「整體廚房-門市人員 / 設計師｜打造每個家的幸福廚房(桃園示範店)」的相似工作

公司規劃全套商品到傳統市場銷售 並安排市場黃金位置 有完整的職前教育訓練及專人輔導直至自己可以獨立作業方可 本公司自創品牌，註冊商標超過十年以上 傳統市場通路十數年、網路平台行銷近十年，累積主顧客多，獨家開發的產品重複性低少競爭，生意好努力肯學有上進心的人，九成年收入百萬以上，冬天旺季一人月入可達10-30萬，業績獎金豐富(無誠勿擾) 《工作內容&工作需求》 需有汽車駕照，會開車。 早上需早起！ 工作彈性自由⮕在市場自己當老闆(一人可，夫妻，朋友都可一起經營) 零成本輕鬆創業⮕公司提供基本生財器具 無補貨囤貨壓力⮕不需要現金補貨 無經驗可⮕完整的教育訓練 無業績考核⮕收入取決於自己的努力 【薪6-15萬｜年收入100萬】 優於同業薪酬，每月無上限獎金，不怕賺不到錢，只怕你不賺! (個人獎金、團體獎金) 上班時間： 早上6:00-補完貨即可回家休息（時間彈性自由） 工作地點：新竹以北各大市場 《教育訓練》 1. 1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」讓你成長為獨當一面的菁英業務。 2. 內部學長姐讓您充分學習、快速上手，夥伴相互交流不藏私 3. 工作上有任何問題，專人隨時協助處理 4. 不定期召開技巧分享會，分享所學的經驗，互相激勵彼此，共同達成業績目標，90%人一年內達到個人年薪百萬的夢想。 《員工福利》 【高福利｜實心金牌獎，春酒，尾牙，員工旅遊】 1. 每年舉辦春酒與尾牙，抽獎活動，還有獎金好禮。 2. 不定期夏季團隊旅遊3天2夜，帶你藍天碧海中倘佯，碧野山林中悠遊。 3. 部門員工聚餐 1. 給公司請 2. 輔導自行創業 歡迎有創業夢想的菁英一同加入我們優秀的團隊 0投資、0風險、0培訓費、專業培訓，手把手教到會！ 圓夢專線以下： 圓夢方式：應徵或瞭解細節者請連繫 1. LINE ID：abc69583 電話：0983621669 王經理 2. LINE ID：0936161981 電話：0936161981 黃助理

1.精品銷售 2.達成業務目標 3.負責商品進貨入庫，銷售管理及庫存管理

1.既有客情維護. 2.新客戶與潛在客戶開發 3.售後服務及客戶抱怨處理 4銷售計劃之擬訂實施及檢討改善 5.業務相關資料之收集、保管 6.產品售價策略之擬定與客戶管理 7.客戶資料之建立、統計與分析 8.訂單作業協調

【工作項目】 1、教科書推廣與服務：學校拜訪、協助舉辦教學座談及研習會活動、 2、經銷客戶經營與服務。 3、公司新創產品銷售推廣、售後服務。 4、服務範圍：桃園市、新竹縣市區域等國中學校。 【南一業務全區招募中】 1、公司提供車輛(油費實報實銷、上下班油費、過路費公司全額支付、每五年 更換新車) 2、業務單位均辦理意外險。 3、業務業績獎金、新人成長獎金、績效獎金。 4、有專人輔導市場運作經營、提供完整的教育訓練。 歡迎更多對教育具有熱忱的夥伴一同加入~共創美好的教育生態圈。

我們正在尋找這樣的夥伴！ 如果你對於打造有品味的廚房空間有興趣 如果你期待與客戶成為好夥伴，一起打造理想的家 那麼，你會很適合這份工作！ 提供銷售業績獎金。 在這裡，你需要負責 …. • 門市接待與銷售，與客戶第一線互動。 • 廚具空間規劃、製作簡報、提案，打造符合客戶理想的廚房設計。 • 使用專業的繪圖軟體，從無到有畫出你為客戶設計的廚房。 • 針對設計師或設計公司從陌生開發到關係經營，建立長久信任以及合作。 • 案場丈量、施工細節掌握、現場監工及問題排除，親自參與每一個細節。 • 協助各個合作廠商之間的溝通協調，確保專案流程順暢完成。 • 追蹤帳款收付，成為客戶與公司間最可靠的橋樑。 • 完工後的售後服務，讓品牌體驗延續到每一個細節。 *本職務需配合門市週六輪值班。 *本公司提供完整教育訓練，歡迎無經驗有熱情，願意積極學習的夥伴。

我們正在尋找這樣的夥伴！ 如果你期待與客戶一起打造理想的家 那麼，你會很適合這份工作！ 提供銷售業績獎金。 在這裡，你需要負責 …. • 門市接待與銷售，與客戶第一線互動。 • 空間配置、製作簡報、提案，符合客戶的需求。 • 針對設計師或設計公司從陌生開發到關係經營，建立長久信任以及合作。 • 案場丈量、施工細節掌握、現場監工及問題排除，親自參與每一個細節。 • 協助各個合作廠商之間的溝通協調，確保專案流程順暢完成。 • 追蹤帳款收付，成為客戶與公司間最可靠的橋樑。 • 完工後的售後服務，讓品牌體驗延續到每一個細節。 *本職務需配合門市週六輪值班。 *本公司提供完整教育訓練，歡迎無經驗有熱情，願意積極學習的夥伴。

你是否— 正在尋找一份能結合設計美感、空間規劃、銷售成就與穩定發展的職涯舞台？ 想成為顧客理想廚房的打造者，陪伴他們從想像藍圖走到實體空間？ 加入深耕台灣市場超過40年的櫻花整體廚房，讓你在專業中成長，在顧客滿意中實現成就！ 【工作內容｜不只是門市銷售，更是空間規劃顧問】 你將成為整體廚房的「銷售＋設計」代表，負責： ✔ 門市日常維運、顧客接待、了解需求與產品介紹(使用獨家 SAKURA KITCHEN DESIGN 廚房設計系統，規劃輕鬆上手) ✔ 提供整體廚房空間規劃與廚電配置建議 ✔ 進行銷售與報價，並挑戰門市業績目標達成 ✔ 參與門市教育訓練，強化銷售與設計專業 ✔ 其他主管交辦事項 【工作時間】 門市營業時段為 10:30–21:30，與夥伴配合營業時間，輪值早班或晚班 依勞基法工時規定排班（週日店休） 【薪資福利】 月薪含底薪＋獎金 另享：團體績效獎金、年終獎金、員工持股信託、福委會禮金、健康檢查......等多元福利 【我們期待這樣的你】 ✔ 對「銷售 × 設計」有熱情與企圖心 ✔ 有責任感與執行力，成為客戶心中理想藍圖成形的實際推手 ✔ 具親和力與溝通力，能與顧客建立信任感 ✔ 擁有門市銷售或空間設計背景尤佳（別擔心，無經驗可培訓） 【我們提供的發展舞台】 ✔ 完整訓練機制：含門市銷售技巧、產品與廚具專業知識、電腦繪圖能力 ✔ 業績導向獎酬制度，讓努力有實質回報 ✔ 若具潛力與意願，未來可培育為門市店長 【門市夥伴這樣說】 「在和客戶互動的過程中，我覺得就像對待朋友一樣，秉持用心傾聽、換位思考的態度介紹產品，而這份關心也會延續到入厝之後，讓客人感受到賓至如歸的氛圍」 「這份工作讓我想留任的地方，是因為團隊氛圍非常好，前輩願意手把手的從產品入門知識、實地丈量與銷售流程，一步步慢慢引導我，覺得非常有安全感」 【5分鐘影片，帶你一覽「整體廚房設計師」的工作日常】 https://www.youtube.com/watch?v=2cUOi4yNIiQ

1.協助設計師進行設計工作，並處理其他設計師交辦事項。 2.施工平立面圖繪製。 3.協助公司基本行政事務處理。 4.具備良好溝通能力。

本職位為台灣櫻花於林口區的整體廚房門市 【工作內容】 ◆整體廚房/廚具/電器配備類銷售 ◆門市接待、商品諮詢、自媒體經營 ◆門市日常庶務工作執行 ◆協助設計師完成交辦事宜 ◆門市環境整理清潔 【希望特質】 ◆善於與人溝通、互動、分享資訊，達成銷售目標 ◆工作認真細心、樂觀積極、有耐心、有責任感、良好的情緒及時間管理 ◆注重顧客體驗，樂於帶給消費者開心的購物時光 ◆具備團隊合作精神，同時也能夠獨立完成任務 ◆有相關經驗者佳，無經驗也歡迎加入 ◆能配合平日、假日、連假輪班者尤佳 【福利制度】 ◆生日禮金 ◆三節獎金 ◆年終獎金(工作年滿一年以上) ◆伙食津貼 ◆加班津貼 ◆績效達成獎金 我們提供安心的工作環境，只要你有一顆熱忱的心與興趣，無經驗可從頭教起。 願您能成為永續經營的共同夥伴，歡迎加入台灣櫻花林口文一店團隊！

【這份工作，給你高薪、成就感、成長機會與影響力】 你正在找一份努力有成果、月薪上看 100,000 元的業務工作？ 你希望加入的是一個制度清晰、持續成長的團隊，能一步步培養你的專業與實力？ 你重視工作的成就感，不想只是賣產品，而是真正幫助顧客解決問題？ 你喜歡動態、真實的挑戰，渴望跳脫辦公桌，深入現場、與人互動？ 更重要的是，你想成為一間公司成長路上的關鍵夥伴，親手參與、親眼見證、甚至影響公司未來的方向與文化？ 如果你心裡不斷點頭，那麼——這個位置，就是為你而設。 【你會做的事｜不只是賣產品，而是提供專業解方】 • 接待門市來客，了解需求並推薦合適產品（磁磚、加工服務） • 積極拜訪潛在客戶（建設公司、設計師等），建立合作機會 • 製作與說明報價單，誠實透明地回應顧客問題、建立信任 • 與內部團隊密切協作，確保每個專案都能順利落地、精準執行 • 每月需配合 1～2 次週六輪班，並依法給予加班費 【我們欣賞這樣的你】 • 不怕開口，會聽、會問、會聊：能建立關係，也懂得了解需求 • 有商業直覺：懂得從顧客與公司的雙贏角度做決策 • 主動積極、說到做到：你會為自己的承諾負責到底 • 願意學、不怕問：遇到問題會找方法，而不是找藉口 • 有團隊精神，也願意為團隊發聲：因為你的聲音，我們一起更好 【你將獲得的資源與機會】 • 完整訓練：即使你對磁磚毫無概念也不用怕，我們教你從零上手 • 實戰學習：從接待到提案，由資深夥伴實戰帶領 • 高獎金制度：目前已有業務同仁月薪上看 100,000 元 • 新創參與感：團隊規模小、彈性高，你的建議和聲音都會被聽見 • 晉升機會多：公司快速擴張中，未來有機會帶團隊、成為主管 【福利制度｜我們照顧你的現在，也陪你走向未來】 • 法定保障：勞保、健保、勞退提撥 • 業務郵資補貼 • 不定期聚餐與員工活動：一起吃飯、一起變好 • 獎金制度明確透明，高績效者獲得實質回報 • 完整教育制度＋晉升制度，支持你一路成長 【我們是誰？】 我們是一間整合「磁磚銷售、加工與施工」的一站式服務公司。 我們相信，磁磚不只是建材，更是空間設計與生活質感的起點。 從產品挑選、需求諮詢、加工支援到現場施作，我們陪伴顧客一步一步實現心中的空間理想。 我們目前正處於高速成長期，團隊規模不大，但每一位夥伴都是關鍵核心。 現在加入我們的你，有機會一起定義、一起創造公司的未來。 【我們正在找這樣的你】 如果你是個： 想靠實力突破限制、而非靠資歷等待升遷的人 重視團隊、又希望自己的聲音能被聽見的人 渴望挑戰、也願意不斷進步的人 那就投下你的履歷吧！ 我們真心期待認識你，並一起打造與眾不同的未來。

【工作內容】 配合客戶需求或提出更完善建議，檢討及規劃系統家具機能，使其發揮最高坪效或滿足業主個性化需求 1.廚具設備產品材質介紹與業主討論配置規劃、銷售，售後服務教用 2.依客戶需求與預算，規劃、報價、簽約確認細節 3.相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 4.手繪設計圖面，審視施工圖 5.工地現場測量 ,丈量尺寸,檯面打版 6.現場監工（品質控管）驗收 7.協助主管交辦事項 【應徵要求】 1.基本Excel電腦文書處理 2.具備良好的溝通協調能力，能有效處理客戶需求與問題 3.具空間規劃概念，有美感敏銳的佳 4.需有心學習、配合公司教育訓練、細心負責佳 5.需具備小型車駕照 薪資待遇:底薪+業績獎金 (依職稱不同有所差異,歡迎面試了解!) 【公司制度】 ◆勞健保 ◆三節獎金 ◆國定假日 ◆員工旅遊 ◆明確升遷管道及薪資獎金制度 ◆教育訓練課程鼓勵持續學習發展 ※ 品牌為YaJu WholeHouse 居家規劃專家https://www.yaju.com.tw/ 會提供完善的教育訓練及室內設計相關內容教育訓練，協助了解品牌。

v建材相關產業磁磚.廚具衛浴.SPC3年經驗 v培訓基層，帶領組織市場開拓 v拜訪固定客戶，開發新客戶，維繫穩定客戶 v外向大方，積極進取並對行銷、業務有興趣者 v願意學習有自信、有行動力、溝通能力 v對開拓建設公司及設計師有強烈熱情 v績優員工享年度經營獎+績效獎+開放分紅配股。歡迎同業異業結盟。

1.客戶接洽及丈量現場,系統櫃規劃設計報價。 2.瞭解業主需求,藉由專業規劃，協助業主落實未來居家空間的想像，並評估其可行性。 3.配合業主需求或提出更完善建議，檢討及規劃室內空間機能，使其發揮最高坪效或滿足業主需求 4.熟悉AUTOCAD 2D、Sketch up等相關繪圖軟體。 5.推廣系統櫃，開發潛在客戶。 6.定期拜訪客戶，維持客戶對公司的信賴度 。 7.處理應收帳款相關事宜。

業務人員職務內容說明 1.對系統家俱產業有興趣者 2.初期無需自主開發陌生客源,僅需處理主動上門詢問之客戶，業務能力成熟後期可視專案 計畫開拓陌生客戶市場。 3.負責丈量案場尺寸，向客戶展示產品簡報，並完成報價工作。 4.跟進潛力客戶獲得成交訂單以達成業績目標，與其他部門協同合作案件執行，並在完工 驗收後負責處理帳款回收相關事宜。 康乃爾系統家俱為業務人員提供以下優勢： 1.銷售給客戶優質的系統櫃產品 2.生產工廠帶給客戶市場競爭的優勢 3.獎金制度清楚透明，符合人性的管理讓業務團隊以合作代替競爭 4.應變速度快，人員合作聯繫順暢，全力提供業務足夠資源以快速解決問題 5.非責任制，明確的加班費準則 6.重視同仁的休假權益，生活工作平衡 7.有績效獎金，勞健保，勞退保障同仁權益 8.持續開拓新的產業線，未來發展可期 9.享油資補助.停車補助.ETC補助.年度健康檢查 PS:同行或有經驗者薪資可議 本職務負責開拓系統櫃市場(經銷.設計師.專案市場)，推廣公司產品，具有重要的角色和發展前景。 歡迎符合資格的申請者加入我們的團隊，發揮您的潛力和實現您的職業夢想！

1.具備開朗的笑容及良好溝通的協調能力。 2.負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 3.收銀結帳、客人接待 、顧客意見傾聽並適時與上級報告、連絡 、相談。 4.維持店鋪內外之基礎整潔。 5.協助執行促銷活動，提升店鋪人氣與銷售業績。

你是否— 正在尋找一份能結合設計美感、空間規劃、銷售成就與穩定發展的職涯舞台？ 想成為顧客理想廚房的打造者，陪伴他們從想像藍圖走到實體空間？ 加入深耕台灣市場超過40年的櫻花整體廚房，讓你在專業中成長，在顧客滿意中實現成就！ 【工作內容｜不只是門市銷售，更是空間規劃顧問】 你將成為整體廚房的「銷售＋設計」代表，負責： ✔ 門市日常維運、顧客接待、了解需求與產品介紹(使用獨家 SAKURA KITCHEN DESIGN 廚房設計系統，規劃輕鬆上手) ✔ 提供整體廚房空間規劃與廚電配置建議 ✔ 進行銷售與報價，並挑戰門市業績目標達成 ✔ 參與門市教育訓練，強化銷售與設計專業 ✔ 其他主管交辦事項 【工作時間】 門市營業時段為 10:30–21:30，與夥伴配合營業時間，輪值早班或晚班 依勞基法工時規定排班（週日店休） 【薪資福利】 月薪含底薪＋獎金 另享：團體績效獎金、年終獎金、員工持股信託、福委會禮金、健康檢查......等多元福利 【我們期待這樣的你】 ✔ 對「銷售 × 設計」有熱情與企圖心 ✔ 有責任感與執行力，成為客戶心中理想藍圖成形的實際推手 ✔ 具親和力與溝通力，能與顧客建立信任感 ✔ 擁有門市銷售或空間設計背景尤佳（別擔心，無經驗可培訓） 【我們提供的發展舞台】 ✔ 完整訓練機制：含門市銷售技巧、產品與廚具專業知識、電腦繪圖能力 ✔ 業績導向獎酬制度，讓努力有實質回報 ✔ 若具潛力與意願，未來可培育為門市店長 【門市夥伴這樣說】 「在和客戶互動的過程中，我覺得就像對待朋友一樣，秉持用心傾聽、換位思考的態度介紹產品，而這份關心也會延續到入厝之後，讓客人感受到賓至如歸的氛圍」 「這份工作讓我想留任的地方，是因為團隊氛圍非常好，前輩願意手把手的從產品入門知識、實地丈量與銷售流程，一步步慢慢引導我，覺得非常有安全感」 【5分鐘影片，帶你一覽「整體廚房設計師」的工作日常】 https://www.youtube.com/watch?v=2cUOi4yNIiQ

我們是一間擁有實體門市以及電商官網的甜點店，主要銷售產品有彌月蛋糕、精緻點心、伴手禮餅乾、生日蛋糕等等。成為「一間傳遞幸福的甜點店」是品牌的初心，我們需要志同道合的夥伴，一起完成理想與實踐可能，提供消費者更美好的消費體驗。 【歡迎成為我們夥伴】 1.喜歡微笑的溫暖夥伴，把幸福甜點的祝福傳達給消費者 2.對服務業充滿熱忱，願意面對挑戰，協助顧客解決困擾 3.求知慾強、願與團隊夥伴一起面對困難、解決問題 4.認真負責任絕對是必要哦！ (一) 主要工作內容： 1.介紹商品並提供有溫度的消費服務 2.商品活動促銷宣傳、門市活動推廣 3.協助門市形象佈置、商品包裝、門市櫃點陳列佈置 4.負責門市店務經營、推動業績目標達成與相關行政作業 5.產品包材設備進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 6.每日清潔維護店內環境整潔 (二)工作時間： 1.排班制，每2週休4日 本公司依勞基法採用4週變形工時排班 2.月休：每月月休8-11天 遵循勞基法規定，月休國定紅字天數 3.工作班制：早班、中班、晚班 4.需配合門市輪調與支援 5.連續假日與國定節慶假日須配合排班 6.特休年假 *遵循勞基法規定 六個月以上一年未滿者，三日 一年以上二年未滿者，七日 二年以上三年未滿者，十日 ※三個月試用期後，會依工作表現調整薪資※ 表現良好，每年度考核通過者可晉升儲備幹部 【加分條件】 1. 具蛋糕/彌月/精品銷售經驗加分 2. 通過丙級、乙級門市服務技術士技能檢定 3. 通過烘焙丙級西點證照檢定 歡迎參考我們官方網站，了解我們更多：http://www.ladykelly.com.tw/ ※本職缺須配合前2個月於台北門市進行教育訓練。

一、需備開發客戶能力, 及內勤作業、聯絡後的後續客戶拜訪簽約售後服務 二、需自備筆電及汽車 三、客戶接洽及丈量現場,櫥櫃規劃設計報價，收款、處理個人業績帳務。 四、藉由專業規劃，瞭解業主需求,配合設計部共同完成裝潢案場規劃。 五、協助業主落實未來居家空間的想像與感覺，並評估其可行性、結構安全性。 *高獎金制度 歡迎有強烈學習意願及想要挑戰高薪的開發型業務人才

職前需要有基本概念 1.丈量 2.繪製基礎模型/SketchUp 3.要懂得看圖 第一個月要會精準丈量、繪圖、建模。 第二個月開始跑工地熟悉整個工地施工流程及品質管控，學會發現問題。 第三個月開始進行基本工程估價及案件提案。 此外，需協助設計師處理相關事務，第三個月起開始提撥案件結案獎金。 希望以六個月密集的實務操作，能讓您在室內設計及裝修工程上達到一定的水準。 過程當中請以積極且誠心學習之心態來面對處理相關事務，態度為重。

總公司在美國紐約Brooklyn及Flushing開設專科綜合科，台灣公司於2024年8月底成立，與美國總公司遠端連線協助前台接待，包含電話接聽撥打、門診預約、保險查詢、客戶聯繫確認等相關事務。 美國總公司相關資訊: https://nypbone.com/ 1. 負責解答客戶電話、郵件等各種聯絡管道的疑問及需求 2. 建立、維護、管理客戶資料庫 3. 協助查詢美國醫療保險服務等相關工作 4. 快速解決客戶問題，提供完善的售後服務 5. 定期與客戶保持聯繫，建立良好的顧客關係 6. 本職缺不需要加班 上班地點:桃園市桃園區中正路1080號11樓 (非WFH) 上班時間:21:00-05:00 這是一個與顧客直接接觸的職位，能夠提供專業且優質的客戶服務體驗。在此工作中，您將有機會瞭解醫療相關知識與市場趨勢，同時培養對人際關係的溝通與問題解決技巧，並且能夠獨立工作或與團隊合作。 如果您對此職位有興趣且符合我們的招聘要求，歡迎儘速投遞履歷表。 履歷表請email至[email protected] 履歷內容最好能夠英文.104投遞中文履歷亦可 如有其他語文能力請備註於履歷中 英文程度一般的也可投遞履歷，主要是認真上進肯學習 對於工作內容想進一步了解可電洽 上班地點:桃園市桃園區中正路1080號11樓 (非WFH)

<工作內容> 1.需自備汽機車 2.需有繪圖製作經驗 3.規劃相關機電與消防系統，使業主居住更便利、安全合法 4.需工地溝通及執行 5.藉由室內設計專業規劃，協助業主落實未來居家空間的想像與感覺，並評估其可行性 6.配合業主需求或提出更完善建議，檢討及規劃室內空間機能，使其發揮最高坪效或滿足業主需求 7.協助業主材料、窗簾、家具及飾品佈置，統合室內整體風格設計，營造更舒適的居家感覺 <工作環境> 1.期許助理順利往設計師邁進 2.良好的升遷管道 3.人才聚集地 4.組員的互助 5.良好溝通的環境 6.明確獎金制度

✨喜歡與人互動、熱愛銷售挑戰嗎？ 歡迎加入 竣樂銷售團隊，一起打造美好的購物體驗！ 這不只是銷售工作，更是： 展現專業與熱情的舞台 成就顧客滿意與自我成長的地方 穩定發展、團隊友善的職場環境 【工作內容】 我們在找的是能為顧客創造價值的夥伴。你將會： 1.熱情接待顧客，提供專業商品諮詢與建議 2.商品陳列與門市美化，打造吸睛購物空間 3.介紹產品特色與優勢，提升顧客購買信心 4.示範商品操作，協助顧客做出最適合的選擇 5.完成銷售流程（收款、開發票、包裝等） 6.營業結束作業（銷售數據統計、庫存盤點、簡易報表撰寫） 7.支援行政與主管交辦事項，與團隊緊密合作，讓營運更順暢 【薪資與獎金制度】（試用期通過後即享有） ✨ 銷售獎金制度： 業績越高，獎金越豐厚，讓你在團隊中發揮影響力、也享有實質回饋！ 我們相信好的團隊能帶出每個人最好的表現，也讓收入更有保障。 ✨ 三節獎金：$2,000 【我們正在尋找這樣的你】 ✅ 喜歡與人互動、具備良好溝通力 ✅ 對產品充滿興趣，願意學習並分享知識 ✅ 做事細心負責，樂於與團隊合作 ✅ 把顧客的滿意當作自己的成就感來源 如果你正在尋找一份充滿挑戰、也能持續成長的工作， 竣樂歡迎你一起加入，創造不一樣的銷售體驗！

★薪資獎金有保障，安心練功挑戰百萬年薪 新人前6個月月薪保障40,000元以上 正式上線後，依業績享高額獎金，月薪上看8萬、年薪突破百萬! ★紮實專業培訓 導師團隊陪跑 提供穩定客源 創百萬薪美好~~ 我們提供完整的培訓計畫，學習DIY知識與專業技能，透過修繕服務接單與商品銷售，為顧客創造美好居家生活，讓您實現年薪百萬夢想~~ 全面地認識我們的服務內容、工作價值與成就， 影片連結：https://youtube.com/shorts/kSibweYzlbc?feature=share 工作內容： 1.丈量接單與報價服務。 2.陪同師傅進行入宅安裝服務，提供顧客親切諮詢。 3.針對有需求顧客提供居家健檢、商品與裝修建議。 4.熱愛居家修繕，透過提供修繕諮詢，帶給社區住戶更好的居家生活。 5.樂於分享門市消費資訊，找回舊客戶來門市購物，增加社區新會員。 6.喜歡與顧客接觸並建立經營關係。 什麼是社區管家？ 「社區管家」是特力屋推出的創新服務，主動走入社區與顧客家中，提供專業諮詢、免費到府丈量評估，為客戶解決居家空間改善的問題。 「社區管家」熱門服務項目包含粉刷油漆、窗簾訂製、衛浴設備、免治馬桶、淨水器、冷暖空調等；此外也提供公共空間修繕維護、生活DIY知識講座、節慶布置等活動，成為促進社區與居家安心生活的夥伴。 ★具有陌生開發能力、業務工作背景佳(例如:房仲業等) ★具有樂於分享、思緒敏捷、善於發現問題等個人特質佳 ★特力屋有提供每位社區管家安排1-3個月系統教育訓練、商品專業知識，為創造高績效打下堅實基礎。 ★四週排班排休制(8-9天)

１、陽光行業前景 調查數據顯示，空氣淨化器在歐美等發達國家的普及率達到了30％，日本25％，韓國80％，而台灣祇有10％。面對頻發的霧霾天氣，以及對生活質量要求的日益提高，未來十年這個行業會有數十倍可觀的增長。 2、無上限的晉升空間 Librex集團於台灣地區設立三處銷售據點，分別為新北(總公司)、桃園、高雄，未來５年在台灣地區將開拓１0個城市的分佈版圖，大量的職位空缺讓有實力有夢想的你有可觀又可達成的發展空間。 3、豐厚的酬庸 高額底獎、高額抽成，因為我們相信，富足的獎金更能激發出優秀的你的潛力。優秀敢挑戰的你，同樣我們還有更具吸引力的高獎金制計算方式，讓收入超乎你的想像。 4、完善的培訓體制 公司擁有一套完整的培訓體質，讓來至不同行業的你，也能在這裡成就你的夢想。 5、輕鬆的工作環境和工作氛圍 我們從事高端產業，服務於各行各業成功人士，為你提供良好的工作平台。 和諧、互助、團結、輕鬆融洽的工作氛圍，進公司如回家(歡迎來體驗)。 工作內容: 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度