「資訊主管」的相似工作

1. 使用C#/C++編寫影像處理演算法與自動化視覺程式設計(占比40%) 2. 智慧工廠建置:機聯網、製造可視化、大數據分析、趨勢預測、戰情中心…等(占比40%) 3. 了解自動化與公司產品製造流程並導入自動化專案 4. 能領導與管理團隊完成專案 5. 熟悉類神經網路模型運作原理，有修改模型並實際上線的案例

一、公司內部電腦故障排除、軟體安裝/設定、系統操作，協助解決各單位資訊作業相關問題 二、擔任公司MIS部門諮詢窗口，協助解決各部門單位間資訊相關作業需求及問題 三、藍芽、WIFI產品檢修、送修 四、主管交辦事項 五、客戶資料維護協助 基本工作技能需俱備： 作業系統基本操作、資訊設備環境設定、維護網路安全系統、資安知識。

1. 負責公司資訊系統的開發與維護，具備上市櫃公司相關經驗尤佳 2. 執行跨系統整合與商業流程分析，提升營運效率 3. 規劃並執行資訊系統專案，包括廠商遴選、導入與實施 4. 管理與設定 Microsoft O365、D365、Active Directory、SharePoint、Power Platform 等系統 5. 開發與維護 MS-SQL 的 stored procedure、function、view 等資料庫元件 6. 進行內部需求訪談、系統分析與文件撰寫 7. 回應使用單位反應的問題並排除系統障礙 8. 帶領並指導團隊，具備獨立作業與良好溝通、傾聽能力 9. 完成主管交辦之其他事項

1. 負責保管技術、專案及維運文件(分類、索引、入檔和銷毀等)，確保文件條理分明，並保持完整性、安全性和可追溯性 2. 制定文檔管理安全政策、推行、持續改善(PDCA)，在需要時迅速準確地調出文件或手稿 3. 具備文件管理制度建置經驗(文件分級、版本控管、稽核追蹤) 4. 檔案系統的建立與維護，建立手稿或專案技術資料的完整性、安全性和可追溯性 5. 將手稿掃描成電子檔，進行數位檔案的存檔、維護及更新，確保資料在數位環境中的安全 6. 負責各項資安驗證，內部稽核與維運(ISO 27001、ISO 9000等)，規劃並推動員工資安與文管教育訓練(資訊安全、文件管理、合規要求) 7. 定期向高階主管報告資訊安全與文件管理狀況 8. 其他主管交辦事項 加分條件： 1. 圖書資訊相關科系尤佳 2. 曾參與 ISO 27001 建置與驗證專案 (零售業佳) 3. 熟悉其他管理系統 (ISO 20000、ISO 9000) 4. 能負責部門資料庫的日常維運與管理工作、資訊安全政策制定、風險評估(Risk Assessment) 5. 建議面試時準備過往相關工作經歷的說明文件

1.資訊相關科系大學以上學歷。 2.五年以上企業資訊系統規劃與管理經驗。 3.具備 AI 工具應用與流程數位化推動，可以主導公司運作能力者。 4.具鼎新 ERP 系統及Easy flow開發與實務使用經驗。 5.熟悉 ERP、MES 或智慧製造系統導入實務經驗。 6.具備上市公司法規的資安管理規範與軟體佈署控管。 7.具良好跨部門溝通與專案執行能力。 8.熟悉程式語言，可獨立開發或修改內部報表。 9.建立資訊作業規定和制度，並對需求分析、問題排除及同仁教育訓練。 10.專案及主管交辦事項規劃、執行。

1.MES及相關製造流程系統的硬體支援與維護 2.跨系統整合(鼎新ERP, SFT, EF)介面規劃、開發、維護 3.資訊機房與網路管理 4.系統異常問題處理 5.ISO 27001系統維護與執行 6.相關VM平台的管理及設定 7.其它維護電腦系統效能，保持系統正常運作並進行除錯等 如果您符合以上條件，請立即申請本職位，我們期待與您的加入！

1.具 8 年以上全端開發經驗（或具備同等開發實力）。 2.熟悉至少以下程式語言（Node.js / Python ）。 3.熟悉 MSSQL / MySQL或其他 RDBMS，具資料庫設計與調校經驗。 4.曾參與專案管理或有技術團隊協作經驗。 5.有 AI 輔助程式設計經驗 / 上市櫃資訊安全管理相關實務經驗。

1.執掌資訊部門，承接企業年度目標與策略，規劃年度資訊專案計劃及預算 2.瞭解相關單位對於資訊化之需求，評估合適之解決方案，協助整體資訊之發展與應用 3.負責資訊開發專案之進度管理，及過程中必要之溝通協調工作及專案風險之管理與排除，制定公司資訊短中長期規劃和發展策略 4.負責資訊系統的整合、規劃、建置、維運及優化作業（如鼎新ERP、Salesforce CRM、Workflow、官網、EC平台、Tableau等相關系統） 5.各外部營運站點網路系統架構規劃與維運管理 6.因應公司業務發展需求，研究及引入新技術或工具，持續改良及優化整體資訊應用 7.依循資安法規要求，建構公司資安管控機制與督導執行 8.其他主管交辦事項 需具備以下能力： -積極負責的態度及優秀的溝通與團隊管理能力 -喜歡接觸新事物、新技術，並自我不斷提升技術水準 -能從使用者角度進行設計及開發，並主動協助使用者透過系統改善工作效率 -具POS、CRM、鼎新ERP系統導入及維運經驗者佳 -具多站點網路規劃、維運經驗者佳

1.系統規劃與開發：能獨立規劃與開發行銷、財務、進銷存模組，設計 API 串接與流程自動化。 2.跨部門協作：直接與行銷、財務、人資及營運部門溝通，將需求轉化為規 格文件並落地開發。 3.資料分析與報表：設計資料庫架構，建立 BI 報表與決策支援系統。 4.系統維護與優化：持續優化系統效能與使用者體驗，進行資料庫調校與架 構優化。 5.資訊安全與權限管理：制定並落實資安規範，建立完整的帳號管理流程。 6.主管交辦事項

(1) SAP系統MM系統之相關需求分析、規劃、維護及維運；需具SAP ERP 5 年以上經驗。 (2) SAP MM模組相關程式與文件版本控管；系統操作, 使用手冊之維護與教育訓練。 (3) 擅長系統規劃與開發/資訊流程與邏輯分析/Trouble Shooting /企業內流程分析與優化改善。 (4) 需熟悉SAP ABAP開發、維護(須有開發或維護 ALV、Enhancement、Smartforms、RFC 經驗) 。 (5) 有SAP 與其他系統整合開發經驗為佳。 (6) 須具備英語溝通能力。

Technology Group in Taiwan market (a.k.a. Taiwan IT) consists of: ▪ Cloud Operations under Global Technical Services ▪ OneStore ▪ Infrastructure ▪ Enterprise Systems ▪ Market Service Delivery ▪ IT Procurement & Partnership (ITPP) ▪ IT Projects & Investments (ITPI). This management role is a representative of Technology Group, ensuring IT services provided to market supports an efficient, day-to-day business operation and contributes to business growth by maintaining a high-performance team. Other objectives include: ▪ An IT business partner advocating local business needs in a global IT environment and serves as an IT strategic interface to local business management teams in support of business development, solution discovery & delivery, service management, risk management, and relationship management. ▪ Partner with business & IT leadership teams and other key stakeholders to define opportunities and identify & prioritize initiatives based on predefined criteria (ex. ROI, sales, productivity gain, profit margin, NPS, compliance, etc.). ▪ Standardize and/or align to globalize best practices (ex. design, framework, workflow, etc.) and drive efficiency in IT services provided in market. Change agent. Continuously contribute to an evolving culture of excellence. ▪ Liaise & advocate Franchisees. Ensure profitability and company margin. ▪ Support & liaise IT Business Partner and global IT CoEs (Center of Excellence) on IT delivery, change management, and local IT staff administration. Management and continuous optimization of IT services provided locally and globally in alignment to market needs. ▪ Partner with global CoEs and relevant stakeholders to provide proactive & pre-emptive IT operational planning in growth enablement of 200 stores and beyond. ▪ Request management, system monitoring & maintenance, incident & problem management, asset management, device management, IT procurement, EOL technology refreshment, vendor negotiation & management, technology management, process management, knowledge management, change management, resource management, license & inventory management, support portfolio management, solution renewal & new services planning, information security management, and other relevant IT operational facets. ▪ IT budget management, ensuring cost effectiveness and healthy financial status. ▪ Establish & monitor relevant IT operational KPIs. Improvement upon same. ▪ Remove roadblocks and legacy ways. Streamline, simplify, and develop processes & procedures where it makes business-sense. Identifying problematic areas (ex. market difference) or opportunity to global alignment, develop roadmap, and implement strategic solutions. ▪ Managing the development of the wider team thru trainings, communicating job expectations, evaluating performance, and setting goals for team and members. Domino’s Pizza Enterprise is an international organization. This position requires communication with, but not limited to, Taiwan Executive Team, internal business stakeholders (ex. Marketing, Finance, Sales Operations, Store Development, Franchisee Development, Partnership, Human Resource, etc.), external customers, vendors & service providers, franchise owners, and oversea co-workers (ex. US, Australia, Ireland, Europe, etc.) to perform the role successfully. ▪ Build rapport and maintain professional & effective working relationship with, but not limited to, divisional heads, sectional chiefs, and/or management members to enable operational efficiency, smooth project execution, and business growth.

Do you thrive on innovation and using technology to drive business growth? Are you a strategic thinker with a passion for retail? We're looking for a visionary IT/MIS Director to lead our technology strategy and transform our retail operations. What you'll do: -Be the Architect: Collaborate with business leaders to develop a cutting-edge IT roadmap that aligns with our overall business objectives and fuels our ambitious growth plans. You'll design and implement a future-proof IT architecture that optimizes our retail operations, from headquarters to the store floor. -Lead the Charge: Spearhead the implementation of new software, hardware, and data systems across the organization, ensuring seamless integration and user adoption. -Optimize and Innovate: Continuously evaluate and improve our IT infrastructure, identifying opportunities to enhance efficiency, security, and customer experience. -Build Strong Partnerships: Manage relationships with external IT service providers, negotiating contracts and ensuring they deliver high-quality solutions that meet our needs. -Champion Security and Resilience: Develop and enforce robust IT policies and procedures to safeguard our data, protect against cyber threats, and ensure business continuity. -Empower the Team: Provide technical guidance and support to the retail business, ensuring our technology empowers employees and enhances the customer journey. What you'll bring: -Strategic Vision: A proven ability to translate business needs into effective IT solutions, with a focus on innovation and driving digital transformation in a retail environment. -Technical Expertise: Deep understanding of IT systems, infrastructure, and emerging technologies relevant to the retail industry. -Leadership and Collaboration: Exceptional leadership skills, with the ability to build strong relationships, inspire teams, and collaborate effectively with stakeholders at all levels. -Project Management Prowess: A track record of successfully managing complex IT projects, delivering on time and within budget. -Problem-Solving Acumen: Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to anticipate and address challenges proactively. If you're a technology leader with a passion for retail and a drive to make a real impact, we encourage you to apply!

1.資訊週邊設備維護與故障排除。 2.辦公室應用軟體使用相關問題排除。 3.公司內外網路規劃與維護。 4.電腦機房管理。 5.定期備份檢視測試。 6.各部門簡易電腦異常排除與維護。 7.門市COSMOS POS軟硬體設備安裝、維護、故障排除與網路異常處理 。 8.熟鼎新COSMOS ERP系統。 9.熟SMART BPM簽核表單開發與簽核流程建構。 10.主管交辦事項。

1.負責集團資訊系統的整合、規劃、建置、優化、維護。 2.各部門之間資訊需求之協調與溝通，確保資訊設備運作順暢。 3.編列年度預算，控制資訊相關之預算與支出，定期資訊設備資產盤點。 4.資訊機房設備管理和維護管理，包含UPS/Server/相關軟硬體設備…等。 5.協助組織資安規劃，提升資訊安全與數位韌性。 6.專案及主管交辦事項規劃、執行。 7.MIS日常維護性工作

【職務內容】 1. 優化及管理電子表單簽核系統及Google Workspace，確保電子化流程順暢。 2. 規劃與管理公司各系統，包含帳號權限管理及定期覆核，異動日誌管理，資訊安全保護及相關教育訓練，並負責外部稽核電腦審計相關制度及作業順暢。 3. 負責SAP By Design ERP系統的維護及流程整合，協助財務系統化與作業流程優化，並撰寫相關作業文件。 4. 管理內部網路使用，公務檔案存放控管與備份規劃，確保文件資料與系統穩定安全。 【職務要求】 1. 具備ERP系統（如SAP），優化及管理電子表單簽核系統相關經驗，熟悉財務模組及流程整合。 2. 熟悉網路管理、伺服器架設與維護，具備檔案備份與權限管理能力。 3. 有負責外部稽核電腦審計的經驗，並能建立制度且與同仁有效溝通，以保障資訊系統的內控完整。 4. 優秀的問題解決能力與跨部門溝通協調能力，具備資訊安全意識。

聯合東方是一個重視人與寵物之間的關係，創造多樣化的生活風格型態，並以品牌永續經營出發的企業。 關於寵物生活，我們的想法很不一樣，從嚴選質感商品、寵物飼養觀念、人寵共好關係、友善寵物環境、到人寵理想生活及品牌文化傳遞的價值，都是我們很重要的核心概念。 我們正在尋找價值觀相符的夥伴加入，如果這就是您，歡迎來與我們聊聊！ 作為【資訊主管】有幾件重要的事情 • 企業資訊系統之規劃、整合，協助提升營運流程及管理的效率。 (需能思考如何整合公司現有工具，可以提出方案，具有ＰＭ能力，知道找出相對合適的 廠商配合) • 各項作業優化需求之分析、設計、執行。 (推自動化及電子化) • 鼎新ERP、鼎新BI、Microsoft 365等規劃及維護。 (會用其他BI工具也行) • 軟體授權、系統帳號之管理。 • 專案導入及執行。 (目前是Ezflow專案及公司內網專案) ** 此職位需管理一位MIS工程師 ** 具備以下經驗: • 鼎新COSMOS 導入或維護經驗者。 • EasyFlow系統表單開發及維護。 • 熟悉Microsoft 365。 • 熟悉任何BI工具。

我們正在尋找一位具備策略視野與實務操作能力的 資訊主管，協助企業推動數位轉型、系統整合與資訊安全管理， 成為串聯營運流程、優化數據應用的核心力量！ 主要工作內容如下： 1、擬定並推動公司中長期資訊系統發展策略，導入並整合適用工具（如 ERP、POS、SCM、APP、CRM系統等）。 2、主導資訊系統規劃與導入專案，協調跨部門需求與流程優化（如採購、庫存、門市營運等）。 3、帶領資訊團隊執行日常 IT 維運、使用者技術支援、設備管理等。 4、管理資訊基礎設施建置與維運，包括伺服器、網路、防火牆、VPN、印表機及其他硬體設備。 5、制定並執行資訊安全與備援政策，包含帳號權限管理、資料備份、防毒防駭更新及日常安全檢查。 6、企業 VPN 通道的建置與存取管理，確保遠端作業安全與連線穩定性。 7、配合公司資安政策，協助內部稽核與外部廠商之維護作業（如防火牆規則調整、資安系統更新、維護紀錄建檔等）。 8、管理與外部系統／設備供應商的溝通協調、維護跟進。 9、規劃與控管年度資訊預算，進行IT專案提案與績效追蹤。 10、其他主管交辦事項。 加分項目: ※ 曾參與企業資安制度導入（如 ISO 27001、PDPA 等）。 ※ 持有資訊相關證照（如 MCSA、CCNA、ITIL、CEH 基礎等）尤佳。 ※ 有電商、零售、物流等跨系統整合經驗者尤佳。

（一）資訊策略與規劃 1.擬定集團中長程資訊發展藍圖。 2.負責全集團資訊治理架構的設計與落實。 （二）系統導入與開發 1.規劃、導入並維護 CRM、HR 系統等核心營運系統。 2.親自撰寫或監督程式開發，確保系統符合集團需求。 3.推動行動化應用及管理系統上線、測試、驗收流程，確保導入成效。 （三）資訊基礎建設與E化環境 1.建立全集團雲端/混合雲平台，支援跨據點即時作業。 2.優化內部網路架構（含各據點VPN/防火牆/資安防護）。 3.建立統一的電子簽核、文件管理、報表平台，落實無紙化辦公。 （四）資訊安全與法規遵循 建立資安管理制度、帳號權限管理與日誌稽核機制，防範內外部資訊風險。

1. 規劃與主導公司整體資訊化戰略，涵蓋集團營運所需之IT架構與系統 • 熟悉系統開發生命週期(SDLC)，具備PMP或Scrum實務操作經驗 • 能制定資訊系統年度計畫、預算控管、KPI追蹤與效益評估 • 熟悉委外開發管理、雲端導入規劃(如l：Azure、AWS)、備援與災難復原規劃 • 熟悉系統導入生命週期(SDLC)與專案管理工具(如： Jira、Trello、MS Project) 2. 曾主導或協助企業導入下列任一個以上系統 • MES(製造執行系統)：如 Siemens Opcenter、Apriso、GE Proficy • LIMS／QMS／設備管理系統(EAM) • 熟悉與生產相關的 SOP 電子化、表單簽核、條碼系統、設備連線(IoT)與資料回收 • ERP／BPM／PLM 系統導入與應用經驗 • 有能力導入自動化流程與企業系統整合(RPA、Workflow engine) 3. 程式架構與系統整合能力 • 熟悉一種以上開發語言(如： Java、C#、Python、Node.js) • 熟悉 RESTful API 架構設計，能導入系統串接、資料交換(ETL、API Gateway) • 熟悉 MSSQL / PostgreSQL / Oracle 等關聯式資料庫設計與查詢優化 • 有 DevOps、CI/CD 版本控管(GitLab、GitHub)經驗尤佳 4. 領導資訊安全政策實施，符合T/T03(或ISO 27001)等資安規範 • 有能力建立資訊資產盤點、權限控管、系統存取記錄機制 • 熟悉資安事件通報流程與資安教育訓練制度建置 • 熟悉VPN、防火牆、EDR、SOC等資安技術者佳 5. 統籌內外部IT資源，跨部門溝通並有效導入數位轉型解決方案 6. 管理資訊團隊、招募及培訓種子人員，建立制度化維運與開發機制

1. 熟悉飯店內所有的資訊系統（如預訂系統、客戶管理系統、POS系統等）穩定運行，並定期更新與升級。 2. 監控並維護飯店的硬體設備（如伺服器、電腦、POS終端）與網絡基礎設施。 3. 利用數據分析工具分析客戶行為、預訂趨勢、營運效率等，以協助管理層做出業務決策。 4. 規劃並管理與資訊技術相關的專案，如新系統導入、硬體更新、網絡升級。 5.相關資訊專案預算控管。

1.正航系統導入 2.公司相關工作SOP準則/工作方法建立與導入 3.DMS特約廠系統連線與輔導(博恩系統) 4.ERP系統維護經驗佳