「節能業務專員【F】」的相似工作

1.維護既有客戶及開發新客戶、執行年度銷售目標及計畫。 2.客戶需求掌握，以及研討新產品開發計劃。 3.市場與產品策略的規劃與執行。 4.提供油錢補助、手機話費補助

月入10萬不是夢！ 無經驗可/科系不拘，公司提供完整教育訓練，精實培訓快速成長！ 多元福利，幸福企業，歡迎你的加入！ 我們是一群為教育革新努力的團隊，重視每一位員工夥伴。 除了有良好工作環境、也提供學習成長的空間，及體恤辛勞的伙伴們，不定期餐敘、國內外旅遊調劑身心。我們需要肯認真、肯努力、陽光活潑、充滿熱情，願意協助學生快樂自主學習的你加入我們 東森超視33台 美的in台灣 學習王科技【打破傳統 數位學習新世代】: https://www.youtube.com/watch?v=x2QpD34npAI 學習王公司產品網址: 《傲視業界的堅強團隊、補教具擘的強力背書！！》 https://www.study123.com.tw/ 負責的工作內容有： 1. 協助家長及學生了解會考、學測、指考相關規定，帶著筆電到客戶家作諮詢服務 2. 公司提供精準客戶，無須自行開發 3. 熟悉數位產品功能，及協助產品售後服務 4. 無經驗也可以，公司會提供完整SOP教育訓練 5. 工作範圍主要會以北北基+桃園為主 6. 享三節禮品+國內外旅遊+不定期聚餐 7. 喜與人互動、具親和力、主動積極、溝通無礙、隨機應變強 正職員工即可享有 ◆ 獎金 /禮品類 　 1.年終獎金 2.三節禮品 ◆ 休閒類 　 1.國內旅遊 　 2.國外旅遊 　 3.不定期餐敘 ◆ 制度類 　 1.績效獎金&週冠軍獎金 2.完整的教育訓練 　 3.順暢的升遷管道 4.月休八天(排休制) ＊本職缺需要出外勤，有筆電以及汽機車駕照者優先考慮＊ ●有興趣勝任這份努力和收入成正比的工作，歡迎聯繫我們● 公司願意盡力照顧每一位優秀人才，歡迎一起加入恩典暖大家庭！！

※※※強力招募業務專員※※※ ★歡迎社會新鮮人、無經驗者、二度就業者★ 不要害怕沒有經驗，公司學長姊一對一教學，傳授專業知識，帶你創造無限業績！！ 工作內容： 1.開發客戶，拓展市場。 2.為客戶提供專業諮詢。 3.客戶專案評估，達成客戶需求。 4. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。

台灣瑪摩為MML、ABK、VERSACE 國際精品磁磚台灣總代理品牌。 ★只要有能力與企圖心提供您追夢、高薪資的舞台 ★高房價對於空間質感越來越講究，踏入豪宅界不再是遙不可及的夢想 ★形塑空間氛圍，面材是空間的第一件家具，實踐空間美學的第一步 台灣瑪摩秉持著「誠信為本」與「最佳優質面材提供者的精神」的企業信念，深耕台灣建材市場超過20年的時間，提供完整的管理、教育、支持，培育喜愛空間美學的新世代業務 JOIN US！ 相信「想法x熱情x能力」可以成就、淬煉你(妳)不平凡的人生 台灣瑪摩邀請您同心協力，提供客人最優質的產品與服務，一同創造銷售佳績！ 【推廣磁磚業務】 1.對拓展市場、開發客戶、維繫穩定客戶關係有高度興趣者佳 2.喜歡接受工作挑戰並且勇於挑戰高收入 3.有磁磚建材、建築和設計相關工作經驗者更佳 4.喜歡且具空間規劃、室內設計、美學觀念者 5.無經驗可，工作經歷不拘，大學以上學歷 【待遇及休假方式】 1.月休 9天，排班、輪休 2.月薪依個人資歷敘薪，月薪(固定)+高業務獎金(變動)、年終獎金、三節禮品 3.年度健康檢查補助 【公司提供完善的教育訓練】 #磁磚達人教育訓練360小時，成為空間美學實踐者 #多對一、一對一學長學姐帶領學習，團隊運作成長更快 #數位化操作，結合公司系統及雲端網路工具，效率加倍 #每年事業體運動會，推崇強健的身體才有健康的生活 有無相關工作經驗皆可 歡迎對從事業務屬性工作有興趣者，及勇於挑戰高薪的你加入我們行列

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

我們是隸屬於富威電力的子公司『旭威認證股份有限公司』 主要為企業盤點節能及碳排放狀況，找出浪費能源及減碳潛能，以 ESG 的生態池發展解決方案，提供包括能源管理、溫室氣體盤查、碳中和及低碳設備等硬體產品及軟體服務，有助提升客戶節能減碳、社會責任與公司治理等能力，多元化解決地球環境的問題，因業務拓展，誠徵夥伴加入。 【職務說明】 1.開發潛在客戶，推廣溫室氣體盤查第三方查證服務以及ESG相關輔導服務 2.與企業溝通需求，提供專業諮詢、方案和報價 3.與查證團隊和ESG團隊協作，確保案件順利結案 4.追蹤潛在客戶進度、維繫既有客戶關係，建立長期合作基礎 5.參與環境永續、ESG 或碳管理等相關產業活動，提升曝光與業務機會 【加分條件】 1.有 ISO14064-1碳盤查或第三方驗證機構的從業經驗 2.熟悉第三方查證或碳盤查、ESG報告書、SBTi申請、TCFD 等相關領域

富威電力屬於新創團隊有別於傳統電業，為了配合蓬勃發展的再生能源與電業自由化的趨勢，須有創造力與活力，目前團隊管理風格自由，組織扁平，重於溝通與合作，成員年輕，因業務拓展，誠招夥伴加入。 【工作內容】 1.業務開發及綠電推廣 2.依客戶需求規劃商務條件、報價、簽約 3.維繫客戶關係，確保維持客戶服務及關懷品質 4.其他主管交辦事項

富威電力屬於新創團隊有別於傳統電業，為了配合蓬勃發展的再生能源與電業自由化的趨勢，須有創造力與活力，目前團隊管理風格自由，組織扁平，重於溝通與合作，成員年輕，因業務拓展，誠招夥伴加入。 【工作職責】 1. 土建/機電工程管理(含文件審查) 2. 土建/機電工程品質查核 3. 工程材料/設備進出料管制 4. 土建/機電工程安衛查核 5. 案場會勘 【任職要求】 1. 可配合專案派駐外地(公司提供住宿) 2. 可配合專案加班 3. 需具備汽車駕照(車自備) 4. 善於溝通協調 5. 有工程監造經驗者佳 ※本職缺將派駐於中部案場※

工作內容 1、節能方案推廣與業務開發：負責公司節能與能源管理解決方案的市場拓展，開發潛在客戶並維護現有客戶關係。 2、專案規劃與執行：依據客戶需求，規劃並建議合適的節能與智慧控制系統方案。 3、技術溝通：需具備基礎物理、能源或科技相關知識，能與工程團隊溝通並協助客戶了解方案效益。 4、市場情報蒐集：掌握產業趨勢與節能政策，回饋公司產品與服務優化建議。 5、業務目標達成：制定業務計畫並執行，完成公司設定之銷售業績目標。 條件需求（可放在需求條件欄位） 1、學歷：大學以上，理工、能源、物理、電子或相關科系尤佳 2、經驗：具科技、節能、工程專案或業務經驗者優先 3、技能：良好溝通表達能力、業務談判能力、基本專案管理能力 4、個性：積極主動，具團隊合作精神，能獨立解決問題

1.開發並建立潛在客戶信任關係 針對瓦斯發電機等能源設備，與潛在客戶建立良好互動並每日追蹤商機進度。需配合國內、外出差。 2.跨部門與廠商合作，提供客製化提案 與團隊成員與供應商協作，針對不同客戶需求，撰寫專屬解決方案並解說產品選項，協助客戶做出合適選擇。 3.提供一站式節能與永續轉型方案 為客戶規劃 Turn-key 的能源節省與企業永續解決方案，協助其強化 ESG 效益與營運效率。 4.全程參與並協調專案執行流程 從訂單建立、出貨、發票開立到售後服務等階段全程參與，確保專案順利完成、客戶滿意。 5.處理訂單執行過程中發生的問題 若訂單流程中出現異常，需即時解決並提出改善方案，避免日後再次發生類似問題。 6.參與展覽與行銷活動 代表公司出席各類能源產業展會、推廣活動，提升品牌知名度與市場觸及率。 Key Responsibilities: • Build rapport and trust with gas generator potential clients, and follow up the leads daily. Domestic travel is required, oversea travel occasionally. • Collaborate with team members, vendor to deliver tailored proposals and educate customers on product options. • Provide turn-key solution of energy-saving and corporation sustainability to customers. • Engage with customers, participate and coordinate the whole project. This includes all tasks from order entry to invoicing, and also after sales orders. • Address and resolve any issues that arise during the ordering process. Implement corrective actions to prevent future occurrences of similar issues. • Represent at trade shows and events.

1.執行電力交易平台投標、系統監控、補值與出帳等日常作業。 2.辦理專案請購或相關費用報支、ERP系統作業等內業工作。 3.協助對外廠商聯繫工作、案場資料整理及送審文件準備。 4.專案協辦：配合參與電業程序申設(特定電力供應業)、儲能法規認證及送件等工作。 5.緊急應變支援：協助處理突發狀況(如平假日之中止服務作業)及其他交辦事項。 6.其他臨時交辦事項。 ◆年薪14個月 ◆另享員工分紅 ◆具電力交易平台交易證照另有加給

1. 負責智慧建築弱電工程專案業務，具相關弱電工程經驗2年以上。 2. 推廣公司智慧建築產品，開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 5. 具系統產品業務經驗。 ※熟悉智慧建築智慧標章評估手冊，具備TIBA-IGBAP認證優先錄取

1. 報價及處理客戶訂單 2. 國內客戶維持與聯繫，回覆相關郵件 3. 與業務單位人員共同開發新客戶 4. 需配合國內外出差、參展 5. 其餘主管交辦事項 6. 細心、善溝通，能配合工作調度

富威電力屬於新創團隊有別於傳統電業，為了配合蓬勃發展的再生能源與電業自由化的趨勢，須有創造力與活力，目前團隊管理風格自由，組織扁平，重視跨部門溝通與高效協作，鼓勵主動思考與學習，積極尋找具備領導力與策略視野的管理人才。 【工作內容】 1. 規劃並執行設備採購與工程發包策略及計劃，協助公司達成成本與管理目標。 2. 建立並優化採購流程，提高成本效益與作業效率。 3. 跨部門協調採購需求與時程，確保交期與品質。 4. 主導採購/發包價格與商務談判、合約條款擬定及簽約等作業。 5. 處理合約變更、索賠或爭議解決事宜。 6. 建立供應商評選與管理制度，開發並維護關鍵供應商關係。 7. 協助新廠商開發與評估，了解市場價格趨勢與供應風險，提出應對建議。 8. 指導並管理採購團隊，負責人員工作分配、績效追蹤與專業發展規劃。

1. 辦公室自動化數位商品:數位複合事務機、3D印表機、震旦辦公雲、圖文資料解決方案等銷售與服務。 　 2. 主要為B2B方式，開發區域內潛在客戶開拓市場，以達成業績目標。 3. 轄區開發與顧客經營，穩定維繫客戶關係。 4. 傳達及說明公司業務相關之重大訊息活動。 5. 人事升遷透明快速肯定人才，升遷不用等排隊! 6. 報到日起三個滿月，保障薪資40,000元整(未滿月延至下月起計)。 7. 高額獎金等著你來挑戰。 想要實現你的理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼的明日之星！ 震旦集團有最佳的舞台提供給您！ 完善的教育訓練制度，僅需秉持熱情、努力的態度，其餘的交給震旦行!

【工作內容】 1.推廣與銷售公司之電動腳踏車電動滑板車產品。 2.協助介紹產品特色、規格與功能。 3.維護與開發潛在客戶，建立良好客戶關係。 4.參與活動、展會或試乘體驗，提升產品曝光度。 5.填寫業務報表並蒐集市場資訊與客戶需求，回饋公司作為產品改善與行銷參考。 【工作時間】 不用進公司打卡，兼職制，時間彈性，可依個人狀況需求安排。 一周一次面談會議 【需求條件】 1.對電動車產業有興趣，具銷售經驗者佳。 2.具親和力、良好溝通能力與服務態度。 3.能獨立作業，積極主動，樂於挑戰業績。 4.基本產品操作。 【待遇福利】 1.無底薪，以銷售績效推廣業務為主，論件計酬。 2.表現優異者有機會加薪。

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標(依業績達成率，核發業績獎金)。 2.定期拜訪重要客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及後續進出貨之問題。 4.負責報價，並處理帳款回收相關事宜。 5.主管交辦事項。

薪資待遇：月薪 35,000＋業績獎金（無上限） 工作內容：區域陌生開發與客戶服務；依 SOP 完成邀約、展示、銷售 KPI：責任業績一般，抽成較高。 工作特色｜自媒體加速通道 歡迎經營 IG／TikTok／YouTube Shorts 的你：把外勤拜訪的真實故事（個人成長、顧客回饋、成交喜悅、團隊成長）轉成合規短影片。公司提供素材池、腳本模板與內審；內容過審有產出獎，帶來詢單／成交另有導流獎（完整級距面試提供）。 應徵流程：週三面談 → 週四跟跑 → 週五決定 抽成一律以「毛利」計算，且只對「超標」區起算 當日績效獎勵＝預支抽成，當日核發、月結沖抵（同一單不得雙重計） 依法辦理勞健保與基本勞動條件 產品為千元級，活動專案（如買一送一等）依月度調整；應徵面試將提供完整內部說明 本職位是公司發展中重要的一環，有著廣闊的發展前景。 如果你對這個職位有興趣，我們期待您的加入。

Ko Brother 成立於1973年，擁有多年IT服務經驗，優質的辦公環境；投入各大商用產品與服務平台。Acer、ASUS、HP、Lenovo、Microsoft 等原廠授權 ＊資訊設備、資訊系統、維護服務多樣系列產品 ＊On-site service 享有軟硬體整合服務專業 ＊承攬大型金融維修駐點工程經驗 我們正在尋找【商用產品 業務】需要具備的條件為： 1.商用產品推廣能力。 2.開發與維護客戶關係。 3.線上平台回覆與報價服務。 4.優化流程、追求卓越與誠信負責。 5.對市場敏感，對客戶的動態反應迅速。 6.定期各大原廠上課，提高產品知識與銷售技巧。 7.熟悉公司系統運作，達成銷售 KPI，提供底薪與績效獎金。 ※ 若您成功錄取，我們會有一系列的培訓課程，協助您熟悉整個IT行業和專業知識。歡迎加入 Ko Brother！

我們是電池儲能系統整合商(BESSI)，也是國內少數能提供電網級儲能系統的公司，目前提供台灣BESS的項目開發設計、安裝施工、營運管理和維護服務，未來我們放眼亞太，若您對綠色產業有興趣並具備以下條件，歡迎加入我們的團隊！ 1. 台電電力交易平台投標/操作 2. 每月月報表製作與帳單金額追蹤 3. 帳單請款/SAP使用與開發票流程 4. 儲能及能源市場需求分析 5. 電力交易平台相關事務 6. 長期運維服務之報表分析與討論 7. 案場異常事件追蹤與分析 8. 業主溝通 9. 主管交辦事項 如果您具備 1. 電力交易平台資格證書 2. 對綠色能源充滿熱忱 3. 擅長溝通協調及問題分析解決能力 不要懷疑，請投遞履歷！！

只要你有積極學習的心態，零經驗完全不是問題！ 我們提供培訓和後勤支援，幫助你更快上手，掌握工作要領。 提供公務車及私車公用的油資補助，讓你在業務拜訪更加順利。 歡迎新手加入，和我們一起成長、共同邁向成功！ 應徵資料表 https://reurl.cc/bW0a5o 加入我們，拓展無限可能！ 在這裡，你將能學習並成長為業務高手： 1. 太陽能案場開發、評估、報價與支架銷售，從零開始打造專業能力。 2. 陌生開發與人脈拓展，探索太陽能市場潛力，成功開發合法工廠、倉庫、畜牧場、菇寮、農舍、社區屋頂、透天厝屋頂、魚塭養殖場等潛在客戶，並促成屋主出租或投資設置太陽能。 3. 客戶提案、租賃或自建合約簽訂，解決執行過程中的各種挑戰，讓案件順利推進。 4. 人際溝通與業務談判技巧，提升影響力，促進合作成功。 ※ 額外加分條件（非必要，但具備更佳！） 銷售經驗：3年以上國內業務經驗、5年以上工程或科技類產品銷售經驗。 業務背景：工廠開發、牧場開發、房屋土地仲介、或民代機關職員等。 市場思維：具市場分析能力與商業頭腦，熟悉工程領域相關知識。 溝通領導力：人格魅力突出，能有效溝通並帶領團隊。 工具應用：熟悉 AutoCAD，有助設計與規劃工作。 彈性工作與語言能力：可國內外出差，英語佳。 學歷背景：土木工程或機械相關科系畢業。

1. 熟悉詢價/報價及國外信件整理回覆等相關工作。 2. 具備良好EQ、抗壓性、做事精細。 3. 具備開發新客戶的積極企圖心。 4.定期拜訪即有客戶，維繫穩定客戶關係。 5.負責國內外業務接洽及訂單處理。 6.負責業務推展。

1. 負責銀行授信額度申請/帳戶開立/電子銀行申請。 2. 負責彙整集團長短期借款規劃、背書保證作業、資金貸與作業。 3. 負責管理與申請工程保證、專案保證額度申請及信用狀開立銀行。 4. 協助海外實體子公司授信條件爭取與額度安排。 5. 其他主管交辦事項。

1. 參與儲能/充儲產品開發評估，協助訂定產品電源規格及產品驗證。 2. 協助依專案需求提出系統方案，模組化規劃系統。 3. 儲能/充儲系統低壓及直流電力、環控及消防設備等功能規劃及盤體規劃設計。 4. 支援現場電力、弱電、消防建置及測試。 5. 協助問題分析與追蹤、技術文件撰寫、BOM建立。

1.規劃與執行表後/表前儲能專案，確保成本、進度與品質達標。 2.參與標案投標及電力交易平台作業，含績效管理。 3.監控專案進度，召開會議並持續追蹤與改善問題。 4.負責介面問題排除與風險管控，必要時整合外部資源。 5.協調內外部單位（客戶、設備商、EPC、採購、財務等）以確保專案順利推進。 6.建立專案流程與知識庫，定期向管理層報告並完成高階主管交辦事項。 7.其他臨時交辦事項。 其他條件： 1.具能源產業 6 年以上實務經驗，曾參與機電、電池或電力供應業專案執行尤佳；有儲能系統 2 年以上經驗更佳。 2.熟悉儲能核心技術（電池、PCS、EMS、BMS）及電力系統接入規範與安全法規，能進行系統級分析與技術決策。 3.具案場開發與工程管理經驗，能評估廠商能力並審視規劃合理性。 4.具跨部門協調與專案控管能力，並能以流利英文與國外廠商溝通、理解國際技術文件。 5.若曾參與大型儲能案場設計/建置，領導 5 人以上專案團隊，或擁有「電力交易平台專業人員資格」證照更佳。