「全新開幕！WEEKEND CHICKEN 大巨蛋店｜外場正職」的相似工作

✅各門市每月淨利提撥10%作績效獎金 ✅透明升遷制度，團隊離職率低於30%，助您一步步實現職涯目標 ✅在大稻埕百年老屋中工作，體驗人文氛圍，距大橋頭捷運站僅 7 分鐘路程，交通方便 【工作內容】 • 老屋內樓梯很陡，需要習慣上下樓梯 • 外場接待、點餐送餐巡桌、結帳清帳 • 飲料與甜點製作、門市清潔、庫存盤點 • 協助開店 / 打烊、接聽訂位電話 • 其他主管交辦事項 【工作時間】一頭班！ •11:00-20:00 或 12:00-21:00 •含 1 小時休息，時段會依門市需求調整 【薪資透明】職涯成長路徑清晰 每半年績效考核 服務員：36,000–38,000元 資深服務員：37,000–42,000元 儲備幹部：40,000–48,000元 副店長：42,000–53,000元 店長：46,000–60,000元 區經理：59,000–79,000元 【獲利共享】每月淨利提撥10%作績效獎金 例如：門市淨利30萬→正職人員共分紅3萬 店長、領班分40%=12K 副店、副領班分20%=6K 其餘人員按點數制分35%=10.5K 剩餘5%做公積金使用 【福利獎金再加碼！】 ✔ 免費員工餐 ✔ 全勤獎金1000元 ✔ 三節美食體驗補助1000元 ✔ 年終獎金、內部人才推薦獎金 ✔ 安排年度教育訓練，提升競爭力 【休假與加班制度】 ⚠ 四週變形工時制，休假天數按勞基法規定 ✔ 國定假日可選擇補休或薪資折算 ✔ 加班按分鐘計算，可選補休或加班費 ✔ 線上人資系統，薪資、假期通通透明化 ✔ 需簽署勞動契約，以保障勞資雙方權益，契約內容無服務年限（不綁約）

★歡迎社會新鮮人、熱愛餐飲業夥伴，一起在刁民發光發熱★ ▲高於同業起薪：依能力&年資調整，調薪機會多 ▲準時上下班：工作生活平衡，月休８天 ▲獎金拿不完：高額績效獎金、各式獎金 【工作內容】 - 負責接待顧客、完成顧客需求，提供最佳服務 - 引導及餐點介紹，協助顧客點餐、桌邊服務與環境維護 - 處理顧客問題及意見處理 【薪資福利】 - 正職年資滿1年底薪+$1,000，績效、分紅獎金拿不完 - 職務到達專精水準(考核評估標準)底薪+$3,000 - 月休8天，享有勞健保、勞退、團保等基本保障 - 不定期國內外員旅、餐敘…等 最好玩的團隊等你來加入！

1.內外場環境清潔維護。 2.維持店內餐點品質與服務品質。 3.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 4.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 5.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 6.進行飲料調製。 7.負責結帳、收銀之工作。 【公司簡介】 【初衷】 わくわく（Waku Waku）在日文中，代表著期待、喜悅、無法平靜下來的興奮、扣人心弦的悸動。它也傳遞著本店的初衷，我們希望客人到訪本店用餐時，能保持喜悅且期待的心情。 【堅持】 わくわく burger持懇切的態度烹飪，嚴選台灣在地純然食材，以時鮮為字，將青蔬成文，書寫食材最動人心弦的意味。 【服務項目】 わくわく burger座落在熙來攘往的都會，提供每個認真生活、體會生活、與享受生活的人，一個落腳歇息的一隅。在這個素雅且有溫度的空間裡，我們一同品嚐各種經典日式漢堡、嚐一口法式吐司，啜一口清香包種，而在心底不禁發出一聲，「わくわく」！

師大店： 早班：1030-2100 (空班1H30) 晚班：1230-2200 (空班1H30) 【工作內容】 1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 負責結帳、收銀之工作。 5. 負責全店的打掃與清理，時而進行環境布置。 【福利制度】 1. 法定勞健保、勞退提撥、年度特別休假 2. 三節獎金 3. 每日員工餐 4. 不定期員工聚餐 5. 員工餐飲優惠 6. 正職全勤獎金 【薪資】 無經驗4萬起 2年以上有經驗-學期（最長3個月）-4.3萬起（需有勞保投保薪資表證明） 學期後--4.5萬起 男的帥女的美，善良可愛努力就是我們~誠摯邀請加入東大門大家庭，成為我們的夥伴：）

你擅長與人互動？喜歡熱鬧又有挑戰的環境？ 歡迎加入我們——全台火鍋吃到飽品牌【饗麻饗辣】 我們來自台南、走過十多年餐飲路，首次插旗在台北南港！ 這不只是找工作，而是加入一群熱血夥伴打造全新團隊的機會！ **每月績效考核優良者1500~4000獎金 歡迎您成為【外場正職人員】，一起為顧客創造美好回憶： 【外場正職人員工作內容】 1.現場外場工作、外場顧客服務（點單、送餐、產品解說及服務顧客需求） 2.工作區域、店內清潔規範等環境整理與清潔 3.具親和力，配合公司調度人員支援或輪調 4.具高度餐飲熱枕，喜歡接觸群眾 5.入職後考核通過即轉正 ● 無經驗沒關係！我們會安排人員一步步帶你上手！ 【工作福利】 休假：每月8-10天 計時人員：時薪 230元起 正職人員：月薪 40,000~43,000 起（獎金及加班費另計） 正職享有福利:三節禮、年終、績效獎金、幹部旅遊津貼、結婚禮金、幹部育兒津貼 期待您的加入，一同迎接新的挑戰！ 班別為兩段班，可接受再投履歷！

- STAFF 無經驗可，拓展快，升職機會多。 - 僅開四五六日四天；月休12天薪水不變，餐飲工作仍能享有生活品質。 - 全新設備及裝修，衛生及環境舒適。 - 公司非常重視，工作與生活平衡。 [ 薪資 ] 正職：36000-42000 領班：42000-50000 副店：50000-55000 店長：55000-65000 / BONUS上看年薪 900,000~1,200,000元 升遷：每年調薪、儲備幹部、加入拓店核心團隊。 [ 加薪技能 ] 支持開發餐飲業外技能，不只是一成不變的工作內容，提升能力同時提升價值。 IG & FB 社群管理、設計技能、文案撰寫、攝影、外語、行政、財務... 面議加薪。 [ 員工福利 ] 每月員工聚餐、員工折扣、飲料無限喝、勞健保、年終、球鞋津貼（入職半年起能享每年購一雙球鞋，工作的同時能保持乾淨體面的生活平衡）；信義總店附健身房＆游泳池。

「櫃台接待」 給客人溫暖親切的微笑，即使戴著口罩。 「外場服務」 剛剛好且不打擾人的貼心服務。 「清潔工作」 快速收拾碗盤、看到垃圾就撿、隨時檢查有無髒亂。 「吧台」 飲料製作及備料（所有糖漿都自己煮，不使用現成化工品）。 「福利」 勞健保、勞退、百分之百遵守勞基法等基本規定。 每月休假天數與紅字相同，平均8-11天。 特休天數比照勞基法規定，且讓你休得到。 到職滿一年者，生日月份享一天生日假。 端午節、中秋節、春節（三節）獎金。 每年一次薪資及升遷考核。

- 需有餐飲工作經驗，能力、經驗、特殊技能議薪。 - 餐飲工作仍能享有生活品質。 - 全新設備及裝修，衛生及環境舒適。 - 公司非常重視，工作與生活平衡。 [ 薪資 ] 正職：35000-42000 領班：42000-50000 副主廚：50000-55000 主廚：55000-65000 / BONUS上看年薪 900,000~1,200,000元 升遷：每年調薪、儲備幹部、加入拓店核心團隊。 [ 加薪技能 ] 支持開發餐飲業外技能，不只是一成不變的工作內容，提升能力同時提升價值。 IG & FB 社群管理、設計技能、文案撰寫、攝影、外語、行政、財務... 面議加薪。 [ 員工福利 ] 每月員工聚餐、員工折扣、飲料無限喝、勞健保、年終、球鞋津貼（入職半年起能享每年購一雙球鞋，工作的同時能保持乾淨體面的生活平衡）；信義總店附健身房＆游泳池。

「讓我們一起把世界帶進台灣，把台灣帶進世界！」 富錦樹集團最新品牌，將日本的自然酒食堂帶進台灣啦！ 【薪資】 底薪37,000起(試用期考核通過再調薪1,000~2,000) 加上1,000全勤獎金+2,000業績獎金+2,000超額獎金 月薪平均達42k以上 ----------------------------------- 多種獎金與津貼。 例：全勤獎金、考核調薪、月激勵目標獎金(2000元起)、月超額獎金(2000元起)及語言/專業證照津貼等。 1. 確保餐點及酒水品質 2. 維護用餐環境 3. 吧檯器具及設備維護 4. 需具備餐酒搭配知識 5. 具高度熱忱及開朗笑容 6. 與顧客維持良好互動 7. 執行主管交辦事項 8. 需配合排班(上下班時間皆比較晚)

【『米塔集團』跨國餐飲品牌，積極佈局未來成為上市櫃餐飲集團】 品牌連結：https://www.facebook.com/kimchunhee.korea 【儲備幹部】 1)月薪43000~46000元起，定期考核調薪。(依個人工作能力與門市人力需求配合門市排班、支援、輪調、考核、升遷) 2)每天排班8小時。(配合門市營運時間排班，須輪班) 3)具中、西餐廚師證書，每月加1000元證照獎勵金！ ֍服務滿一年年資，久任獎金3000元！ ֍介紹親朋好友一起加入「米塔集團」共同打拼，最高獎金3萬元。 【儲備/展店幹部(餐廳/門市)】(需二次面談) ※ 具企圖心、良好溝通及學習能力。 ※ 對餐飲服務高度熱忱和責任感，願意接受餐飲服務培訓(總部及門市訓練與考核升遷)。 ※ 能接受全方位學習，為一年內擔當主管(品牌經/副理、店長、副店長、展店主管)做準備。 ※ 具連鎖餐飲業展店或餐飲/門市服務管理經驗(副店長級以上)至少2年者優先錄取。 1. 執行門市夥伴排班管理及門市各級夥伴考核作業。 2. 執行門市夥伴訓練和資源統籌分配。 3. 負責門市營運績效管理和執行。 4. 配合集團展店規劃調度人力與教育訓練。 5. 隨時支援門市各職務之作業。 【工作內容】 1) 準備食材的前置作業，一般簡易餐點、套餐烹調。 2) 菜口控單、出餐時負責菜餚擺盤服務。 3) 叫貨點貨、控制食材成本及鮮度。 4) 餐飲品質控管。

1.協助顧客選擇餐點、介紹美食及桌邊服務，讓他們感受到貼心服務！ 2.引領顧客就座，讓每位顧客一進門就能享受賓至如歸的感覺！ 3.顧客用餐後，負責收拾餐桌、保持環境整潔，讓餐廳時刻煥然一新！ 4.參與餐廳的日常業務，活躍在每個角落，讓我們的團隊更強大！ 5.協助完成主管交辦的各項任務，展現你的超強執行力！

⭐2025年全新開幕⭐ 南港lalaport 6樓餐廳 50坪店面 ✨全新設計風格✨ 【多元獎金設計】起薪不包含獎金 (A)考核獎金制度 －全勤$1,000 －個人$1,000以上不等 累計每4個月考核一次，依照考核成績按比例發放 (B)三節禮金$600 (C)年終獎金(試營運狀況給予) (D)生日禮金$1,000 (E)春節出勤獎金 －兼職$600/日 (初四~五) (F)結婚津貼$3,600 (G)生育津貼$3,600 (H)喪禮津貼$3,100 *南港限定TPASS全額補貼1,200/月* 【個人福利】 －工作供膳 －員工用餐折扣 (休假日用餐享員工價) －外派住宿 (若需派外，住的地方公司準備) －出差津貼 －員工停車位 【工作內容】 1. 將食材清洗並簡單處理備用 2. 餐點製作及擺盤出餐 3. 清理以及保養設備 4. 將食材進行切片、切塊或切末等備料 5. 工作區域和設備的清潔以及保養

▲工作內容與需求▲ -料理製作 / 牛肉擺盤 / 海鮮擺盤/環境清潔 / 主管交辦事項 維持控管餐飲服務及產品品質/物料庫存與設備管理盤點叫料 ▲安心保障 福利制度▲ 法定保障：年假、勞保、健保、團保、勞退提撥6%、加班費 福利制度：供員工餐、員工飲料、三節獎金、年終獎金、不定時店內聚餐、員工旅遊 ▲公司要求▲為了維持餐飲及服務品質，公司訂定之工作內容是否確實完成，如確實完成，底薪＋KPI獎金+加班費(平均一天加班一小時)可達四萬元 ▲完整升遷制度▲ 所屬職位任職滿一定時間及達成該職位KPI獎金累計滿升遷標準，即可向上升遷 ▲上班時間▲ 早班:10:00~15:00 晚班:17:00~21:00 可搜尋line官方帳號預約面試ＩＤ：@493lntmm

正職人員入職三個月期滿享有15000元獎金!! 快來成為新村人吧！我們在新村「站著等您」~ （快點來喔！不然腿會有點酸呢Q_Q） 【新村人的一日Vlog】 1. 接待客人（擔任門面可是一件重責大任） 2. 介紹菜單、推薦餐點（客人選擇障礙時就是您大展身手的好時機） 3. 桌邊服務（像是把肉烤的好吃、把肉剪得好吃，根本是肉的魔術師） 4. 維持店內整潔（嗯，我們是一家很乾淨的烤肉店） 5. 櫃台結帳（金錢以及客人最後印象的支配者） 6. 商品進貨入庫及陳列（商品保存好，找貨沒煩惱） 7. 視店內情形給予團隊協助（團結力量大，我為人人，人人為我） 8. 負責其他主管交辦事項（主管雖然人很好，但話還是要聽的） 9. 熟客經營(陪客人們一起嗨) (偷偷說~還可以看客人們喝醉酒後超失態的樣子>_<) 【新村人的大禮包】 1. 獎金多到數不完：全勤獎金、業績獎金、三節獎金/禮品、介紹人獎金、年終獎金、婚喪津貼 2.「假日夜班津貼加給」：周末五、六，於當日23:00後之工作，發給每小時「假日夜班津貼加給」40元，等於周末23:00後每個小時多40元!!!!! 3. 工作休息都兼顧：排休制（休假天數比照人事行政局日曆）、特休、生理假、產假...等 4. 充足保障最安心：勞保、健保、勞退金提撥、團保、勞工安全訓練、定期健康檢查 5. 用食物擄獲你的人：每日員工餐 6. 還能大玩特玩：店面聚餐、尾牙活動、國外旅遊津貼 7. 全台第一家解憂烤肉店：公司內部設有員工協談室，由專業心輔人員免費提供心理輔導與諮詢服務 【新村人的職涯地圖】 1. 新人教育訓練：資深夥伴來教導，一技之長帶著跑 2. 主管培訓課程：實務角度出發，管理技能全部到手 3. 順暢升遷管道：正職 → 組長 → 領班 → 店長 → 店經理

無經驗可，有經驗視能力調薪。 [ 工作內容 ] 外場：提升體驗、接待客人、銷售餐點、點餐收銀、基礎飲品調理、環境整潔。 升遷：每年調薪、儲備幹部、加入拓店核心團隊。 [ 加薪技能 ] IG & FB 社群管理、設計技能、文案撰寫、攝影、英語會話、店舖管理、行政財務。 [ 員工福利 ] 員工吃好一點津貼；公司附健身房＆游泳池。

ONCOR是一個全新的娛樂會所品牌，結合歡唱、星級美食、派對及商務會議，旨在提升私人娛樂體驗。從台灣出發，計劃拓展至紐約、洛杉磯、拉斯維加斯、東京和新加坡，目標成為娛樂視聽產業的特斯拉。力邀國際名廚江振誠及米其林團隊推出經典小吃，並由飲品顧問Ziyi Yang提供頂級餐飲。ONCOR還採用先進燈光系統及獲獎設計打造四種風格包廂，為賓客提供個性化的精緻享受。 ｜工作內容｜ ●進行簡易調酒及其他飲料之調製。 ●負責清洗酒杯、吧台設備以及周遭工作環境。 ●定期盤點剩下的飲料與食材。 ●酒類盤點和庫存管理。 ｜休假制度｜ ●依四週變形工時排班 ●班別(固定班別)： －早班-平日14:00~23:00/假日11:00~20:00 －中班-18:00~03:00 (另有津貼$150元) －夜班-23:00~08:00 (另有津貼$300元) ｜額外福利｜ ●每月依照營業狀況發放小費

一段班 平均一天小時8小時 平均一週40小時 4週變形工時 需輪班 早班10-14’16‘18 晚班14’16‘18-22 全班10：30-21：30 11：00-22：00 11：30-22：30 1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 5.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 6.組合沙拉或冷盤 7.進行擺盤的動作 8.工作區域和設備的清潔以及保養 9.主管交辦事項 1. 營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 2. 為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 3. 負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 4. 負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 5. 員工之教育訓練 6. 佈置及清理餐桌 7. 為顧客帶位或安排座位 8. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 9. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 10. 上菜並提供有關用餐的服務 11. 遞送帳單，請顧客付款或簽字 12. 送單點單收銀 [上班時間] 一段班 / 平均一週40小時 / 月休8-12天 [員工福利]/不定時聚餐 / 有供員工餐/每月績效獎金/主打商品達標獎金 對餐飲業 有熱忱 有夢想的夥伴們 老爹餐飲集團歡迎你加入 一 ~ 三個月熟悉所有工作內容培訓 三個月儲備幹部考核––-＞儲備主管 六個月通過主管考核––-＞內外場主管(業績獎金) 一年後通過店長考核––-＞店長(業績獎金+股利分紅) 一年~三年培訓為區經理(業績獎金+股利分紅+海外培訓機會) ■基本福利與制度 獎金福利：激勵獎金、競賽獎金、業績分紅獎金、績效獎金、季激勵獎金、個人表現獎金、全勤獎金。 健康福利：勞健保、退休金、年度健康檢查、臨場護理、心理諮商、員工申訴管道。 節慶福利：春節團圓休假 其他福利：全日免費員工供膳、消費折扣、聚餐活動、春酒、海外交流機會。 年度福利：年終或留任獎金(依照門市獲利、職等級、年資發放)、年度免費體檢。 休假及排班制度:採四週變形工時排班，一次性整月排班，可輪流排休六日或國定假日 加班制度:可選擇性彈性加班；加班後可自選補休或加班費 ■工作內容：從基層起步培育成為營運幹部，學習管理內外場事務及營運管理。 內場:擺盤、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境等。 外場:接待及引導、餐點介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境等。 1.門市營運管理相關作業。 2.門市行政庶務工作。 3.門市進銷存管理作業。 4.門市商品、服務品質控管與處理。 5.門市食安環境清潔管理 ◆【學習、晉升與考核】 中級儲備幹部入職滿三個月即執行職務考核結果調薪。考核調整1000~3000元；年度考核調薪3％~10％。 新人訓練：1.基礎訓練 2.通識教育。 在職訓練：1.專業知識 2.操作技能 3.管理職能 4.特殊崗位培訓 5.其他能力 6.語言能力。 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》 1. 完整教育訓練制度 2. 透明公開之晉陞管道 3. 職涯規劃及諮詢 4.總部每月到店輔導(依照不足部分逕行說明、指導) 5.每年舉行儲備幹部、組長課程，以輔導店長相關管理作業 6.每年舉行店長職能強化課程-委外專業課程。 7.每年舉行全品牌全員考核、薪資調整計畫。 ▍晉升管道 ▍ 中級儲備幹部：35000起，上看50,000元 部門主管：38,000元起，上看58,000元 副店長/副經理:40,000元起，上看60,000元 店長/經理：42,000元起，上看65,000元 ➽ 品牌 經 理：等你來挑戰！ 老爹集團旗下品牌：Hotties美式辣炸雞、Twikeyz Tacos美墨料理 、The Shrimp Daddy美式手抓海鮮、Ossu handroll & bar 美式板前料理 我們希望每個夥伴來這不只是工作 也是來交朋友一起玩 不只將美式的美食帶進台灣 也帶進美式工作的環境與自由風格 南加州街頭風格的飲食文化理念，輕鬆工作的態度、友善親切的服務、隨和穩重大方的自然流露，與台式風格大不同，Have Fun 就是我們的文化我們的生活，期待你的加入！

無經驗可，有經驗視能力調薪。 [ 員工福利 ] 員工吃好一點津貼；公司附健身房＆游泳池。

1.負責一般文書資料及電話接聽、櫃檯接待工作。 2. 協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 3.完成部門主管所交辦事宜。 4.負責文件的歸檔及保存。 5. 負責辦公室環境與設備之清潔與維護。

▍『你也喜歡泰式料理嗎？泰國文化是否讓你著迷？』 「初泰Pikul」是路易莎旗下的泰國料理品牌。我們團隊多年來深入泰國考察，並與前總理差猜（Chatchai Chunhawan）皇室家族集團建立合作，帶回正宗的泰式風味。「初泰」象徵對泰式料理的回歸，專注於傳統泰式烹飪技術及獨特香料的運用，為顧客呈現純正的泰式風情。 ▍【工作內容】 1.食材準備：清洗、切菜等基本處理，確保食材新鮮、料理順利。 2.出餐與擺盤：協助擺盤與出餐，呈現道地泰式風味。 3.外帶打包：細心包裝餐點，讓顧客外帶也有好體驗。 4.內外場溝通：協助出餐流程順暢，與同事良好配合。 5.環境清潔：維持廚房整潔，符合食品衛生標準。 【上班時間】 三個班別，皆為兩頭班，需輪班 *1000-1430 & 1700-2000 *1100-1500 & 1700-2100 *1130-1500 & 1700-2130 ▍【薪資待遇】  內場一廚 月薪47,000元起(具備中餐丙級執照者佳) *交通津貼：【新北市、基隆市】或外縣市到象山加發2,000元。 *績效獎金：公司內部考核後調薪，獎金另計。 ▍【福利待遇】 1.休假保障與加班費：每月八天休息，加班費另計，加班費率優給制(1.34->1.4)。 2.國定假日加倍工資。 3.員工餐與集團優惠：享受集團內餐飲折扣及員工餐福利。 4.透明升遷制度：快速成長，升遷機會多，助你打造穩定的職涯發展。 ▍我們的期望 我們尋找對餐飲服務業充滿熱忱、喜愛泰式文化的夥伴，期待您能與我們長期合作並有潛力成為未來的高階主管。歡迎您加入我們的團隊，與「初泰」一同推廣正宗泰式料理的魅力！

【屬於我們的品牌故事，屬於你的職業新篇章】 想做的好多，就一步步完成吧！ Coppii Lumii，取於突然躍出的音節造字 •Coppii，滿滿精神的發音來自英文coffee與cup的諧音。表示了想要藉由用心製作的咖啡傳達純粹心意。 •Lumii，帶著光明的字義，有趣且恰好的組合起兩個合作團隊隊名。 我們想要供應新鮮好吃的早餐，家常且舒服的暖食，你會想要為朋友外帶杯咖啡，約了久違的同學且自然的分享彼此剛上桌的甜點。 一切都將發生在這，想要貼近你的生活。 Coppii Lumii期待為你成就很棒的事！ 【工作內容】 •加入Coppii Lumii，開啟你的職場新體驗！ 無需餐飲相關學歷或經驗，Coppii Lumii為你提供完整的教育訓練，由資深前輩帶領，讓你輕鬆上手、安心成長！ ☞前場 •顧客服務與照顧 •依照標準流程執行各工作站工作 •店鋪產品專業介紹與銷售 •每日物料盤點與訂貨 •協助店鋪主管指派業務 •日結帳與零用金控管 ☞後場 •食材準備 •餐點製作 •環境清潔與整理 【薪資】薪資+獎金/津貼可達 月薪43,500元！ 1.月薪為$37,000元(加班費另計) 。 2.依門市主管安排休假，給予休假配合津貼3,000元。 3.配合獎金$2,000元 (加班費另計) 。 4.每月個人考核獎金$3,500元 另有工作站考核獎金$1,200~$9,000等。 (*個人獎金及工作站獎金，由主管審核評估後，依規範發放) 【休假】 月休8天，遇國定日則調整天數(由主管安排休假)。 【經驗要求】 1年以上餐廳經驗尤佳

外場工作內容： 1. 基本外場服務。 2. 能夠為客人推薦菜單上適合的飲品及餐點。 3. 親切與貼心的顧客服務。 4. 帶位、點單與結帳。 5. 清洗酒杯、餐具、吧台設備及周遭工作環境清潔。 6. 協助不同工作區域夥伴完成現場工作。 7. 餐飲服務業基本英語對話。 8. 喜歡接觸人群、結交新朋友。 9. 商品知識與食品安全概念的認識與執行。 10. 與工作夥伴一起創造最好的團隊精神。 11. 額外營業獎金。

公司簡介 : 嗨~ 我們是 李好行銷顧問有限公司——名字很親切，個性更熱情！ 現在 ! 我們正為第一家餐廳熱情備戰，全新開幕於台北信義區 " 李蝦記爆蝦火鍋 " 我們專注於蝦與辛香料的極致結合，打造一間專門傳遞道地風味的蝦火鍋專門店！ 獨特之處，在於我們的蝦火鍋不只是「火鍋」，而是一場關於味覺與溫度的美食設計 —— 以「乾鍋」與「湯品」雙主軸呈現，主打大陸川式 一鍋兩吃 的特色火鍋。 品牌宗旨 : 以 " 賣相 " 和 " 熱情 " 吸引顧客進店消費 ! 以 " 美味 " 和 " 服務 " 刺激顧客重複回流 ! 我們正在尋找這樣的你： ✔ 喜歡有挑戰、有熱情、有目標感的工作環境 ✔ 剛畢業，想要穩定收入、快速學習與升遷機會 ✔ 活潑熱情又有耐心且笑容滿分，能激勵團隊士氣 ✔ 對餐飲服務充滿興趣，願意學習、勇於面對新事物 我們是你的第一站，也是你的下一步！ 加入我們，你不只是找到一份工作，更是打開一條屬於你的職涯道路。 ✔ 專業培訓課程：從基本服務技巧到職場適應，我們陪你一起成長 ✔ 有制度的升遷管道：不怕你沒經驗，只怕你不敢開始！ 系統化職涯培訓｜打造你的未來力 我們的培訓體系從基礎做起，內容涵蓋： ✔ 餐飲服務技能 ✔ 團隊管理訓練 ✔ 溝通表達與自我成長 從新人學徒到店舖主管，每一階段都有清晰路線，幫助你穩健前進、不走彎路。 【工作內容】 外場營運人員 1.迎賓帶位、點餐與介紹菜單 2.送餐、桌邊服務及餐後收拾 3.維護用餐環境整潔與顧客服務體驗 4.協助處理現場突發狀況，維持良好用餐秩序 5.主管交辦事項 內場營運人員 1.協助備料、簡單食材處理及火鍋擺盤 2.餐點出餐、清潔與整理工作 3.廚房基本衛生管理 4.主管交辦事項 不論你對內場還是外場有興趣，我們都提供完整指導與實作機會。 【工作環境】 · 老闆好相處鼓勵式教學 · 不定時提供零時和宵夜 · 講求團隊合作互幫互助 · 有事就說什麼都好溝通 【員工福利】 ✔ 全勤獎金、績效獎金 ✔ 勞健保完整保障 ✔ 特休、婚假、產假、陪產假、生理假 ✔ 每週排休兩天、彈性排班（早／中／晚班輪班） ✔ 每月基本休假8天，其餘依照行政局行事曆休足天數，排假方式將依照營運人力安排 ✔ 用餐福利，員工及家人用餐優惠 ✔ 不定期員工聚餐，一起吃、一起笑、一起變更好！ 不需要完美背景，只需要真誠和熱情。 現在，就是你職涯出發的好時機！ 另有開缺儲備幹部職缺，薪資面議

【具體工作內容】 1.清洗、準備食材 2.維護廚房環境清潔、衛生 3.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序 【要求條件】 1.會使用中式炒鍋即可，料理細節會另外培訓 2.嚴格依照餐廳菜單規定製作料理，餐點品質穩定 3.可以配合團隊合作 【上班時間】 1.下午4點-凌晨2點30分，無空班 【公司福利】 1.每日免費供餐 2.不定時提供飲料及員工聚餐 3.年終獎金 4.勞健保 5.尾牙活動 本公司另有其他餐廳內外場職缺，歡迎投履歷加入我們的團隊！

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