「照顧服務員【無經驗可，公司會提供培訓】」的相似工作
財團法人明倫社會福利慈善事業基金會附設新北市私立明倫社區長照機構共500筆
10/20
護康人力資源管理顧問有限公司人力仲介代徵
資格:曾受過照服員訓練班或護理照顧相關科系畢業(已取得或可申請長照小卡)。
工作時間:日班08至20時或夜班20至08時(固定班，免日夜輪班)。
休假:做3休2排班，每月上班18天
工作內容:照顧服務員相關工作等。
05/11
新保生活關懷股份有限公司其他醫療保健服務業
1.長輩日常生活照顧與安全維護
2.活動規劃設計、引導與帶領
3.填寫工作紀錄表單
4.其他庶務工作(如環境維護等)
5.照顧會議及教育訓練參與
6.其他主管交辦事項
09/24
財團法人明倫社會福利慈善事業基金會附設新北市私立明倫社區長照機構其他醫療保健服務業
1.個案評估、照顧計畫擬定與追蹤。
2.個案輔導、團體帶領及社區資源連結。
3.家屬溝通協調與支持服務。
4.撰寫方案計劃、服務紀錄及成果報告。
5.行政庶務：評鑑資料整理、報表登打、會議與活動支援。
6.配合主管機關查核及中心教育訓練。
7.其他主管交辦事項。
10/16
同仁康拓長照社團法人其他醫療保健服務業
1.老人日常照顧
2.團體活動帶領
3.環境簡易清潔
4.簡易行政工作
5.主管交辦相關事項
|有配合政府缺工獎勵，有需求者請洽各地就業服務站|
10/21
一、 必備資格
照顧服務員訓練結業證明書或護理、照顧相關科系畢業
二、 工作內容
1. 【基本照顧】：日常生活照顧、生命徵象量測、協助用藥。
2. 【健康促進與活動】：團體活動、節慶活動、生活自立訓練。
3. 【膳食與環境】：餐食配膳、備餐、環境清潔。
三、 薪資與待遇
1. 月薪 32,960 元起。照顧服務員職類單一級證照加給1000元。
2. 可申請「照顧服務員缺工獎勵」：每月 5,000–7,000 元，最長18個月，共108,000元。
四、 福利制度
(1) 【法定保障】 勞保、健保、勞退、依照照勞基法規定給予休假（包含特休假等）。
(2) 【北醫創齡專屬福利】
1. 伙食補助（午餐、點心）。
2. 完整新進與在職教育訓練，享教育補助。
3. 升遷管道透明（表現佳可升任組長）。
4. 免費年度健檢、北醫體系就醫優惠。
5. 三節、生日、勞動節、績效考核、年終獎金。
6. 團體保險。
7. 舒適休息室、智慧輔具減輕照顧負擔。
8. 員工生日會、團隊交流活動。
五、 上班時段
1. 日間照顧、夜宿照顧（4床）、居家服務與喘息服務：08:00–17:00、08:30–17:30、09:00–18:00、12:00-20:00。
2. 必要時配合夜宿服務：夜宿班（輪流）：20:00–08:00。
六、服務地點:台北市信義區信安街47巷23號2樓
七、聯絡方式：陳主任
電話：02-2737-2181 #3977
手機：0928-136555
Mail：[email protected]
10/16
天使居長照財團法人其他醫療保健服務業
1.住民身體清潔、生活照顧、協助服藥，維持自立能力活動。
2.住民生理狀況量測、紀錄、報告。
3.住民活動帶領。
4.協助住民餐食準備。
5.環境維持、清潔整理、安全檢查。
6.執行主管交辦事項。
10/22
社團法人台灣樂活協會其他醫療保健服務業
主要內容：
1. 每日電訪以及家訪長者
2. 協助長者解決社會問題及發展救助服務
3. 整理關懷訪視資料
4. 其他主管交辦事項
@三節獎金（滿三個月始發給）
@年終獎金（不滿一年依照比例）
@生日假
@勞健保
@特休依照勞基法給予
@上班時間彈性，不需上下班打卡
＠績效獎金（完成每日件數後，超過部分每件加計獎勵金）
＊對長者有愛心及耐心
＊需要騎車家訪，故要有機車（油錢會補貼）
＊有電訪經驗或社工經驗優先
＊辦公室在公寓5樓，入職後剛開始前幾天需要每天進辦公室瞭解作業流程，後續僅需要每週五進辦討論個案狀況
10/23
社團法人榮欣社會福利服務促進協會社會福利服務業
1.協助照顧心智障礙者少女（輕度）生活
2.日常工作協助
3.休閒活動協助
4.自立生活能力訓練
5.二班制(8-19、21-8)，需輪班，每月工時上限240小時，但以安排210小時為原則
6.每上班五日固定休二至三日
10/26
靜安健康股份有限公司其他醫療保健服務業
【工作內容】
1.長輩血壓、體溫等生理量測。
2.長輩活動之設計及帶領。
3.協助長輩中午用餐、午休。
4.每日長輩的生活狀況相關紀錄表單撰寫。
5.長輩日常生活照顧服務
6. 生活自立訓練。
7. 環境清潔及維護。
8.參與機構辦理相關之教育訓練以及執行其他主管交辦事項。
9.具有日照中心相關工作經驗優先錄取。
**歡迎親切具服務熱誠、負責任有愛心者，歡迎加入我們的行列。。
【福利制度】
1.三節禮金/品：端午節、中秋節禮品，年終考核獎金。
2.勞健保、退休金：依照法令規定辦理。
3.團體保險：包括意外醫療、職災險。
4.健康檢查。
5.完整的教育訓練
6.特休/年假
10/23
中華民國紅心字會社會福利服務業
1.小規模多機能夜宿個案照顧
2.夜間活動帶領
3.長者早點準備與藥物提供
4.照顧相關表單製作與行政相關事務
5.環境清潔
6.其他主管交辦事項
10/27
元復醫院醫院
【我們是：】
新北市經營37年的指標型地區醫院
土城最大復健中心，與台大醫療團隊合作
2025年第四季即將啟動「健康台灣深耕計畫」
將導入 AI 病歷、智慧工作站、自動照護流程等技術，打造智慧醫療新場域
【職務內容：】
1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等…。
2.照顧病患飲食等…。
3.協助整理病床、整理病患衣物。
4.陪伴長者及參與活動。
【選擇元佳診所，您將獲得:】
•穩定的福利制度
o提供勞健保、績效獎金、年終獎金等完善保障。
o享有員工健康檢查與定期福利活動，平衡工作與生活。
•友善的工作環境
o與熱忱互助的專業團隊合作，打造彼此學習與成長的環境。
工作地點：新北市土城區（近土城捷運站 走路10分鐘內）
10/23
搭把手股份有限公司其他醫療保健服務業
*工作內容*
1 擔任服務使用者的生活幫手協助完成日常生活照護如進食 洗澡 穿衣等
2 協助行動不便者外出活動或進行復健 延緩退化
3 關懷服務使用者的心理健康 陪伴聊天
我們希望你
具備耐心與同理心 喜歡與人互動 對照護工作充滿熱忱
具照顧服務員結業證書者佳 無經驗也可安排訓練
*薪資待遇*
1. 6/4拆帳(含2%轉場費)：公司詳談好理解。
2. AA碼獎金每月發放。
3. 特休假核實發放。
4. 可申請缺工獎勵：若符合政府缺工就業獎勵申請資格，每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月共10萬8千元：
(1).第1個月至第6個月，每月核發新臺幣5,000元。
(2).第7個月至第12個月，每月核發新臺幣6,000元。
(3).第13個月至第18個月，每月核發新臺幣7,000元。
*工作時間*
彈性排班 可依需求調整
*員工福利*
三節獎金
年終獎金
每年教育訓練補助
定期健康檢查
勞健保
團體意外險
第三責任險
部門聚餐
10/23
善誠健康事業股份有限公司其他醫療保健服務業
我們是新創長照品牌，目標是以生態系模式打造全台連鎖式長照產業，以個案需求為中心，提供整合健康管理服務! 此外，我們成立善誠學院，滿足許多長照從業人員的課程需求，除了積分課程外，我們也策畫非積分課程，讓更多民眾受惠!
~歡迎加入善誠長照~
1.長照2.0日照中心提供日常照顧（穿換衣服、備餐、協助進食、服藥、大小便處理、陪同活動、關節活動…等）、安全看視
2.活動設計、活動帶領
3.個案、工作報表書寫紀錄
※需具備照顧服務員結業證明書/單一級技術士證照
※需具備長照人員小卡（長照服務人員證明）
09/25
魔術食品工業股份有限公司其他食品製造業
負責貨物清點、裝卸、配送
1.貨物搬運及配送。
2.需有普通貨車或大貨車駕照。
3.需配合加班，加班費依法另計。
4.需當天來回北、中、南配送。
5.剛入職需跟車領基本月薪。
6.可獨立作業後，月薪4萬起。
7.薪資結構含：重量津貼、工作獎金(加班費)等...。
10/23
搭把手股份有限公司其他醫療保健服務業
*工作地點*
新北市板橋區/樹林區
*工作內容*
1 擔任服務使用者的生活幫手協助完成日常生活照護如進食 洗澡 穿衣等
2 協助行動不便者外出活動或進行復健 延緩退化
3 關懷服務使用者的心理健康 陪伴聊天
我們希望你
具備耐心與同理心 喜歡與人互動 對照護工作充滿熱忱
具照顧服務員結業證書者佳 無經驗也可安排訓練
*薪資待遇*
1. 6/4拆帳(含2%轉場費)：公司詳談好理解。
2. AA碼獎金每月發放。
3. 特休假核實發放。
4. 可申請缺工獎勵：若符合政府缺工就業獎勵申請資格，每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月共10萬8千元：
(1).第1個月至第6個月，每月核發新臺幣5,000元。
(2).第7個月至第12個月，每月核發新臺幣6,000元。
(3).第13個月至第18個月，每月核發新臺幣7,000元。
*工作時間*
彈性排班 可依需求調整
*員工福利*
三節獎金
年終獎金
每年教育訓練補助
定期健康檢查
勞健保
團體意外險
第三責任險
部門聚餐
09/08
抵家長期照顧股份有限公司其他醫療保健服務業
你能提供抵家
1、居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。
2、依據居家照顧服務核定項目提供服務
抵家能提供你
1、我們的督導親切好相處好溝通，遇到事督導罩你
2、派案快，案源穩定，不用怕沒案
3、空班短，排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧)
4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的，不會讓你路途遙遠)
5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000
6、單一級證照有加給
7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵)
8、每月定期發放手套、口罩
其他該給的公司福利也是一樣不缺
1、生日禮金、三節獎金
2、特休假核實發放
3、勞、健保及勞退提撥
4、尾牙聚餐
5、績優服務人員提報與表揚
*有什麼其他想知道的問題，下方有聯繫資訊，歡迎大方不用害羞的來訊問吧
10/27
歲悅股份有限公司其他醫療保健服務業
歲悅長照 (Suiyuecare) 職缺內容
一、公司簡介
企業理念：歲悅長照秉持「照顧就像去超商，買牛奶一樣簡單」的理念，致力於提供簡便、穩定、值得信賴的長照服務。目標是讓長照服務像家門口的超商一樣，隨時隨地都能輕鬆取得。
二、企業定位與願景：我們以ISO標準化、數據導向、ERP整合為核心，並積極推動全台六都設立日間照顧中心，致力成為全台最值得信賴的長照品牌，並朝IPO上市邁進。
三、核心服務項目：
居家照顧、居家復能、居家護理、社區據點、日間照顧、積分課程、移工培訓
四、優勢：
(一) 標準化服務流程
(二) 科技導入系統化管理
(三) 品質認證導向
(四) 永續經營與社會責任
(五) 未來展望：擴大全台佈點，整合跨區域照護資源，並朝向IPO公開上市。
五、職缺名稱：臺北市居家照顧服務員
六、職務福利：
(一) 積分課程：免費參與長照專業課程。
(二) 公發工作包：包括移位腰帶、束腰、防水圍裙、防水拖鞋、口罩、手套、酒精、機能後背包及文具用品等。
(三) 特休與年終福利：特休未結可於過年發放；三節獎金與中秋禮盒。
(四) 生日禮金：為員工提供生日禮金。
(五) IPO股份分配：未來公司上市前，將發放股份予員工。
(六) 長照機構責任險：由公司負擔。
(七) 團體保險：由公司負擔。
(八) 員工體檢：每年一次免費員工健康體檢。
(九) 開發個案獎金：每成功開發個案，發放2000元獎金。
(十) 居服員介紹費：每成功推薦居服員，發放2000元介紹費。
(十一) 可申請缺工獎勵金10萬8千元。
(十二) 國內旅遊：提供員工參與公司組織的國內旅遊活動。
(十三) 員工長照服務折扣：員工使用自家長照服務可享折免部分自付額。
10/21
台灣居護股份有限公司其他醫療保健服務業
您是那種總是能用微笑溫暖別人的人嗎？您喜歡用雙手與愛心，讓別人的生活變得更加舒適嗎？
如果是，那麼您就是我們正在尋找的「暖心達人」！
在這份工作中，您將成為服務對象的日常英雄，幫助他們打理生活中的大小事，讓他們的每一天都充滿陽光。
您不用有超人的力量或魔法，但我們希望您能以關愛與細心為出發點，願意用心服務每一位需要幫助的人。
服務對象：失能/失智長者或身障者
1.長輩血壓、體溫等生理量測。
2.長輩活動之設計及帶領。
3.協助長輩中午用餐、午休。
4.每日長輩的生活狀況相關紀錄表單撰寫。
5.長輩日常生活照顧服務
6. 生活自立訓練。
7. 環境清潔及維護。
10/21
清福集團_清福長照社團法人其他醫療保健服務業
1.協助長輩沐浴、餐食準備、發放、收拾、清潔。
2.簡單口腔清潔、進食協助。
3.房間及公共區域清潔整理、物品管理。
4.協助接送洗腎住民或支援活動留守（視情況）。