「南港LaLaport【薪資40,000元起】內外場人員招募中！- 京昌園日式燒肉」的相似工作

1.負責行政樓層早餐以及雞尾酒供餐時段前置及結束撤餐作業 2.提供高卡級會員以及行政樓層貴賓餐飲服務 3.計算食材成本及酒水成本 4.叫貨酒水、蔬果以及乾貨並協助領貨歸貨

***積極招募中餐、西餐以及日本料理自助餐餐廳服務人員*** 1.為酒店顧客提供優質服務 2.根據標準的服務步驟與流程，提供顧客入座、點單與餐飲服務。 3.在每道餐點使用過後為顧客重新設置餐檯或餐桌。 4.對餐廳內相關商品有全面的知識和理解，並能推薦菜名和飲料的搭配及促銷。 5.與其他餐廳的同仁保持密切工作關係，彈性互相支援，並重視飯店的營運及顧客滿意度。

居家整聊室擴大中，歡迎你加入我們！ 尋找和我們一樣持續追求卓越的夥伴！ 「居家整聊師」需要跑親自到訪各個家庭，運用知識與專業傾聽客戶需求，和團隊一起實際動手，進行居家困擾確認、整理收納、動線規劃調整、陳列上架，一起完成客戶對生活品質的想像！ 《工作目標》 了解客戶需求，以專業整聊服務協助客戶改善生活困擾，打造美好的居家空間。 《工作內容》 1. 到府服務：瞭解傾聽客戶需求，為客戶提供整理收納服務。 2. 行政作業：客戶資料回傳建檔、蒐集回饋、物品庫存紀錄。 3. 服務績效：帶領其他整聊師成員達成良好的轉介紹率。 《期望特質 / 能力》 1. 外向性格，具領導魅力 2. 細心的洞察力與觀察力 3. 好體力 《工作性質》 1. 當日無需出班：9:00-10:00 上班；18:00-19:00 下班（彈性工時含午休1小時） 2. 當日出班：依服務時間及地點安排，自備交通工具。 3. 排班制（按當月國定假日天數規定），六日需上班。 《入職培訓》 1. 五日整聊技能培訓

1. 顧客接待服務、餐飲提供服務、包廂清潔工作 2. 缺額時段：依門市排班需求，需配合輪班 3. 休假天數：週休二日+國定假日(排休制) 4. 缺額時段：13:30-22:30、22:00-07:00，需配合輪班 5. 依營運配合加班：依勞基法給付加班費 6. 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2仟元

【工作目標】 確保訂單流程順暢、協助整聊師操作APP、維護平台訂單。 【主要工作內容】 1. 每日檢核訂單進度，處理突發狀況。 2. 優化整聊師管理流程，包含教學文章撰寫、學習資源上架、定期回覆整聊師訊息。 3. 維護合作平台訂單、聯繫客戶、建檔、對帳。 【我們需要您】 ▹ 有條理且細心地處理訂單 ▹ 擅長清晰的用文字傳遞訊息 【培訓資源】 1. 可免費申請初階整聊課程、中階整聊課程、講座。 2. 可申請至服務現場當實習生，親身體驗整聊服務流程，加速對服務的掌握。 【工作性質 / 薪資】 1. 上班時間 9:00-19:00 之間(彈性上下班1小時)，每月協調排班。 2. 六日需排班。 3. 時薪 $ 190

【薪　　資】 本薪33000元+MASTER津貼3500元+地區津貼3500元=40000元 獎金另計，最高可達45000元。 以上薪資不含加班費。加班費另計。 【最速晉升領班】 你有能力！我有平台！ 晉升領班只要“6個月”， 升遷加薪不是夢，完善透明的升遷制度，等你來挑戰。 【其他獎金】 業務獎金：一項最高可得3000元。 導師獎金：一次可獲得2000元 循序漸進學習技能業務，教學相長，讓自己和團隊有成就感！ 【工作內容】 內場工作：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 外場工作：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等，依照學習狀況習得技能加薪。 【工作需求】 早中晚三班輪班 9:00~24:00區間排班 每週排休兩天，每週排班，國定假日可再額外排休 【福利】 勞健保、每年健檢健康諮詢、員工折扣、員工餐、不定期部門聚餐等。 【業界首創靈魂洗滌假】 主管職年資滿四年，享2週帶薪休假； 年資滿8年，享3週帶薪休假； 年資滿12年，享4週帶薪休，週間包含一例一休。 【給每位同仁的禮物-乾杯大學課程】 乾杯大學透過每月舉辦線上的面授課程，讓各部門、區域的同仁不限身份別，皆可參加專業課程，並能於各階段適時補強知識與技能的教育制度。 課程分為乾杯基礎知識、管理技能工具、個人成長三大類型。 上課時數等同出勤時數，提升競爭力。 【特定區域停車費津貼補助】 1. 正職社員：每月補助金額上限500元整。 2. 計時社員：出勤時數滿100H(含)以上，每人補助金額上限250元整；出勤時數超過140H(含)以上，每人補助金額上限500元整。 ※若停車證明低於補助金額，則以實際購票金額發放。

1、接待顧客引導入座，打造賓至如歸的第一印象 2、協助餐具擺設、介紹餐點特色，隨時維護整潔舒適的用餐環境 3、桌邊點餐與結帳，保持專業與親切，讓整個用餐流程順暢又舒服 4、夥伴們一起維護整潔的用餐環境，並參與空間佈置，讓店裡時時充滿溫馨的感覺 ⚝ 每月休假依當月紅字天數排定，沒休完依法定計算加班費!!

【以味稱王．座無虛席】 √ 通過站區考核即可升遷調薪，全部職級考核達成，薪資可達61,000元 √ 年終獎金 √ 員工認股權憑證 √ 介紹獎金 √ 達標獎金 √ 生日禮金 √ 三節禮金/禮品 √ 年度免費健檢 √ 正職有薪生日假 √ 全集團餐飲優惠 √ 海外工作機會 *(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$44000，另有門市達標獎金 【工作內容】 ．需熟悉基本內外場作業 ．學習管理內外場事務及營運管理。 【工作時間】 ． 09：00～22：00 ．彈性排班制（需輪早/中/晚/假日） ．正職人員每月排班需達160小時 《部份福利、待遇因職務有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》 【加入王座】 每年展店多家，升遷快速，目前中高階職務，尚有多數空缺，主管職不只是夢想！ 上櫃公司福利完整工作機會更多元，集團蓬勃發展中！我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 歡迎加入我們的行列！

⭐2025年全新開幕⭐ 南港lalaport 6樓餐廳 50坪店面 ✨全新設計風格✨ 【多元獎金設計】起薪不包含獎金 (A)考核獎金制度 -全勤$1000 -個人$1000以上不等 累計每4個月考核一次，依照考核成績按比例發放 (B)三節禮金$600 (C)年終獎金(試營運狀況給予) (D)生日禮金$1000 (E)春節出勤獎金 -兼職$600/日 (初四~五) (F)結婚津貼$3600 (G)生育津貼$3600 (H)喪禮津貼$3100 *南港限定TPASS全額補貼1200/月* 【個人福利】 -工作供膳 -員工用餐折扣 (休假日用餐享員工價) -外派住宿 (若需派外，住的地方公司準備) -出差津貼 -員工停車位 【工作內容】 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位 3.點餐並介紹餐點 4.上菜並提供桌邊服務 5.收銀結帳

【MO-MO-PARADISE】壽喜燒鍋物專門店，創造顧客最美好用餐體驗，道地日式桌邊服務。 『加入三澧 成為家人』 三澧餐飲集團深耕台灣26年日本與義大利美食的連鎖品牌，旗下六大連鎖餐飲品牌包含， ★義式料理餐廳：BELLINI CAFFÈ、BELLINI Pasta Pasta、MOLINO手工義大利麵 ★日式鍋物餐廳：Mo-Mo-Paradise壽喜燒 ★日式天婦羅專賣店：天吉屋、吉天麩羅 全台50家直營店鋪，店鋪皆位於各大百貨商場，並持續穩定發展中。 若您有尋找正職工作的計畫，並具備餐廳管理職經驗，可優先選擇我們。 ✅工作內容 1. 內場人力運用與規劃、排定班表 2. 內場標準作業流程SOP規劃執行 3. 食材成本及人力成本控制 4. 內場人員培訓 5. 餐點品質管理與改善 6. 確認每日食材的庫存與需求量 7. 食品安全衛生管理 8. 執行及支援各工作區之備餐備料 9. 各項績效協助達成 ✅須具6個月以上餐飲主管實務經驗，實際任用薪資依面談結果與經驗核定職級。 ✅工作時段 09:00~22:30或23:00(排班制，依店鋪營運排早班或晚班。) (每日實際上班工時8+1小時，加班費另計，中間另安排休息時間) ✅休假天數 四週排休8天(例假日4天、休息日4天，國定假日另計。) ✅入職獎金(入職一年內，每季可領4,500元)；發放方式依公司規定。 ✅提供免費溫馨員工餐點、交通便利通勤上班很方便。 ✅歡迎對餐飲業有熱忱的您，加入三澧餐飲集團。 【應徵須知】 ①詳閱工作內容後，請審慎提出應徵申請。 ②履歷初審合適者，將邀請實體面談，初審資格不符者則不另行通知。 ③錄取的實際任用職稱及薪資，依面談結果與經驗核定職級。

嗨，您好！ 很開心有機會向您介紹我們！ 我們是一個持續成長、積極拓展的餐飲品牌，穩健耕耘超過十年，與夥伴們一起努力不 懈，事業版圖橫跨餐廳、烘焙、咖啡廳與電商，旗下品牌持續於國內拓點中。 現在的我們，已準備迎接下一個挑戰 「上市櫃」與「海外拓店」的年度目標，正全面啟動！ 我們相信，餐飲與人們的生活息息相關，是一個不受景氣影響、穩定且持續成長的產業。 這不只是短期工作，而是一條值得投入、走得長遠的職涯道路。 不論你是希望找到一份穩定踏實的工作，
還是夢想有朝一日成為帶領團隊的領導者， 我們都誠摯歡迎你加入 在這裡，努力一定被看見，成長一定有舞台， 一起把餐飲做到更有趣、更有未來，
 把熱愛的工作，變成一輩子的事業！ 【工作內容】 1. 執行日常內場廚房作業：依照標準流程進行食材前置作業及餐點製作。 2. 協助廚房現場管理：協助管理出餐流程與各站作業，確保出餐品質與時效。 3. 落實環境清潔與衛生：落實廚房環境清潔與衛生安全規範，協助執行日常巡檢。 4. 協助夥伴指導與培訓：協助新人教育訓練與日常作業指導。 5. 問題處理與回報：即時處理作業異常或客訴問題，並向主管回報狀況。 6. 團隊協作：與夥伴協力完成每道料理，共同實踐「新鮮、健康、美味」的品牌精神。 7. 輪調發展：願意配合至各店輪調學習受訓。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力，月月達標、月月加薪！ ✩年度績效獎金：一年發放兩次，肯定每一份努力與貢獻。
 ✩技能考照補助制度:鼓勵多元學習，支持考取專業證照持續成長。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍，讓你看得見努力成果，規劃清晰的職涯藍圖。

來自加州的時尚義式料理 Salt & Stone，2021年獲選《500盤美食評鑑》推薦，主打全手工自製義大利麵條、披薩，及每日出爐的新鮮歐式麵包，豐富多元的餐點，每一口都展現獨特精湛手藝。品嘗過的饕客，無一不回味無窮。 Salt & Stone 繼101餐廳，已於六月盛大開幕老饕期待已久的第2間分店，我們徵召對於義式、時尚餐飲有興趣的夥伴，一同加入開展餐飲集團。 【職務說明】 · 遵守公司政策 · 執行廚房規章 · 依照指示備料 · 依照標準流程出餐 · 責任區域清潔 · 責任區域盤點

來自美國德州的正宗美式柴燒煙燻BBQ餐廳 ~Dayne's Craft BBQ美式煙燻餐廳~ 2025年度獲得Texas Monthly's Top 50 BBQ 獎項第七名 7/31登陸台灣開出全球海外首家店舖 落腳在台北南港Citylink商場八樓 煙燻BBQ的魅力來自於急不得的時間淬煉，燃燒龍眼木經18小時以上漫長的柴燒慢燻後，各式鮮美肉排才能覆上一層充滿風味的外皮。 來自德州的正宗美式柴燒煙燻BBQ餐廳所製作出來的燻肉擁有焦炭外表，切開卻是粉嫩多汁，皮下還有美麗的紅圈（smoke ring），是在台灣難以找到的德州本格派柴燒燻肉！！ 歡迎加入成為首批的展店夥伴～ [ 薪資階段 ] ~初階正職人員：$36000起～ ~進階儲備幹部：$40000起～ ~廚房主管薪資：$42000起～ ～業績達標獎金 - 工作時間 早班：09:30~ 18:30 晚班：13:30~ 22:30 - 無任何工作經歷可 - 工作內容：（各站區學習） 後場備料現場理貨 前場餐點烹調出餐 煙燻柴火BBQ製作 [ 品牌願景 ] 來到台灣首年度以2家店為目標展店 三年間將以連鎖6家店為開設目標 挑選成為正式營運主管後 將有機會安排前往煙燻基地學習煙燻技術 [ 員工福利 ] 夥伴聚餐、夥伴親屬折扣、勞健保勞退 [ 展店訓練 ] 預計於2025年度第一季開設台北南港店 開始招募展店正職儲備幹部 ～歡迎來到來自德州的正宗美式柴燒煙燻BBQ餐廳一起當夥伴～

我們不是「幸福企業」，但我們是實力堅強、野心十足的餐飲公司，正進行一場餐飲市場的薪資革命！ 阿爾法餐飲集團每年持續擴張，目標是成為全台領導品牌。 我們追求卓越，提供高薪與成就感，持續推動餐飲界的創新與進步！ --- 【加入我們的理由】 如果你認同我們的理念，喜歡與人互動，有親切友善的個性或對餐飲充滿熱情，阿爾法餐飲就是你的舞台！ 【職位需求】 ▪外場營運夥伴 - 顧客服務與維護 - 餐點介紹與點餐 - 環境清潔與設備維護 - 顧客意見處理 - 其他主管交辦事項 ▪內場營運夥伴▪ - 食材備料及處理 - 餐點烹飪與擺盤 - 環境清潔與設備維護 - 其他主管交辦事項 --- 【我們提供】 - 訓練期薪資43,000元(含營運配合獎金5,000元) - 考核後薪資45,000元(含營運配合獎金5,000元) - 到職獎金滿1個月2,000元，滿2個月2,000元(114年3月起) - 季獎金每月6,000~20,000元 ▪快速晉升機會，不限年資▪ (需配合總部營運調動) - 領班 42,000元+營運配合獎金5,000元+季獎金 - 主管 48,000元+營運配合獎金5,000元+季獎金 - 副店長 51,000元+營運配合獎金5,000元+季獎金 - 店長 65,000元+季獎金、半年營運獎金最高30萬、訓練獎金、年度考核獎金 、 ▪營業時間▪ 11:30-22:30（需輪早、中、晚班） ▪工作安排▪ - 四周變形工時，兩段班 - 月休8-11天，排班制，無固定班別 【你適合我們嗎？】 - 熱愛餐飲，充滿活力，善於與人互動 - 有責任感，願意學習與成長 - 有餐飲經驗更佳！ --- 【面試流程】 要成為阿爾法餐飲集團一份子，你會需要通過以下流程，以確認我們未來合作的合適程度： 1. 店鋪主管面談+店鋪體驗(約3小時) ，結束後會有小禮物 通過後你將會正式成為阿爾法餐飲的夥伴！！ 此外，為了保障客人的安全及符合法令規定，我們會需要你在報到時繳交【新進及餐飲供膳人員體檢】報告，正式錄取後，建議先行前往醫療機構檢查喔～ 如對職缺有任何疑問，歡迎來訊詢問 加入阿爾法餐飲集團人資 Line:「@087ydljp」讓我們能與您有更即時的聯繫！

我們是一家連鎖餐飲公司 於2016年成立至今 主要提供快樂輕鬆的用餐環境給喜愛我們的客人 所以上班的同事也都會沈浸在一個歡愉的氛圍中 希望給大家一個不同於以往的上班感受 畢竟上班快樂是最重要的 有機會一起加入我們 讓我們起賺大錢吧！！！ 正職人員 《工作內容》 燒烤服務與學習專業知識/肉品調味擺盤/飲料調酒/環境清潔/炭火處理/主管交辦事項/簡易日文學習 《排班與工時》 一例一休符合勞基法排班 每月20-25號排下個月的休假日 可指定四天日期。 每日工時8小時＋半小時吃飯。 晚班15:30~24:00 《薪資制度》 通過考核：40000元 (含全勤1000元) 正職人員40000~45000 (依照職等分別) 到達正職三級後 每月店鋪達標享有獎金！ 工作技能考核：每季考核工作站區，能力通過者即可加薪！ 《員工福利》 1 員工來店消費用餐享有折扣優惠 2 每日提供超美味員工餐 3 提供飲料酒水 4 每兩個月店鋪聚餐 5 每月達標獎金分紅 6 年終獎金 7 三節禮金 8 生日禮金 9 國內外員工旅遊 10 不定時員工福利 （以上福利均須符合公司排班規定始得享有）

★全新南洋料理品牌★人才募集中 享。THAI的核心價值來自於 【Taste美味】 【Happiness幸福】 【Atmosphere氛圍】 【Impression深刻印象】 期待您的加入，與我們一起傳遞理念，共創團隊無限可能。 ☞享 . THAI 已於2025年5月5日隆重開幕， 團隊夥伴積極招募中 ☜ 歡迎對料理及互動式服務有興趣、有想法的夥伴們 一起打造兼具娛樂與美食的絕佳饗宴！ -------------------------------- 【工作內容】 1.結帳支付相關流程(信用卡、優惠券、LaLaport活動等) 2.財務相關部門溝通及資源整合(總公司財務端及LaLaport帳管中心) 3.操作線上訂席系統、線上餐點餐系統 4.座位數控管(每日席位確認、電話接聽與安排) 5.執行主管交辦事項 -------------------------------- 【特質條件】 1.須具備百貨商場及餐廳結帳之經歷、熟悉電子發開立作業流程 2.須具備良好溝通能力及電話禮儀與客戶應對 3.需申請良民證(依駐點百貨公司規定) 4.符合學/經歷要求(會計學相關、統計學相關、財稅金融相關) -------------------------------- 【福利制度】 三節獎金、生日禮金 每日員工餐、不定期同事聚餐、員工用餐優惠 法定勞健保、勞退提撥、年度特休、年度體檢、女性同仁生理假、團保等法定福利。 ※薪資依能力再往上調整※ -------------------------------- 【休假制度】 每日基本工時8小時、二頭班 月休依勞基法一例一休

～歡迎來到來自德州的正宗美式柴燒煙燻BBQ餐廳一起當夥伴～ 來自美國德州的正宗美式柴燒煙燻BBQ餐廳 ~Dayne's Craft BBQ美式煙燻餐廳~ 2025年度獲得Texas Monthly's Top 50 BBQ 獎項第七名 7/31登陸台灣開出全球海外首家店舖 落腳在台北南港Citylink商場八樓 煙燻BBQ的魅力來自於急不得的時間淬煉，燃燒龍眼木經18小時以上漫長的柴燒慢燻後，各式鮮美肉排才能覆上一層充滿風味的外皮。 來自德州的正宗美式柴燒煙燻BBQ餐廳所製作出來的燻肉擁有焦炭外表，切開卻是粉嫩多汁，皮下還有美麗的紅圈（smoke ring），是在台灣難以找到的德州本格派柴燒燻肉！！ 歡迎加入成為首批的展店夥伴～ [ 薪資階段 ] [ 薪資階段 ] ~初階正職人員：$36000起～ ~進階儲備幹部：$40000起～ ~營運主管薪資：$42000起～ ～業績達獎金 - 工作時間 早班：09:30~ 18:30 晚班：13:30~ 22:30 - 無任何工作經歷可 - 工作內容：（各站區學習） 收拾餐盤整理桌面 門口介紹點餐帶位 用餐介紹送餐服務 吧台飲品甜點製作 [ 品牌願景 ] 來到台灣首年度以2家店為目標展店 三年間將以連鎖6家店為開設目標 挑選成為正式營運主管後 將有機會安排前往煙燻基地學習煙燻技術 [ 員工福利 ] 夥伴聚餐、夥伴親屬折扣、勞健保勞退 [ 展店訓練 ] 預計於2025年度第一季開設台北南港店 開始招募展店正職儲備幹部 ～歡迎來到來自德州的正宗美式柴燒煙燻BBQ餐廳一起當夥伴～

台灣初登場! 日本第一連鎖韓式料理【韓美膳】海外第一店將於2025年在LALAPORT南港店開幕~ 日本全境共有44家分店，在成田機場與LALAPORT、伊勢丹、PARCO，LUMINE等等 人氣百貨均有門市，是目前日本最受歡迎的連鎖韓食料理。 我們的宗旨是「心靈與身體都能變得更美好的韓國料理店」， 提供肉類與蔬菜營養均衡的美味料理， 讓每位品嘗的客人都能帶著笑容享受幸福且愉悅的用餐時光 【工作內容】 1.韓式料理餐點製作 2.製作餐點與備料 3.協助店鋪訂貨與採購 4.協助其他崗位夥伴 【薪資福利】 ◆享有勞健保、勞退金提撥、特休等其他假別、超時加班費或補休。 ◆排班制，依勞基法規定月休8-10天。 ◆交通津貼補助。 ◆三節獎金、業績獎金、年中獎金、年終獎金(視業績狀況發放)。 ◆提供免費員工餐。 ◆年資滿一年後享每年度免費健康檢查。 ◆免費提供帽子、制服與圍裙。 ◆提供完善的教育訓練、績效考核、暢通的晉升管道。 ◆凝聚團隊士氣，促進夥伴間正向交流，不定期舉辦聚餐活動。 ◆年資滿一年即可享有韓國研習之旅。 ★會日文或韓文尤佳★ 「歡迎喜歡日式餐飲或韓國文化的夥伴加入我們的團隊」 官網參考：http://www.kimuchikan.co.jp/restaurant/hanbije-restaurant/

★全新南洋料理品牌★人才募集中 享。THAI的核心價值來自於 【Taste美味】 【Happiness幸福】 【Atmosphere氛圍】 【Impression深刻印象】 期待您的加入，與我們一起傳遞理念，共創團隊無限可能。 ☞享 。 THAI 已於2025年5月5日隆重開幕， 團隊夥伴積極招募中 ☜ 歡迎對料理及互動式服務有興趣、有想法的夥伴們 一起打造兼具娛樂與美食的絕佳饗宴！ -------------------------------- 【工作內容】 1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.依照SOP測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5. 完成主管交辦任務。 -------------------------------- 【特質條件】 1.無相關工作經驗可。 2.需持有中餐廚師丙級技術士證照或廚師證。(依駐點百貨公司規定) 3.需申請良民證。(依駐點百貨公司規定) 4.願意協助團隊完成任務 5.願意接受公司培訓、配合公司制度 6.可配合輪班 -------------------------------- 【福利制度】 1.三節獎金 2.生日禮金 3.每日員工餐 4.不定期同事聚餐 5.員工用餐優惠 6.法定勞、健保 7.勞退提撥 8.年度特休 9.年度體檢 10.女性同仁生理假 11.團保 等法定福利。 ※薪資依能力再往上調整※ -------------------------------- 【休假制度】 每日基本工時8小時、一頭班 月休依勞基法一例一休

《 公司薪資制度》 一般正職: $37,500~$41,000 儲備幹部: $41,500~$50,800 儲備店主管:$45,500~$58,600 (以上薪資含各項津貼) ********************************************************************************* 1. 具連鎖餐飲業外場或廚務經驗者佳。 2. 配合門店早晚輪班。 早班正職08:00~18:00(將會依門市現場營運狀況略作調整) 晚班正職12:00~22:00(將會依門市現場營運狀況略作調整) 3. 正面積極、充滿熱忱。 《 工作內容 》 ●外場：店舖營運(帶位、點菜、顧桌、收銀)、商品品管、教育訓練、客訴處理...等。 ●內場：餐點製作、食材備製、品質確認、設備維養、環境清潔。。 《 福利制度 》 1. 員工休假制度：月休9～11天、特休、婚假、產假、陪產假、等法定休假日。 2. 員工獎金福利：績效獎金、員工生日禮金、年節禮金、推薦獎金、年終獎金。 3. 員工津貼福利：加班費(依勞基法核算) 、出差津貼 、派駐津貼、支援津貼。 4. 員工保險福利：勞保、健保、(正職員工)團體保險、公司勞退金提撥。 5. 員工餐飲福利：正職員工每月享有門市8折優惠卷、不定期員工聚餐（如：門市聚餐、春酒或尾牙等）。 6. 員工衣著福利：門市提供免費制服。 7. 員工健康福利：凡滿服務一年之員工提供免費體檢 。 8. 員工福利補助: 正職員工結婚補助、生育補助、員工住院慰問金。

吉比鮮釀餐廳是專注自家鮮釀啤酒與創意料理的美式餐飲品牌， 致力打造舒適又充滿熱情的職場氛圍！ ＃保障13個月 ＃培訓升遷有保障 ＃無經驗可 ＃國際生提供工作證申請(第一次申請至少兩年) ✅薪資： 內/外場正職人員 38,000~40,000元/月 ✅職缺： 外場｜迎接賓客、服務點餐，傳遞品牌的『款待文化』 ．桌邊服務：向客人介紹菜單、依照指派桌號提供客人用餐期間相關服務 ．接待員：安排座位、引導客人入座、處理訂位電話及現場來客 內場｜負責餐點製作、食材準備、內場環境整理，與團隊呈現『現做』的高品質料理 ．依工作站分工：沙拉區、Pizza 區、煎炒區、碳烤區、油炸區、備料區、洗碗區 ✅排班： 須配合早晚排班，月排休8-10天，週排班制 ✅帶薪訓練有保障 入職1-3個月，有專業訓練員陪伴適應工作、熟悉工作流程，依照個人學習情況安排訓練與工作內容 ✅員工福利： ．上班日提供員工餐 ．休假門市用餐5折優惠(依門市規定) ．任職滿三個月享職工福利委員會相關福利(三節、生日禮金...等) ．每年定期績效評估與調薪 ✅應徵流程： 投遞履歷後，立刻加入招募官方LINE：@068mqhnz 直接與線上HR聯絡 省時又高效，找到最適合的職涯新起點！

▍『你也喜歡泰式料理嗎？泰國文化是否讓你著迷？』 「初泰Pikul」是路易莎旗下的泰國料理品牌。我們團隊多年來深入泰國考察，並與前總理差猜（Chatchai Chunhawan）皇室家族集團建立合作，帶回正宗的泰式風味。「初泰」象徵對泰式料理的回歸，專注於傳統泰式烹飪技術及獨特香料的運用，為顧客呈現純正的泰式風情。 ▍【職缺】 1. 內場起薪(月薪含有駐點津貼7,500元,調離當店即取消(依在職天數計算))：  內場廚助 月薪42,000元起  內場二廚 月薪45,000元起(具備中餐丙級執照)  內場一廚 月薪47,000元起(具備中餐丙級執照)  內場儲備 月薪48,000元起(具備中餐丙級執照，熟悉炮爐)  內場值班 月薪50,000元起(具備中餐丙級執照，熟悉炮爐) 2.外場起薪 (滿編)  外場起薪：42.0K~45.0K(內含駐點津貼：7,500元，依在職天數計算，異動時調整）  兼職起薪 : 220元 3.交通津貼：【新北市、基隆市】或外縣市到象山&南港加發2,000元。 4.績效獎金：公司內部考核後即可快速晉升調薪，獎金另計。 ▍【工作內容】 ●內場 1.食材準備：清洗、切菜等基本處理，確保食材新鮮、料理順利。 2.出餐與擺盤：協助擺盤與出餐，呈現道地泰式風味。 3.外帶打包：細心包裝餐點，讓顧客外帶也有好體驗。 4.內外場溝通：協助出餐流程順暢，與同事良好配合。 5.環境清潔：維持廚房整潔，符合食品衛生標準。 ○外場 1. 客人接待、引導、餐具擺設、餐點介紹、點餐、環境維護等餐飲服務工作。 2. 觀察顧客的需求在客人開口前提供超乎預期的服務。 3. 對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力。 4. 個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 5. 無經驗可。 6. 願接受全新培訓，可配合輪班者。 ▍【正職上班時間】 三個班別，皆為兩頭班，需輪班 *1000-1430 & 1700-2000 *1100-1500 & 1700-2100 *1130-1500 & 1700-2130 ▍【兼職上班時間】10:00~21:00 排班制。4-8小時彈性排班 *每週至少4天(約20小時)，如遇考試週等特殊狀況可提出討論 ▍【福利待遇】 1.休假保障與加班費：每月八天休息，加班費另計，加班費率優給制(1.34->1.4)。 2.國定假日加倍工資。 3.員工餐與集團優惠：享受集團內餐飲折扣及員工餐福利。 4.透明升遷制度：快速成長，升遷機會多，助你打造穩定的職涯發展。 ▍我們的期望 我們尋找對餐飲服務業充滿熱忱、喜愛泰式文化的夥伴，期待您能與我們長期合作並有潛力成為未來的高階主管。歡迎您加入我們的團隊，與「初泰」一同推廣正宗泰式料理的魅力！

⭐️完善的教育訓練與明確的升遷管道 ⭐️提供多元發展機會，最快一年可晉升店長 ⭐️高額業績獎金，等您來挑戰！ ⭐️如有麵食、水餃、鍋貼等經驗起薪加級 【工作時間、休假】 4月開幕 每日工作9小時，休息1.5小時 月休 8天 (六、日可輪休) 【工作內容】 外場： 1. 點餐、收銀 2. 內用送餐 3. 外帶、外送打包 4. 環境清潔 5. 行政庶務 內場： 1. 前置備料 2. 製作餐點 3. 庫存管理 4. 內場清潔 ❤️ 【你可以享有】 ✤ 三節禮金(券)、業績達標獎金 ✤ 員工分紅、員工入股 ✤ 勞保、健保、勞退提撥、團體保險 ✤ 員工餐 ✤ 年度尾牙活動 【升遷管道】 儲備幹部→儲備店長→店長→資深店長

⭐2025年全新開幕⭐ 南港lalaport 6樓餐廳 50坪店面 ✨全新設計風格✨ 【多元獎金設計】起薪不包含獎金 (A)考核獎金制度 -全勤$1000 -個人$1000以上不等 累計每4個月考核一次，依照考核成績按比例發放 (B)三節禮金$600 (C)年終獎金(試營運狀況給予) (D)生日禮金$1000 (E)春節出勤獎金 -兼職$600/日 (初四~五) (F)結婚津貼$3600 (G)生育津貼$3600 (H)喪禮津貼$3100 *南港限定TPASS全額補貼1200/月* 【個人福利】 -工作供膳 -員工用餐折扣 (休假日用餐享員工價) -外派住宿 (若需派外，住的地方公司準備) -出差津貼 -員工停車位 【工作內容】 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位 3.點餐並介紹餐點 4.上菜並提供桌邊服務 5.收銀結帳 6.人員管理

為了確保我們提供最好的服務，正在尋找熱情、有才華和具備豐富餐飲業熱情的人才加入我們的團隊。如果您熱愛日本料理，並且對於營造溫馨友善的用餐環境充滿熱情，誠摯地邀請您加入我們。 ※歡迎對餐飲服務有高度的熱忱，態度積極認真的在校生加入，配合各大專院校學期、學年實習業務，可與學校簽訂相關合約。 ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(40K)→副組長(43K↑)→組長(46K↑)→店長(54K↑)→區域經理(72K↑) ⭐中秋、端午獎金 ※(視營運情況調整) ⭐年終獎金 ※(視營運情況調整) ⭐開幕業績突破獎金 【工作時段】 09:30~22:00 (實際工時8Hr/天，依營運需求排班，排班時間請面試詳洽店鋪) 【工作內容】 《外場服務》 1. 佈置及清理餐桌、安排座位、為顧客帶位 2. 答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3. 上水、上餐並提供有關用餐的服務 4. 收銀服務 5. 工作區域和設備的清潔以及保養 《內場廚務》 1. 洗、剝、削、切各種食材，烹飪前置備料作業 2. 各項定食及料理製作、出餐 3. 工作區域和設備的清潔以及保養 4. 訂貨、庫存控管學習 【YAYOI彌生軒的使命】 ✔️ 透過輕鬆的用餐氛圍及營養均衡的餐點支持您的每一天 【YAYOI彌生軒經營理念】 ✔️ 感受日本的接待禮儀 ✔️ 彷彿置身於日本的舒適空間 ✔️ 享用安心安全的餐點 【YAYOI彌生軒的工作優勢】 ✔️ 去日本前先體驗日系企業的氛圍 ✔️ 能力優先制，同仁只要表現夠傑出就有機會晉升 ✔️ 日系溫和有禮、愉快的工作環境 ✔️ 了解日本定食的精神與意義