「(壹山店)-內場儲備幹部，薪40k-44k，月休8-10天」的相似工作

---------正職夥伴------- •需有中式廚務經驗 •需會基礎刀工 *爐臺 蒸烤炸 有經驗優先錄取 平均月休9.5天 【薪資發放】 統一薪轉 --新光銀行帳戶薪轉 全職夥伴--享以下福利 工時八小時 不含休息 【保險福利】 •勞保 •健保 •勞退 【健康檢查類】 •供膳體檢 任職滿三個月 則都由公司負擔 體檢費用 【獎金類別】 •全勤獎金 •年終獎金 考核績效評估 最高1個月年終 •績效獎金 如達到一定的營收目標 則會按照職階不同發放績效獎金 【員工餐】 •每日出勤享員工餐 【加班費】 •4週彈性工時 依照法定月總時數加班費計算 【休假】 •特休 •一例一休 【其他福利】 •不定期員工聚餐 •生日禮金 1000*年資滿三個月* 【升遷調薪】 •薪資透明 考核機制通過可陸續調薪 【教育訓練】 •完整的在職培訓 職前訓練 •崗位考核

【調味、沙拉區】-餐點調製、出餐 【牛肉、豬肉區】-原肉分切、生鮮食材處理、出餐 【海鮮、雞肉區】-肉品海鮮等生鮮食材處理、出餐 【熟食區】-熟食餐點烹調 【烤物區】-炸烤物餐點烹調 【備料區】-材料備製、餐點備製 ★薪資/排班時間(月休8~10天) 【晚班】36000元起(獎金及加班費另計) (排班時間將依現場狀況調整) ★晉升管道 公開透明的升遷管道 歡迎大家挑戰高薪，創造價值

好運在找這樣的你 熱愛燒肉文化，對食材與料理充滿熱情、 團隊精神，與夥伴共同成長、 服務精神，重視顧客體驗 ｜工作內容｜ • 需對肉品有一定的了解，需修切肉品，對肉品的保存有一定的知識。 • 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 • 依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 • 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 ｜專屬福利 ｜ 生日禮金、員工用餐折扣、三節禮金、特休、年終獎金

＊新機會，新起點！歡迎加入我們的大家庭 ＊ 我們正在尋找熱愛料理、對食材充滿熱情的專業桌邊料理人。 如果你擁有豐富的廚藝技能、對料理充滿熱情， 並且渴望在一個充滿活力的環境中工作，我們誠摯邀請你加入我們的團隊！ 我們期待你有 對料理的熱愛 對服務的熱忱 良好的團隊合作精神 高度的專業操守 認真負責的心 -休假制度 1. 農曆春節除夕、初一、初二固定公休（3天） 2. 月休8天 3. 特休 4. 國定假日補假 5. 生日假一天 6. 其他假別皆依照勞基法規範 -獎金制度 1. 年終獎金 2. 紅利獎金 3. 三節禮金及禮品 4. 創意菜色競賽入選獎金 5. 每月傑出同仁獎金 -津貼，加給 1. 兩段班空班加給：空班2.5H-3H加給100元；3.5H以上200元 (2H以內無) 2. 燒烤技能（每月2000元） 3. 初階料理人（每月1000元） 4. 高階料理人（每月2000元） -餐飲福利 1. 同仁專屬用餐6折扣折 2. 每月同仁聚餐 3. 每日豐盛伙食 4. 每日同仁飲料 5. 生日餐費 -必要娛樂 1. 每年國內外旅遊 2. 聖誕派對 3. 店鋪不定期出遊 4. 同仁慶生會 5. 中秋烤肉活動 6. 尾牙主題活動 -其他基礎 1. 勞保、健保、勞退金提撥 2. 同仁休息室 3. 年度免費健康檢查 4. 不會小團體的工作團隊 5. 透明的升遷制度、每年舉辦兩次升遷考核 -工作內容 • 準備營運所需食材。 • 維持廚房衛生及清潔標準。 • 保持物料的適當存量。 • 保持高品質出餐標準。 • 抗壓性高、具責任心

擴大招募 台中地區管理職務 內場主廚 外場店長 【外場職務說明】 1. 桌面擺盤陳設、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 接待引導顧客、點餐及顧客服務等工作。 3. 維持顧客桌面整潔，收拾餐具與維持工作環境整潔。 4. 為顧客結帳、負責收銀工作。 5. 依主管分配完成交辦事項，並願遵守公司規定。 【內場職務說明】 1. 依照顧客點單，準備不同菜色所需要的食材。 2. 負責出餐菜餚擺盤或調整份量之工作。 3. 負責餐具清洗及環境清潔之工作。 4. 協助完成烹飪前置作業，負責洗、剝、削、切各種食材。 5. 依照主管分配完成交辦事項，並願遵守公司規定。 休假:月休假約8~10天，依照四周變形工時規範排定 薪資福利： 1.試用考核期3個月 2.每年2次績效考核加薪機會 3.滿三個月享，生日禮卷、三節獎金禮卷、分紅資格、用餐折扣等 同仁職涯規劃,只要您有心有足夠的升遷晉生機會 免費供餐、享勞健保、團保與勞退 條件要求 1.連鎖餐飲經驗2年以上並具備管理階層及營運實務1年以上資歷。 2.具有工作指導能力及分析能力。 3.負責任、主動積極，有危機處理能力。 4.可配合區域輪調。 札卡燒肉旗下分店 逢甲店-個人燒肉 地址:台中市西屯區福星北路29號 漢口店-雙人套餐 地址:台中市北區漢口路四段387號 南屯店-雙人套餐 地址:台中市南屯區永春東七路883號

1.負責接單、點餐、送餐及聯繫內場之工作 2.負責客人座位安排 3.於客人用餐完畢後，收著及環境整潔 4.進行前台簡易餐飲烹飪，如：調料，煮麵 5.負責結帳、收銀之工作 6.協助打包外帶食物 7.維持廚房環境整潔、清潔 8.協助內外場出餐 *月休6天休假不足天數公司提供加班費

《公司理念》 ．角度－以顧客至上的角度，提供最完善的服務與各種餐點。 ．溫度－透過料理與服務的傳遞，讓客人感受到每位工作人員心裡的溫度。 ．態度－認真的對待每一件事物、每一位顧客，是DEG韓國燒肉的經營理念。 DEG韓國燒肉概念 目標為創造一個能讓股東與公司幹部們能夠共同成長的企業文化， DEG韓國燒肉會盡全力的執行員工認股的方式，大幅地提高幹部的收入， 並創造更多的機會，讓每一位願意為公司打拼， 願意與公司一同成長的優秀人才，也能在餐飲業有一番自己的天地。 《職務內容》 ．備料切配：食材前處理、環境整潔維持。 ．菜口控餐：出餐節奏調整；餐點品質控管。 ．原肉精修：原肉修切與食材成本控制。 ．料理烹調：韓式餐點製作。 《獎金福利與升遷制度》 ．每日提供員工餐。 ．每月員工聚會、聚餐。 ．享有同仁店內用餐之員工折扣。 ．年資獎金、幹部分紅、三節禮金、生日禮金、結婚禮金……等。 ．享勞健保、團體保險。 ．公開透明的升遷考核制度。 ．不定期在職訓練。 （如：食材、料理知識與實作；葡萄酒、清酒、其他酒款課程；其他專業教學）

【公司社訓】 全力以赴，真心款待 一、將心比心，並努力成為更好的自己 二、永遠要有企圖心 三、感謝並珍惜所有的食材，發揮最大的美味 四、為了客人的滿足而存在 【公司優勢】 一、提供完善的教育訓練，一對一的訓練員制度，讓您學習的路上不會獨自摸索 二、個別化教育訓練，因個人特質修正訓練進度以及專長訓練 三、明確的升遷管道，清楚了解自己的學習歷程 【職務內容】 一、現場運作流程：包括座位安排、介紹菜單、點餐、上餐、桌邊烤肉介紹以及出餐流程的協調與執行。 二、調製飲料：負責調製各式飲品。 三、環境清潔及收桌服務：負責桌面環境的清潔維護，確保用餐環境的整潔。 四、營造日式居酒屋氣氛：觀察顧客需求，提供親切且舒適的服務體驗，積極回應客戶的需求與期望，以便能夠提供客人更豐富的用餐建議與資訊。 五、日文招呼語喊聲及喊單：客人入內時使用日文打招呼，與廚房使用日文進行點單（不必擔心不會日文怎麼辦，其他夥伴都會教你如何學習日文） 六、烤網清潔 【薪資待遇】 錄用薪資：月薪35,000元起 培訓考核通過：月薪40,000元起 【獎金制度】 一、酒水銷售獎金 考核通過後更享有: 一、 業績達標獎金(月、季) 二、個人績效獎金 三、三節獎金 【休假制度】 一、特休假：依勞基法規定 二、出勤排休：正職月休8天，當月結算未滿法定例休皆補發休息日加班費 遇國定假日上班可調休或多核發一日薪資 【期望特質】 ● 希望您喜愛燒肉，熱愛日本餐飲文化 ● 具有上進心認真學習 ● 需有抗壓性及積極主動的態度 ● 對餐飲服務業有熱忱 ● 重視團隊精神 【員工福利】 一、上班免費供餐 二、員工用餐折扣，讓您與家人一同享受美食。 三、不定期國內外員工旅遊 四、尾牙或春酒聚餐 五、符合勞基法四周變形工時與國定假日休假 六、勞保、健保、6%勞退金提撥及團保 七、同勞基法年假特休

「肉のはせ川」是日本Customers Delight餐飲集團品牌之一 https://www.cs-delight.co.jp/company/ 目前引進台灣會持續展店，並有多項品牌進駐，有快速晉升主管的機會。尋找和我們一起茁壯、成長的人帶著對餐飲業的熱誠，以主管職為目標。比起經驗，我們更重視對我們企業理念認同的人，歡迎社會新鮮人加入。 出勤：一頭班，一日上班8小時+休息1小時，如有加班按勞基法規定給予加班費。 1. 負責準備漢堡肉捏製和製作各種餐點。 2. 確保所有食材的品質、新鮮度和安全性。 3. 監督廚房團隊，確保菜品的出品質量。 4. 維護廚房衛生和安全，保持廚房整潔。 5. 輔導工讀人員

好運在找這樣的你 熱愛燒肉文化，對食材與料理充滿熱情、 團隊精神，與夥伴共同成長、 服務精神，重視顧客體驗 ｜工作內容｜ • 需對肉品有一定的了解，需修切肉品，對肉品的保存有一定的知識。 • 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 • 依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 • 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 ｜專屬福利 ｜ 生日禮金、員工用餐折扣、三節禮金、特休、年終

歡迎「不怕生」、「熱情」、「積極」、「活潑」的你/妳加入我們的團隊！ 我們為您準備： 一、完善的教育訓練，一對一教學，讓您在學習的路上不會獨自摸索，不怕沒經驗 二、明確的升遷制度，讓您清楚自己的學習進度，為您安排目標計畫 三、多元化的福利獎金競賽活動，每月最佳人員獎、即時的激勵獎金，只要付出努力，各項獎金等您來爭取 四、不定時舉辦各項活動，為您增加工作上的樂趣，同時學習團隊合作精神 五、歡樂的工作氣氛，讓您每天上班笑呵呵 六、良好的溝通管道，當您遇到困難時，不會求助無門 七、員工用餐折扣，讓您與家人朋友一同享受美食 【內場廚房崗位職務說明】 明檔、炒台、肉品、前備料、後備料 明檔工作細項 已出餐控單為主 主要出餐品項「青菜類、主食、內臟、出鍋」 營業時間以確認出餐把關餐點出餐品質為主 協助外場確認餐點出餐順利 炒台工作細項 主要出餐品項「炒飯、熟食、炸物」 協助明檔出餐 肉檯工作細項 主要出餐品項「肉類、海鮮」 備料工作細項 處理內臟類、河鮮、滷味、青菜、老鷹茶等品項前置備料 打鍋 上班時間： A班:17:30-02:30 B班:18:00-03:00 C班:20:00-05:00 D班:21:00-06:00 皆為一班制需輪班,採四週變形工時排班方式 月休假8天 【應徵條件】 1.對餐飲有興趣；熱情正面的工作態度。 2.對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力。 3.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳、刻苦耐勞。 4.具備餐飲／門市經驗佳，願意接受培訓與挑戰、可配合公司制度者。 5.無經驗可。 ★我們提供完善的升遷制度！ 當你通過試用期，只要具備各崗位的能力條件，都可以與主管申請考核！ 歡迎樂於挑戰自我的你/妳，加入我們的團隊! ★我們免費供餐，即使休假，也可以一起享用！

月暮藏涮涮鍋為暮藏和牛鍋物/締藏和牛燒肉體系之第三間店 現擴大招募，歡迎您的加入!!! 月暮藏重視每位顧客之用餐品質，讓顧客有回到家的感覺!! 同樣也重視每位員工之個人特質，並給予發揮舞台!!! 月暮藏涮涮鍋營業時間： 11:00~23:00 內場正職上班時間及內容： 早班 時間 16:00~00:30 月休8-10天 (排休) @ 個人火鍋餐點備料 @ 餐點製作 @ 食材管理 / 擺盤 @ 切肉 / 洗滌 @ 基本清潔 @ 庫存管控 薪資福利： 37000元 ~ 43000元 (薪資架構依個人績效而異) 每季升遷考核，每月獎金制度 對廚藝有興趣的您，可將您的想法透過廚藝來未公司研發餐點 另有研發補助喔! 員工福利： 丙級中餐/西餐證照加給：1500元 勞保、健保、勞退 三節獎金 500元 生日禮金 500元 每日員工餐 升遷制度 業績達標獎金 每季員工聚餐 年終獎金 正職半年即可享有特休3天 一年7天 ~細節為服務帶來生命 ~~熱情為工作帶來動力 ~~~月暮藏邀請您的加入

山鯨餐飲股份有限公司- 『經營理念』- 今日美好的用餐回憶 『調理理念』- 一道堅持的料理 『待客理念』- 一句感動的話語 我們期許創造讓人體驗日本 生活文化、飲食文化的用餐體驗；追求品質放心、顧客開心、對待員工真心的餐飲文化職場。 山鯨為您準備如下： 一、完整的教育訓練，一對一的訓練員制度，讓您成長進步的路上不會獨徬徨無助，不怕沒經驗。 二、明確的職涯升遷系統，讓您清清楚楚自己的學習進度，與每個階段的成長計畫。 三、詳細的學習履歷，您的努力與表現一定會被看見，我們為您開心。 四、多元化的福利獎金競賽活動，優異服務獎金、新人進步獎與即時的激勵紅包，只要付出努力被顧客表揚，我們多元化活動獎金等您來爭取。 五、不定時舉辦各項員工團體活動，加速融入團隊生活。 六、定時舉辦內訓課程，安排專業講師訓練燒烤知識、管理技能，讓您職涯的路上精進充實自我。 七、員工用餐折扣，讓您與家人一同享受集團美食，讓家人知道團隊因為您的加入變得更好。 八、您的健康是集團大事，年資滿一年享有每年一度免費身體健康檢查，一起把關要您平安快樂。 九、計時夥伴享有彈性排班工時，讓您做您自己時間的主人。 @我們免費供餐，您享有勞健保、團保與勞退，並享有中秋、端午、生日禮券與喪葬奠儀等，符合勞基法令制度完善。 ＠計時人員享有全勤獎金，只要當月無遲到早退出缺勤異常狀況，及享有每小時時薪加5元之全勤獎金。 身為山鯨團員您的責任有： 1、依照公司設定之服務流程，完成顧客服務之工作。 2、現場環境清潔與整理維護。 3、將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議完成桌邊服務。 4、學習服務禮儀、站姿儀態、應對表達，團隊合作進而完成營運目標 5、執行現場主管交辦之合理工作任務。

1. 根據菜單要求準備食材，精通烹飪技巧，烹製西式料理； 2. 確保餐點符合公司標準，掌握菜餚擺盤與出菜順序； 3. 負責廚房設備和內場衛生清潔維護； 4. 協助完成主管交辦事項； 5. 能配合公司指派輪調佳。 本職位是一個重要且前景看好的職位，需要擅長製作西式美食，為公司維護餐廳形象和提供優質的用餐體驗做出貢獻。 如果您符合資格且對此職位感興趣，請提交您的履歷表，期待您的加入！

職務說明： 中美閣是一間深夜小料理食堂，歡迎對餐飲有興趣、有熱忱的人一起加入我們。 1. 能夠承受高壓及步調快速的廚房環境。 2. 負責內場的餐食管理與人力調配。 3. 熟悉廚房工作流程，具刀工和食材處理的觀念。 4. 負責餐點製作，掌控菜餚的擺盤與出餐的順序。 5. 執行開店準備、營業中及閉店的清潔工作，維持廚房設備器具及內場衛生清潔。 5. 依菜單分配進行食材的前置處理、備料調理及品質控管。 6. 確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 7. 訂貨、盤點、庫存整理。 8. 與同事建立良好的工作關係。 9. 協助完成主管交辦事項。

『老井餐飲集團』-我們期許創造『幸福有感之餐飲職場』，藉由對員工的照顧，提倡餐飲夥伴「有自信、不自滿、有自尊、不自傲」以笑容服務紳士，以溫暖服務淑女為宗旨，款待真心喜歡老井的顧客與夥伴，追求品質放心、顧客開心、對待員工真心的餐飲文化職場。 進入老井為您準備如下： 一、設立敬老津貼，老井愛你更要照顧您的家人，家中有共同生活，扶養符合條件以上之直系長輩親屬，老井每月提供生活補助，與您一起甜蜜扶持。 二、完善的教育訓練，一對一的訓練員制度，讓您學習的路上不會獨自摸索，不怕沒經驗。 三、明確的職涯升遷系統，讓您清清楚楚自己的學習進度，與每個階段的成長計畫。並設立詳細的學習履歷，您的努力與表現一定會被看見，我們為您喝采。 四、多元化的福利獎金競賽活動，優異人員獎、新人進步獎與即時的激勵紅包，只要付出努力被顧客表揚，我們多元化活動獎金等您來爭取。 五、不定時舉辦各項員工團體活動，讓您笑著玩著嘻嘻哈哈學習團隊合作精神。 六、定時舉辦內外訓課程，安排專業講師訓練，讓您職涯的路上精進充實自我。 七、員工用餐消費折扣，愛屋及烏讓您與家人一同享受集團美食。 八、在專屬於您的重要日子裡，擁有屬於自己與家人的溫馨時光，生日當月享有支薪員工生日假。(115年起新增福利) 九、您的人生大事也是我們的感動喜悅，獻上結婚禮金與育嬰津貼補助和您一同感受幸福。 十、您的健康是集團大事，年資滿一年享有每年一度免費身體健康檢查，一起把關要您平安快樂。 十一、鼓勵夥伴投入公益發揮影響力，能以實際行動將善意與愛心傳遞到更遠的地方，提供公益志工假，將這份幸福延伸至社會。(115年起新增福利) 十二、計時夥伴享有彈性排班工時，讓您做您自己時間的主人。 @我們免費供餐，您享有勞健保、團保與勞退，並享有生日禮券、孝親券與喪葬奠儀等，符合勞基法令制度完善。 ＠通過畫手加級考核，另享有額外畫手專業加給獎金。 此職務結合藝術創作與現場顧客服務，適合具備繪畫專業、喜歡互動、願意挑戰多元角色的您，身為老井人您的責任有： 1.根據顧客需求或節慶主題，現場手繪「似顏繪」或「Q版人像插畫」。 2.創作專屬甜點巧克力畫版。 3.協助外場日常服務：送餐、收餐、桌邊介紹與顧客互動。 4.現場環境清潔與整理維護。 5.執行現場主管交辦之合理工作任務。 ◎114年薪資提升優化說明： 114年1月1日起正職月薪夥伴全面優化，月薪43000起

【公司社訓】 全力以赴，真心款待 一、將心比心，並努力成為更好的自己 二、永遠要有企圖心 三、感謝並珍惜所有的食材，發揮最大的美味 四、為了客人的滿足而存在 【公司優勢】 一、提供完善的教育訓練，一對一的訓練員制度，讓您學習的路上不會獨自摸索 二、個別化教育訓練，因個人特質修正訓練進度以及專長訓練 三、明確的升遷管道，清楚了解自己的學習歷程 【職務內容】 一、洗、切、煮備製食材：負責食材的清洗、切割、備料、料理製作及出餐流程管理。 二、沙拉冷盤及前菜製做出餐 三、飲料調製：負責調製各式飲品。 四、與其他工作站合作備餐出餐 五、營造日式居酒屋氣氛：觀察顧客需求，提供親切且舒適的服務體驗，積極回應客戶的需求與期望，以便能夠提供客人更豐富的用餐建議與資訊。 六、環境清潔及碗盤清洗並歸位：維護廚房區域整潔、清潔烹調設備和環境，客人用餐後碗盤清潔及歸位，確保符合衛生管理標準。 七、庫存盤點：食材叫貨及點收，月底確認庫存貨品數量。 【薪資待遇】 錄用薪資：月薪38,000元起 培訓考核通過：月薪40,000元起 【獎金制度】 考核通過後享有: 一、 業績達標獎金(月、季) 二、個人績效獎金 三、三節獎金 【休假制度】 一、特休假：依勞基法規定 二、出勤排休：正職月休8天，當月結算未滿法定例休皆補發休息日加班費 遇國定假日上班可調休或多核發一日薪資 【期望特質】 ● 希望您喜愛燒肉，熱愛日本餐飲文化 ● 具有基礎刀工，且熱愛料理 ● 具有上進心認真學習 ● 需有抗壓性及積極主動的態度 ● 對餐飲服務業有熱忱 ● 重視團隊精神 ● 具燒肉經驗者尤佳 【福利】 一、上班免費供餐 二、員工用餐折扣，讓您與家人一同享受美食。 三、不定期國內外員工旅遊 四、尾牙或春酒聚餐 五、符合勞基法四周變形工時與國定假日休假 六、勞保、健保、6%勞退金提撥及團保 七、同勞基法年假特休

1.生魚片及海鮮前置處理。 2.前菜、沙拉及握壽司置備。 3.烤、炸、煮、炒基本功。 4. 掌控菜餚的出菜品質與順序。 5. 進行廚房內衛生管理工作。 6. 協助料理長更新與研發日式料理菜單。 7.休假比照勞基法

【草創初期.升遷快速】 成為品牌核心幹部最黃金的時刻.人和技能磨練 挑戰自我極限 充實自我 【公司文化】 講求以人為本的企業文化 感受工作團隊互相幫忙成就彼此的氛圍 【思考縝密】 思考是否面試時 要知道你即將參與的不是簡單的端水 送菜 過程有----- 複雜的菜單考試、專業的肉品知識，對於食材與出餐過程中嚴格把關工作流程 我們講求的不是「餐廳服務生」職務。我們重視團隊人員的道德品格與熱情、遠勝過任何的學歷、工作經驗，如果你對此工作機會仍感興趣、請繼續詳細閱讀以下我們對於此工作的說明。 【火火文化，以人為本】 (一)重視團隊精神、不需要個人英雄主義 人和甚於經歷、工作經驗 (二)對於燒肉有興趣 並期許自己能成為燒肉頂尖人才 (三)一期一會對於夥伴要有認同感 換位思考 追求對於客人熱情 賓至如歸 (四)不因客人刁鑽和奧客文化低頭，在符合專業與熱情的工作要求下 讓專業是有價值的 【有疑慮者，請勿投遞】 (一)覺得端端盤子而已，還要準備各項考試、考試很討厭者 (二)怕下班時間較晚回家危險、家人會擔心者 (三)有搞小團體嗜好、工作凡事抱怨者 (四)認為餐飲業不過是一般人人皆可勝任的服務生者 (五)心靈脆弱容易受傷、沒辦法接受嚴格要求者 【職務說明】 一、薪資及休假 (一)試用期：40000元 (二)正式期：42000元 (面議通過標準) (三)月休假：8天 (四)排班制：月排休輪班.上班時間依排班時段而定 (五)以上薪資包含「全勤獎金及通過專業站區獎金」 二、工作內容概括 (一)菜單介紹、餐點解說、顧客Q&A解答、各項清潔事宜 (二)各項備材項目學習 營業中各項餐點製作 (三)肉品燒烤、肉品解說、桌邊服務、顧客關係 (四)電話接聽、訂位安排、接待迎賓、收銀送客 三、升遷及未來規劃發展 本公司無「空降主管職務」文化，所有主管職均需從基層人員做起。 計畫一年一家店的展望做規劃往前邁進 秉持者與夥伴共享利益與舞台的取向做發展。 因高密度的內部控管、獨具一格的服務品質，及高速展店需求，我們培訓並期盼具高度自律、言行嚴謹、品格端正、積極正向、不帶舊習、能快速吸收學習的優秀年輕人才。 【福利制度】 1.不定期店鋪聚餐 希望夥伴透過聚會時間放鬆並了解身旁夥伴 一期一會。 2.保險項目： 除勞保、健保、及6%退休金提撥，另有團體保險，提高員工工作保障。 3.生日禮金，結婚禮金。 4.每年國內外員工旅遊、員工旅遊假是額外給予的唷。 5.每日美味員工餐、員工同朋友用餐7折、員工用餐6折。 6入職滿半年預給年假七天(依照入職月份比例做計算)。 7.年終獎金1-3個月。 8.春節休假 固定休除夕到初三 (好好陪伴家人吧)

1.需負責客人點餐及燒烤服務 2.需使客人體驗良好用餐感受 2.需能夠與店舖夥伴相處融洽 3.需打理店鋪環境衛生及清潔 4.需學習店鋪內外場工作站區 5.需協助店鋪主管管理人事物 6.需參與公司活動和推廣活動 7.在必要時協助其他相關工作 我們正積極尋找對日式餐飲文化有熱情、並對自我有所要求且會對工作負責的夥伴，不一定要經驗豐富，但對日式餐飲文化需富有熱誠的人員，加入我們的團隊。目前正招募多名正職夥伴，此職務有很大的發展前途，能夠提供豐富的工作經驗和學習機會。如果您喜歡與人互動和溝通，並對製作餐點與接觸日式文化充滿熱情，歡迎加入我們的SHOJO戰隊。 如果您對這個職位感興趣，歡迎提交您的履歷表，我們期待著與您相見！

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.依照客人的點單，烹煮食物 薪資福利內容 1.基本薪資29200元起 2.每天補助餐費100元,共2200元 3.全勤獎金3000 4.每天固定加班1小時，一個月大概3600元 5.每月享考核獎金:公司會依照個人能力,團隊合作積極度作為評鑑發放獎金平均4000元,且每個月發獎金不累計。 **薪資合計42000～65000 6.國定假日.補休或補薪 7.滿三個月加薪1000,滿半年再加1000 8.Google 評論獎金 9.三節獎金 10.享勞健保,勞退6% 11.員工達標聚餐 12.年度尾牙 13.店內限定飲品無限暢飲 14.年終獎金 15.人才儲蓄金每月2000起，每滿三年儲蓄72000元可領50%=36000元，第二個三年再儲蓄72000元，加第一個三年未領的36000元=108000元的50%=54000元以此類推至滿15年可全領100%，依階級不同調漲，（可理解為退休金）