「★轉換銀行最佳跳板★【新竹】【9:30才上班】≡ 9/4面試→9/8即可上班 ≡ 周休二日早班 | 公司福利多 |有薪病假15天| 金融電訪人員| 保障底薪+無上限獎金_Ir」的相似工作

✿我們是微e美肌膚管理中心✿ 【工作地點】 竹北成功店：新竹縣竹北市成功11街 新竹關新店：新竹市東區新莊街 新竹東大店：新竹市北區東大路二段 【工作內容】 ①接聽、過濾、轉接來電，並提供服務資訊及留言服務。 ②負責訪客、顧客接待及通知 ③完成行政支援工作、表單歸檔及保存、協助遞送公文及收發信件 ④傾聽顧客煩惱&協助解決客訴問題 ⑤其餘主管辦任務或庶務內容 【伙伴特質】 ☑️ 具備櫃檯服務經驗1年以上佳，也喜歡與顧客互動 ☑️ 高業績=高獎金，願意以服務的周到與熱情化為獎金，並積極／熱愛銷售 ☑️ 細心及有耐心，需有基礎文件處理工具能力 ☑️ 能配合組織業務需求支援或輪調門市 ☑️ 熱愛學習，能保持彈性吸收新鮮事物 ☑️ 喜歡與顧客互動，口條流暢善溝通，不害怕主動與人接觸 ☑️ 具有高度向心力，夥伴的團結向心力也能化成獎金 ✿每月8天休假日，固定休週日，排班制 ✿上班時段: 12:40~21:40 ✿完善的獎金制度，提供銷售獎金 ✿美麗福利提供考核通過的大家可以每月一次免費課程 ✿漂亮美麗的工作環境，讓你上班心情一樣美麗 ✿結婚/生育津貼 ✿提供外地求職的夥伴宿舍or租屋津貼

1. 負責一般文書資料處理工作。 2. 維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 3. 完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 4. 準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄。 5. 負責費用預估、控管及報表製作。 6. 負責收發公文並處理會簽文件。 7. 判斷、分類並分送郵件，回覆郵件，並整理待寄送的郵件。 8.負責文具用品之預估及請領。

歡迎對餐飲有熱情的您加入我們的行列，與有活力的夥伴們共同創造美味與快樂，為顧客帶來最道地的日本定食體驗，開啟你的職場冒險！！ ⭐定期考核升遷制度，依序升遷為: 正社員(40K)→副組長(43K↑)→組長(46K↑)→店長(54K↑)→區域經理(72K↑) ⭐中秋、端午獎金 ※(視營運情況調整) ⭐年終獎金 ※(視營運情況調整) ⭐開幕業績突破獎金 【工作時段】 09:30~22:00 (實際工時8Hr/天，依營運需求排班，排班時間請面試詳洽店鋪) 【工作內容】 《外場服務》 1. 佈置及清理餐桌、安排座位、為顧客帶位 2. 答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3. 上水、上餐並提供有關用餐的服務 4. 收銀服務 5. 工作區域和設備的清潔以及保養 《內場廚務》 1. 洗、剝、削、切各種食材，烹飪前置備料作業 2. 各項定食及料理製作、出餐 3. 工作區域和設備的清潔以及保養 4. 訂貨、庫存控管學習 【YAYOI彌生軒的使命】 ✔️ 透過輕鬆的用餐氛圍及營養均衡的餐點支持您的每一天 【YAYOI彌生軒經營理念】 ✔️ 感受日本的接待禮儀 ✔️ 彷彿置身於日本的舒適空間 ✔️ 享用安心安全的餐點 【YAYOI彌生軒的工作優勢】 ✔️ 去日本前先體驗日系企業的氛圍 ✔️ 能力優先制，同仁只要表現夠傑出就有機會晉升 ✔️ 日系溫和有禮、愉快的工作環境 ✔️ 了解日本定食的精神與意義

我們是ez beauty clinic輕小美，國民醫美品牌 【工作內容】 ① 接聽、過濾門市來電、FB/LINE@ 訊息管理，針對預約客人進行確認、安排相關課程 ② 負責訪客、顧客接待及通知 ③ 顧客課程內容安排，針對顧客膚質，判斷所需美容課程 ④ 客戶肌膚檢測與分析、建議課程資訊、顧客衛教服務與追蹤 ⑤ 完成行政支援工作、表單歸檔及保存、協助遞送公文及收發信件 ⑥ 店務處理（保養品盤點與進貨、門市環境清潔、系統操作、日報表、主管交辦事項...等） ⑦ 安排顧客預約 【伙伴特質】 ☑️ 無經驗可 ☑️ 熱愛學習，能保持彈性吸收新鮮事物 ☑️ 喜歡與顧客互動，口條流暢善溝通，不害怕主動與人接觸 ☑️ 具有高度向心力，夥伴的團結向心力也能化成獎金 ✿每月8天休假日，固定休週日 ✿上班時段: 12:30-21:40，排班制 ✿完善的獎金制度 ✿美麗福利提供考核通過的大家可以每月一次免費提供課程 ✿漂亮美麗的工作環境，讓你上班心情一樣美麗 歡迎搜尋：『SkinBar淨膚寶』更加了解我們～

【我們希望您的所有努力都能被看見！】 里森家跟您想的不一樣，已翻轉市場既定印象，我們有自信讓您看到絕對的用心！ 以下我們想用不一樣的方式介紹里森家，一字一句最真誠的對話，希望能讓大家從不同的角度認識我們，看能否跟您心中期許的工作或事業，多接近一些距離！ : ) 1. 生活執事的目標為「高階顧問型管家」，不是只提供建議卻不執行服務的顧問，而是居家清潔、整理、收納、保養、生活美學...等相關專業知識都要會服務專員，要能將上述專業能力貫徹執行在服務當中，讓客戶回到家中可以享受整個空間的寧靜與舒適，將家的照護安心的託付給我們。 ( 無經驗可，會有長期嚴謹的培訓，態度才是我們最重視的部分。 ) 2. 新進服務人員，每小時報酬 260 元 起 ( 一至兩個月會晉升 ) 一般服務人員，每小時報酬 270 元 起 ( 二至三個月會晉升 ) 資深服務人員，每小時報酬 280 元 起 ( 三至五個月會晉升 ) +獎金 初階執事人員，每小時報酬 310 元 起 ( 六個月以上，通過訓練考核後晉升 ) +高額獎金 資深執事人員，每小時報酬 330 元 起 ( 一年以上，通過訓練考核後晉升 ) +高額獎金 高階執事人員，每小時報酬 350~500 元 起 ( 一年以上，通過"高階"考核後晉升 ) +高額獎金 ====== ※ 以上無任何額外提撥或抽成，多少就是多少，不會等加入後才突然說有。 　　 唯有誠信才是一切根本！ 　※ 以上報酬會隨著投入時間增加而增加。 ※ 每一季 ( 三個月一次 ) 都會有高額獎金競賽活動 ( 高品質獎、火炬獎、積分獎...等 )。 ※ 很多津貼項目 ( 出國津貼、養身津貼、健檢津貼、興趣津貼、進修進貼...等 )。 ※ 高階之上還有分級，服務報酬還會持續增加。 ※ 如果走向管理職的方向，服務報酬計算方式會不同。 3. 由於104站內信太多且沒有分類、整合等功能，您的應徵或訊息會被其他大量訊息淹沒，也因此我們會無法統整資料，如果有應徵或詢問需求，請勿傳站內信，避免得不到回覆。 目前統一以 Line 聯繫，方便團隊線上作業 ，並由線上客服人員統整、回覆。 ( 公司官方徵才 Line ID：@443littf ) ※ 如果對加Line有疑慮，歡迎到政府網站 "經濟部商業司" 查詢我們里森家的公司資訊，也建議可以多查詢服務後的評價、團隊IG等平台等經營狀況，任何資訊都好，都查詢不僅對自己是保護，也可以對公司更加了解。 只有安全、安心的前提下，才能更加專注思考鋪路下個屬於自己的舞台。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ※ 如果您希望更深度了解里森家的服務模式、團隊理念，以下會循序漸進地進行更深度的介紹及說明。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– << 序言 >> 我們知道很多人都還在漂泊、找尋著舞台，不知道您想找的是什麼樣的工作或機會？ 但我們至少清楚，這刻與其提供給您一份【工作崗位】，我們更想提供的是，您會自行想要待好久好久【不一樣的家】，為此，我們規劃了好多「以人為出發點」的制度，以下詳細跟您介紹說明。 << 簡介 >> 我們是 「顧問型管家」，主要提供客戶的服務內容為【家裡環境清潔、整理、收納、保養、維持、建議、保養...等服務】，不過可能跟您的印象不太一樣。 這邊先打破「職業刻板印象」： 1. 我們非一般人傳統印象中的清潔打掃人員，跟一般居家清潔公司亦不同。 2. 不提供那種會上電視的恐怖服務，也不接過度髒亂、有危險、要求不合理的服務。 3. 一般家庭服務為主，想像中的老鼠蟑螂僅止於想像！ (小蟑螂有，但真的非常少遇到) 4. 許多客戶家其實「超級乾淨又漂亮」到您看到會說「哇，好美！」 5. 這類型客戶需要我們的專業來長期保持家的美。 6. 團隊夥伴來自各行各業各年齡層都有。 7. 團隊內部正能量滿滿，相處融洽且非常樂鬧，更像不一樣的家人 : ) 8. 定期舉辦線上講座、進階培訓、公益服務、團隊活動、積分競賽。 9. 我們對於篩選客戶、人員非常嚴謹，安全上可以非常放心。 10. 我們得會清潔、整理、收納、規劃、害蟲防治、材質保養...等綜合能力 (有長期教學)。 11. 我們定位更像保護家庭的環境顧問、總管家，也同時為未來籌備更多服務職業衍生。 12. 會有長期且全方面的培訓， " 沒經驗不影響，態度才是根本" 。 13. 重要的是！不用擔心10年20年後是否還需要"前線"服務，已規劃多選擇的發展方向。 14. 收穫跟付出絕對成正比，這點會完全體現在職級晉升、客戶認同、服務報酬上。 15. 最後，以人為本是我們核心精神！這點歡迎持續面試我們團隊 : ) 給「想求穩定工作」的人： 可以查詢里森家相關資訊，由於我們對於服務品質高要求，因此客戶黏著度極高，單量穩定度是絕對的保證，目前有很多客戶排隊等候補，只待我們培訓完人員。 我們幾乎都是長期客戶，客戶質量很好，同上述，客戶篩選業者的同時，我們也篩選對的服務對象，希望最好的服務能提供給最好的客戶。 給「想找發展機會」的人： 里森家希望成為每位夥伴的舞台，所以我們打破"公司"既有制式化框架，提供非常長期的訓練，從硬能力到軟能力的教學皆有，要一直學習一直成長，不要被限定！ 因此，團隊也提供很多「職涯選項」，我們會全力輔導往您希望的方向前進，未來無論想朝高階管家、整聊師、花藝規劃....等，任何居家服務方向，選一個或多個都可，進全力往前直走下去！ 但，無論選哪個方向，我們核心服務態度都是「追求更好」，目標讓每個接受服務的客戶放心，所以我們要求會很嚴格，請用態度跟行動證明，證明給團隊及客戶看！ ※ 其它晉升制度、福利提升...等細項會於底下內文補充，但更詳細的部分，每梯次說明會都會非常詳細的解說。 –––––––– 以下為依照104格式統整上方內容 –––––––––– 【服務介紹】 1. 協助家的清潔、整理、收納、維持、保養，讓家一步一步恢復到最舒適、健康的狀態 。 2. 工作時間彈性，可兼職也可全職挑戰晉升、高薪、高成就價值。 3. 專業且長期的教育訓練、進階課程、業外分享，往前進的同時可以持續提升自我及成長，成為不同於「傳統清潔人員」，而是更全面服務的專業「生活執事」。 4. 有良好升遷制度，提供多種選擇，無論管理職、高階服務員...等，協助您規劃職涯目標。 【內容介紹】 里森家目前主要服務內容為協助家庭清潔、整理、收納、保養。 「里森家」非傳統打掃清潔公司， 提供更專業的環境檢視評估、良善溝通流程、最高品質長期服務， 「找回家裡的舒適、抓住時間的主導、恢復 "家" 的健康」 協助所有顧客及家人重拾生活的質感， 是我們服務的核心價值。 ※ 無相關工作經驗不影響， 公司有完整且嚴謹的專業訓練， 但我們非常重視態度！ 【需求人員】 被 "接送小孩" 綁定時間的爸媽、 還在輪班用 "健康換錢" 的前線人員、 不想被 "內勤工作" 束縛未來的人、 看不到 "未來成長" 正尋求機會的你， 任何需要創造舞台、喜愛自由、享受團隊的人， 在這裡多少努力就該有多少收穫， 歡迎挑戰！ 【休假方式】 對於正職及兼職有不同的最低接單時數規定， 但我們也在意每位夥伴生活的品質及與家人相處時間， 因此大部分時間都請按照自身行程狀況調整。 【薪資福利】 1. 時薪 260元 + 各項補貼 + 各項獎金。 ( 一個月內提升至270元，兩個月內提升至280元，後續晉升後300~500元以上起 ) 2. 團隊氛圍熱絡，夥伴彼此關心、拉拔，而非背後批評抱怨，這點我們非常重視！ 3. 嚴謹、扎實、公平卻能創造機會的晉升制度。 4. 各式獎金項目、自我提升課程、團隊活動、定期公益清潔...等。 5. 其他依規定之基本保障皆有。 ※ 我們重視團隊互動，希望做到工作能跟生活結合，不再為了工作而工作。 我們深信，只有當夥伴能愛上整個團隊、珍惜每刻相處及成長機會， 這份溫度才能好好地傳達到每位顧客手上，所以"以人為本"是我們根本！ 【學歷】 不限。 【聯絡方式】 ※※※ 很重要！！ ※※※ 由於104站內信爆炸多且沒有整合功能，訊息會一下子就淹沒掉，我們也不方便統整所有應徵者資訊 > <" 所以如果想要應徵或詢問，千萬不要傳站內信，我們超級容易錯過！ 請以 Line 聯繫方便我們線上作業 ，由線上客服統一處理。 公司官方徵才 Line ID：@443littf ※ 如果對加Line有疑慮，歡迎到政府網站 "經濟部商業司" 查詢我們里森家的公司資訊，也建議可以多查詢服務後的評價、團隊IG等平台等經營狀況，任何資訊都好，都查詢不僅對自己是保護，也可以對公司更加了解。 只有安全、安心的前提下，才能更加專注思考鋪路下個屬於自己的舞台。 【備註】 服務已走向質感、精緻、專業的路線， 我們是生活執事， 我們在改變做事的方式、前進的腳步，翻轉現有的文化！ 歡迎認同這份態度的你／妳加入我們。 P.S. 能看完到這裡的人耐心足夠且謹慎，辛苦了！ : )

我們是ez beauty clinic輕小美，國民醫美品牌 【工作內容】 ①為客戶提供醫美療程和保養品諮詢服務 ②客戶服務管理系統操作 ③協助銷售醫美療程和產品 ④店內相關行政庶務 ⑤進行術前和術後的跟診和關懷 ⑥負責訪客接待，提供專業諮詢 【夥伴特質】 ☑️ 無經驗可(具銷售經驗or服務櫃台經驗佳) ☑️ 高業績=高獎金，願意將積極化為獎金 ☑️ 能配合組織業務需求支援或輪調門市 ☑️ 熱愛學習，能保持彈性吸收新鮮事物 ☑️ 喜歡與顧客互動，口條流暢善溝通，不害怕主動與人接觸 ☑️ 具有高度向心力，夥伴的團結向心力也能化成獎金 ✿每月8天休假日，固定休週日 ✿上班時段: 12:30-21:40，排班制 ✿完善的獎金制度 ✿美麗福利提供考核通過的大家可以每月一次免費提供課程 ✿漂亮美麗的工作環境，讓你上班心情一樣美麗

1、協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題。 2、負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客。 3、出貨單、訂單之處理及整理 顧客連絡資料整理。 4、完成業務主管其他交辦事項。 5。協助處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6、定期提供業務銷售狀況報表，供部門主管參考。 7、主管交辦事宜或後勤支援。

【公司簡介】 -英商公司，升遷管道透明 -福利制度完善，職務分工細 -享有完整訓練，保障底薪(絕不倒扣) -銷售SOP教學，成交好簡單 【工作內容】 -電話聯繫，協助商品諮詢、銷售與問題處理 -公司提供名單，免開發客戶 -無經驗可培訓 -產品單價低，成交率高 【工作時間】 -週一至五 09:30-18:30 (午休1小時) -規律上下班時間(不用把工作帶回家) -固定週休六日，見紅休 【薪資福利制度】 -月薪$28590 -新人達標津貼(前6個月)$5000元 -15天教育練期間最高補助$13500元 -員工健康檢查 -國內外員工旅遊 -年特休10天 -有薪病假15天 -三節獎金、生日禮金 -年終保障2個月(績效不用達標即有) -優渥團保內容 薪資計算:28590+5000(到職前6個月達標津貼)+獎金抽成

固定排班時間： 早班上班時間-11:00-20:00 晚班上班時間-18:00-3:00 工作內容:完成主管交辦事項，協助客人了解消費方式，介紹服務項目，協助客人結帳等。 入職有完整的教育訓練，除了晚班有加給之外，另外設有多項KPI獎金， 經常性薪資：底薪加獎金可達四萬元以上！

工作內容： 1.電話拜訪客戶,內勤業務工作,辦公室吹冷氣上班 , 不需陌生開發,撥打銀行客戶名單, 提供客戶專業的保險規劃. 2.企業品牌知名度高,產品具競爭力,客戶族群廣,不設業績門檻,成交就抽佣 3.教育訓練紮實,提供業務新手最佳學習環境 薪資福利： 保障月薪28590+新人津貼補助$5000/6個月(達標即享有)+無門檻每件都可抽獎金, 月薪平均35000-50000元起(新人期平均月收入 ) (保障薪資不倒扣,無需擔憂淡季收入不穩定) *兩個月年終獎金 + 三節獎金+生日禮金 *免費舒壓按摩 *休假制度優於勞基法(週休二日/國定假日休) *年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金 *員工年度健檢 各單位福利制度有些微調整，依照單位主管告知為主。

❤️全台三大電信集團~只有【遠傳電信】➜錄取就是企業正職 ❤️新人結訓再加發結訓獎金7,000元 ❤️法定義務－員工勞保、健保 、6％勞退提撥 ❤️順暢升遷管道➜銷售服務專員、資深銷售服務專員、儲備幹部、店長、區經理 ❤️全省有門市➜多區招募！錄取後依居住區為主要參考分配 ⭐工作內容⭐ (1) 負責接待顧客與提供需求服務 (2) 各項電信相關產品介紹與銷售 (3) 協助店務管理(商品、現金、庫存…等) ⭐薪資待遇⭐ ➜ 底薪30,000元(保障不倒扣) ➜ 獎金(平均月獎金12,000元以上) ➜ 新人結訓獎金7,000元 ➜ 新人下店組首月，享保障業績獎金約7,000元 ➜ 任職滿一年，享員工旅遊費用最高補助10,000元 ➜ 保障年終獎金2個月(未滿一年則依到職比例計算發放) ➜ 員工門號電話費每月額外補助1600元 ➜ 持股信託: 正職同仁滿1年可加入持股信託方案 ➜ 員購手機折價優惠、補班日小確幸活動... ➜ 每年依個人績效表現進行底薪調薪，年年加薪好心情❤ ⭐工作時間/休假制度⭐ ➜ 依門市營運時間，參考時段：12:00~21:00(含休息時間) ➜ 彈性排休制度，月休8~11天 (依公司規定安排休假) ⭐工作條件⭐ ➜ 無經驗可 ➜ 具備高中職以上畢業證書

惠瑜慈善協會一直以來都很重視國內弱勢孩童、青少年的教育，希望這些弱勢的孩子們可以獲得更好的學習資源，在這些學習歷程中，累積自己的知識資本，能往自己的夢想前進。未來出社會有餘力時，還能回過頭幫助曾經與自己有相同處境的孩子們，成為善循環的起點。 我們從111學年度開始，陸續與新竹市龍山國小、高峰國小、新科國中、建華國中..等共同攜手，由學校提供場地，協會負責招募志工，提供這些弱勢家庭的孩童、青少年們免費課後輔導，除了能減輕家裡的壓力，也讓這些孩子可以看到社會上更多的愛與關懷。 邀請您一起成為孩子生命歷程裡的照明燈 和我們一起陪伴、支持這些孩子的成長。 【協會臉書官網】 https://www.facebook.com/MichelleChiouFoundation －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 徵 【實體學校課後輔導志工】 工作內容以1對1(或2) 課後家教式輔導 - 指導各科作業為主，陪伴與關懷為輔 @需求人數：30-50位 @服務地點： **新竹地區國中小學：龍山國小、高峰國小、建功國小、新科國中、建華國中 @服務日期：114-1學期為2025年9月15日起至12月底（可每週服務1~多天 ) @服務時間：國小課輔時間為 16:30-18:30、國中課輔時間為 17:30-19:30。 @請務必確認此時段是您可以服務的時間再行投遞履歷。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【招募條件】 1. 有愛心、有耐心的大學在校生、新鮮人、社會人士 2. 可長期配合者 3. 持有良民證 4. 教育或社工相關科系、經驗者尤佳 5. 有授課能力者、具備自行準備教案能力 【招募流程】 1. 填寫報名表： https://forms.gle/XWfK8t8LXqGLP6zh8 2. 準備簡單的自我介紹，協會將盡快與您連繫 ( 電聯或線上 ) 3. 於正式服務前，參與協會方舉辦的職前訓練（時間另行通知） *****再次提醒，請務必確認服務期間與課輔時間是您可參與的***** 【協會福利】 1. 免費教育訓練 2. 提供服務時數證明 3.志工手冊時數登錄 4.提供協會制服 5.提供團體保險 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【聯絡窗口】 *洪小姐 [email protected] (請注意：此為志工招募不支薪)

闆娘助理（需活潑、外向、男女不拘） 工作內容 1.協助老闆處理事務內容 2.需要會基本電腦表格 3.需具備基本美感（因為也需要協助闆娘經營公司網路） 如果平常喜歡拍照、攝影更好 需要活潑、外向 、想法多！ 薪資32000 月休八天+國定假日 享勞保 健保 勞退 特休 團保 租ㄨ補助….. 另有績效獎金、三節禮卷 ！！需具備機車和汽車駕照 ！！

1. 具備基本電腦文書排版處理能力及熟悉Excel、PowerPoint、Word等軟體 2. 整理實驗室資料 3. 現場環境監督與設備巡視檢查 4. 安排槽車排程表 5. 監督槽車司機加藥處理狀況(灌充作業時放置施工安全圍籬、滅火器等安全防護具) 6. 確認各式藥劑使用情況 7. 工程師交辦事項及行政業務 ※三節禮金、生日禮金、年終尾牙及抽獎活動 ※期滿獎金2個月(視職務、工作、績效、出勤等因素評核而增減調整)

加入經典數位印刷，全台最大連鎖印刷服務通路，開啟你的職涯: 你想要一份穩定又有發展性的工作嗎？ 你希望擁有見紅就休的幸福假期嗎？ 你想學習專業技能，讓自己擁有無可取代的競爭力嗎？ 如果你的答案是『是』，那就快來成為經典數位印刷的一員，我們把你當家人，讓你開心工作，安心成長。 為什麼選擇我們？ 1.幸福見紅休假，國定假日放假，部分門市週六營業可補休 2.透明升遷制度，一年兩次晉升調薪機會，努力一定有回報 3.業績獎金與多種獎勵，門市業績達標就有獎金，還有年終獎金 4.完整培訓，學得一技之長，專業師傅手把手教學，讓你從零開始也能變專家 5.輕鬆排班，彈性選擇，多種班別可選，還有額外班別津貼 6.友善職場，工作開心，環境舒適，同事好相處，氣氛融洽 【職務影響力】 1.作為經典門市夥伴，你是公司最好的代表，親切服務客戶，並提供專業的印刷諮詢，讓顧客感受到專業與貼心。 2.負責製作客戶的印刷品，確保作品品質優良，滿足客戶需求，創造最佳客戶體驗。 3.熟悉各類印刷加工機器操作，包含裝訂與裁切等，確保每一份作品符合專業標準與客戶需求。 4.依據特殊客戶需求，提供專業的送件服務，讓客戶感受到我們的細心與效率。 【薪資福利】 1.培訓期表現良好，轉正即獎勵二千至三千元 2.轉正後，門市達標享業績獎金 3.年均展店六至十間，創造十個以上主管職缺，升遷機會超多 4.久任獎金，每季獎金，年終獎金，績效獎金 【班別時段，依門市營業時間不同，需具有彈性配合中班與午班，將提供中班與午班津貼】 早班AM09:00-PM17:30 中班AM11:00-PM19:30 午班PM12:30-PM21:00 想要穩定收入，學習專業技能，未來晉升機會，趕快加入經典數位印刷，和我們一起成長。

1- 執行環境監測、水土類等相關專案之規劃, 撰寫報告: 彙整數據結果並分析原因(環評類/環水類/土水, 底泥類)及專案政府環境監測計畫執行 2- 協助政府專案計畫爭取，服務建議書撰寫彙整、簡報製作 3- 掌握專案計畫進度，監督專案執行品質（專案執行與管理各分包、溝通協調及驗收） 4- 可至現場並和採樣團隊合作現場執行案件 5- 擅長團隊合作及溝通，完成主管交辦事項 6- 需有高度服務學習熱忱及責任感 7- 具環保相關標案型計畫工作經驗者優先面試; 若已有計畫經理或主持人經驗皆可安排管理職 8- 工作地點：新竹竹北_清華科技檢驗 9-若對計畫經理有興趣者皆可安排培訓計畫

【任務】 櫃檯行政助理是聘任在櫃檯上協助團隊執行櫃檯以報表, 庫存與帳務為主的行政相關事務, 並依業務部需求安排進行相關的支援。 【職責】 1.業務報表整理 2.人員資料整理 3.庫存管理 (進貨, 倉庫整理, 欠貨) 4.副料管理 5.依業務部需求安排特別的支援工作。 6.大型活動或外場收銀

本公司是專業藍領仲介人力資源企業，專門與國外優質仲介合作，引進外籍勞工來台工作；備有完善的人力資料庫，將依客戶個人需求，主動提供合適的人選。 一、在我們的引導下可養成以下能力 1.全方位人力資源規劃 2.專業執行、統籌的能力 3.國外人力引進作業及流程規劃 二、關於文件管理師的工作內容如下 1.求才登記求才送審 2.勞動部招募函申請及管控效期 3.國外辦事處認證文件 4.外國人入境、承接補充健檢，體檢安排，加勞健保。 5.外國人 入國、承接、期滿轉換、通報、加勞健保。 6.外國人 入國、承接、期滿轉換、續聘聘可許可申請。 7.外國人 入國、承接、期滿轉換、續聘居留展延效期。 8.外國人滿6個月、滿18個月、滿30個月體檢安排 9.外國人薪資所得稅報稅。 10.外國人解約，解約驗證製作。 11.評鑑準備。 期盼自己成為專業的人力資源專家嗎？ 晨曦人力歡迎無經驗者加入我們的團隊 加入我們選擇為自己開闢一條藍天大道 須配合加班，（一星期兩天，每次兩個半小時）

管理部行政庶務, 幕僚關連事務、行政支援及管理。本職缺需具備精通日語能力。

【此職缺面試分為兩個階段】【只招募正職人員！】 第一階段為視訊面試，主要介紹工作內容及薪資福利。 若通過第一階段，會安排第二階段的現場試做面試。 第二階段面試後才會告知錄取結果。 前期訓練期為基本薪資28590，通過訓練期調整為33000 後續持續學習精進並考核，可持續調薪及獎金。 訓練期過程都在練習花材加工，以及無聊的基礎商品製作 要碰到鮮花製作至少半年以後的事情，真的非常無聊且非常辛苦！ ＃我們僅應徵「正職人員」，沒有任何兼職職缺！ ＃請認知這是一份工作，不是付你錢來進行花藝培訓。 ＃我們沒義務把你培養成花藝師，所有的結果都要靠自己努力學習。 ＃這裡沒辦法讓你自由創作你想要的花藝，只能製作品牌系列的花禮。 ＃如果沒辦法花時間練習花藝技能，需要生活工作達到平衡請不要嘗試。 ＃工作壓力非常大，製作步調很緊湊，和你ＩＧ看到的網美花店完全不一樣。 ＃持有任何花藝證照的請深思再投履歷面試，因為這裡不會讓你做你所學的東西。 【重要】 面試過程僅為工作內容、薪資福利的基本介紹及說明，面試者可自行先準備想要詢問的工作問題或產業疑問，若沒有任何想問的問題，面試可能5-10分鐘就會結束。 請抱持著願意認真學習花藝的心態投遞履歷，因為學習過程非常辛苦，不可能輕鬆快樂又能學習到花藝技能！所以如果你因為興趣喜歡花，覺得好玩或是上過花藝課想學更多，拜託不要來浪費彼此面試時間！我們是在找工作夥伴，不是花藝教室！ 工作內容： 1. 提供客戶商品介紹、銷售與服務 2. 協助門市商品陳列、庫存管理 3. 照護店內花材植栽：理花、換水、清洗花器。 4. 協助花藝設計師有效率完成工作。 5. 訂單出貨、花材加工、商品製作。 能力需求 ： 1.有門市接待及銷售經驗。 2.不怕與人聊天，活潑外向。 3.可配合加班。 ＃節日期間可能會加班。 4.需久站、搬重物。 5.態度積極負責、抗壓性強。 6.無經驗可培養。 ＃請有決心願意花時間自主練習花藝技能。

適合開朗活潑健談不怕生 公司重視團隊氣氛 期待您成為團隊的一份子 【工作內容】 行政工作 文書處理 課程攝影 方案介紹（公司注重團隊業績） 客服回覆 【分潤】 銷售分潤：依據績效 年終分潤：依據績效 【福利】 交通補助 達標員工聚餐

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