「營業助理(八德所)_近八德區介壽路二段」的相似工作

1.協助成品倉庫工作(庫存管理作業.理貨.出貨作業.成品繳庫定位.入庫.疊貨.跟車) 2.整理儲位作業 3.需能配合假日出勤.加班 4.其他主管交辦事項 5可配合早上06：30上班者 6.契約三個月，表現良好有機會轉正式

1.經營社群-FACEBOOK 粉絲專頁監督管理與執行 2.負責行銷商品企劃與執行 3.蒐集市場情報-同業促銷方案 4.其他行政庶務工作 5.負責各電商網站前後台功能及整體動線的企劃、執行與維護。 6.規劃網路內容、服務及活動，並定期更新、維護及管理。 7.負責網站內容招募、提案與執行。 8.負責電子報、EDM及各種宣傳文案的內容發想與監督執行。 9.進行網路行銷及服務的成效追蹤。 10.會依不同電商平台操作熟悉度做薪資上調！！！

1. 盤點、倉庫物品登記，進出貨作業。 2. 理貨作業，操作堆高機。 3. 簡易電腦操作及登打。 4. 能支援其他單位的工作人員。 5. 熟操作站立式堆高機或是有相關證照尤佳。

1.協助冷凍庫成品倉庫工作 (帳務及庫存管理作業.冷凍庫庫存管理.理貨.出貨作業.成品繳庫定位.入庫.疊貨) 2.整理儲位作業 3.表單作業及溝通作業 4.需能配合假日出勤.加班並配合調休 5.其他主管交辦事項

這個職缺休假日為 周日，周一~五排休。 請確定這個時段能上班再投履歷。 【工作內容】 1.訂單出貨:撿貨、分貨、打包 2.出貨異常狀況及商品品質異常處理 3.作業區環境品質維護 4.其他主管交辦事項 【工作時間】 週一至週六（星期一到五排休一天，星期六固定上班） 08:30~17:30（午休12:00~13:00） 遇連假視情況調整 【中場休息】 上午11:00~11:10休息 下午15:00~15:10休息 【休假】 固定休日，一到五排休 當月紅字幾天休幾天 【工作特質】 1.無經驗可。 2.細心者佳。 3.可接受久站、體力工作者佳。 4.接受鐵皮屋工作環境。 5.電商產業類型，必須配合加班。 【薪資內容】 薪資32000元 出貨速度達到快手等級，每月另有Bonus獎勵0~10000元 加班費部分：依照勞基法規定發放，視當月加班時數而定 【期望特質】 ．正面樂觀細心與俐落仔細者佳。 ．需配合調度工作內容 ．動作迅速，有耐心、細心、學習力佳 【特別注意】 本公司特別注重工作態度於積極度，如認為可以打混摸魚，無需投遞履歷。 履歷上如無附上五官清晰之大頭照，一律不安排面試。 ----------------------- ♠福利概要♠ 【績效獎金制度】 正職員工每月績效獎金制度，每月最高拿120% 每三個月績效優等加底薪 【速度獎金】 每月高於平均速度頒發單次獎金 【保險類】 勞保、健保、員工團保。 一年一次健康檢查 【休閒類】 不定期聚餐、尾牙活動 【休假制度】 特休、喪假、病假等符合勞基法規範之假別

1.出貨揀貨、出貨包裝、清點事宜 2.主管交辦事項 3.須能獨立作業，服從度高 4.裝卸貨物，並妥善打包。 5.整理出貨單

一、工作內容 現場櫃檯接待、結帳 面交單-理貨,通知取貨,回覆訊息 宅配單-理貨,出貨,回覆訊息 追蹤短效產品 協助主管交辦事項 需具備基本電腦打字與聊天速度 二、上班時間與休假 上班日：週二至週六（週日、一及國定假日休息） 時間：9:30～19:30（含中午休息） 需新夥伴配合 因一人值班，排休需提前告知主管 （前期主管會陪同上班直到熟悉作業） 為了達績效（正常上班都可以達成） 上班時間禁用手機,做非工作內容之事 （休息時間一小時除外） 註：績效指的是訂單完成度，非需要扛業績 三、薪資待遇 底薪：28,590 元+加班費約3180（依法計算） 全勤績效獎金：3,000 元 年資調薪制度： 滿 1 年 +2,000 元 滿 2 年交通津貼 +2,000 元（年資增加再調整） 四、員工福利 員工購買優惠價 年資調薪制度 交通津貼 穩定升遷與薪資成長機會 五、工作特性 需搬運及整理低溫冷凍庫物料 適合能接受體力與細節並重工作的人 歡迎細心、有效率、樂於與人互動的夥伴加入

1.工作內容 理貨-備貨-出貨-廠區環境維護。 2.倉儲貨品管理。 3.拆櫃入盤商品檢驗。 4.需會基本報表製作，會用到WMS系統。 5.會使用堆高機且有證照佳（若有另加獎金）。 6.會開貨車佳（若有另加獎金）。 7.周休六日 特別備註： ◎本公司注重形象及客戶滿意，員工於上班時間需著公司標示上衣及運動鞋。 因有別於一般傳統倉儲貨運公司，故上班時間嚴禁喝酒吃檳榔(休息時間有指定抽菸區)，以維護公司良好形象。 薪資: 提供勞健保、勞退基本員工權益 加班費比照勞基法給予，每月另給誤餐費、績效等其他項獎金。 每年另有年終獎金、分紅、三節獎金等

身心障礙者社區式日間照顧服務中心｜社工人員 1.提供服務對象及其家庭專業的個案服務。 2.執行社會工作相關方案與活動。 3.開發與建立社會資源網絡。 4.方案計畫撰寫及核銷。 5.配合單位相關宣導活動。 6.配合單位處理相關行政事務。 7.主管交辦事項 ▲應徵需備以下資格： 1.應具備下列資格之一: 1-1國內外大學以上社會工作相關學系畢業。(包括社會工作、社會政策與社會工作、青少年兒童福利、兒童福利、社會教育、社會福利、醫學社會學系)。 1-2符合106年施行之新制社工師證照考試資格。 2.具汽車或機車駕照者佳，自備交通工具 3.具服務身心障礙者的熱忱及愛好學習的特質 4.需具獨立作業能力，樂於與人互動溝通，有熱誠，個性積極、具責任感、使命感和耐心者。 6.具備Excel、office等基礎電腦文書處理能力。 7.具汽車或機車駕照者佳，自備交通工具 ★加入樂作創益協會，一場公益創新的旅程等著你！ 樂作於2018年奠基，為桃園在地年輕且富有活力的公益品牌。 我們秉持「以人為本」的信念，建立溫暖的職場及完善職涯系統；誠摯招募有志於穩定發展與晉升的你，共創美好的公益社會。

1. 客戶訂單處理與回單處理 2. 客戶客訴處理 3. 主管交代事項處理 4. 操作SAP & WMS 系統經驗尤佳 試用期過後，視表現調高薪資。

1.負責板材裁切加工、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.產品結構了解與板材之辨識。 3.板材封邊分料作業。 4.全勤獎金1500元/月、伙食津貼1800元/月 5.視單量配合加班，如有堆高機職照尤佳。 ***無經驗可，專業技師陪同操作指導!

1. 客戶訂單處理與回單處理 2. 客戶客訴處理 3. 主管交代事項處理 4. 操作SAP & WMS 系統經驗尤佳 試用期過後，視表現調高薪資。

此職缺可配合桃園市青年安薪就業讚方案 (申請資格請洽詢桃園各區就業服務據點) 振宇五金(股票代號：2947) 全台門市招募不斷電~ 旋風式展店需要像你一樣優秀的人才加入~秒投履歷，成為我們的夥伴吧!! 拓展振宇服務到全台每一個鄉鎮，最重要的就是【門市夥伴】~ 投遞前請詳閱下列說明： →門市日常 1.充滿服務熱忱，與夥伴一起堅守崗位，提供專業諮詢及銷售服務。 2.喜歡與人相處，活潑大方，學習結帳收銀與顧客互動，建立良好關係。 3.愛整潔算數好，做好商品陳列及庫存管理、每日環境維護。 4.彈性排班，與夥伴搭配輪班(早班:7:30-16:00 晚班:13:30-22:00)，配合店務適時加班，共同完成當日任務。 【同縣市鄰近門市相互輪調及支援，全方位學習】 →專業培訓 1.願意學習並提升自我能力，我們有各式五金專業課程，教你成為五金達人。 2.進階培養銷售技巧與商品諮詢能力，培養自信與溝通能力。 →升遷管道 每年兩次升遷機會，職涯發展為你鋪路，逐步成為門市店長，更有機會轉戰總部幕僚，多元職務發展機會，展現自我價值。

1. 簡單行政庶務工作。 2. 主管待辦事項。 3. 出貨商品包裝。 (有機會轉正)

1. 負責文書資料撰寫及歸檔工作。 2. 工作手冊編排及校稿。 3. 協助處理庶務性行政工作。 4. 負責送件、物件寄送及簡易銀行業務處理。 5. 負責接待訪客、準備面試文件。 6. 支援其他部門業務（如：採購、業務、人事）。

工作內容: -官方LINE、FB、Google社群回覆 -協助客人完成預約契約書更換 -文件製作.資料建檔.人員行程安排 -線上線下處理客訴案件/幫助顧客解決問題 -退房設備點交 -美化套房，行銷短視頻 -完成主管交辦事項 福利制度 ■ 保險福利：勞保、勞退、健保 ■ 休假福利：月休八天，自行規劃安排 ■ 獎金福利：團隊分紅、激勵獎金、業績獎金 ■ 娛樂福利：員工聚餐、員工旅遊、尾牙春酒同樂、不定期同歡活動 ■ 教育福利：協助考取營業員證照、租賃住宅管理人員證照 ■ 其它福利：業外進修課程、店長培訓課程、旅遊補助 師徒帶領，一對一帶領，陪伴成長 為什麼要加入霸特人房屋？ 1.租賃管理業最高抽成，百萬年薪輕鬆入帳 2.明確晉升制度，一年當店長，三年當店東 3.完整教育培訓、百件物件媒合系統，成交最快 4.多對一教學，有問題立即協助你處理 想了解不動產趨勢、提升自我成長、專業房產知識 公司計畫展店 歡迎新鮮人、二度就業、有身分證新住民加入。

尋找熱愛購物 開朗熱情 喜歡活力工作的你！ 1.無經驗可。 未來可以培養成為儲備店長，店長，區域督導， 具備良好升遷管道，輔導內部創業與入股機制。 2.處理客戶訂單、查詢及處理一般性客戶客服事宜、門市經營等。 3.盤點貨品，取貨服務。 4.帳務整理。 5.於門市裡提供商品介紹及銷售服務（喜歡跟客人聊天更棒～ 6.具備獨立工作能力為佳 我們網羅全球各地包含日.韓.中國.台灣及歐美好用的生活日用品及冷藏冷凍常溫美食 聯合採購團結力量大，提供團友消費者最優惠的價格，並提供方便取貨的實體門市，取代網路購物繁瑣的下單流程，做出最好的服務，徵求對團購實體取貨門市經營有熱忱的夥伴

1.物流倉儲進出貨作業 、退件貨物處理 2.貨物進出儲、貨品上下架作業 3.定期盤點管理 4.執行作業區環境整理、清潔維護作業 5.移倉作業 試用期過後，視表現調高薪資。

1. 商品管理與入庫 • 接收供應商來貨，核對品項與數量 • 檢查商品有無瑕疵、吊牌是否正確 • 協助商品貼吊牌、標籤與價格貼紙 2. 商品分類與擺放管理 • 依照款式、尺寸、顏色分類 • 協助整理與維持倉庫整潔有序 • 標籤、分區、補位等倉儲管理作業 3. 商品撿貨與出貨包裝 • 根據訂單明細撿貨 • 負責女裝商品包裝（折衣、裝袋） • 協助整理門市與經銷商出貨訂單 （內容簡單固定，需細心與正確率高） 4. 系統／表單作業 • 使用簡易電腦系統或表單記錄進出貨 • 協助每日出貨數據核對與清點 5. 退換貨處理 • 協助接收、檢查退貨商品狀況 • 協助重新入庫或報廢流程 6. 倉庫整潔與例行維護 • 日常打掃、商品位置整理 • 協助盤點與倉庫備貨調整

徵才啟事｜加入我們的銷售團隊，實現工作、家庭、自我的完美平衡！ 我們正在尋找服飾銷售好手，無論男女，只要您熱愛穿搭打扮或服裝銷售，樂於挑戰傳統市場通路，就有機會在這裡發光發熱，打造亮眼業績！ 【工作內容】 1. 市場服飾銷售 : 每週換一個市場，工作時間為早上6:30至下午2:30，下午及晚間可自由安排，適合要接小孩、希望有更多時間陪伴家人的銷售夥伴。在這裡，市場銷售的收入往往超越門店百貨，讓您賺得豐厚的同時兼顧生活。 2. 庫存管理與補貨 : 熟悉店內商品及庫存，根據每日銷售狀況進行閉店後的補貨作業。 3. 穿搭與美感呈現 : 根據季節與客群需求，打造吸引人且容易成交的服裝陳列。 4. LINE群經營與顧客服務: 與顧客建立LINE好友關係，定期傳送新品及穿搭資訊，提升客戶忠誠度並促進回購。 【薪資待遇與獎金制度】 每月保障底薪 : 30,000 - 40,000元 (依培訓表現及銷售經驗調整) 個人績效獎金 : 0 - 40,000元 / 月 (依個人業績占比計算) 團體績效獎金 : 0 - 28,000元 / 月 (依團隊業績達成率分配) 補貨績效獎金 : 0 - 15,000元 / 月 每週換檔獎金 : 600 - 900元 / 每次 多出攤獎金 : 1,500元 / 天 【合理目標與豐厚獎金】 我們依淡旺季調整，每週制定業績目標，不設定難以達成的天標，並根據每個月的達成率來計算獎金的倍率 : 80%以上：獎金打 7 折 100%以上：可領取完整獎金 120%以上：獎金上調 1.5 倍 【現有銷售人員收入範例】 平均達成率80%：年收入約 60 - 70 萬 平均達成率100%：年收入約 80 - 90 萬 平均達成率120%：年收入約 100 - 115 萬 【 排班制度 】 週休二日（需排班），每月至少兩次連休。 工作時間：早上6:30至下午2:30，適合照顧家庭的夥伴。 【 我們的價值理念 】 我們重視「工作、家庭、自我」的平衡，工作掌控在生活的 60%，其餘時間用來陪伴家人、照顧健康及探索興趣，我的追求是 : 1. 物質尚可：穩定收入，無需追求大富大貴。 2. 退休無憂：享有保障，未來無憂。 3. 心靈豐盛：時間自由，關注生活品質。 【我們希望找到的你】 熱愛銷售，對服裝搭配有敏銳美感。 喜歡與人互動，願意在市場中拓展人脈。 重視家庭與身心健康，希望創造平衡生活。 如果你正在尋找一份兼顧收入與生活品質的工作機會， 我們就是你最好的選擇！