 關鍵客戶留存率 銷售預測準確度 團隊達標率與成員成長

1.產品銷售及B2B客戶服務,新市場之開發 2.報價,送樣,確認交易規格,異常貨款催收 3.客訴的基本處理 4.與客戶端共同work新規格(客製品) 5.客戶VS原廠聯繫與溝通 6.Maintain客戶，對產品之銷售及客戶服務 *另有季達標獎金、業務用手機配發、公司業務用車 *公司重視教育訓練、創造學習文化，希望您是樂於學習的 *此職務為擴編職務 發明家科技官網：https://www.invnitech.com/

1.開發新客戶，拓展市場。 2.定期拜訪公司客戶，維繫穩定客戶關係。 3.國內業務專案接洽，新產品導入。 4.具備電子業相關工作經驗者佳。 5.負責產品報價及產品展示。 6.傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 7.其他主管交辦事項

1.開發潛在客戶，拓展市場。 2.定期拜訪客戶，追踨客戶端產品使用狀況，維護穩定客戶關係。 3.負責產品報價、與客戶議定價格、訂單處理及處理帳款回收相關事宜。 4.規劃、執行及達成，各項月、季、年度業務目標計畫。 5.其他主管交辦事項。

你將成為我們和 IP 之間的共同創作者，為我們的客戶和產品找到最動人的故事，打造引人入勝的行銷策略。 且你也將負責開發、管理和維護品牌客戶，以達成業績目標。 我們的團隊文化非常扁平，讓每位夥伴都有機會在各個專案中找到發揮的舞台，團隊也時常一起brain storming，發想出最適切的合作方案！ 如果你充滿活力、具有豐富創意，並且希望和我們一起打造厲害的公司，歡迎加入CAPSULE！ Join us and let's make the dream come true! ▌你每天可能會做的事 　1. 和品牌客戶建立並維繫長期關係，成為他們最信任的夥伴 　2. 開發新客戶，拓展 CAPSULE 的品牌合作版圖 　3. 扮演專案「總指揮」，確保進度、品質與預算都在掌握之中 　4. 製作行銷提案與簡報，把點子變成能說服客戶的故事 　5. 其它待你和主管一同開拓的專案及任務 ▌你需要的技能與特質 　1. 銷策略規劃能力，能提出打動人心的方案 　2. 具備獨立提案、簡報與客戶簡報的實戰經驗 　3. 同時駕馭多個專案的進度、預算與品質管理 　4. 具備市場分析與數據分析能力，能用數字支撐你的判斷 　5. 曾服務於品牌端、4A 廣告代理商、媒體代理商者佳 　6. 曾在數位媒體業務單位任職，有一線經驗 　7. 熟悉 KOL、創作者生態與合作模式 ▌額外加分條件 　1. 已取得Google Ads認證、Google Analytics認證、Facebook認證 　2. 英文聽說讀寫能力佳 ▌其他說明 　1. 業務單位夥伴每季皆享有額外獎金，金額將依團隊績效與公司獲利狀況核定 　2. 相關規定與發放標準，公司將視營運狀況保留調整與變更之權利

1.維護現有客戶，拓展新專案、爭取客戶訂單。 2.開發新客戶，拓展電動充電應用新市場。 3.協調內部研發、工程、工廠確保滿足客戶需求。 4.報價及應收帳款處理。 5.五年以上業務經驗、具充電產業經驗尤佳。 6.英文流利（TOEIC 600以上）。 7.面對業績壓力具抗壓性。

我們是 默聲！！ 我們是一支專注於 設計策略、視覺設計、網頁開發 的專業團隊。 我們熱愛創新、不怕挑戰，習慣把想法化為行動，讓每一次專案都能展現價值與成果。 現在，我們正在尋找一位具備 市場敏銳度、策略思維、數據分析力與強大領導力的業務部主管。 邀請你加入我們，一起帶領團隊開拓市場機會，透過 數據驅動的決策 與精準行動， 打造高效能的業務團隊，推動設計服務與解決方案，創造更多被看見與被認同的影響力。 【你會參與的任務】 1.業務策略與營運規劃 * 依據公司發展方向，制定年度業務策略與市場開發計畫。 * 以設計產業為核心，掌握市場趨勢，開發新商機與合作模式。 * 建立數據化決策機制，透過分析銷售數據、產業資訊，持續優化業務策略。 2.組織管理與績效驅動 * 帶領並管理業務團隊，負責招募、培訓、績效評估與獎酬制度設計。 * 設計並優化部門流程，合理分配案件與資源，確保專案效率與效益。 * 監督並追蹤團隊業績，持續提升團隊整體戰鬥力。 3.重大客戶與高階談判 * 親自參與或主導重要客戶提案，協助團隊提升成交率。 * 建立並維護高價值客戶關係，拓展長期合作機會。 * 在關鍵節點進行跨部門協調，確保專案執行符合客戶與公司雙方利益。 4.跨部門協作與專案推動 * 與設計、專案管理、行銷等部門緊密合作，推動跨部門資源整合。 * 以「業務視角」提供專案建議，確保成果符合客戶需求與公司定位。 * 建立高效的溝通文化，促進部門間協作順暢。 5.領導與文化建設 * 發揮領導力，營造積極、合作、成長導向的團隊文化。 * 解決團隊成員在業務推進過程中的疑問與挑戰。 * 建立情緒管理與正向思維的榜樣，強化團隊凝聚力。 【職務需求】 * 5年以上業務經驗，3年以上 團隊管理經驗，具備成功帶領團隊達成高額業績目標紀錄。 * 深入了解 設計、行銷、數位科技或相關產業，能洞察產業趨勢。 * 具備 業務策略規劃與市場拓展能力，能結合數據分析提出具體行動方案。 * 精通 客戶開發、商務談判與提案，能應對重大專案與高層決策者。 * 善於 流程設計與資源分配，能有效提升團隊運作效率。 * 具備 高度抗壓性、情緒控管與溝通能力，能帶領團隊面對挑戰。 【加分條件】 * 曾在設計、創意、廣告或數位行銷產業擔任管理職或業務職。 * 具備 國際市場經驗，能開發海外客戶或合作夥伴。 * 英文能力佳，能與國際客戶進行溝通與談判。 【人格特質】 * 領導力與決策力：能整合資源、快速做出有效決策。 * 策略性思維：能兼顧短期業績與長期發展。 * 高度責任感：以結果為導向，帶領團隊持續突破。 默聲在等你，一起讓好設計被更多人看見！

UIC Payments成立以來，始終專注於金融支付領域，從最初的金融支付讀卡機起步，逐步發展成為一家綜合性支付解決方案提供商。 隨著市場需求的變化和技術進步，UIC正進行一場關鍵轉型。UIC將支付解決方案升級為一個全面整合的支付生態系，旨在提供更好地服務給ISO（獨立銷售組織）和ISV（獨立軟體開發商）。這個新的支付生態系，不僅支援刷卡機和讀卡機等硬體設備，亦涵蓋交易處理、數據分析、風險管理和多元支付等功能。UIC致力於提供兼顧創新與安全的金融科技服務，幫助全球商家和金融機構應對日益增長的市場需求，進一步鞏固UIC在支付行業中的領先地位。 誠摯邀請具備豐富經驗或擁有創新思維的專業人士加入我們，協助打造全新的支付生態系。在這場關鍵的轉型中，你將成為UIC核心團隊的一員，共同開發創新且高效的支付解決方案，為商家提供更智能、更靈活的支付服務。 ▲崗位挑戰及職責 1.擬訂行銷策略及目標：根據公司目標，擬訂有效的銷售策略及業績目標 2.銷售業務之執行與目標達成：擬訂年度團隊銷售目標，確保業績達標，並定期向總經理匯報業務進展 3.客戶開發與管理：積極開發新客戶，維護並擴展現有客戶關係並促成長期合作 4.洞察市場動態：掌握市場趨勢與競爭動態，提供建議以增強公司及產品競爭力 5.領導及跨部門協調能力：能有效領導、激勵團隊，合作達成業績目標。與產品、市場、風控等部門密切合作，優化服務及提升客戶體驗 6.負責區域：全球地區，美洲地區除外 ▲工作經歷：8年以上 ★為什麼加入UIC？ ▲引領支付創新：你將成為支付行業創新的一部分，幫助UIC一同打造具有行業領先地位的支付生態系，並為ISO、ISV以及最終商家提供更智能化、便捷的支付解決方案。 ▲挑戰與成長：在快速發展的支付科技領域，轉型過程充滿挑戰。你將在高壓環境中提升自己的專業技能，並有機會參與改變行業格局的項目。 ▲廣闊的職業發展空間：UIC提供多樣化的職業發展路徑，你將有機會在公司成長的同時實現個人職業目標，無論你關注的是技術研發、業務拓展還是客戶服務。 ▲有競爭力的薪酬與福利：我們為員工提供具有市場競爭力的薪酬待遇和全面的福利計劃，並注重工作與生活的平衡，讓你在事業成功的同時，也能享受生活的樂趣。 讓我們共同打造一個整合的支付生態系，為全球的商家、ISO和ISV提供創新的支付解決方案，成就更好的服務體驗！

珈特科技是一家 Apple 生態系服務提供商，專注於提供企業級資訊安全與設備管理解決方案。我們致力於協助企業實現 跨平台端點管理（MacOS、Windows、iOS、Android），並整合 MDM（行動裝置管理）、DLP（資料防護）、EDR（端點偵測與回應） 等解決方案。 隨著企業數位化轉型加速與資安需求提升，珈特科技持續投入 自主技術研發，並擴大資安專業服務。透過創新技術與MSP一站式整合方案，協助客戶全面提升 安全性、管理效能與使用者體驗，並邁向零信任架構的實現。 現在，我們正在尋找具備 銷售能力、卓越溝通技巧與團隊合作精神 的優秀人才。如果您對 資訊安全 與 創新科技 充滿熱情，誠摯邀請您加入珈特科技的專業團隊。 【工作內容】 1. 新客戶開發: 識別和開發潛在客戶，擴展產業市場份額。 2. 客戶關係管理: 維繫現有客戶的關係，確保客戶滿意度和忠誠度。 3. 目標設定: 完成銷售目標和指標，確保銷售團隊的努力方向明確。 4. 團隊整合: 管理銷售團隊，具有團隊合作、溝通協調與整合專案能力。 5. 業績分析: 分析銷售數據和市場反饋，優化銷售策略和計劃。 面試前請先參考銷售產品： https://www.getinfo.com.tw 【條件要求】 　1. 至少3年以上資訊產品銷售或資安領域的工作經驗。 　2. 熟悉金融、高科技、政府公家、新創科技產業。 　 【我們的福利制度】 　1. 年終獎金、尾牙聚餐 　2. 部門聚餐 　3. 員工在職教育訓練 　4. 免費咖啡下午茶提供 　5. MacBook筆電購買補助 　6. 工作地點離捷運站近

我們正在尋找一位充滿活力且以業務導向的銷售主任來加入我們的團隊。此職位將在推動銷售增長和擴展市場份額方面發揮重要作用。您的主要職責包括： - 開發潛在客戶並拓展市場，通過有效推廣和銷售指定產品和服務來實現銷售目標。 - 定期拜訪經銷商並與合作夥伴組織的利益相關者保持互動，以加強關係並促進信任與合作。 - 主動聯繫潛在合作夥伴，介紹公司的產品與服務，並評估他們對合作的興趣。 - 與合作夥伴共同制定業務計劃，規劃銷售目標、行銷活動和資源分配，並遵守法律和道德規範。 - 協助分析合作夥伴的績效數據和趨勢，以支援業務決策。 - 管理合作夥伴的績效表現，並提供反饋和指導以促進改進。 - 了解行業趨勢、競爭環境和客戶需求，從而調整銷售策略並為合作夥伴提供建議。 - 推廣業務計劃，並傳達公司重要更新、活動和產品信息。 - 向合作夥伴分享有關公司產品、服務、促銷和配置的資訊。 - 完成管理層指派的其他任務。 We are seeking a dynamic and results-driven Sales Supervisor to join our team. This role will be instrumental in driving sales growth and expanding our market presence. You are responsibilities for: - Develop potential customers and expand the market to achieve sales targets by effectively promoting and selling assigned products and services. - Regularly visit distributor dealers and engage with stakeholders in partner organizations to strengthen relationships and foster trust and collaboration. - Initiate contact with potential partners, introduce the organization's offerings, and evaluate their interest in collaboration. - Collaborate with partners to develop joint business plans that outline sales goals, marketing activities, and resource allocation, while adhering to legal and ethical practices. - Assist in analyzing partner performance data and trends to support decision-making. - Monitor partner performance against targets, providing feedback and guidance for improvement. - Stay updated on industry trends, the competitive landscape, and customer needs to tailor sales strategies and recommendations for partners. - Promote business initiatives and communicate key company updates, activities, and products. - Share information about the organization’s products, services, promotions, and configurations with partners. - Handle additional tasks as assigned by management.

<2020金峰獎-十大傑出企業> / <2019金商獎-十大優良外商> 你是否受夠整天待在辦公室? 總想往外跑呢~ 你是否單打獨鬥太久? 希望有團隊一起打拼呢~ 你是否覺得薪資不符合您的表現? 想要公司能回應您的付出呢~ 德國福維克集團台灣分公司 Kobold事業部提供以下承諾： 我司承諾「每位業務同仁都享有完整教育訓練機會」 我司承諾「每位業務同仁都享有勞健保、勞退新制提撥(按實際收入，公司根據規章提撥)」 我司承諾「每位業務同仁都享有無天花板的獎金制度，只要有付出必定有愉快的收穫」 您必須要知道的工作內容： 1. 負責國內業務推展工作，介紹產品功能及特性 2. 開發潛在客戶，拓展市場 3. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 ※備註※ 具備完整教育訓練體制！ 透明晉升管道，人生沒有天花板！ 不定期獎金、不定期國內外旅遊獎勵、競賽獎勵等，期待想挑戰高額年薪的你！

1. 業務開發與發掘現有客戶潛在商機、開發新客。 2. 與內部技術/行銷/產品團隊協作，完成業績目標。 3. 客戶關係維護，對應客戶問題處理。 4. 透過客戶管理系統CRM處理應收款項催收，報價與接單等相關流程事宜。 # 加分條件 1. 具國內業務經驗2年以上。 2. 具 OEM／ODM 業務經驗者尤佳。 3. 可獨立作業，具應對內外客戶的能力。 4. 具良好溝通能力，擅跨部門協調。

Job responsibilities: 1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內外業務接洽及訂單處理，向客戶介紹產品技術優勢並提供參考報價與購買建議。 4. 推展產品業務，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 5. 察覺客戶交易之異常狀況，並協助處理產品客訴問題。 6. 跨職能合作: 與FAE及廠區生產端對接，共同討論FCST、備料、產品製程等生產流程issue並說明產品未來走向，確保廠端技術能力符合客戶需求。

1. 客戶關係拓展與管理 開拓新市場，尋找全新的業務機會，以達成業績的持續增長目標。 積極建立穩固的客戶關係，透過定期拜訪和溝通，確保客戶的滿意度和忠誠度不斷提升。 2. 業務拓展與產品推廣 以專業的方式介紹產品和服務，並策劃新產品和服務的簡報，以確保客戶清楚了解其價值和優勢。 運用顧問式銷售方法和創新的提案，與客戶緊密合作，滿足其特定需求，推動業務持續擴展。 3. 業務運營與品質保障 協助客戶評估，有效處理訂單、報價以及合約的簽訂，確保交易流程順暢並充滿透明度。 嚴格執行品質監督，確保所提供的產品和服務在品質方面始終達到最高標準，以提升客戶的滿意度。 4. 優質售後服務 提供全方位的售後支援，確保客戶在購買後得到持續的關注和支持，確保其對商品和服務的滿意度。 迅速解決客戶的問題和需求，展現出我們對客戶的高度關心和專業支援。 溫馨活動： 不定期聚餐、下午茶、家庭日，以及部門聚餐。 ✔我們是一個年輕、熱血的團隊 透過系統技術與新科技，為人類帶來了更便利的生活， 並將這能量，遍布了世界各地，也持續在進行中。 ✔我們的願景「深耕台灣、布局全球」 我們要的就是有熱情、有夢想的你，加入我們的行列！

1.市場業務開發 2.熟悉被動電子元件產品之基本應用及推廣 3.配合公司安排指定業務 4.維繫既有業務及新客戶開發 5.接受通知機動出差及定期出差 6.ERP / SAP系統應用 7.主管交辦事項系

▶ 工作內容： • 負責電子量測儀器（如示波器、探棒、測試治具等）之產品銷售與應用推廣 • 客戶開發與關係維護（負責區域為台灣北部） • 製作報價單、參與議價與銷售條件談判 • 接單處理、訂單進度追蹤與售後協調 • 定期市場調查與競品分析，提供產品策略建議 • 參與展覽活動、客戶拜訪與簡報提案 ▶ 需求條件： • 良好表達能力與溝通技巧，樂於與客戶互動 • 注重團隊合作，具備邏輯思維與自我管理能力 • 對電子儀器產業有高度興趣與成長意願 • 電機、電子、資工、物理或其他理工相關科系畢業為佳 • 有業務經驗或熟悉 Tektronix / Keysight / R&S 等儀器品牌者尤佳 ▶ 工作地點： 新北市中和區（總部辦公室） ▶ 其他條件： • 需具備汽車駕照（配有交通津貼） 【我們提供】 • 與國際儀器品牌合作的第一線實戰經驗 • 穩定且具挑戰性的成長平台 • 具市場競爭力的薪酬與獎酬制度 • 完整教育訓練制度與內部升遷發展機會 【加入我們】 若你希望在電子測試產業中累積實戰經驗、接觸全球頂尖儀器品牌、並發揮個人專業與整合能力，坤詮科技將是你發光發熱的最佳舞台！

1.負責被動元件及電感零件的販賣。 2.國內及其他地區電子關連公司業務的推展。 3.客戶關係維持及管理。 4.客戶拜訪、情報收集。 5.新機種樣品對應。 6.代理店管理。

【工作內容】 散熱產業業務專才招募中！ 帶著你的經驗與人脈，與國際客戶並肩開發新專案。 1. 新客戶開發：鎖定散熱相關產業，推廣公司新產品線與解決方案。 2. 散熱產品推廣：需能理解並溝通散熱模組/材料/封裝的應用價值，協助客戶專案導入。 3. 客戶關係經營：與國內外一線品牌及代工廠保持良好互動，確保專案順利推進。 4. 跨部門合作：與研發、專案管理、工廠單位緊密合作，確保產品交付與客戶滿意度。 任職條件 • 散熱產業5年以上經驗 • 具新客戶開發能力，抗壓性高，樂於挑戰 • 良好表達與溝通能力，英文佳可與國際客戶往來 我們提供 • 接觸國際一線品牌與大型專案機會 • 具競爭力薪資與獎金制度（面議） • 友善且開放的組織氛圍，給予業務充分發揮空間。

1. 新客戶及市場業務開發。 2. 負責年度業績目標達成與成長。 3. 管理部門事務及跨部門協調工作(含研發與工廠)。 4. 銷售預測與管理訂單。 5. 管理應收帳款。 6. 處理客訴問題與售後服務。 7. 收集客戶情報，維護及提升客戶關係。 8. 收集並分析市場及競爭對手情報。 9. 執行與協調產品開發專案 : 開案>規劃>執行>監控>品質>量產並解決專案相關問題。 ※具5年以上帶領團隊經驗佳 ※熟悉散熱產業/電子業/泛電競/伺服器/車載領域應用佳。

工業4.0 您準備好了嗎？ 科技快速進步，全球邁向智能化社會，德國自2012年起推動「工業4.0」的計畫，將工業相關的技術、銷售及產品整合，以物聯網的架構來達到智慧製造的目的，將智能融入產品的生產線中，以縮短生產時間，提高效率。工業的進步來自於人性的需求，因應這樣的時代變化，減速機製造廠商中國變速也以此為目標，致力將智慧生產結合傳統製造產業，積極研發新技術產品、並改良製造及管理程序，同時提升產品品質及技術。 為了使客戶導入工業4.0的效率經濟生產模式，中國變速生產製造及代理國外傳動商品，包含減速機，馬達，變速機，齒輪箱。廣泛運用於化工，鋼鐵，機械，等設備上。 工作內容： 1.負責國內業務接洽及訂單處理。 2.開發潛在客戶，拓展市場。 3.定期拜訪經銷客戶，售後服務處理，維繫穩定客戶關係。 底薪+業績分紅+目標獎金+年終獎金+午餐津貼。