「PCG250114-【2025 化工專班儲備人才】歡迎化工/化學/材料相關科系社會新鮮人的你加入！」的相似工作

職務1： 1.負責鞋材中大底配方/製鞋流程的研發設定或調整 2.專案型體物性測試之在前量化標準設定、驗證、問題分析與解決 3.負責專案型體之物性測試送測安排，書面及電子資料建立 4.負責專案型體之物性測試 Nike 規範更新追蹤與通知 5.負責專案型體之物性測試與開發和量產團隊的銜接與協助瓶頸解決 6.協同材料團隊、NIKE及QM研討新材料產品應用端測試方法與標準設定 7.負責R/D材料從研發初期到型體應用過程與Nike、ME及專案團隊的資訊銜接與需求瓶頸解決 8.負責R/D材料研發歷史及搜尋資料庫的建立 職務2： 1.專案管理，標準化運作系統建構及導入。 2.數據流邏輯串接。 3.系統文件校對與更新。 4.負責 Nike traceability, sustainability and mRSL playbook 規範更新追蹤與通知。 5.負責專案輔導，並與開發和量產團隊的銜接與協助瓶頸解決。 6.負責製程 R/D 研發及搜尋資料庫的建立。

我們在尋找這樣的夥伴: • 具備化學工程、材料相關科系背景，或擁有鞋業化工製造經驗 • 對 製鞋產業 充滿興趣，並願意接受海外挑戰與國際職涯發展 • 喜愛跨部門協作，解決技術問題，提升生產效率 ※培訓計畫 • 培訓期間：自 3 月起開班（將陸續安排梯次） • 培訓模式：台灣培訓 3 個月 + 越南實習 3 個月 • 培訓地點： 台灣：彰化縣福興鄉 寶成彰化總部 海外：越南/印尼 寶成工廠 • 另有補助外縣市租屋及水電費 • 該職缺享有留任獎金，於任職滿第二年至第四年時分次發放 ※請在投遞履歷時，註明應徵的職缺類別！ ________________________________________ 招募職缺 【化工研發資深工程師】(印尼/越南) 職缺名額：5 名（印尼 2 / 越南 3） 工作內容： • 研發 高分子複合材料，應用於鞋材與運動用品 • 新型體 大底、中底開發，試作並技術移轉至量產 • 品牌客戶技術溝通，提供專業解決方案 • 製程優化 與生產異常分析，提高生產效率 【生管資深工程師】(印尼/越南) 職缺名額：3 名（印尼 2 / 越南 1） 工作內容： • 生產計畫 & 品質管理，確保準時出貨 • 推動 生產管理制度，提升生產效能 • 專案執行與改善，優化工廠營運流程 【廠務管理資深主管】(印尼/越南) 職缺名額：2 名（印尼 1 / 越南 1） 工作內容： • 負責 化工生產線營運管理，確保達成生產績效 • 設備、人員、供應鏈管理，確保產能達標 • 領導 專案執行與改善計畫，持續優化工廠運營

【請您至寶成國際集團人才招募網站進行投遞】https://pccrecruitment.pouchen.com/ 官網投遞之履歷將優先審閱，請您以個人信箱進行帳號註冊，以利後續與您聯繫，謝謝！ 1.高分子複合材料開發。 2.功能性鞋材與運動用品材料應用。 3.海外工廠技術服務。 4.品牌客戶服務與溝通。 5.外部客戶與集團跨單位溝通協調。

1.針對公司銷售產品進行客戶拜訪及開發新通路 2.協調開發單位處理客戶需求以利專案推動及執行 3.業務訂單管理、生產計劃溝通與出貨交期進度掌握 4.業務提案與簡報 5.定期與主管做業績、績效檢討及進度回報

1.生產製程操作。 2.所屬設備之操作保養與維護。 3.責任區域負責、回報。 4.其它主管交辦事項。 5.需輪班。(小夜班夜點費240元/大夜班夜點費480元，另計)

1.鉗工及大底試模作業 2.模具運送 至外包廠 3.主管交辦事項

1 針對樣品鞋、材料、結構等方面，規劃和執行靜態及動態結構分析，以達到驗證設計概念、性能目標和規格 最優化。 2 針對鞋類前端之創新與開發，提供工程及研發團隊 CAE 模擬分析結果，進而給予工程協助。 3 比較實測結果與模擬分析，提供分析報告，以驗證性能測試之結果。 4 問題癥結分析與識別方法之開發與執行。 5 與內部團隊、Nike 團隊做建設性的互動與溝通，以達到製程最優化目標。 6 利用 FEA 模擬運動鞋作動的各種狀況，模擬面底設計/結構之耐用性與強度(根據型體需求而定)。 7 利用 FEA 模擬模具強度，分析不同金屬材質/類別之模具耐用性與強度。

YOUR TASKS AND RESPONSIBILITIES: 1. Cooperate with R&D researchers to generate the technical data and services for materials promotions including customer feedback tracking. 2. Establish the knowledge and know-how in molding relevant field, and define technical standards to enable best practices in all technical areas in collaboration with INN technical lab aligning to technical parameters in customers side. 3. Assist R&D researchers to find out the RcA of customers complaint, but also hand-over of his/her specific technical work package to lab relevant colleagues (QC) for following quality tracking. 4. Foster experience exchange and promote knowledge transfer between sites within the region. 5. Provide technical training to customers about material, processing and design guideline. 6. Establish new testing method, SOP which are able to simulate real situation as close as customers in strategic key industries. 7. Knowledge of common laboratory procedures and skill and mechanical aptitude in handling laboratory equipment as well as modifying/adapting laboratory equipment for specific development programs. 8. Work together with production, product management. Assist Head of Innovation TPU APAC to manage day to day business. Value added: 1. Independently execute all project related tasks as project lead, including but not limited to: meetings and events management, data analysis & reporting, project plan and scope management, to ensure quality results. 2. Support business development with sales team in several countries of APAC, such as Taiwan, China and Vietnam including Japan. 3. Establish network of lab technical discussion with experts locating in DOR and DCP. 4. Capable person who is easy to catch up machinery more in detail acting as an expert or consultant for specific test.

1. 負責新材料的評估、測試、分析與選擇。 2. 開發新型材料、配方及其製造技術。 3. 負責新產品或技術的製程開發及導入。 4. 制訂新產品、新技術開發計劃所需儀器設備要求和計劃。 5. 制訂新產品檢驗標準。 6. 材料取樣、測試與解析。

1.開發與測試纖維原料 2.分析物/化性並撰寫報告 3.與生產/品保部門協作產品導入與試產 4.搜集市場趨勢與競品資料，提出創新概念 5.協助專利撰寫與研發成果報告撰寫

1.熟悉高分子材料/複合材料。 2.專案規劃研發與執行:規劃與執行複合材料產品驗證導入專案 3.新材料的評估、測試、分析與選擇，並制訂新產品開發計劃所需儀器設備要求和計劃 4.制訂新產品方法工程和檢驗標準 5.配合業務進行產品推廣，做有力的技術支持 6.專利搜索 7.主管交辦事項

相關科系，無經驗可 1.進行樣品分析和化學分析方法的開發與改善。 2.分析數據統計（如：量測不確定度、量測系統分析）。 3.管理化驗室設備、藥品及操作文件。 4.進行品質專案計畫以確保化驗品質。 5.負責異常問題之排除。 6.主管交辦事項

1.執行IQC、IPQC、FQC、OQC檢測作業。 2.協助專案新產品檢測。 3.分析數據判斷/整理/上傳LIMS/歸檔。 4.儀器維護保養及異常處理。 5.維持作業區域環境清潔，確認環境維護狀況。 6.上級主管交辦事項。 ▶️久任獎金： 到職滿三個月(通過試用期)：5,000元 到職滿六個月：6,000元 到職滿一年：10,000元

歡迎加入我們拓展您在化工廠的操作經驗，我們有多樣的化工製程操作單元、壓力容器操作並盡可能使用堆高機、固定式起重機等機具輔助貨物運送減少勞力負荷、改善人體工學。 依照生產工單需求，設置好生產設備及材料，並安全、有效率地完成生產流程 -遵照安全及操作相關SOP以及公司政策，例如穿戴必須的個人防護具進行生產操作 -具備危害鑑別意識並回報不安全的操作情況 -完成生產組長的任務安排 -生產問題疑難排解並適當溝通 -熱心地協助及指導新進同仁 -樂意分享並提出可提升安全及操作效率的改善建議 -維持安全、整潔的工作環境

1、新材料及替代料搜尋、測試及分析。 2、策略專案承接，至客戶端進行教育訓練。 3、專案研究與特殊性問題解決 4、主管交辦事項。

☆本職務隸屬於公司核心技術研發團隊，專注於運用計算模擬技術，確保輪胎設計的可靠性、安全性及性能。並積極導入**AI 與模擬技術（如 FEA、ML 等）**來提升開發效率與預測能力。 這將是一項結合工程實務與數據科技的前瞻性工作。 ●工作內容： 1. 開發與驗證各種輪胎有限元素分析模擬技術。 2. 應用有限元素分析進行輪胎性能研究。 3. 協助產品工程師開發中需要的模擬分析工作。 4. 定期以書面報告和簡報記錄和溝通可交付成果。 ★ 工作亮點包含： 1. 參與虛擬輪胎開發（Virtual Tire Development, VTD）流程，援整車動態模擬。 2. 主導各項性能模擬技術開發，包含結構剛性（KY）、舒適性（CP）、滾阻（RRC）、力量與力矩（F&M）等模擬手法。 3. 協助建立公司核心模擬技術與設計工具，支援全球產品線開發，提升輪胎設計效率與模擬準確度。 4. 有機會代表公司參與國際會議 (Tire Society)、學術合作與技術簡報。 5. 技術交流對象包括 BMW、TOYOTA 等全球一線車廠。 6. 出差足跡涵蓋美國 (MAXXIS美國技術中心)、日本 (車廠客戶) 等地。 ◆相關專業知識：Abaqus、ANSYS、HyperMesh、Python、MATLAB、Fortran、ABAQUS、CAE等，進行不同類型的分析。

1. 目標清晰具挑戰性 2. 製程優化、自動化導入、新設備導入、跨部門合作等 3. 參與自動化生產導入專案，協助優化良率並分析製程瓶頸 4. 團隊合作，與研發、品保、設備部門共同提升製程效率

工作內容 1. 有機合成、高分子合成；複合材料配方開發及驗證；CCL/PCB材料配方開發及驗證 2. 具建立材料方法、製程開發、材料加工方法等能力 3. 具產品量產經驗，排除內、外部產品異常 4. 須獨立負責新產品開發及專案，協調橫向部門資源 5. 整合外部廠商資源，完善專案開發 6. 可獨立面對市場端，協助業務細化客戶需求

1.材料研究與測試–與供應商, 品牌NIKE, 開發團隊協作,於量化前提供風險材料評估與驗證 2.材料/流程優化: 以科學性基礎深入了解材料問題/挑戰, 產出最佳量化材料選項與替代 3.與品牌NIKE客戶串聯交流: 探討材料應用風險問題諮詢和解決方案 4.跨部門協作: 與海外工廠相關部門串聯材料適用性, 設定最佳可量化穩定材料

1. 原物料、中控點、最終成品品管檢驗，製程中管制，最終成品管控。 2. 儀器分析與檢驗、判斷分析數據正確性，管控產品品質。 3. HPLC、GC 操作、保養與校正，分析方法開發確效。 4. 交辦及委託樣品殘留檢驗分析。 5.SOP修訂。 6. 依負責工作內容，須配合輪值日班、小夜班。 ※公告之待遇為核定月薪。另計加班費、津貼、獎金等。 ※另有自我推薦獎金(試用期滿，獎金$3,000元)及久任獎金(到職滿6個月，獎金$5,000元、到職滿1年，獎金$10,000元)