「廠務工程師(南科)」的相似工作

擔任廠務系統維護輪值工作。 廠務工作內容: 1.廠務設備系統(水務、電力、氣體、空調)之運轉維護及保養管理 2.廠務系統巡檢、異常狀況緊急處理及排除 3.廠務系統管理及SOP撰寫 4.主管交辦事項 此職缺需配合輪班-四班二輪 輪班津貼與加班津貼另計

廠務功能區分為電力空調與水氣化，共通點為管控全廠廠務設備，保持基本需求(水、電、氣、化學品等)為最佳狀態，廠務工程師須有操作大型機具之膽識、能接受除了辦公室如機房之工作環境。新人入職具有完善之教育訓練，目標為培養為系統工程師。 【工作內容】 1、水氣化系統運作、維護及保養。 2、管控相關系統之專案工作及進度。 3、評估設備系統效能提升改善。 【加入精金福利滿滿】 ✦免費供餐/餐費補助(免費提供早餐，中餐、晚餐、宵夜部分補助) ✦新人入職訓練/專業職能訓練/管理職能訓練/外訓補助 ✦室內免費停車場 ✦免費年度健檢/健康講座/活動 ✦運動設施(籃球場、羽球場、排球場、桌球室、健身房、韻律教室) ✦按摩紓壓服務 ✦家庭日/員工旅遊/尾牙同歡/節慶活動/球類競賽

1. 規劃、管理及執行日常廠務、工務、環安衛相關作業 2. 設備系統維修保養、異常緊急處理、系統維護與巡檢(消防、廢水、空壓設備) 3. 防災相關業務執行、定期實施消防安檢及演練事宜(具防火管理人證照) 4. 廢棄物處理 5. 移工宿舍管理 6. 其他主管交辦事項 【其他】 1.具基礎水電作業能力、防火管理人、甲種職業安全衛生作業主管、急救人員等證照者佳 2.熟悉消防、安檢、環保等相關法規及政府相關行政作業

精金創立於1999年，2002年正式掛牌上市 (股票代號3049)，2023年6月由「和鑫光電」正式更名為「精金科技」，除了高效運用G5.5代生產線，玻璃可直投0.25mm超薄厚度的尖端技術，精金更致力於為客戶提供價值型服務，開創新世代的觸控與電子紙產品應用與服務經營模式。 廠務功能區分為電力空調與水氣化，共通點為管控全廠廠務設備，保持基本需求(水、電、氣、化學品等)為最佳狀態，廠務工程師須有操作大型機具之膽識、能接受除了辦公室如機房之工作環境。新人入職具有完善之教育訓練，目標為培養為系統工程師。 【工作內容】 1、水氣化系統運作、維護及保養。 2、管控相關系統之專案工作及進度。 3、評估設備系統效能提升改善。 【加入精金福利滿滿】 ✦免費供餐/餐費補助(免費提供早餐，中餐、晚餐、宵夜部分補助) ✦新人入職訓練/專業職能訓練/管理職能訓練/外訓補助 ✦室內免費停車場 ✦免費年度健檢/健康講座/活動 ✦運動設施(籃球場、羽球場、排球場、桌球室、健身房、韻律教室) ✦按摩紓壓服務 ✦家庭日/員工旅遊/尾牙同歡/節慶活動/球類競賽

1. 鍋爐、空壓機、冰水主機、冷卻水塔等設備保養 2.公用設備維護檢修與改造，耗材補充，更換 3.LPG/O2/LNG氣化設備點檢操作,維護與規劃 4.空調設備相關維護 5.問題排除及異常分析解析 6.系統改善提出與節能改善執行 7.主管交辦事項

1. 熟悉廠務系統專業-高低壓電、空調、空壓、污/排水、機電及消防管理。 2. 設備巡檢、維護、修繕及異常處理和年度歲修。 3. 執行設備預防保養工作及設備零件備品及耗材管理。 4. 配合公司策略，推動部門並執行ESG、節能、綠能等任務。 5. 廠區緊急事故應變風險管理。 6. 其他主管交辦事項。 【工作技能】 1. 熟悉電力、空調、空壓、污/排水、機電及消防設備系統操作保養及異常處理。 2. 五年以上廠務維修相關經驗。 3. 具備甲級電匠證照。 4. 具能源管理員證照。

Ｈi ~ 你在找工作嗎？ Ｏ卡桑品牌源自於一份母愛，堅持做無添加 秉持著給家人吃，永遠要最好的理念 發展出一系列健康飲品、機能性飲品、無添加食品 我們正在快速的成長 目前Ｏ卡桑擁有 政府立案的合法食品工廠，全台直營門市、百貨專櫃、官網電商 從生產到銷售，提供相當多元的職涯發展 這裡是你有理想、有抱負，想要一展長才的舞台。 如果你有以下特質，你就是我們想要找的工作夥伴 ！ 1.喜歡提出問題、解決問題，不怕挫折。 2.擁有一顆學習的心，與公司一同不斷成長。 3.負有責任心，良好的溝通能力，團隊合作。 歡迎，認同我們品牌理念的夥伴 一同加入Ｏ卡桑，「喝」護更多人的健康。 水電工程師: 1.安裝維修建築物或室外之給水與排水系統、電線管路與用電設備、配置照明設備。 2.規劃與整合有關機電(消防、電力、空調、弱電、給排水等)的設計。 3.監管機電(消防、電力、空調、弱電、給排水等)的裝修(改裝)、施工品質。 4.協助機電(五大管線)相關事務管理及公部門審查業務。 5. 其他時間支援產線生產出貨作業 6.主管交辦事宜。 底薪： ◆依工作表現、學經歷調整 ◆歡迎有自信的你(妳)，自行開立與面試主管討論。 保障： ◆勞保 ◆健保 ◆勞退提撥金 ◆週休二日，紅字 ◆特休 （滿半年即享有3日)(滿一年即享有7日)，後續比照勞基法規定。 獎金： 1. 端午禮金（禮品）(不含兼職人員) 2. 中秋禮金（禮品）(不含兼職人員) 3. 年終獎金（任職滿一年，保障一個月）(不含約聘、兼職人員) 4. 績效獎金（依照個人績效發放）(不含約聘、兼職人員) 5. 各部門業績獎金 (不含約聘、兼職人員) 福利： ◆Ｏ卡桑不定期免費商品體驗 ◆Ｏ卡桑員購價優惠 ◆公司免費健康檢查 ◆補助50%學習獎金和學習假 成長升遷 ： ◆年度考核，穩定調薪 ◆公費培訓考證照 ◆專業證照加薪 ◆內部訓練 請於投遞時的自我推薦信中，回覆以下問題 (未回答者獲面試機率較低)： 1. 你為什麼想來Ｏ卡桑擔任【廠務水電 】職務？ 2. 過往的學經歷與你的個人特質，哪些是能夠在此職務上發揮的？ 3. 對於Ｏ卡桑的品牌理念、故事、商品，你有什麼想法？

1. 規劃電儀設備日常維修和年度歲修排程。 2. 負責廠務設備(機電、水、空調、消防系統)維修、異常處理及改善。 3. 監控廠區電儀設備運作。 4. 維護建築物公共安全及危害風險預防。 5. 年度消防檢查申報，缺失改善、消防設施檢點及維護。 6. 每年消防演練規劃及執行。 7. 完成主管交辦事項。

1:規劃及執行廠內設備的日常維修和年度歲修排程及異常處理。 2:定期實施消防安檢事宜、維護建築物公共安全、災害預防計劃及執行。 3:維護辦公室與生產線的基礎設施，提供同仁穩定安全的工作環境。 4:協力廠商管理:包含詢價、議價、合約管理及施工安全監督。 5:環安衛管理：執行職業安全衛生相關業務如:安全巡檢、消防安全、等。 6:總務行政支援：協助處理部分總務相關事宜，如公務車管理、耗材用品採購等。 7:主管交辦事項。 

工作地點：南部科學園區 工作內容： 1.純廢水管水系統耗材(活性碳.樹脂.RO膜...等)更換工程。 2.純廢水管路配管及設備配置。 3.轉動設備維修(泵浦&馬達維修,軸封更換)。 4.與客戶間溝通與協調,安排施工排程。 工作說明： 1.有相關工作經驗者佳，可直接銜接業務，與客戶溝通安排施工。 2.無相關經驗，會安排人員進行教育訓練。 3.此工作會有實際操作濾材更換及維修設備管路。 4.主要作業為廠區水系統濾材更換、轉動設備維護修繕工程、相關純廢水系統擴 充工程。 南科辦公室：台南市善化區中山路242號3樓 中科辦公室：台中市龍井區龍社路549號

1. 維護廠內水、電、空調、消防、照明及相關機電設備系統並異常處理、定期巡檢及設備保養（須具備水電及視圖能力) 2. 新設工程進度確認與驗收 3. 建築物公共安全日常維護及定期檢查事宜 (建築物安全申報、消防檢修申報及高壓設備點檢等對應) 4. 外包、承攬商作業管理 5.緊急異常狀況排除 6.主管交辦事項 7.具備用電相關證照 8.具堆高機操作證照尤佳

招聘崗位介紹 ※入職第一年9天年假起跳，0700-1600，1600-2400 1. 擔任駐點廠務 負責駐點廠務及辦公室機電設施管理 2. 訓練中心及總部廠務系統管理包括HVAC 、電力、PCW、消防等 3. 辦公室機電設備廠商管理及巡檢查核 4. 廠務供應/施工商尋找及報價整合 5. 廠務設備效能評估及辦理改善或設備汰換提案 6. 廠務修繕或設備汰換專案進度控管及界面協調 7. 找出廠務管理現場問題，改善排除，並提出預防對策之能力 Interested? An ideal candidate would need to have the following qualifications 1. 具備二年以上辦公室機電或空調及消防等多領域維運經驗 2. 一年以上無塵室廠務設備維護經驗尤佳 3. 有責任心、工作及服務熱誠、能與團隊共同合作、抗壓性強 4. 基本電腦操作及簡報能力

1.廠務設備系統(水務、電力、氣體、空調)之運轉維護及保養管理 2.廠務系統巡檢、異常狀況緊急處理及排除 3.工程發包管理 4.主管交辦事項 5.配合假日加班需求

1. 公用系統(鍋爐、壓縮空氣、水系統及空調系統)日常巡檢、維護及緊急異常處理設備。 2. 規劃公用設備的日常維修和年度保養計畫 3. 協助各類工程修繕與其他工務工程設計、發包、監工、驗收 4. 公用設備相關程序書、ISO文件建立與修改

1.純水、廢水、生活汙水之維運保養 2.空調、消防、排氣、空壓之維運保養 3.協助新建廠機電空調工程監工及施工品質管理 4.廠務系統智能化、節能管理、FMCS系統整合專案推動 5.其他主管交辦事項

負責規劃管理產線上的生產、作業工作，庫存管理，協助主管處理相關事務。

＊每月另加動力獎金，一年共計2萬元喔！！ 在地台南人在巨業客運工作的生活品質： 1.每天可以跟老婆、小孩共進午餐或晚餐 2.不用離鄉背井的出差外宿，每天可以回家。 3.平常日休假，去任何地方休閒渡假都不用人擠人。 4.每天可以睡滿8小時 ～～～取得職大客駕照後於公司任職享有～～～ 1.保證月薪＄42,000元起，加班費另計。 2.另加：每月考核獎金＄3,500元。 3.另加：主管機關每月激勵獎金$6,000~7,500元。 4.另加：新進駕駛每月任職獎金$4,000元。 5.享保證4節獎金(五一勞動節、中秋節、端午節、年終獎金) 6.享年終獎金最高可領72,000元(依年資與當年度考核標準) 7.介紹本公司離職駕駛回歸享獎金$10,000元。 8.介紹新進駕駛享獎金總計＄20,000元。 9.離職駕駛回歸享回歸獎金總計$20,000元 10.享四大行車保險。 11.外縣市同仁每月享有租屋補助5000元。 ＊本勤務每日握方向盤時數8~9小時 ＊我們是月休8天排休制喔！ ＊詳細獎金發放方式依公司規定為主並於面試說明

1. 負責廠務系統（如空調、冷卻水、空壓機、鍋爐、電力等）的日常巡檢、維護與保養。 2.設備異常排除與緊急維修處理。 3.建立並執行預防性維護計畫，以降低故障率。 ※週休二日，每3週輪值7天On call（近半年平均0~3次/週），搶修津貼與加班費、補休另計 ※每年中秋+端午共1個月全薪獎金與年終獎金（未滿一年依年資計算）另依年度個人績效發放營運及分紅獎金

**常日班；可配合工作需求做班別調整者佳** 1. 廠務系統簡易設備日常維修保養、異常緊急處理、系統維護與巡檢。 2. 工程監工/監督廠務工程的配置、測試、及安裝。 3. 廠務區域例行性巡檢。 4. 廠務相關文書作業。 5. 工程師交辦事項協助。

1. 負責廠房、電力、空壓、水量、空調、消防系統運轉及調整 2. 廠務 各系統維護、保養、改善 3. 提出 廠務 系統改善建議並執行 4. 異常問題排除與改善 5. 廠務系統節能規劃與執行 6. 廠務 系統日常養保養維修維護、異常處理及巡檢。 7. 廠務 系統規劃及改善/設備設施修繕費用管控。