「VIP客戶管理秘書」的相似工作

機會不會上門來找你，你必須主動去找幫助自己成功的機會 1.房屋買賣仲介服務 2.房屋租賃服務 3.不動產諮詢服務 4.不動產產權調查及鑑價 5.負責開發不動產的買方及賣方或租賃雙方,促成雙方交易達成 轉換行業，是冒險？是機會？ 很少人會知道，選擇一份事業，不應考慮工作好不好做、輕不輕鬆，而是該考量在工作的過程中，它將為你人生帶來怎麼樣的價值？當你做出了選擇，下一個該評估的，則是你將遇到具備哪些特質的主管和團隊氛圍？ 選擇比努力重要，選擇一個好的團隊更重要! 2017年　光輝十月 信實地產集團 破紀錄創佳績 單月集團破1700萬 單月成交件數突破30件 單月新增買方量體400組 單月帶看量突破280人 單月面談組數高達34組 單月斡旋量39件 單月集團人員成交率 85% 單月四位一百萬經紀人 單月一位雙百萬經紀人 單月一位三百萬經紀人 單月總共六位百萬經紀人 機會不會上門來找你，你必須主動去找幫助自己成功的機會 地址請Google : 台灣房屋 信實文心店

1. 主管日常庶務及出差(會議)行程安排。 2. 協助專案規劃、執行、追蹤。 3. 負責文書處理、歸檔工作、維護、更新、管理各類文件檔案 (如：信件、合約、簽呈等)。 4. 協助執行固定資產管理作業。 5. 會計帳務處理，包含審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 6. 主管交辦事務。

正職公關熱情招募中!! 你是熱情外向的靈魂，喜歡與人互動嗎？ 你擅長與人應進退，看到人群就忍不住想讓大家玩得更開心？ 我們正在找的，就是你！ 【工作內容】 1. 現場與客群互動，營造並帶動整體活動氛圍。 2. 執行現場活動與互動橋段，確保流程順暢。 3. 主動與來賓建立良好關係，提供賓至如歸的體驗。 4. 協助活動流程進行，並即時處理突發狀況。 5. 協助業務主管活絡現場氣氛與活動節奏。 6. 在展會中吸引目光，引導參觀者進入展區。 7. 能讀取現場氛圍，適時呼應主管發言並襯托主管。 8. 參與講座、展會、出差及客戶拜訪等各類活動。 【我們希望你】 擁有親切笑容，善於溝通，敢開口、不怯場 氣質形 艷麗 對穿搭有品味 懂時尚流行 能獨立完成現場任務，也能與團隊默契合作 活潑外向、抗壓力強、適應力快 有相關活動、服務、主持經驗尤佳 需求條件（可依實際情況加上學歷或經驗要求）： 具備良好的溝通與人際互動能力 反應靈敏，能靈活應對各種現場狀況 具備團隊合作精神與服務熱忱 能配合活動、展會或客戶需求出差

秉持『精緻服務，從心開始』的理念與堅持，創造『暖心的服務，專業的服務』，並將品牌精神及人文理念極致呈現。 工作內容： 1. 力行優質的禮賓接待服務 2. 各式早午餐、下午茶點、飲品製作與研發 3. 烘焙、料理、節慶等活動規劃與執行 4. 內外部公共關係經營及各項行政庶務管理 5. 會館與各點建案之五感維護與管理 (需跑點) 6. 個人專業形象、館內整體品質、品牌定位形象及維護保持 7. 其他主管交辦事項 https://www.youtube.com/watch?v=xRFeBfIMbwY 如想更了解職務內容，可以觀看 陸府式生活《陸府植人一日系列》影片，透過影像實境紀錄精緻服務關係師在日常工作崗位上的認真努力，以及與住戶之間互動、交流的場景，瞭解其背後蘊藏的專業和我們從服務之中，自然而然創造屬於和陸府家族間的情感連結。

本職務說明如下： 1. 著重於禮賓接待服務之飯店式管理 2. 服務於豪宅社區之保全服務人員 3. 固定社區駐點，公司不任意調點 (願配合機動調點,另有津貼補助) 4. 擁有完整職前訓練，無經驗可 5. 每月在職教育訓練、物業經理培訓課程、協助同仁報考證照相關課程 6.【工時班別】：早班【07:00-19:00】 晚班【19:00-07:00】 固定班別不輪調、不調點 7.【待遇休假】：薪資44,000起；月休8天 ﹝實際時間及休假方式需參酌實際分配社區之合約為基準﹞ 8.【上班地點】：西屯區 本公司薪資待遇佳，升遷管道暢通 歡迎有企圖心者加入我們的行列！ 以上均享 國特休/生日禮金/薪優/健保/勞保/勞退/團保/續約獎金等。 工作願景: （一）深入物業組織學習能力、專業教育訓練，有效累積物業管理的專業知識及經驗。 （二）不與同業惡性競爭，培養具有產業差異化且互補的核心專長業務。 （三）研訂長期發展策略，以勞力密集的建築物管理維護業務為基礎，朝資訊化、人文涵養方面多角化發展，拓展高附加價值的商業支援、資產管理及生活服務的業務。 （四）提升業界形象，改善工作條件，以吸引更多優秀人才投入服務、提升企業優質文化與同仁工作尊嚴。 （五）培育專業物業經理人以儲備未來業務發展的需要，與國際品牌競爭。 *錄取須經初試、複試流程，本公司不因容貌、外在等因素影響任用結果

短期行政人員 ✔建檔、掃描，信件收發等相關行政作業等 ✔主管交辦事項

本職位為公司高階主管秘書，負責協助其進行公司內部管理及決策事項，具有重要性及發展前景。 有經驗者起薪優，經常性年薪14個月，歡迎年輕活力有衝勁的夥伴加入！ 1. 協助進行公司內部管理稽核事項； 2. 協助進行跨部門、跨廠間的溝通協調與會議召集； 3. 依指示製作公司業績報表、營運報表、數據分析等； 4. 協助追蹤、監督各部門的工作進度； 5. 其他主管臨時交代事項及相關行政作業。

【職務內容】：於門市辦公室內辦公，負責下列業務： 1. 處理客戶訂單，並進行相關作業追蹤。 2. 協調公司與客戶間的溝通，確保需求順暢傳達。 3. 定期與現有客戶聯繫，維繫良好合作關係。 4. 定期拜訪經銷商，了解市場狀況並維護通路關係。 5. 執行上級交辦之其他相關業務。 6. 協助安排丈量、約訪等相關事宜。 【能力資格】 1、會使用電腦 2、有生產排程、採購管理經驗者，優先錄取 【薪資福利】 1、每月薪資含全勤$32,000，考核通過享$3,000～$5,000考績獎金，及客服成交月獎金$1,000～$5,000（依能力）。 2、一年以上享年終紅包。依考績補助國內、外員工旅遊。 3、勞、健、團保，一年以上免費健檢。 【升遷加薪】 適性發展，可晉升主管職，公司非家族企業，依個人能力表現，例：現任行銷主管、營運經理、業務經理等皆為從104錄取，自基層做起，按能力晉升，完整升遷、加薪管道，歡迎積極進取的您加入。 投遞履歷時請回覆以下問題： 1、請說明對抽煙的看法？ 2、可否配合週末上班？ 3、請說明生管、採購經驗 4、熟悉Office軟體嗎？(Word、Excel、PowerPoint) 5、預期薪資 6、有無想問的問題？ 7、有無前公司直屬主管作為推薦者？如有，請提供聯繫方式

協助總經理參與執行各項營運管理會議，紀錄與追蹤，優化組織管理事務，並於需要時與不同部門協作，以達到公司營運管理目標。事務範圍包含： - 協助總經理進行資料蒐集、整理和分析，並編寫報告 -各項會議記錄、追蹤事項，適時跨部門協作。 - 接待賓客: 負責接待來訪賓客，包括安排行程、提供相關資料等，展現專業形象。 - 總經理交辦其他任務事項。 必要資格: - 專業能力：資料整理與文書處理，能社交的細心人。 - 團隊經驗：懂得如何協作達成目標。 - 語文能力：中文程度聽說讀寫流利，英文程度聽說讀寫流利。 - 軟體能力：OFFICE文書，熟練PPT製作/CANVA資料呈現等。 - 個性特質：開放心態、願意社交與接觸新事物，嘗試不同可能。

【成為產品推廣團隊的全能小助手】 你是那種樂於幫忙、對新事物充滿好奇的人嗎？喜歡參與各式各樣的任務，並在支援中看見自己的價值與成就感？那麼，這個舞台就是為你而設的！ 我們正在尋找一位活潑、熱情的產品助理，成為產品專員的得力左右手，你將協助產品開發與生命週期的各個階段，確保項目的順利進行和產品的成功上市及銷售。這份工作不僅讓你深入了解醫療產品的運作，也將是你累積經驗、邁向產品專業之路的絕佳起點。 【工作內容】 ● 市場與產品支援： 1.協助產品專員處理市場與產品相關問題，並與業務團隊密切合作。 2.協助進行市場分析、競爭品比較與產業趨勢觀察，提供決策參考。 ● 教育訓練與資料蒐集彙整： 1.編輯與製作教案教材，協助執行產品教育訓練與簡報展示。 2.蒐集臨床資料與學術文獻，協助建置產品知識資料庫。 ● 行政事務與活動協助： 1.協助辦理醫學會、產品研討會與各類學會活動之行政事務。 2.協助品牌與產品推廣相關活動的規劃與執行。 【必備技能】 1.英文聽說讀寫需中等：具備TOEIC 750分以上或是同等程度英語檢定尤佳 【加分條件】 1.醫學相關背景佳。 2.具文宣設計經驗者佳 【我們希望你】 1. 熱愛團隊合作，樂於協助解決問題。 2. 具備良好的溝通協調能力，能夠有效應對不同的工作挑戰。 3. 對市場分析、行政事務和教學設計充滿熱情。 4. 具備臨床相關資料管理經驗。 【我們提供的機會】 1.我們提供完整且有系統的培訓規劃，無論你來自哪個背景，都能逐步累積專業、成為具備市場視野與產品深度的領域專才。 2.產品助理需協助產品專員處理工作事務，並累積相關知識及經驗。若表現良好，將有機會升為產品專員一職。

方俊工程有限公司 Fang Jun Engineering Co., Ltd. 【工作內容】 ▪️學習監工工程師派工 ▪️了解進度流程與施作內容 福利制度： 【保險類】勞保、健保、團體意外險、勞工退休金 【獎 金】端午獎金、中秋獎金、春節獎金、年終績效獎金、工作獎金 【訓 練】 新進人員教育訓練、證照課程補助 【其 它】免費宿舍、員工制服、公務機、尾牙聚餐 態度積極、有責任感、 對工作熱忱、出勤狀況佳、 善於溝通及抗壓性夠 方俊工程有限公司歡迎你的加入！ 若您想接受挑戰，歡迎您投遞履歷或加入LINE:@a5900與我們聯絡 總公司地址:新竹縣竹東鎮員山路78巷16號

1. 老闆私人助理，完成與協助老闆交代事務。 2. 協助預約、提醒、代辦個人生活事務（例：生活起居預約代辦、陪伴小孩等） 3. 商務及私人餐飲招待： 熟悉台灣各地高端餐廳，具備餐飲安排與商務招待經驗。確保款待品質。 4. 臨時交辦事項，具生活與行政彈性支援。 *需具備* 1. 能緊急應變處理，具備處理突發狀況的能力，並能迅速提供解決方案。 2. 具備汽車駕照並有實際上路經驗1年(含以上)。 3. 高度的保密意識與職業道德： 嚴格遵守保密協議，對董事長個人及家庭事務、商業資訊等具備絕對的隱私保護意識，絕不對外洩露任何機密資訊。 4. 能夠主動發現問題並提出解決方案。 *特質需求* 聰明、細心負責、誠實可靠、具良好溝通與主動支援精神 男女不拘 *工作地點* 主要為台中，並需配合老闆行程需求，彈性其他地點。

【業務願景】 　　藉由了解與蒐集客戶需求，能夠更明白關於租屋市場的環境與客戶類型，如果您對不動產業有興趣，也想深入了解關於租屋市場的各項知識與資訊，這裡會是您第一選擇。 　　透過了解整個租屋市場與規則，就能懂得如何跟房東斡旋周轉，並了解房客與屋主的相處之道。如果未來你也功成名就，成為一名屋主，也就知道該如何當位優質且和藹可親的房東囉~ 【職務說明】 1. 一般文書資料及歸檔 2. 簡單零用金管理 3. 會計內帳記帳管理及薪資核算發放 4. 人事相關事務 5. 日用品採買及信件郵寄 6. 接聽電話及訪客接待 7. 環境維持 8. 主管交辦之事項 【其他說明】 1. 需有會計相關經驗。 2. 熟悉 Office、EXCEL等文書軟體。 3. 可立即上班、穩定性佳。 4. 職務大部分為內勤工作。 5. 休假制度：周休二日，見紅休。例外：月底、五號禁休，可找別日補休假。 6. 保險內容：勞保、健保、勞退提撥、團保。 【Who we are looking for】 ✓ 能適應執行重複事務，行政工作繁瑣反覆是日常 ✓ 有細心的工作態度，把事情做對與做好很重要 ✓ 熱情的心境，讓我們一起正面活潑的解決問題 ✓ 能勇於面對挑戰，沒有什麼事是天生就會的 ✓ 願意學習的心態，謙虛的學習才能不斷翻過山

我們在找的不是助理，而是營運長的左右手！ 加入台灣心零售股份有限公司｜一起推動「智能無界，鏈接百工百業」 關於我們 台灣心零售專注於智能無人零售設備與無人零售系統整合，致力於成為無人零售設備的系統解決方案領航者。 我們的使命，是用智能化連結全產業，讓零售沒有邊界； 我們的願景，是立足台灣、走向國際，鏈接百工百業； 我們的價值觀，是專業、創新、協作、承諾、成長。 現在，我們需要一位能夠與營運長並肩作戰、推動公司制度落地的營運長特助。 不論你是剛起步的潛力新星，還是能獨當一面的高手，我們都為你設計了對應的舞台！ 你屬於哪一級？立即自我檢核！ 初階：你擅長行政與文件支援，想學習如何推動制度與專案 中階：你能獨立追蹤專案，推動制度，並提出改善建議 高階：你能代表營運長執行決策，並主導跨部門營運管理 請在履歷中註明申請的職級（初/中/高階），並提供符合條件的經歷與專案成果。 職務分階與定位 A.初階營運長特助（具2～4年營運 / 專案管理經驗者） 工作內容 協助整理與追蹤營運專案進度 執行已建立的公司規章與SOP 基本數據彙整與報表製作 協助跨部門行政溝通與會議紀錄 學習與熟悉公司各部門運作模式 薪資結構 固定薪資：NT$32,000～38,000 浮動薪資：績效獎金（依專案完成度／KPI考核，每月0～NT$5,000） B.中階營運長特助（具5～8年營運 / 專案管理經驗者） 工作內容 主導專案時程規劃與跨部門協作 稽核公司制度落實與改善流程 分析營運數據並提出改善建議 協助營運長處理供應商與外包商管理 協助制定並執行年度營運計畫 薪資結構 固定薪資：NT$40,000～50,000 浮動薪資：績效獎金（依專案影響力／達成率，每月NT$5,000～10,000） C.高階營運長特助（10年以上營運 / 行政稽核 / 高階專案管理經驗者） 工作內容 獨立負責公司重大專案與年度關鍵目標 優化與制定跨部門作業制度 建立營運監控機制與內部稽核系統 直接協助營運長制定公司策略與執行方案 指導與培訓中初階營運特助團隊 薪資結構 固定薪資：NT$55,000～70,000 浮動薪資：專案獎金＋年度績效獎金（專案完成度高者可達年薪1.2倍） 我們要的人才特質 專業：對數據、流程與細節敏感，能用事實說話 創新：能提出實際可執行的改善方案 協作：跨部門溝通協調能力強 承諾：對任務負責到底 成長：渴望在短時間內提升影響力與專業能力 我們提供 參與高層決策的第一線機會 每年國內外產業交流與展會參訪 具挑戰性的績效與專案獎金

1. 負責主管工作行程之規劃安排，並隨行陪同。 2. 整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。 3. 負責會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 4. 負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 5. 協助專案推動與時程控管。 6. 負責報表彙整與呈報。 7. 處理各項跨部門、事業體之行政事務及文案管理。 8. 負責對外及各部門之溝通聯繫事宜。 9. 負責文件追蹤、資料彙整與檔案管理。 10. 接待重要外賓。 11. 翻譯文件。 12. 處理婚喪喜慶相關事宜（如：訂花籃、準備奠儀）。

工作內容： 1.電話拜訪客戶,內勤業務工作,辦公室吹冷氣上班 , 不需陌生開發,撥打銀行客戶名單, 提供客戶專業的保險規劃. 2.企業品牌知名度高,產品具競爭力,客戶族群廣,不設業績門檻,成交就抽佣 3.教育訓練紮實,提供業務新手最佳學習環境 薪資福利： 保障月薪28590+新人津貼補助$5000/6個月(達標即享有)+無門檻每件都可抽獎金, 月薪平均35000-50000元起(新人期平均月收入 ) (保障薪資不倒扣,無需擔憂淡季收入不穩定) *兩個月年終獎金 + 三節獎金+生日禮金 *免費舒壓按摩 *休假制度優於勞基法(週休二日/國定假日休) *年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金 *員工年度健檢 各單位福利制度有些微調整，依照單位主管告知為主。

【我們的工作】 ◉ 協助護理師工作內容 ◉ 盤點衛材及申請請購 ◉ 處理庶務性行政工作 ◉ 主管交辦事項 【一定要有】 ◉ 保母執照 【加分項目】 ◉ 具保母相關經驗者1年以上 ◉ 具醫院或診所工作經驗者優先 【薪資待遇】 ◉ 底薪33,000元起，每年均有調薪機制 【上班時間】 ◉ 15：30-24：00 (小夜另有津貼) ◉ 23：30-08：00 (大夜另有津貼)

1. 負責既有客戶的關係維護，定期回訪並了解其需求，提供合適的解決方案。 2. 協助客戶完成專案執行，包括需求溝通、資料彙整、專案時程追蹤。 3. 針對潛在合作夥伴進行市場開發，協助拓展新客戶。 4. 整合內部資源，跨部門協作以確保客戶專案順利推進。 5. 蒐集市場資訊，針對競爭對手及產業趨勢進行簡單分析，並提出改善建議。 6. 協助主管完成銷售報表、業務簡報與其他行政支援工作。 7. 流利英語進行書面與口頭跨境協調溝通。

成為我們的一員，讓每一次的租車體驗都獨一無二！ 我們提供你多元發展的機會！讓成長再也不是一場無師自通的修練。 我們正在尋找具備學習意願、積極主動的你，開啟你的職涯新篇章。 ✽加入我們的團隊！您將負責： 【工作說明】 1. 門市租還車作業 2. 帳務及行政作業 3. 車輛整備調度 4. 其他主管交辦事項 ✽加入我們的團隊！您將享有： 【工作待遇】 1. 新人保障獎金 2. 團體保險保障 3. 完善在職訓練 4. 享有優渥激勵獎金 5. 挑戰自我，成就夢想 ✽加入我們的團隊！您將須要： 【工作技能/其他條件】 1. 須具備汽、機車駕照 2. 須具備基本文書能力 3. 配合站點排班，需具備彈性工作態度 4. 具備汽車相關產業經驗者優先安排面試 5. 能夠獨立作業，且具有團隊合作精神 ※請攜帶最高學歷證明文件。 ※倘若您有對此職務加分的相關作品、證書、證照，歡迎攜帶。

1.跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、會議記錄執行追蹤、董事長交辦事務處理 2.協助訂定及實行公司績效考核制度 3.協助業務開發 4.具有10年以上擔任主管經驗