「代測工程師」的相似工作

1.客戶端產品之安裝、測試、維護、驗收、教育訓練與技術諮詢。 2.客戶端現場障礙查修，廠內架設測試環境、障礙模擬測試、系統整合測試、測試與障礙報告。 3.客戶端現場工程事務與隨時反應客戶的需求。 4.主管交辦事項。

服務項目： 1. 超純水系統設備－紫外線燈管安裝工程 2. 自動控制設備－廢液、廢氣排放…等控制配電工程 3. 潔淨室空調系統設備－FFU設計安裝配電工程 4. 機械設備－生產機台配管、配電工程 5. 照明設備－燈具安裝工程 6. 工業廠房設備－電源管線配設工程 7. 無塵室內設備－電氣工程 8.潔淨室機電設備－高低壓配管、配線工程及二次配工程 *以上工程技術都會有資深技術師帶領操作，無經驗皆可，歡迎願意學習各種技術的有心人加入允浩大家庭。 *本公司北、中、南都有固定工程，出差部分本公司提供宿舍和交通，適合不喜歡一成不變的工作環境的你/妳加入。 *技術純熟、專業知識備齊後也可依個人意願，轉/晉升業務單位，為自己努力爭取業績獎金不是夢!!

1. 服務資料(使用說明書/修護手冊/訓練教材/訓練影片)之編輯及整備 2. 擔任服務訓練之助教並逐步執行訓練以成為講師 3.機種服務教育訓練規劃與執行。 歡迎對機車有興趣之人才加入！

想找穩定？想賺高薪，但又不想靠業績拼死拼活？想學一技之長，但不知道從哪開 始？你需要的，可能不是「工作」，而是：一份能越做越強、不怕被AI取代、薪水還 越領越高的「技術職」。 AI快速發展讓部分職業面臨被取代風險，但外媒點出2025career七大難以被AI取代的工作，包括醫療護理、技術工、教育、心理健康、公共安全、創意產業與綠能職位。專家指 出，這些職業仰賴人際互動、情感判斷與現場技術，具備AI難以取代的特質，像水電 工、建築工等技術職也因起薪穩定、發展性高，成為年輕人抗AI的重要出路。 來普特絲，新手也能做，我們從0教到會！ 讓你從新鮮人變技術專家。 【工作地點】中北部居多，需配合公司安排，支援其他地區縣市的客戶。（客戶地址到府服務，需會開車、時常通勤，公司有公務車） 【工作環境怎麼樣？】 •全台跑透透，公司出差補助包到好 •不是家族企業，升遷制度公開透明 •老闆不畫大餅，薪水是真的會發 【你在這會做的事】 •開公務車到客戶家中安裝紗窗 •解決現場狀況，幫助客戶呼吸到乾淨的空氣 •有SOP、有教學、不丟包 【我們希望你具備】 •會開車（公司提供車輛） •可接受外縣市出差與住宿 •可配合週末輪休或加班排班 •肯做事、想長久、想進步 【薪資待遇、福利制度】 •前3個月含全勤、出差補貼約 $34,000–$38,000 •加班、跨區出差、假日出勤，按勞基法給付加班費 •通過考核後，含獎金薪資上看 70K+ •全額補助交通＋住宿費用，公司宿舍免費住 •勞健保＋團保＋三節禮金，國內外員工旅遊、年終獎金 工作內容 1. https://drive.google.com/drive/folders/1xdBAv-SuD4-gMFYBYk4tTReLlAxPDUz9 2. https://m.youtube.com/shorts/IF9NBn9R4ME 投履歷前，請先看完以上工作內容（包含連結內容）。

1.實驗室設備保養,維修作業 2.協助客戶保養分析儀器，檢修及問題排除。 3.業務範圍:北部地區 4.車輛補貼6000/月 加油費實報實銷

*具一年以上半導體維修及真空閥件維修相關經驗者尤佳(無經驗亦可)

工作項目: 一般空調維護工作內容，例行性巡檢等。 工作地點於台大新竹生醫院區。 公司另外再培訓考照 內容負責空調設備現場維護 每日固定工作項目安排實施巡查檢修 ★月休8-10日；整年度休假日符合勞基法規。 工作範圍: 一、 院區空調設備之管理操作、保養、維護與緊急事故處理。 二、 院區上述設備，無論新建或即設維護保養，依要求提供技術指導及支援。 福利制度如下: 1.年終紅包 2.三節禮金或禮品 3.職工福利(生日禮金、員工旅遊、培訓考取證照、子女獎學金…等福利) 4.員工餐敘 6..完善的調薪考核制度 7.請休假制度:比照勞基法規定辦理 8.年假/特休

1. 配合業務需求至(封測廠)客戶端進行產品安裝及故障排除。 2. 熟悉(封測廠)Advantest(愛得萬)Handler設備維修與操作Kit Setup。 3. 熟悉(封測廠)TechWing(特科源)Handler設備維修與操作Kit Setup。 4. 半導體IC測試設備模組維修、料件組裝與測試服務。 5. 修撰產品標準作業說明書SOP及撰寫修改及產品分析報告。 6. 撰寫客服單及維修服務報告。 ※本職缺依個人專業年資及學歷經驗核定職務及敘薪。

1. 設備電源配置工程。 2. 高科技廠房電力配電工程。 備註:在校實習生 薪資 面議

知名電商專案騎手招募中！固定單量，收入直衝$50,000 up 想要自由彈性工作，又能穩定賺高薪？ 加入我們，讓收入輕鬆進帳！ 加入門檻超簡單 1. 機車駕照 2. 安卓手機 3. 自備機車 高薪+補助，賺更多更輕鬆 (每日須配送80件以上) 1. 月薪$50,000 up 2. 油資、車架費用補貼，0成本開工 工作內容簡單，不用搶單 1. 固定單量，收入更穩定 2. 自由排班 3. 各地區皆有門市，配送範圍3公里內 4. 快速安全送達，不繞路、不拖單 5. 商品妥善保護，無需擔心運送損壞 6. 享勞健保

1. 半導體相關零組件維修及組裝。 2. 因產能需求須配合加班。 3. 短期支援海外技術需求。 4. 主管交辦事項 5. 積極樂觀、認真負責，無經驗肯學習可。

1. 開拓潛在客戶，推廣公司產品； 2. 負責國內業務接洽及訂單處理； 3. 提供產品報價、展示，處理帳款回收相關事宜； 4. 察覺客戶交易異常狀況，負責客訴問題之處理； 5. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 本職位是公司業務拓展的核心，具有重要的戰略意義與發展潛力。 如果您符合以上條件，歡迎投遞您的履歷並表達您對這個職位的興趣與熱情！

1.使用不同工具(程式)及對於產品做軟韌體反覆驗證測試. 2.對於產品上做燒錄程式及成品燒機出貨測試. 3.撰寫測試報告,提供至研發單位參照尋找問題. 4.對於產品做相關測試的SOP文件 5.有經驗者佳, 積極肯學習者

餐飲業、夜店pub的酒水飲品配送補貨。 需有手排小型車駕照。

普利司通(Bridgestone)為提供永續行動力及進階解決方案的全球領導品牌，自1982年在台灣開始深耕，期許以「最高品質貢獻社會」，透過永續發展與創新持續企業經營，歡迎加入普利司通的大家庭並共同追逐您的夢想Be Bridgestone & Chase your dream 1. 輪胎製程現狀分析改善 2. 輪胎製品不良判定 3. 製程規格表製作發行及製程條件設定 4. 輪胎新規格試作 5. 相關會議報告製作 6. 其他主管交辦事項 ※歡迎尋求穩定工作，重視工作安全的您，一同加入台灣普利司通的行列，共同為公司及您的生活打拼。 ‧ 依勞動基準法，雇主不得僱用未滿十五歲之人從事工作。 According to labor standers, no employer shall employ any person under the age of fifteen. ‧ 依就業服務法，外國人須經雇主申請許可，始可在中華民國境內工作。 According to employment service standers, foreign worker may engage in work within the Republic of China should his/her employer have not yet obtained a permit via application therefore.

1. 零件銷售及售後服務相關事務處理。 2. 回覆客戶應用技術的問題，提供產品技術諮詢。 3. 採購價格交渉談判。 4. 與日本總公司(原廠)聯繫溝通。 5. 文書作業處理 6. 其他主管交辦事項。 ⭐公司每年度調薪、享有三節、各項獎金...等福利

1. 熔接製程設備(輸送帶設備/點焊機TIMER與變壓器設備/電動吊車/各項設備自動控制 連接移載相關之維修經驗。 2. ROBOT點焊機與熔接設備故障維修。 3. 熔接工作定位與移載機構連線設備故障維修。 4. PLC自動控制程式應用查修.與筆電應用實務。 5. 一般機械維修工具。

1.廠內設備儀器校驗 2.檢具、治具校驗與管理 3.年度校正計劃編撰與執行 4.校正標準件維護、查核量測與管制 5.校正品質監控、維持及校正報告撰寫 6.協助程序書、技術文件及 SOP 建立及修改 7.實驗室文件管理 8.上級主管交付之任務

1. 組立技術製程設計與改善 2. 職場合理化改善 3. 新機種生產準備 ※工作待遇為新鮮人起薪，有職務經驗者，依經驗核薪

1. 解決客戶應用技術問題，並回饋給相關單位 2. 提供客戶偵錯服務與技術支援。 3. FAE 技術文件編寫 4. 客戶技術培訓 5. 產品性能測試 6. Sales 支持，包含展示、安裝、樣機測試支援