「【高雄】監工工程師」的相似工作

♪依法享勞健保、勞退6%提撥等保障♪ 【考核通過有機會轉正】 ★工作內容 : -後端程式開發設計。 -前端程式設計。 -客戶系統維護及問題解決。 -其他主管交辦事項。 ★工作時間 : 常日班08:00~17:00【排班制】 ★工作地點 : <<高雄市楠梓區>>

1. 天車保養與維修 2. 配電盤組裝、電路查修、馬達檢修 3. 熟悉電路圖 4. 需高架作業 5. 需On Call 6. 需出入焚化廠 ✓無須輪班 ✓符合勞基法之加班制度 ✓職務相關各項津貼(薪資以外): 值班津貼、出差津貼 ✓提供公司車至客戶端維修，外縣市出差/駐點提供員工宿舍 ✓依照個人能力及經驗給薪，每年執行薪資(調薪)審查 ✓提供專業技能培訓(考取相關專業證照)

● 協助新進人員製證及開卡。 ● 各項表單文件申請與整理。 ● 監督現場施工安全。 ● 其他主管交辦事項。 ● 無相關經驗可培訓。 ● 工程KPI獎金 ▲ 工作期間需穿著無塵服。 ▲ 上班地點於台積電廠區內。 ▲ 如有合適將於一周內與您聯繫面試事宜。

1. 設備電源配置工程。 2. 高科技廠房電力配電工程。 備註:在校實習生 薪資 面議

應徵配管類助手人員應具備技能: 1.鋼管切削，使用砂輪機做導角研磨。 2.可以配合配管領班進行配管，會氬焊離縫填料點焊。 5.須配合出差，一般為周一出差，周五回廠， 3.工程日誌填寫。 4.熟配管相關工具，配合準備工具。偶需配合周六加班，出差提供津貼。 以下為應徵配管技術人員應再具備能力: 1.可獨立製作小型管架，依照配管技師提供高度，自行切割材料製作管架與安裝管架。 2.ISO圖視圖能力。 3.配管長度測量。 4.熟悉配管管材名稱。 5.須配合出差，一般為周一出差，周五回廠，偶需配合周六加班，出差提供津貼。 以下為配管技師應再具備能力: 1.ISO圖視圖與繪圖能力，配合業務現勘，提出草稿簡圖與料件需求並評估小組需求工時。 2.氬焊至少需有點焊填料能力，可焊接整口焊道佳，如具氬焊技術證照佳。 3.熟悉配管流程，並且可以帶領並安排小組工作。 4.需於配管估計工時內，獨力帶領小組完成整體配管工程，承擔配管工程壓力與責任。 5.此職務須有深厚現場實作配管經驗，並且可整合現場決策，有管理責任。 6.須配合出差，一般為周一出差，周五回廠，偶需配合周六加班，出差提供津貼。 以上職務均享勞保/健保/勞退/團保；紅利部分依照公司利潤與個人績效發給。未滿一年者紅利依照到職日誌結算日之百分比計算。

1.配合廠內機台設備維修改善作業 2.現場管路洩漏評估與執行 3.其他主管交辦事項

#全球第一大工業氣體公司 【工作內容】 1.氣體監控設備、空壓系統設備、特殊氣體系統工程執行 2.依施工圖面進行施工監督，包含：系統設備之設計規劃、監督管理、安裝、測試、驗收 3.參與各項廠區工程會議，與業主及包商之工作執行上之溝通協調 4.成廠設備檢測、故障排除，維持設備正常運轉 5.依據法規法令要求執行施工環安衛管理與執行 【其他】 1. 薪資40,000~70,000/月；視過去經歷調整 2. 長期派遣職務/一年一簽/視個人表現有轉正機會 3. 每年享依個人績效調薪制度

1. 使用繪圖工具或電腦輔助設計（CAD）或草擬設備和軟體，協助製圖員設計新研發產品的架構。 2. 研究、設計、評估、安裝、操作及維護機械產品、設備、系統與程序，以符合要求。 3. 執行機械相關研發工作（如：應力分析、機構、振動、熱傳、冷凍、噪音、流力、固力、動力學等）。 4. 測試、檢測與分析設備、組件和系統之可行性、設計、操作和性能表現。 5. 研究和分析客戶設計規劃、產品規格、說明書等資料，以評估可行性、費用及維修需求。 6. 監督機器設備的安裝、操作與維修，以確保其符合使用說明書的操作流程。 7. 建立工作日誌與設備管理檔案。 8. 解決系統故障問題，並提供技術訊息。 9. 診斷設備故障原因，並提供維修小組改善建議。

1. 生產線設備的日常維護和保養。 2. 設備異常排查和故障排除。 3. 設備定期檢修和維護計劃的制定。 4. 設備改善項目的推進和實施。 6. 管理設備相關文件和記錄。 7. 進行設備改造、升級或開發，以便提升設備的生產力。 8. 參與新產品開發和導入的設備評估和驗收工作。 9. 需會使用autocad跟solidwork。 10. 需穿戴無塵服/帽/鞋/口罩。 11. 早班人員時間: 08:30~20:30 (共12H 中間休息兩小時12:00~13:00、17:30~18:30) @面試時請自行攜帶完整履歷表，如未攜帶履歷者則無法面試。 @現場依序等待主管面試，所需時間較久，可等待者在投遞履歷。 地址:仁武區高楠公路30號(google:華榮電纜)

我們是一家專業經營流動廁所出租的公司，致力於提供乾淨、便利的環境服務。 隨著業務成長，我們正在尋找認真負責的廠務人員，一起打造穩定又專業的工作團隊。 - 工作內容 協助廠內設備整理、維護及清潔 基本機具操作及保養（公司會提供完整教學） 協助車輛、流動廁所之出入庫與擺放 出入庫存確認 須具備堆高機執照 主管交辦的其他事項 - 工作時間 07:00–17:00 月排休8天，國定假日依規休假 - 薪資福利 起薪 月薪 40,000 元（依經驗調整） 加班費依勞基法給付

自動化設備裝機、校正、試運轉， 排除故障之晶圓產能設備，協助廠區運 作功能 自動化機械現場組裝、安裝、配電 需配合加班！ 無塵室環境（需穿著無塵衣）

【歡迎新鮮人投遞履歷】 不限科系、不限經驗，會有前輩一對一教學， 公司擁有健全的員工培訓制度，積極培育優秀人才， 只要你有心，未來發展沒問題！ 【工作重點說明】 1.工程管路測試。 2.機台設備保養。 3.團隊合作，人員管控。 4.判斷測試異常的原因，並排除問題。 5.提出潛在設備問題，並提供相關預防措施方案。

1. 儀錶、電機相關日常維修及設備保養。 2. 儀表裝設，馬達、閥件整修，流量計校正及會校。 3. 異常故障之反應及修復、設備調整校正及問題改善。 4. 增設改善工程施工。 5. 熟悉DCS、PLC原理維護。 6. ISO、TQM量測設備之校正、測試及維護。 7.儀電設備及備品維護管理。 8. 其他儀電相關事宜及主管交辦事項。

（管路技術人員） 學習如何操作自動焊接機、認識材料、識圖、管路配置、規劃、杖量...等

1.設備介紹、安裝(可能需短期出差)、客服、售後、維修 2.完成指定工作事項 *本職位需熟悉3D列印機(本公司所銷售之設備尤佳)，需附上相關履歷* 1.可選週六額外輪班44222起(每月週六*2)。 2.每年端午節、中秋節加發獎金，入職滿半年以上加發1000元，入職滿2年加發2000元，入職滿3年加發3000元，入職滿4年加發4000元，入職滿5年以上加發5000元。 3.每季度另由主管發放考核獎金，最高5000元。

1.負責值班及廠務設備維護、巡檢、保養、抄表與紀錄 2.水電&空調&空污&傳動設備(培林、軸承)維護及保養 3.更換濾網 4.各種機具、電機設備安裝、維護 5.工程維修 6.廠內環境採樣作業 7.備料進料作業入庫 8.缺失改善 9.環境、設備 6S 整理整頓 10. 工程師、主管交辦事項。 11.可接受進廠(上班)時間不能帶智慧型手機 ------------------------------ 上班時間: 1.常日班：8:30~17:30 (週休二日) 2.日夜班：07:30~19:30 19:30~07:30 (做二休二) ※輪班另有輪班津貼 ------------------------------ 福利制度： 勞健保 新制勞退6% ※三節禮金、生日禮金、年終尾牙及抽獎活動 ※期滿或年終獎金2～6個月(視職務、工作、績效、出勤等因素評核而增減調整) 期滿獎金 健康檢查(每年) 專業證照培訓 連絡電話: (06) 581-0050 面試地點：高雄楠梓區後昌路325號(台積電F22廠)

※完整的教育訓練-- 1、台灣大福自動化搬運、倉儲設備 故障、異常排除。 2、自動化設備 保養、維修、更換零件。 3、無塵室(空調)作業環境，需穿著無塵衣。

#最少需有營造業甲種職業安全衛生業務主管証明,無証明及在學生忽投,謝謝！！！！ 1.督導相關人員實施巡查、自主檢查及作業環測。 2.執行安全衛生制度成效評核 3.負責施工現場安全衛生查核 4.協助工安行政工作 5.能配合平假日加班 6.地點：高雄楠梓F22廠 7.上班時間：週一到週五 07:00-16:00 休六日(平日依照作業進度配合加班,週六可配合加班者)。 8.薪資範圍：36200~41200起 含加班可達53-60K（依學經歷核薪，加班另外計）。 9.《公司福利制度》 # 獎金-1.年終獎金,2.三節獎金,3.生日禮金 # 保險類-1.勞保,2.健保,3.勞退6%,4.意外保險 # 休閒類-1.部門聚餐.(中秋,春酒) # 制度類-1.完整的教育訓練,2.順暢的升遷管道. # 請 / 休假制度-1.週休二日,2.特休/年假,3.陪產假,4.生理假. # 補助類-1.結婚禮金,2.生育津貼.。

1.自主品質檢查依據系統發包規範標準及送審核可之品質管理計畫查 驗頻率執行檢驗，需包含材料檢查、現場施工檢查、工廠製造檢查 及下游承包商管理。 2.材料檢驗依據系統發包規範要求進行抽驗，材料試驗合格方可進行 施工。 3.執行日常自主品質檢查工作並提供查驗日報，含查驗數量與查驗結果彙整。 4.參加品質週會進行專案報告並提供品管週報。 5.依據品質管理系統 WBS 項目執行品質管理紀錄並上傳品管資料。 6.針對三級品管人員開立之缺失稽核單進行追蹤改善並回覆紀錄。

1.工程安全衛生管理業務相關推動與執行 2.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正 3.協辦安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 4.各項安衛環境養護計畫 5.協力廠商安全衛生管理輔導 6.需於無塵室工作 ⭐公司每年度調薪、享有三節、各項獎金...等福利 ⭐需配合國內出差，會有飯店安排，1~3個月內